| 仕事内容 | 【職務概要】 磁界コントロールのスペシャリストとして磁気シールドを製造する同社にて、財務経理部のグループリーダーとして経理業務全般およびマネジメントをお任せします。 【職務詳細】 ・月次、四半期、年次決算の作成 ・連結財務諸表作成の補助 ・予算作成の補助業務 ・監査法人対応のサポート業務 ・メンバー（嘱託社員、派遣社員等）のマネジメントおよび指導 ・その他、上記に付随する経理実務全般 【同社に |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・大学卒業以上の学歴 ・事業会社での経理実務経験10年以上 ・月次および年次決算の作成経験 ・簿記検定2級以上の所持 ・財務報告書（バランスシート、損益計算書、キャッシュフロー計算書）の作成経験 【尚可】 ・簿記検定1級の所持 ・金商法に基づく財務諸表の作成経験... |
| 給与 | 年収 800万円～900万円 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市多摩区登戸2437-1 セントラルオフィス2F～4F 南武線「登戸」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:未定（転勤：当面なし） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社のコーポレート責任者候補として、「財務・人材（組織）・事業戦略」のいずれかを強みに、経営の意思決定と現場オペレーションをつなぐ経営基盤づくりを担います。管理部門を事業成長を加速させる装置へと進化させることがミッションです。 【職務詳細】 ※ご経験や強みに応じ、以下のいずれかの領域を主務としてお任せします。 ■コーポレート全体の統括・設計 ・人事／経理・財務／法務・総務等の全体設 |
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| 応募資格 | 【必須】 以下いずれかの経験 ・中期経営計画、事業戦略の策定、KPI設計などの事業管理・経営企画経験 ・経営戦略と連動した採用・人事制度設計、組織開発などの人事経験 ・月次・年次決算統括、管理会計設計、資金調達支援などの経理・財務経験 【尚可】 ・ベンチャー企業でのコーポ... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区上目黒1-1-5 第二育良ビル3階 東横線「代官山」駅 徒歩３分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 年平均成長率130％を掲げ、非連続的な成長を続けている同社にて、法務観点での事業リスク評価や全社のガバナンス体制構築に対して、法務責任者候補として参画するなど、同社グループの根幹となる役割を担っていただきます。 【職務詳細】 ・各種規程や社内ルールの新設・改訂 ・経営陣、各部門に対する法律助言や法的観点からのレビュー ・新規事業の立ち上げにおいての法務調査 ・M＆Aにおけるデューデ |
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| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での法務経験(5年以上) ・契約法務経験 ・機関法務経験 ・マネジメント経験 【尚可】 ・上場企業またはIPO準備企業での法務経験 ・受け身ではなく能動的に活動できる方 ・全社を巻き込んだプロジェクトの推進経験がある方 ・人材紹介、インターネット広告... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区北新宿2丁目21－1 新宿フロントタワー5F 東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅1番出口より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社は現在、年30％の成長率で事業を拡大しており、2026年3月期には売上高250億円、5年後には従業員数2000名規模を見込んでいます。こうした成長に伴い、評価制度や報酬設計を中心とした人事制度の刷新が急務となっています。 急成長を続ける組織の進化をリードする 人事制度企画スペシャリストとしてご経験を活かしてみませんか。 今回募集しているのは同社の組織成長を支え、未来に向けた持続 |
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| 応募資格 | 【必須】 ■人事・組織領域での施策の立案から実行までを3年以上経験された方 ※事業会社・コンサルタントとしてのご経験いずれも歓迎です。 【尚可】※以下いずれかのご経験のある方（業界等は不問） ■評価制度／報酬制度の設計・実装 ■業務構築 ■HRデータ分析業務のご経験 ■人... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒169-0074 東京都新宿区北新宿二丁目21番1号新宿フロントタワー5F 東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:会社の指定する全国拠点及びリモート勤務 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ・労務問題への対応 労基署様対応、社内労務問題対応 ・新人事制度の運用 昇給評価、昇格、ボーナス評価ならびにその調整と評価結果に基づく金額計算、服部会計事務所様との相談 ※上記２つは年間スケジュールに基づき、業務を遂行します。上記以外は、自ら課題形成して取り組む、又は労基署様等からのご指示に基づき取り組みます。 ・諸規則・諸制度の整備 法改正対応ならびに社内ニーズ対応のために諸規則 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事労務のご経験 ・引継ぎの間は総本社(大阪)での勤務が可能な方 【魅力】 同社の成長ならびに社員のやりがい・働き甲斐につながるために担当業務を遂行する点がこの業務を担当する者としてのやりがいだと思います。 