| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の総務部のメンバー（入社時役職：メンバー～課長代理）の増員募集です。ますます重要性が高まってきているBCM（Business Continuity Management／事業継続マネジメント）業務を中心に、部門の業務を担当いただくポジションになります。 【職務詳細】 ・社内／グループ全体の事業継続計画やマニュアルの更新、作成 （外部コンサル会社等との連携による、計画やマニュアル |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・BCM、BCP（Business Continuity Plan）に関連する業務の経験者、または興味や関心のある方 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒720-0393 広島県福山市沼隈町常石1083 トモテツバス「常石造船前」停留所より徒歩4分 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 各事業部門と連携し、日々の業務推進を司る経理部門でのお仕事です。ゆくゆくはマネージャーとして、チーム内だけでなく事業運営に携わり会社を作り上げていくことが可能です。 【職務詳細】 ・経理日次業務及び管理会計、事業部門別損益の管理 ・月次試算表、資金繰表、経営管理資料の作成 ・収益物件および資産の管理（賃貸マンションやテナントビル等、大阪市内に約20棟保有） ・財務分析 【業務内容 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・チームや部署をマネジメントした経験 ・財務分析経験者 ・社内外の折衝を円滑に行うことができる方 【尚可】 ・チーム発足や新規事業立ち上げなどのスタートアップ経験 ・総務経理や管理部門など社内バックヤード分野での業務経験 |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市住吉区長居1-3-17 JR阪和線「長居」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社、支社間の異動あり（全て大阪市内） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 事業拡大に伴い、組織体制強化を目的とした中途採用担当者（マネージャー候補）を募集します。 採用活動全般に携わっていただきながら、将来的には採用戦略の立案・実行から、より良い組織づくりまでお任せしたいと考えています。 具体的には、求人ニーズのヒアリング、母集団形成、応募者対応、面接、選考、内定承諾までの一連の採用プロセスを担当していただきます。 また、採用要件定義や求人票作成、採用広報 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・IT業界での中途採用実務経験（3年以上） ・エンジニア採用のご経験 ・ダイレクトリクルーティング実務経験 ・採用における説明会資料作成やプレゼンテーションスキル 【尚可】 ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPointなど） ・データ集計スキ... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区堂島1-5-17 堂島グランドビル8F OsakaMetro御堂筋線「淀屋橋」駅から徒歩10分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、人事、労務を管理する経営管理部のマネージャー業務をお任せします。 経営戦略や全社の組織課題をもとに、人事総務領域での課題設定・課題解決をけん引していくポジションとなります。 【職務詳細】 ■人事戦略の立案、実行 ・組織、人事制度の設計、運用 ・人事予算の策定、実行 ・採用計画の策定、管理 ・採用基準の設計 ■組織強化 ・カルチャーやバリューに沿った評価制度の設計、運用 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での人事労務経験 ・事業会社でのマネジメント経験 【尚可】 ・人事制度（報酬／等級／評価）の設計経験 ・勤怠管理、給与計算、社会保険実務経験 ・マニュアル等が不十分な職場環境での実務経験 ・Slackの利用経験 ・システム開発のご経験や、IT技術の知見... |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 香川県木田郡三木町大字上高岡246-2 高松琴平電気鉄道長尾線「白山」駅から車で5分 勤務地変更の範囲:転勤の可能性：当面なし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 福祉とITを軸に事業拡大を続ける同社にて、総務領域全般を統括し、組織成長を支える基盤づくりを担います。 【職務詳細】 ・総務業務全般の実務および統括 ・社内規程や社内ルールの整備、運用、改廃の立案 ・本社および各事業所のファシリティマネジメント ・契約書、文書、印章の管理体制構築と運用 ・備品や設備などの資産管理業務 ・安全衛生管理およびBCP対応の推進 ・リスクマネジメントおよび |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社における総務の実務経験3年以上 ・マネジメント経験3名以上 【尚可】 ・上場企業または上場準備企業での総務経験 ・法務や人事、労務など管理部門での横断的経験 |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区博多駅東1丁目1－33 はかた近代ビル3F 博多ビジネスセンター 各線「博多」駅 徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 総務部経理課にて、財務会計を中心に経理・財務業務（主任クラス）をご担当頂きます。 