正社員
掲載予定期間：2026/8/17(月)〜2026/11/8(日)
【東京】Webアプリケーション脆弱性診断エンジニア◆診断経験者・セキュリティ経験者歓迎｜SCUVA
～ラックグループのセキュリティ専門企業／自社診断サービス「SCUVA」／脆弱性診断経験を活かせる／在宅勤務可～
Webアプリケーションの脆弱性診断を通じて企業の安全なサービス運営を支えるセキュリティエンジニアを募集します。ラックグループのセキュリティ技術とノウハウを活かした自社サービス「SCUVA」に携わり、診断業務だけでなく品質向上やサービス改善にも関われるポジションです。
■業務内容
システムアセスメント部にて、自社Webアプリケーション脆弱性診断サービス「SCUVA」の診断業務を担当いただきます。
具体的には、WebサイトやWebアプリケーションの脆弱性診断、診断準備、診断結果の分析・整理、顧客向け報告書作成、問い合わせ対応などを行います。
また、診断結果や成果物のクロスチェック、レビュー、品質確認、案件管理などにも携わり、チーム全体で高品質な診断サービスを提供する体制を構築しています。
使用ツールはBurp Suite、Postman、自社開発ツールなどが中心です。
■担当業務例
・Webアプリケーション脆弱性診断
・手動診断・ツール診断の実施
・診断対象システムの仕様確認
・診断結果の分析および整理
・顧客向け報告書作成
・診断結果に関する問い合わせ対応
・成果物レビュー、クロスチェック
・品質改善施策の検討・実施
・案件進捗管理
■業務の魅力
Webアプリケーション診断の実務経験をさらに深められることが大きな魅力です。
単純な診断作業だけでなく、診断品質向上やサービス改善活動にも関われるため、より高い視座でセキュリティサービスに携わることができます。
また、小規模サイトから大規模システムまで幅広い案件を経験できるため、診断スキルの向上と専門性の強化が可能です。
■フォロー体制
入社後はSCUVA独自の診断手順や品質基準を習得いただきます。
経験者であっても3～5か月程度のキャッチアップ期間を設け、段階的に担当範囲を広げていきます。
案件は必ずクロスチェックや品質レビューを実施しており、一人で抱え込まずチームで品質を担保する文化があります。
■キャリアパス
診断スペシャリスト、品質レビュー担当、チェック担当、チームリーダー、グループマネージャー、セキュリティコンサルタント
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > セキュリティコンサルタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:30～18:00 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 東陽町オフィス 住所：東京都江東区東陽2-2-20 東陽駅前ビル2F 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／東陽町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：東京都千代田区平河町2-16-1 平河町森タワー 勤務地最寄駅：有楽町線／永田町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：グループ会社内の各営業所及び会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ※担当案件の状況が許せば在宅勤務も可能です。 ※東陽町オフィスと平河町森タワーどちらも利用できますが、業務環境の都合上システムアセスメント部は東陽町オフィスが本拠地になります。 ＜転勤＞ 当面なし その他就業案件により、都内近郊のクライアント先が勤務地となる場合があります。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 370万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,936,400円～4,761,720円 その他固定手当/月：14,336円～23,247円 固定残業手当/月：49,300円～79,950円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 308,336円～500,007円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職実績やご経験を勘案し、当社規定により決定します。 ■その他固定手当：前払退職金 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 社会保険：補足事項なし 退職金制度：前払退職金制度 ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・IT基礎研修（新卒あるいは第二新卒のみ） ・傾聴研修 ・Webアプリケーション脆弱性診断に関する部門内教育 ・練習サイトを用いた診断トレーニング ＜その他補足＞ 時短勤務制度、テレワーク・在宅勤務可、時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、年末年始休日出勤手当、緊急呼出手当、交替制勤務手当、海外勤務手当、ハードシップ手当、特殊勤務手当、別居手当、脆弱性発見奨励金制度、資格取得奨励金制度、表彰制度、書籍購入補助、定期健康診断、ストレスチェック、従業員エンゲージメントサーベイ、産業医、私用旅行費補助、確定拠出年金制度 ほか ※会社標準的な就業時間は9：00～17：30ですが、システムアセスメント部は案件都合により9:30～18:00となります。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇20日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始（6日）、年次有給休暇（初年度最大20日）、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、育児・介護休職制度、裁判員休暇、アニバーサリー休暇、特別休暇 など |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 以下いずれかの経験 ・Webアプリケーション脆弱性診断経験 ・セキュリティ診断経験 ・セキュリティエンジニア経験 ・Webセキュリティ関連業務経験 ・プロキシログ解析、セキュリティログ分析経験 ・Webアプリケーション開発経験＋脆弱性診断やOWASP Top10等の学習経験 ※IT未経験者は対象外 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ラックサイバーリンク |
|---|---|
| 所在地 | 〒102-0093 東京都千代田区平河町2-16-1 平河町森タワー |
| 事業内容 | ■事業内容： ネットワークソリューション事業／基盤ソリューション事業／システム開発ソリューション事業／ITコンサルティング事業／情報セキュリティ事業／IT関連教育事業 ■事業の特徴： ・セキュリティ…ツール診断と手動診断を使い分け、品質、診断範囲、価格のバランスが取れたWebアプリケーション診断サービス「SCUVA」をご提供します。 ・コンサルティング…丁寧なコミュニケーションを通して“ぼんやりしたニーズ”を明確化し、経営課題を解決します。私たちのコンサルティングは、経験と技術に裏打ちされた、本質的なITソリューションの提供をすることです。 ・システムインテグレーション…経験豊富なITエンジニアが、現状分析からシステム構築、品質管理、運用、保守までをワンストップでサポート。分析・検証の反復、徹底した品質管理により、“かゆいところに手が届くシステム”を実現します。 ・ITエンジニア派遣／技術支援…不足した人的リソースを提供する技術支援を行っています。私たちがご提供するのは“コミュニケーション能力の高いエンジニア”。高い技術力を持ち、円滑なプロジェクト進行の一助にもなるエンジニアを派遣します。 ・教育事業…ラックサイバーリンクの教育事業はITの基礎知識獲得から資格取得まで、未経験者からでも成長できるカリキュラムを提供します。ヒューマンスキル研修を取り入れることで、“自分から”行動できるITエンジニアを育成します。 ■当社の強み： ラックサイバーリンクの強みは経験豊かなスタッフの技術力です。特にシステムインテグレーション・ネットワークインテグレーション分野における、徹底した品質管理により実現する質の高いシステムや、システム構築から保守に至るまでの一貫したサービスは、お客様から高い評価をいただいています。また、上流工程から実作業まで幅広い業務に対応できるスタッフがそろっているため、お客様のニーズに合わせて柔軟にプロジェクトチームを編成し、最適なソリューションを提供することができます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.lac-cyberlink.co.jp/ |
| 設立 | 年2007年8月 |
| 資本金 | 70百万円 |
| 売上 | 274,130百万円 |
| 従業員数 | 246名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | - |
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