| 仕事内容 | 【職務概要】 今後の事業成長に備え、管理機能の組織強化の背景から、プレイングマネージャーとして経理財務部長を担っていただける方を募集いたします。 【職務詳細】 ・年次決算対応 ・金商法開示（有価証券報告書・半期報告書・決算短信） ・監査法人対応 ・内部統制（J-SOX） ・適時開示等 ・経理メンバー2名のマネジメント 【働く環境】 会計システムは勘定奉行を使用しています。 社内のコミュニケーシ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・上場企業での経理実務経験 ・単体決算取りまとめ～金商法開示のご経験 【尚可】 ・連結決算に携わった経験 ・IT／スタートアップ業界での勤務経験 ・監査法人対応、J-SOXの運用・構築経験 ・経営計画（予算）の策定、IR業務、M&A・PMIに携わった経験 【本... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区浜松町二丁目１０番６号 PMO 浜松町III ４F JR山手線「浜松町」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 本ポジションは、同社グループ全体の成長を支えるホールディングス人事の中核ポジションです。 単なる制度運用や管理業務ではなく、経営陣と並走しながら、事業戦略と連動した「人・組織づくり」をリードしていただきます。 グループ内には、成長フェーズや事業特性の異なる複数の事業会社が存在しており、それぞれに最適な人事施策が求められます。 【職務詳細】 ・グループ全体および各事業会社の事業計画を |
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| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社もしくは人事コンサルティング会社にて採用・労務・制度企画の人事領域いずれかを主担当として深く関わった経験、そして全領域業務について携わった経験・知見がある方（目安人事領域経験5年以上） ・組織課題に対して仮説を立て、経営層や事業責任者と連携しながら、施策... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区三田1-4-28 三田国際ビル23階 (総合受付：10階) 大江戸線「赤羽橋」駅 徒歩6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 IPOを目指す中で、会社として更なる成長・拡大にドライブをかけるために、組織成長を中心となって担っていただける人事マネージャー候補を募集します。 【職務詳細】 ■採用戦略・タレントアクイジション ・コンサルタント、新規事業開発など多職種の採用戦略立案 ・ダイレクトリクルーティング、エージェントコントロール、リファラル採用の推進 ・採用ブランディング（広報）の企画・発信 ■人事企画・ |
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| 応募資格 | 【必須】 ・5人以上のマネジメント経験 ※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・企業人事として人事／採用に関わる企画・実務経験 ・組織人事に関わるコンサルティング経験 ・人材エージェントでのご経験 【尚可】 ・人事制度設計・開発経験 ・社内研修制度・プログラム開発経験 ・コ... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区東1-32-12 渋谷プロパティータワー8F JR各線「渋谷」駅より徒歩7分 東急東横線「代官山」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 総合管理部長としてバックオフィス部門（総務・法務・内部監査、および財務・情報システム）の統括・マネジメントをお任せします。上場企業としてのガバナンスを守りつつ、拡大フェーズにおける強固な管理体制の構築を牽引していただきます。 【職務詳細】 管理本部長と連携し、以下の各部門を統括・管理します。 1. 総務・法務・コーポレートガバナンス（主軸） ・株主総会、取締役会、経営会議等の会議体 |
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| 応募資格 | 【必須】 下記いずれかのご経験 ・上場会社（または上場準備会社）の総務部門における株主総会、取締役会等の重要会議体の運営・議事録作成いずれかの運営実務経験 ・内部監査の実務経験 ・マネジメント経験（年数不問、チームを率いた経験） 【尚可】 ・財務業務（銀行折衝、資金繰り等... |
| 給与 | 年収 800万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神泉町9番1号 Daiwa渋谷神泉ビル2階 井の頭線「神泉」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経理部門を統括するリーダー候補として、年次・月次決算業務に加え、上場準備に必要な体制構築や関係各所との調整をお任せします。経営陣と密接に連携し、CFO直下で上場基準を満たすための内部統制や財務報告の整備を推進していただくミッションです。 【職務詳細】 ・財務報告体制の整備 ・社内体制（内部統制・ガバナンス）の整備 ・日次経理および財務業務の管理 ・IPO準備支援（証券会社や監査法人 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・上場会社もしくは監査法人にて、財務会計に携わった経験（3年以上） 【尚可】 ・公認会計士資格（J-CPA）をお持ちの方 ・内部統制やガバナンスに関する知識と実務経験のある方 ・法務や証券市場に関する知識をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿5-10-4 YSビル 丸ノ内線「新宿御苑前」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 これまで属人的になっていた経理部門の業務を組織的に運営できるよう、業務系プロセスの体系化と経理業務の安定的運営を大きなミッションとして、経理部門の部長を募集しています。 