【株式会社ＱＵＩＣＫ　Ｅ‐Ｓｏｌｕｔｉｏｎｓ】【中央区／週4在宅可】AWSエンジニア(管理職候補)★100％プライム案件／日経グループの安定基盤【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/7/2(木)〜2026/9/30(水)


【中央区／週4在宅可】AWSエンジニア(管理職候補)★100％プライム案件／日経グループの安定基盤


～働き方改善しつつ、日経グループの安定基盤でAWSの経験を活かしたい方へ～
●売上3,600億円以上の日本経済新聞社グループのIT領域を牽引するIT中核企業
●大手企業や自社グループ企業などのプライム案件100%の環境にて、AWS関連業務を幅広くお任せ
●AWS認定セレクトティアサービスパートナー＆資格取得支援制度充実
●残業13.4h／最大週４リモート可／フレックス／中途定着率80％／平均勤続17.6年／無借金経営／自己資本比率70%以上の安定性

■業務内容
お客様のAWS環境構築の提案、要件定義、設計～運用の一連のフェーズにおいて、
プロジェクトマネージャー（PM）またはプロジェクトリーダー（PL）として、
様々な業務をお任せいたします
※ご希望やスキル・ご経験等に合わせ、アサインいたします。

＜プロジェクト例＞
・グループ会社向けAWS生成AIを使用したRAG環境構築
・保険会社向けAWSデータ集計・分析サービス構築
・金融機関向けAWSアカウント統制構築
・飲食事業者向けAWS既存インフラのマネージドサービス移行対応　等

■組織体制
全体13名（20代3名、30代4名、40代～50代6名）
・困りごとや相談ごとを積極的に話そうという風土かつ、中途入社者も多く馴染みやすい環境です。

■同ポジションの魅力
・ミドルクラス・PM/PL層としてご入社いただくため、早期から裁量を持って働くことができます。
・これまでのご経験を活かし、中規模案件のPL、あるいは大規模案件のサブPMとして、最上流から設計・構築フェーズを牽引していただくことができます。

■学習環境
資格支援制度や日経グループ内勉強会もあり、学び続けられる環境がございます。
さらに、日経グループや大手企業案件など多様なプロジェクトに関与できるため、キャリアの幅が広げやすい環境です。

■充実したスキルアッププラン
階層別研修のほか、外部教育セミナーの参加費用負担も行っており、"教育研修予算は業界比約２倍"で、社員の成長への投資を惜しみません。
数年キャリアを積めばAWS系の海外イベントへの参加も可能です。

■その他魅力点
・安定した経営基盤である上、離職率も低いです（直近23年度や24年度は離職者０名となっております）

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】