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区外神田1-18-13(秋葉原ダイビル) 各線「秋葉原」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事部門のリーダー候補として、採用、評価、教育、労務など、人事戦略全般の立案から実行まで幅広くお任せします。 【職務詳細】 ・中途および新卒採用の戦略立案と実行 ・評価制度の見直し、運用、定着支援 ・研修制度の再構築（階層別、職種別、次世代育成） ・労務関連の制度整備 ・エンゲージメント向上施策の企画と実行 ・人事メンバーのマネジメントと育成 【使用ツール】 ・コミュニケーション |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・新卒採用および中途採用の実務経験（それぞれ2年以上） ・チームリーダーとしてのマネジメント経験 【尚可】 ・第一種衛生管理者の資格 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都杉並区上荻1-2-1 Daiwa荻窪タワー18階 JR中央線「荻窪」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 第二創業フェーズにおける採用全般を担い、事業成長を支える採用戦略の立案～ 実行まで幅広く推進するポジションです。 採用人数が例年の2倍以上に増加予定の中、採用活動を牽引し組織成長を加速させる役割を担います。 【職務詳細】 ・母集団形成戦略の策定・実行 ・中長期PR戦略の策定～実行～ディレクション ・エージェントコミュニケーション ・スカウトKPI設計、予実管理、スカウト運用 ・求人 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・採用人事の経験 ・母集団形成における採用戦略の策定・実行の経験 【尚可】 ※以下いずれかのご経験も歓迎いたします！ ・メンバーマネジメントの経験 ・ベンチャーやIT業界での勤務経験 ・採用人事以外の人事企画（入社～定着施策）側への興味、学習意欲 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂8-5-34 TODA BUILDING 青山3階 東京メトロ銀座線 「青山一丁目」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の管理本部 経理部 経理課にて、下記のような経理業務をお任せします。 【職務詳細】 ・予算策定、決算業務の統括・取り纏め、会社法監査対応 ・税務申告・納税、税務調査対応 ・連結決算、移転価格税制等の対応 ・工場営業への経理指導、各種課題解決への提言、具体的解決方法の策定 ・課の業務統括、部下の育成 ★本ポジションの魅力★ 次々と発生する新しい事象に対応していく業務なので、挑戦 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・経理経験（決算・税務申告） ・マネジメント経験 ・大阪総本社への転勤が可能な方 【尚可】 ・上場会社での経理経験者 ・SAPシステムを使用しての運用改善、業務電子化の経験 ・内部統制、監査業務の経験者 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区外神田1-18-13(秋葉原ダイビル) 各線「秋葉原」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:大阪府大阪市北区芝田1-4-8(北阪急ビル) |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ▼まずは以下のようなことからお任せします。 最初は採用チームのメンバーがレクチャーしますのでご安心ください ・候補者様との日程調整等のやりとり ・エージェントの対応や求人媒体の対応 ・面談、面接の対応 など ▼将来的にご対応いただきたいこと ※採用実務のご経験がある方は、これまでの経験に応じてお任せします ・採用計画立案、採用予算の確保、社内決裁 ・採用ターゲット策定、採用手法決定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【いずれか必須】 ・人材業界での営業（RA／CA）経験者 ・採用業務に一部でも関与した経験がある方（例：事業部面接官の経験など） |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 【関東】東京都新宿区(西新宿3丁目7-30 フロンティアグラン西新宿501) 各線「新宿」駅徒歩15分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務詳細】 経理・財務それぞれの主任部員の下、中堅社員（1名）と連携しながら以下の業務を担当します。 ■経理業務 ・月次決算：進度管理、振替伝票起票、固定資産計上、科目・管理台帳チェック、資料作成、税理士法人対応 ・年次決算：本決算の進度管理、決算整理仕訳、勘定科目明細作成、計算書類・事業報告書・付属明細作成 ・税務：法人税申告書関連情報作成、概況書作成、償却資産税申告、中間・確定納税、税務調査 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・経理業務経験（5年以上） ・普通自動車運転免許 【尚可】 ・財務業務の経験 ・連結決算業務の経験 ・法人税申告書作成等の経験 ・日商簿記3級以上の資格をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 〒104-6591 東京都中央区明石町8-1 聖路加タワー31階 日比谷線 「築地」駅 徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 グローバル財務・経理グループマネージャーとして連結決算・管理会計、財務・税務戦略立案から資金調達までファイナンス領域を幅広くカバーいただくポジションを募集いたします。 上長や各国の財務・経理グループメンバーと連携しながら、プレイングマネジャーとしてファイナンス領域から会社の成長をリードしていただけます。 【職務詳細】 ■各国の経理・税務処理の統括 ・日々の取引仕訳・入金支払処理のレ |
