【株式会社BREXA Technology】【三重／四日市】人材コンサルティング営業／未経験から年収UPを目指す◆飲食・接客経験歓迎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/5/18(月)〜2026/8/16(日)


【三重／四日市】人材コンサルティング営業／未経験から年収UPを目指す◆飲食・接客経験歓迎


～営業デビュー歓迎！／これまでの培ったコミュニケーション能力を活かしたい方／営業チャレンジしたい未経験の方も歓迎です～

■特徴：
★未経験歓迎！飲食・販売・介護業界出身者も活躍中
★成果はインセンティブで還元 年間400万円超を獲得する営業も在籍。100万円以上の支給実績も多数あります。
★新卒入社1年半で昇格した社員や、20代で拠点責任者として活躍する社員もいます。
★国内5,100社以上との取引基盤 トヨタ自動車、ホンダ、スズキ、ソニーなど大手メーカーとの取引多数。
★年間休日123日・フルフレックス制度導入

■概要：
メーカー企業が抱える技術者不足の課題解決と、エンジニア一人ひとりのキャリア支援を行う営業職です。
顧客への提案からエンジニアフォローまで一貫して担当し、企業と人材を結びつける重要な役割を担います。
担当顧客は5～6社程度、担当エンジニアは約40名です。

■業務詳細：
営業業務の一連の流れは以下となります。
（1）新規の顧客開拓、エンジニアの提案　
（2）既存深耕営業、エンジニアの提案
（3）エンジニアフォロー（プロジェクト紹介、面談等）　
（4）営業事務作業（契約書、請求書処理、見積対応、資料作成など）

■この仕事で収入が上がる理由：
当社では成果に応じたインセンティブ制度を導入しています。
例えば
・エンジニアの単価アップ提案 ・既存顧客との取引拡大 などが評価対象です。
年間インセンティブ実績（※賞与は別途支給となります）
・平均は60万となりますが、400万以上の実績をお持ちの方もいらっしゃいます。成果を出した社員が正当に評価される環境です。

■こんな方におすすめです：
・頑張った分だけ収入を上げたい方
・成果を正当に評価されたい方
・現職では昇格スピードに物足りなさを感じている方
・行動力を活かして成長したい方

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】