【職務詳細】 月次・年次決算、債権・債務管理、税務申告、与信管理、原価計算等 海外・国内子会社の経営資料作成など、より会社の経営に近い経理業務に従事できる環境です。DX化も推進しています。 ■自動車事業：量産トップクラスの高強度ボルトなど、高品質なオリジナル商品を提供する「技術力」に加え、営業部と |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 経理実務経験 【尚可】 製造業での経理経験 4,5年後に海外に赴任していただく可能性がございます。 海外では役員クラスの経験を積むことができます！ |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区椿町17番15号 JR東海道本線「名古屋」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 コンプライアンス推進の各種業務を担当し、グループ全体のコンプライアンス水準の向上を実現するため、当部署の中心メンバーとして活躍することを期待されています。 【職務詳細】 ・内部通報制度（個別案件への対応／体制の改善／経営層への報告 など) ・コンプライアンスサーベイ(従業員意識調査) ・従業員行動規範の浸透活動や改訂 ・グローバルでのコンプライアンス体制の推進 ・コンプライアンスグ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社でのコンプライアンス関連業務のご経験（コンプライアンス部門や法務部門など。コンプライアンス専任でなくても可） ・組織マネジメントのご経験または強い意欲 【尚可】 ・内部通報対応のご経験 ・ビジネスレベルの英語力（目安：TOEICスコア 750以上） ・... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区大深町4番20号 グランフロント大阪 タワーA 33階 JR各線「大阪」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:国内・海外含め会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社に所属し、セキュアサイクル社専任の採用人事マネージャーをお任せいたします。 【職務詳細】 採用体制をリードするプレイングマネージャーとして、経営層直下で採用戦略の立案から実行までを担っていただきます。 将来的には、組織開発やエンゲージメント施策など、幅広い人事領域への挑戦も可能です。 ＜採用戦略の立案と実行＞ ・組織の成長計画に沿った中途採用戦略の策定 ・採用チャネルの最適化 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・中途採用経験3年以上（エンジニア／ビジネス職採用） ・生成AIやITへの興味があり、ご自身でも業務で活用している方 【尚可】 ・成長フェーズの企業での中途採用実務経験 ・採用におけるマネージャーのご経験 ★このポジションの魅力★ ・生成AI×セキュリティとい... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区博多駅南1-8-31九州ビル4F 各線「博多」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事課長候補としての業務をお任せいたします。 同社は「新・価値創造企業」として、社員の成長を重視しています。 採用活動や制度企画などご経験に応じて担当いただきます。 【職務詳細】 ■採用活動 ■社員教育・研修 ■福利厚生管理 ■各種人事制度の運用や企画 ■社内コミュニケーションの促進 など これらの業務構築と推進、効率化、業務改善提案、企画立案、マネジメントをご経験に合わせてお任 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■人事に関する業務経験3年以上 【尚可】 ■各種労働法改正に伴う制度導入や改定を主体的に取り組んだご経験 ■安全衛生・環境・防災等の業務マネジメントのご経験 ★新潟を代表する総合不動産企業として、これからも企業成長を続けるために人事部門の経験者を増員したいと... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 本社 新潟県新潟市中央区米山4-1-28 JR各線「新潟」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人事業務を幅広くご担当いただきます。 人事制度の企画・構築、求人の要件定義など人事業務の上流工程を メインにお任せします。 【職務詳細】 ・人事評価制度の企画設計 ・組織への運用浸透 ・求人票の要件定義など人事業務全般を幅広く主体的に対応いただきます。 現在会社としてIPO準備を進めており、そのため社員採用等も積極的に行っています。 事業拡大には欠かせないバックオフィス業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事制度企画、 求人の要件定義など人事業務の上流工程を対応したご経験のある方 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 千葉県船橋市葛飾町2-340 各線「西船橋」駅から徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 管理職者としてメンバーマネジメントや組織運営に携わっていただきます。 【職務詳細】 ■決算業務（月次・四半期・年次）および分析 ■法人税・消費税他税務申告・納付 ■監査法人対応 ■メンバーマネジメント など 【同社の強み】 モデルハウスによるエリア限定の集客が主流の従来モデルではなく、Webマーケティングを活用した全国規模での集客→VRによる提案を行い拡大。