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| 応募資格 | 【必須】 ・連結決算業務のご経験 ・ビジネスレベルの英語力 |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区九段北１丁目１４－１６ PILEKUDAN403 東西線・半蔵門線「九段下」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の組織は、人事機能である人事企画／人事／採用／研修の機能が専門分野別に分かれており、各部門が連携して業務を推進しています。 変化や新しい取り組みにも前向きな社風の同社で、組織の安定・成長を支える人事企画として第一線で活躍することを期待します。 【職務詳細】 具体的な業務内容は、ご経験に応じ決定いたしますが、これまでの幅広いご経験・知見を活かして組織をリードいただき、将来的にはマ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※下記いずれかの経験（5年以上） ・人事企画のご経験 ・人事コンサルティング の経験 【尚可】 ・事業会社1000名以上の事業会社での人事経験 ・データ分析・活用が得意な方 ・課題解決、仕組みづくりや改善を自律的に図った経験 ・海外現地法人等と連携が必要な海外人事... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 神奈川県大和市中央林間7-10-1 各線「中央林間」駅より徒歩12分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 新規事業の立ち上げと成長を背景に経理マネージャー候補を募集します。月次決算、管理会計、業務改善を幅広く担当し、将来的に経理組織の中核を担うことが期待される重要なポジションです。 【職務詳細】 ●決算業務（月次・年次） 月次決算の締め処理、試算表の作成 四半期・年次決算整理仕訳の実施・補助、財務諸表の作成 決算スケジュール管理、連結決算パッケージ作成補助、会計監査対応補助 ●管理会計 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・経理経験3年以上 ・月次決算の実務経験 ※会計事務所や税理士事務所でのご経験者も応募可能です！ 【本ポジションの魅力】 ・事業成長の基盤づくりをリード：第二創業期というダイナミックな時期に、事業成長を推進するための経理基盤づくりに深く関与できます。 ・幅広い経... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒103-0011 東京都中央区日本橋大伝馬町10－6 フォーリッチビル8F 東京メトロ日比谷線「小伝馬町」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務詳細】 企業運営を支える縁の下の力持ちとして、社員が安心して働ける環境を整え、 マネージャー候補として組織運営を円滑にする役割を担っていただきます。 【職務詳細】 ・人事制度の改定、新規立案 ・その他人事関連諸規定の立案 ・労務管理（勤怠管理、給与計算、社会保険手続き） ・入退社手続き、雇用契約の管理 ・社員の健康管理（衛生委員会、健康診断等） ・労務相談、各種問い合わせ対応 ・確定拠出型 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・人事労務でのマネジメント経験 ・5年以上の就業期間が1社以上ある方 【尚可】 ・社会保険労務士の資格 ・マネジメントのご経験 ・人事制度設計のご経験 【仕事の魅力】 ・経営に近いポジションで活躍 ・裁量の大きさとスピード感 ・キャリアアップの明確な道筋 ・幅... |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友生命日本橋富沢町ビル7階 東京メトロ日比谷線「人形町」駅より徒歩5分 都営地下鉄新宿線「馬喰横山」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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NEW
正社員
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社は各種自動車部品の販売、関連サービス（修理、メンテナンス）を 行っている会社です。 創業70年以上の安定性を持ちつつ、代替わりした代表を中心に社内の業務効率化を進めています。そのため、バックオフィス業務の集中化を進めるためにこの度増員採用を行います（支店業務の集中化です） ■ミッション 同社の業務効率化・集中化に伴い、人事既定の改定に取り組む予定です。ご経験を活かして労務業務を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下業務のうち3つ以上ご経験のある方 ・給与計算 ・社会保険手続き ・三六協定 ・就業規則の改定 【尚可】 ・就業規則改定の経験がある方 ・社会保険労務士資格を保有されている方 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都大田区本羽田2-4-12 京急線「糀谷」駅徒歩13分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事マネージャー候補として、下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ▽採用領域 ・各職種の採用における採用戦略／戦術の立案、採用手法の検討・選定 ・エージェント／RPO／媒体社など協力パートナーとの折衝 ・採用候補者とのコミュニケーション、面談・面接 ・求人の作成と掲載、スカウトの実施 ▽人事企画・組織開発領域 ・人事制度の整備、継続的な改善／関連施策の立案 ・バリューの浸透、社 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事のご経験（業界は問いません） ・人事での評価制度や組織開発、人材育成における企画やプロジェクト推進のご経験 【尚可】 ・関係各所への調整等、組織を巻き込んだ業務をした経験 ・バリュー浸透施策の企画・提案・実行のご経験 ・HRBPとして、プロジェクト企画・推... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6F 各線 「渋谷」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 プライム上場企業において各種経理業務の経験・スキルを積んでいただくことができる環境です。ゆくゆくは、連結決算や開示業務はもちろん財務や経営戦略部門への転換のチャンスもあります。経理パーソンとしてエキスパートを目指すのはもちろん、将来的に管理部門の経験値を広げていきたいという方にも適した環境です。 【職務詳細】 ・子会社の単体決算業務 ※単体決算に慣れて頂いた後、以下適性に応じてお |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・経理実務経験3年以上 【尚可】 ・上場企業での経理実務のご経験 ・連結決算業務のご経験 ・開示業務のご経験 【働き方／社風】 ■出社勤務となり、残業時間は繁閑ありますが月20～40時間程度です。 ■ご家族様との時間を重視しながら働かれている方や自己研鑽のた... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3-11-11 IVYイーストビル4F,5F （総合受付：5F） 各線「渋谷」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経理・総務部の責任者候補として、経理・会計業務を中心に、社会保険事務などの労務関連業務も一部行っていただきます。 【職務詳細】 ※経理・会計（クラウドシステム＝マネーフォワードを使用）※ ●「仕訳入力」「従業員経費精算業務」「取引先への支払業務」「期末時の決算業務」など。 ●「月次試算表作成」などもやっていただきます。 ●上記に付随する労務関係業務、社会保険事務や給与計算など 【 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ●経理事務経験者（決算作業まで。連結・国際会計基準など知識不要） ●簿記3級以上 【尚可】 ●労務・社会保険事務経験がある方（社会保険の専門知識は「あるとなお良い」程度で大丈夫です） ●従業員や社外スタッフとのやり取りが多いため、業務を通して新聞・報道などに携わ... |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区新川1-3-17 新川三幸ビル10階 東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の財務部門にてご経験に応じて下記業務を担当していただきます。 東京オフィスはバックオフィス立ち上げとなるため、新規立ち上げなどに興味ある方も大歓迎です！ 【職務詳細】 ■業務管理 ・売上、売上原価管理 ・売掛金、買掛金管理 ■経理業務 ・決算取りまとめ（月次／四半期／年次） ・給与計算チェック ■財務業務 ・資金繰り、キャッシュフロー管理 ・グループ会社のキャッシュマネジメ |
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| 応募資格 | 【必須】 ・経理財務の経験 ・決算業務経験 【尚可】 ・マネジメント経験 ・連結決算業務経験 |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-31-11 住友不動産新宿南口ビル14階 各線「新宿」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 地域に根差した様々な福祉サービスを提供する同法人の、 人事採用の管理職候補を担っていただきます。 └下記から適性に沿った業務をお任せしながら、 チームマネジメントをお願いします。 【職務詳細】 ■チームマネジメント業務 ■総合介護職、保育士の新卒採用業務(年間合計30～40名程度) ■担当のサービス事業部における中途採用業務(年間合計300名採用) ■障碍者の採用・定着監理 ■社 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■新卒や中途採用における面接官のご経験、採用において 求人票の作成や紹介会社との対応など母集団形成を行ったご経験 【尚可】 ■介護・福祉業界での業務経験のある方 ------------------------------------ ☆キャリアパス☆ 採用だ... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 法人本部：神奈川県横浜市神奈川区沢渡1-2 Jプロ高島台ビル4階 JR各線「横浜」駅 徒歩12分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 北海道・東北 | 北海道（25）｜ 青森県（7）｜ 岩手県（7）｜ 宮城県（26）｜ 秋田県（5）｜ 山形県（8）｜ 福島県（9）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（20）｜ 栃木県（21）｜ 群馬県（21）｜ 埼玉県（69）｜ 千葉県（55）｜ 東京都（644）｜ 神奈川県（103）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（12）｜ 山梨県（11）｜ 長野県（12）｜ 富山県（5）｜ 石川県（10）｜ 福井県（5）｜ |
| 東海 | 岐阜県（15）｜ 静岡県（19）｜ 愛知県（40）｜ 三重県（12）｜ |
| 関西 | 滋賀県（6）｜ 京都府（14）｜ 大阪府（94）｜ 兵庫県（21）｜ 奈良県（8）｜ 和歌山県（11）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（4）｜ 島根県（4）｜ 岡山県（11）｜ 広島県（21）｜ 山口県（4）｜ 徳島県（8）｜ 香川県（9）｜ 愛媛県（8）｜ 高知県（3）｜ |
| 九州 | 福岡県（36）｜ 佐賀県（4）｜ 長崎県（5）｜ 熊本県（9）｜ 大分県（8）｜ 宮崎県（4）｜ 鹿児島県（6）｜ 沖縄県（5）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（2）｜ |