【職務詳細】 【具体的な内容】 ・月次／四半期／期末決算業務 ・連結決算業務（子会社側対応） ・月次決算早期化 ・業務フローの見直し／整備 ・メンバーマネジメント ・関連会社担当との連携 ・監査法人対応 ・金融機関 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・経理財務の実務経験、もしくは税理士法人や会計事務所での勤務経験 ・マネジメント経験 ・連結決算に関する知識 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区海岸3-9-15 LOOP-Xビル17階 ゆりかもめ「芝浦ふ頭」駅 徒歩約5分／JR各線「田町」駅 徒歩約12分～15分※田町駅から無料シャトルバス有り 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ■グループ労務戦略の策定とガバナンスの高度化 ・連結約2,000名（国内・海外子会社含む）の総務・労務管理体制の全体最適化 ・M＆A実施時における労務DD（デューデリジェンス）および人事制度・規定の統合プロセス（PMI）の主導 ・上場企業かつグローバル企業として相応しいコンプライアンス・リスク管理体制の構築 ・組織課題の抽出～オペレ |
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| 応募資格 | 【必須】 ・企業における労務実務経験7年以上を有し、労働法および社会保険に関する高度な専門知識を有する方 ・5名以上のチームマネジメント経験が3年以上ある方 ・自ら課題を発見し、制度や仕組みの構築を通じて解決に導いた実績をお持ちの方 【尚可】 ・経営と現場、または部署間の... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木3丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー39・40・42階 東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社コーポレート本部総務部にて、全社リスクマネジメントを軸に総務業務・安全衛生・イベント運営などを担当し、企業運営を支える中核的な役割を担います。 【職務詳細】 ・グローバルリスクアセスメント体制の構築および運用 ・定期的なリスクアセスメントの実施 ・リスク管理委員会の運営 ・リスクトレンドの分析および対策の企画・推進（PDCA） ・BCP（事業継続計画）訓練の企画および実施 ・総 |
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| 応募資格 | 【必須】下記、両方ともご経験必須となります。 ・課長またはそれに準ずるようなマネジメント(経験：3年以上) ・リスクアセスメントやBCP対応または総務全般業務(経験：5年以上) 【尚可】 ・企業のリスクマネジメント体制構築経験 ・株主総会運営などのコーポレート業務経験 ・... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区中目黒2-9-13 東急東横線「中目黒」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 急成長中の同社プロダクトを支えるエンジニア組織の立ち上げ・拡充に向け、人事としてあらゆる面から開発組織の支援体制を整備していただきます。現場責任者や経営陣と連携しながら、「採用戦略」「制度設計」「組織開発」「カルチャー浸透」など、多面的に価値を発揮していただくポジションです。 【職務詳細】 以下の領域を中心に、既存の人事担当・CTOと連携しながら、戦略策定～実行までを推進していただ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※下記いずれも必須 ・新卒もしくは中途採用人事としてのエンジニア採用のご経験（3年以上） ・採用オペレーションのご経験（スカウト送付／書類選考／日程調整など） 【尚可】 ・日常以上の英会話力 ・IT企業での採用人事経験 ・ベンチャー企業での採用人事経験 |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F 京王井の頭線「神泉」駅より徒歩5分 JR各線「渋谷」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 各事業領域の子会社やコーポレートなど複数の領域の 中途採用をリードしていただきます。 まずはビジネス職からお願いする予定です。 （担当の事業領域は志向性や経験を踏まえて決定します） また状況に応じて同社の中途採用のあり方や、 横断での業務フロー設計にも携わっていただきます 【職務詳細】 採用戦略の立案から実行、組織課題への打ち手までを一貫して担うポジションです。 ■担当領域の人員 |
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| 応募資格 | 【必須】 ■下記いずれかの経験がある方 ・5年以上の採用の実務経験、かつ2年以上の中途採用の実務経験 ・5年以上の中途領域での営業経験（RA・媒体等問わず）、かつマネージャーとして組織の課題解決に向き合った経験 ■IT・広告・マーケティング いずれかの領域での就業または採... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー 36～38階 日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅 直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 本ポジションでは、管理担当取締役・経理マネージャーの下、下記業務の推進をしていただきます。まずはご経験が生かせる領域から手掛けていただき、段階的に仕事の幅を広げていただく予定です。 【職務詳細】 ・日次業務（仕訳・各種チェック） → 売上：システム外で計上する売上のチェックなども含む → 費用：人件費およびプロジェクト配賦管理なども含む ・月次決算、四半期決算、年次決算の実施 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社において3年以上の当事者としての決算実務経験がある方 ※経験業界は不問 【尚可】 ・日商簿記検定2級以上の資格をお持ちの方 ・事業会社において何らかの形で経理の立場から組織／プロダクトの責任者として推進した経験がある方（例：システム導入プロジェクトの... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区海岸一丁目2番20号 汐留ビルディング18F JR山手線「浜松町」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ・請求書確認 ・月次決算・年次決算 ・開示業務（IPO後） ・売上、仕入れチェック ・予算作成、報告資料作成 ・部下のマネジメント(4名～) ・新人教育 【福利厚生について】 ・office menu(食事補助) 生活に直結する「食」をサポートしたいという社長の想いから昨年より導入！社歴に関わらず適用されます。 ・有給休暇取得推奨日／計画有休制度 GW／お盆期間にて有給休暇取得推 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・年次決算経験2年以上 ・マネジメント経験やご興味のある方 【尚可】 ・上場企業での経理業務経験 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区2-6-1新宿住友ビル35階 JR各線「新宿」駅西口徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 オンサイト・バックオフィスそれぞれを担当するメンバーの業務を適宜フォローしながら、業務が集中・滞留する場面では自ら実務にも入りつつ、課題を整理し、業務改善や仕組み化につなげていく役割を担っていただきます。 【職務詳細】 ・下記業務におけるメンバーフォロー、マネジメント ・業務改善、仕組み化 ■オンサイト領域 ・Slackでの社内問い合わせ対応 ・社員サポート、ファシリティ／オフィ |
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| 応募資格 | 【必須】 ・総務／バックオフィス領域での実務経験（目安5年以上） ・複数業務を並行して進めた経験 ・基本的なITリテラシー（Google Workspace／Slack等） 【尚可】 ・スタートアップ／ベンチャー企業での総務経験 ・上場準備・上場フェーズでのバックオフィス... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork 4階 東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅より徒歩2分 東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ミッション実現に向けて、医療機関向け運営支援事業を展開しています。支援している医療機関は、病院事業、透析事業、在宅事業、外来事業のいずれかを展開する小～中規模病院・クリニックが中心です。 【職務詳細】 提携先医療法人の管理部門において、「組織基盤つくり」をリードいただきます。病院・クリニック経営に関するすべての領域で、現場実務の体系的な理解を進めながら法人全体の組織運営改善を行って |
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| 応募資格 | 【いずれか必須】 ・事業会社での管理部門実務経験（人事・総務・経理いずれか） ・業務改善プロジェクトの経験 ・BPR支援の経験 【尚可】 ・人事企画・労務領域の実務経験 ・医療法人における管理部門業務の経験 ・クラウドツール（SaaS）の導入・活用経験 ・ベンチャー企業や... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3丁目1－1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15階 JR山手線「田町」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | ＝＝＝☆☆おすすめポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●［スタンダード上場］老舗上場ゼネコンとしての安定基盤！ ●無理のない業務量で長期就業が可能 └年休126日（土日祝休み）、勤怠システムの導入で、一人一人の労働時間を管理 サービス残業撲滅のため、PC利用を厳格にチェック ●全社的に「長く働く」前提の人事制度・福利厚生が整備されている └10年前に年功序列を廃止！役割給制度を導入 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 上場企業での下記いずれかのご経験 ■法務のご経験 ■経営企画部門のご経験 ■ガバナンス部門におけるご経験 【歓迎要件】 ■上場企業でのIR経験、CDP、エコバディス等へのデータ格納経験 【企業担当のおすすめコメント】 ■東証プライム上場企業の経営管理中枢で... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内2-2-3 丸の内仲通りビル5Ｆ 東京メトロ千代田線「二重橋前」駅 徒歩1分 JR各線「東京」駅 徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 グループ全体の管理機能を担う同社にて、人事戦略の立案から実行までを リードします。グループ各社の社員が価値提供に集中できるよう、管理体制の 強化と経営基盤の構築をバックオフィスから支える重要なポジションです。 【職務詳細】 ご経験に応じて、以下の領域を中心に業務を牽引いただきます。 ・採用・エンゲージメント推進： └新卒・中途採用の戦略立案・実行（求人計画、要件定義、選考判断等） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・採用、人材開発、労務・総務いずれかの領域における実務およびリーダー経験 （3年以上） ・上記以外の領域における人事業務の実務経験（2年以上） ・基本的なIT／PCスキル（HRシステム、Excel、Word、PowerPoint） 【尚可】 ・人材紹介会社や採... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿1-20-4 Sreed EBISU 7F JR山手線「恵比寿」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:同社の定める場所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 管理本部の人事労務部門にて、労務管理の強化および良質な労働環境・社内制度の整備を主導していただきます。 【職務詳細】 急成長に伴う体制強化のため、以下の労務実務および管理業務全般をお任せします。 （使用ソフト：マネーフォワード クラウド、KING OF TIME、SmartHR、オプラス） ・給与計算 ・勤怠管理 ・入退職手続き ・社会保険系手続き ・退職金手続き ・労使協定届出 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・労働法務実務経験5年以上（企業内労務または社会保険労務士事務所） ・Word、Excelが使える方 【尚可】 ・社会保険労務士資格者歓迎 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市中区桜木町1丁目1-8 日石横浜ビル10階 JR各線「桜木町」駅 徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 労務チームの責任者（候補）として、正確かつ効率的な労務オペレーション体制を構築し、労務コンプライアンスの徹底とリスクマネジメントを統括します。単なる事務管理にとどまらず、経営・人事ポリシーに基づいた労務施策の立案・実行を通じて、組織の健全な成長を支える役割を担っていただきます。 【職務詳細】 ■労務オペレーションの高度化と内製化推進 ・給与計算・社会保険業務の外注管理（ベンダーマネ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での労務実務経験 給与計算、外注管理、勤怠対応など多岐にわたる労務業務（5年以上） ・労務の管理職としての問題解決能力： 労務問題に対して自らが介在して解決に向けて課題設定し、解決したご経験 ・労務マネジメント経験： 労務組織長として他部門と連携し... |
| 給与 | 年収 600万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門2-2-1 住友不動産虎ノ門タワー27階 銀座線「虎ノ門」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の自社採用をリードし、組織拡大と「より強い組織づくり」に向けた施策の企画から実行までを幅広くお任せします。単なる人員補充ではなく、経営戦略と連動した採用戦略の立案・実行に携わっていただく重要なポジションです。 【職務詳細】 ご経験やスキルに応じて、以下の業務から段階的にお任せいたします。 ＜採用戦略・企画＞ ・事業計画に基づく採用戦略立案 ・採用KPI設計・ファネル管理 ・採用 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・インハウス人事またはRPO担当として、中途採用をリードした経験 ・採用計画立案から実行までの経験 ・ベンチャーまたはスタートアップでの拡大期を経験した方 ・ハンズオンで採用戦略の立案から実行まで取り組める方 ＝＝＝★ポジションの魅力★＝＝＝ ・急成長フェーズで... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都文京区後楽2丁目3～21 住友不動産飯田橋ビル 5階 各線「飯田橋」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【職務概要】 経理職（管理職）をお任せします！売上高1000億企業に向けて、同グループは多様な新規プロジェクトの創出や積極的なM＆Aを通して事業拡大をしています。今後も更に飛躍に向け管理体制を強化するべく増員します。 【職務詳細】 ・月次・年次決算業務 ・管理会計資料作成及び経営陣への助言業務 ・資金管理（現金・預金の管理） ・年間予算の策定と予実管理 ・税務戦略の策定 ・税務申告書の作成・提出 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・経理経験（複数年度決算作成経験、経理判断業務） ・管理者としての経理部門マネージメント経験 【尚可】 ・営業部門やグループ会社等と柔軟にコミュニケーションが取れる方 ・現場に寄り添い、事業成長を支える、より強固な組織を一緒に創っていただける方 ・スピーディに... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友生命日本橋富沢町ビル7階 東京メトロ日比谷線「人形町」駅より徒歩5分 都営地下鉄新宿線「馬喰横山」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
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| 北海道・東北 | 北海道（25）｜ 青森県（7）｜ 岩手県（7）｜ 宮城県（26）｜ 秋田県（5）｜ 山形県（8）｜ 福島県（9）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（20）｜ 栃木県（21）｜ 群馬県（21）｜ 埼玉県（69）｜ 千葉県（55）｜ 東京都（644）｜ 神奈川県（103）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（12）｜ 山梨県（11）｜ 長野県（12）｜ 富山県（5）｜ 石川県（10）｜ 福井県（5）｜ |
| 東海 | 岐阜県（15）｜ 静岡県（19）｜ 愛知県（40）｜ 三重県（12）｜ |
| 関西 | 滋賀県（6）｜ 京都府（14）｜ 大阪府（94）｜ 兵庫県（21）｜ 奈良県（8）｜ 和歌山県（11）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（4）｜ 島根県（4）｜ 岡山県（11）｜ 広島県（21）｜ 山口県（4）｜ 徳島県（8）｜ 香川県（9）｜ 愛媛県（8）｜ 高知県（3）｜ |
| 九州 | 福岡県（36）｜ 佐賀県（4）｜ 長崎県（5）｜ 熊本県（9）｜ 大分県（8）｜ 宮崎県（4）｜ 鹿児島県（6）｜ 沖縄県（5）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（2）｜ |