IT活用による業務効率 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 経理のご経験をお持ちの方 【尚可】 マネジメントのご経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 熊本県山鹿市鍋田178-1 JR九州新幹線「新玉名」駅より車で20分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 月次～年次決算業務を中心に経理業務を全般的にお任せします。 【職務詳細】 ■入出金の確認、仕訳 ■月次決算作業 └仕訳承認／月次計上仕訳基礎資料（Excel）作成／輸入LC発行／振込チェック／決算取りまとめ、指示 ■四半期決算作業 ■年次決算作業 └決算整理仕訳起票のための基礎資料（Excel）作成／決算取りまとめ 【同社の強み】 単身者や小世帯からの需要も増えており、従来のウォ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■経理業務のご経験のある方 ■年次決算のプロセスを理解している方 【尚可】 ■集計、調査、分析、報告能力がある方 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 山梨県富士吉田市上吉田4961-1 富士急行線「富士山」駅より車で11分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、経理労務の業務をお任せします。 【職務詳細】 ・経理業務全般 (決算業務、銀行折衝、資金繰り、計画、増資、債権運用) ・マネジメント業務 ・勤怠管理、給与計算業務 ・社会保険、労働基準監督署等の対応業務 ・人事制度業務、新卒、中途採用(面接、契約等)、教育研修制度業務 【同社について】 50年以上の長きにわたって電気エネルギーの安全、有効活用に 努めてきました。ビルの各 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許 ・経理のご経験 【尚可】 ・マネジメントのご経験 ・総務や人事のご経験 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市東区九蟠1119 JR赤穂線「西大寺」駅から車で14分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 製造業における人事労務の経験と衛生管理スキルを活かしつつ、 1,000名規模の組織運営、人事システムの改善に挑戦できます。 組織改革や業務効率化に関わりたい方におすすめです。 【職務詳細】 ・勤怠管理、給与管理、社会保険手続きなど人事労務の実務全般 ・人事制度・規程の改定および新制度企画の立案・推進 ・社労士との連携による制度変更・法令対応 ・育児休暇制度や各種労務規定の運用改善 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・製造業における多数の人事労務をマネジメントした経験のある方 ・第1種衛生管理者資格をお持ちの方 ・労災対応などの経験豊富な方 ・人事労務を中心としながら、人材開発（採用・教育）や総務についても一定の知見がある方 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 埼玉県入間郡三芳町上富1031-1 武蔵野線「東所沢」駅より車で12分 ※車通勤可 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 最新のテクノロジーで人の手を超える気持ちよさのAI搭載マッサージロボットの開発販売を手掛ける同社において、人事労務部門の管理職としてご活躍頂きます。労務・総務・採用業務全般を管理職のポジションから支えて頂きます。※課長クラスを想定 【職務詳細】 ・給与・退職金計算業務 ・年末調整 ・社会保険・労働保険関係の申請書・届出書作成 ・勤怠管理の集計 ・住民税年度更新や年末調整等の年次処 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・総務／労務／人事業務等の業務において管理職経験をお持ちの方 【尚可】 ・社会保険労務士 ■同社の特徴： ・世界トップシェアクラスのマッサージチェアメーカー！一家に１台マッサージチェアを普及させることを目指す会社。 ・第二創業期と位置づけ、心と身体の健康をお届... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市淀川区宮原4-2-10 PMO EX 6F Osaka Metro御堂筋線「新大阪」駅 徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 総務部の部門長候補として、 総務部の運営管理や総務業務全般を担っていただきます。 【職務詳細】 ・管理本部総務部運営管理 ・総務業務全般 取締役会・株主総会等の会議体運営 規程および社内制度設計・運用 各種社内事務局 広報 個人投資家対応 財務 固定資産管理他各種管理業務 庶務 など 【同社の特徴】 ◎感染症迅速診断キット企業の1社で、高品質な製品と顧客サービス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・総務業務、具体的な職務内容記載の業務（一部でも可）の経験者 ・マネジメント経験 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 静岡県伊豆の国市神島761-1／静岡県駿東郡清水町堂庭245-1／静岡県三島市三ツ谷新田331-10 伊豆箱根鉄道駿豆線「田京」駅より車で6分／JR各線「三島」駅から車で16分／JR各線「三島」駅から車で17分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 宝石の精密加工技術を強みとする同社にて、黒石総務（人事・総務）の体制強化を図るため、人事・総務領域を幅広く担当いただきます。 