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【清水建設株式会社】【グローバル職】プラント設計※拡大中の非建設領域/一貫した設計・施工の体制【転職支援サービス求人】(正社員)

清水建設株式会社 求人更新日:2026年4月29日 求人ID:39911613
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2026/4/16(木)〜2026/7/15(水)


【グローバル職】プラント設計※拡大中の非建設領域/一貫した設計・施工の体制


~EPCの技術・知見を活かした事業展開/建設(建屋)×設備(プラント)の最適化/複数業界のプラントを対応しており景気に強い/陸上・洋上風力発電のEPCで国内トップクラスの実績/働き方改革に注力/年間休日122日/土日祝休~
■職種概要:
当社が開発している、医薬/食品/化学品などの工場や再生医療施設、研究所内部の生産設備においての設計業務をお任せします。
■シミズのプラントエンジニアリング:
生産設備と建築をトータルで取組む「トータルエンジニアリング」が当社の特長です。主体である生産設備・生産機器のプラントエンジニアリングに加えて建築、建築設備、用役・ユーティリティ設備、情報設備を合わせた「工場施設全体」に対して、設計施工一貫で全体的に取り組む「トータルエンジニアリング」でお客様の建設プロジェクトの総合的なサポートを行います。
■組織:
配属予定のプラント事業部は、組織規模としては75名(プロパー52名/キャリア23名)となっております。
■部署について:
2023年までの中期経営計画において、エネルギー分野では特に風力(陸上・洋上)大型案件でのシェア拡大を重点戦略に置いています。5兆円超と試算される洋上風力発電施設の建設工事市場において、大型風車を確実かつ効率的に施工できる世界最大級のSEP船を有することで、同社はトップシェアを目指しています。
■福利厚生・手当:
単身赴任者交通費(月4回) 、 作業所勤務手当(3~5万円) 、 赴任手当(現住地から新住地までの距離に応じる)
■代表的なプロジェクト・実績:
当社は30年に渡るエンジニアリングの経験で、生産設備、研究設備を主体に建築と融合した工場、研究所の豊富な実績を有しています。以下が代表的な実績になります。
~医薬品工場~
・テイカ製薬 点眼剤新工場(2020年完成)
・沢井製薬 三田西工場(2016年完成)
~食品工場~
・お菓子の香梅 阿蘇西原工場(2019年完成)
・六甲バター 神戸工場(2019年完成)
・和泉屋 本社工場(2018年完成)
~再生医療施設~
・福島県立医科大学様 セルバンク施設(2019年完成)
~化粧品工場~
・株式会社コーセー様 群馬工場 30号棟(2016年完成)
・株式会社資生堂様 大阪茨木工場(2020年完成)

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築)
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(プラント)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無し
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:10 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区京橋2-16-1
勤務地最寄駅:都営浅草線/宝町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<転勤>
当面なし
北海道/東北/北陸/東海/関西/中四国/九州/海外などへの転勤可能性有
給与 <予定年収>
800万円~1,300万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~400,000円

<月給>
300,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
年収例はあくまでも目安となります
経験、年齢等を考慮して当社規定により個別に決定します


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
寮社宅:独身寮・社宅(総合職の場合)
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:会社規定に従って支給

<教育制度・資格補助補足>
研修制度有。


<その他補足>
社員持株会、財形貯蓄積立金制度
【育児・出産】
両立支援策 産前産後休業、育児休職、フレックス勤務制度(小学校3年終期まで)、勤務時間短縮、時間外勤務・深夜業の制限(小学校3年終期まで)、妻の出産休暇、子の看護休暇(小学校6年終期まで、有給・半日単位も可)、育児時間、出産・育児により退職した社員の再雇用制度、ベビーシッター補助
【介護】
介護休職(365日)、介護休暇、フレックス勤務制度、勤務時間短縮等の措置、時間外勤務の制限、深夜業の制限、介護等により退職した社員の再雇用制度
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇11日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

完全週休2日制(土日祝)、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇 他
※有給休暇については入社時期によって異なります。
※休日出勤の際は、代休を取得。

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:(1)か(2)に当てはまる方
(1)医薬、食品、化学品など物流施設の設計経験
(2)事業者側にて、自社ブランド(医薬、食品、化学品)の物流施設のメンテナンスの経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 清水建設株式会社
所在地 〒104-0031
東京都中央区京橋2-16-1
事業内容 ■事業内容:1804年(文化元年)に初代、清水喜助氏により創業されました。グループ会社25社、海外36拠点を展開する総合建設業のリーディングカンパニーです。
代表者 取締役社長 新村 達也(2025年4月以降)
URL http://www.shimz.co.jp/
設立 年1937年11月
資本金 74,365百万円
売上 1,933,800百万円
従業員数 10,845名
平均年齢 42.9歳
主要取引先 -

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