【職務詳細】 ご経験に応じて、以下の業務をお任せします。 【人事業務】 ・採用業務全般（中途・新人・派遣社員） ・労務管理（勤怠・給与・社会保険など） ・各拠点総務との連携 【総務関係】 ・施設管理 ・安全衛生管理 ・社内イベント企画、運営など 【ポジシ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・企業での人事／総務の実務経験5年以上 ・大学卒業以上の学歴 【尚可】 ・マネジメント経験 ・総務領域の幅広い知識 |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 青森県黒石市大字下目内沢字小屋敷添5-1 弘南バス線「田中」バス停より徒歩14分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、総務課メンバーとして就業いただき、将来的にはマネジメント人材として活躍いただく事を期待しております。 【職務詳細】 業務は大きく経理系、総務系のふたつに分かれます。 まずは適性に応じどちらかの業務に携わって頂き、将来的には課内業務全般の習得を目指します。 ・経理系：支払い管理、社内問合せ対応、売掛・買掛金管理、決算業務（月次・四半期・年次）ほか ・総務系：給与、社会保険、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・総務、経理に関わるご経験をお持ちの方 ・同社の総務課で将来の管理職候補として意欲がある方 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 中部オフィス（愛知県名古屋市東区白壁2-4-8） 名古屋鉄道瀬戸線「東大手」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:転勤の有無にかかわる職群をご自身のキャリアプランに合わせて、選択する事が可能な制度がございます。 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経理担当として下記の業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・月次損益及び決算 ・固定資産管理 ・外国税関係 ・会計監査対応 ・総合、個別原価計算…システムにて行いますが、データを用いての仕訳計上（チェック含む） ※実務業務に慣れて頂いた後、メンバー育成や将来的には部門マネジメントも担当いただきます。 【同社の特徴】 ドアやマフラーなどの自動車部品を中心に、開発から量産まで一貫 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・経理部又は会計事務所での5年以上の業務経験 ・日商簿記2級以上 ・海外とのやり取りを行った経験がある方 【尚可】 ・SAP等ERPでの会計経験 ・連結財務諸表作成経験 ・英語スキル |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 広島県広島市佐伯区石内南5-2-1 アストラムライン「広域公園前」駅より車で7分 ※マイカー通勤可 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 ・マネジメント業務3名 （メンバーの業務の分担、業務上の指導、承認、勤務状況の把握等） ・法務業務 ・補助金・助成金申請 ・36協定への対応 ・文書の管理、社内規定の作成 ・社内設備のメンテナンス手配 ・「社内規定・労働規定・人権方針」の作成・改定 【品質保証体制、世界基準ISOの取得】 精密板金設計から、お客様のお手伝いができるようにと 高度技術の継承のためのマニュアル作りに励 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・Microsoft officeソフトの使用経験 (Word／Excel／Powerpoint) ・補助金・助成金申請の経験 ・何らかの法務業務経験 【尚可】 DX化についての知識 【一貫生産体制】 自社製品開発ノウハウを活かして、 同社ではお客様の機械設計... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 長野県岡谷市今井1680-1 「岡谷」ICより車で2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 北海道・東北 | 北海道（25）｜ 青森県（7）｜ 岩手県（7）｜ 宮城県（26）｜ 秋田県（5）｜ 山形県（8）｜ 福島県（9）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（20）｜ 栃木県（21）｜ 群馬県（21）｜ 埼玉県（69）｜ 千葉県（55）｜ 東京都（644）｜ 神奈川県（103）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（12）｜ 山梨県（11）｜ 長野県（12）｜ 富山県（5）｜ 石川県（10）｜ 福井県（5）｜ |
| 東海 | 岐阜県（15）｜ 静岡県（19）｜ 愛知県（40）｜ 三重県（12）｜ |
| 関西 | 滋賀県（6）｜ 京都府（14）｜ 大阪府（94）｜ 兵庫県（21）｜ 奈良県（8）｜ 和歌山県（11）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（4）｜ 島根県（4）｜ 岡山県（11）｜ 広島県（21）｜ 山口県（4）｜ 徳島県（8）｜ 香川県（9）｜ 愛媛県（8）｜ 高知県（3）｜ |
| 九州 | 福岡県（36）｜ 佐賀県（4）｜ 長崎県（5）｜ 熊本県（9）｜ 大分県（8）｜ 宮崎県（4）｜ 鹿児島県（6）｜ 沖縄県（5）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（2）｜ |
