| 仕事内容 | ■具体的な業務内容（ミッション） これからの3か年を見据え、以下3点をミッション。 ①人的資本最大化 これまでの人材の活躍度をデータ化し、教育・配置と連動させて生産性向上に寄与する。 また、社員還元を戦略的に行い、社員のモチベーション維持を促して優秀な人材の流出を防ぐ。 （指標：期待人材の離職率、1人当たり営業利益） ②採用力強化 広報やマーケティング部門と連携し、発信により |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須スキル・経験 ・人事部門にて戦略を立案・実行した経験 ・成長企業、ベンチャー企業における人事全般の経験 ・予算枠をもって採用、人事施策を実行した経験 ■歓迎スキル・経験 ・経営との接続経験 ・所属企業のブランディング観点での発信経験 ・従来の人事業務の枠を出て、新た... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 東京本社：東京都渋谷区渋谷 〈勤務時間〉 09:00～18:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：20時間以下 ◎フレックス制度 ※コアタイム:10:00~15:00 ※原則、深夜（22:00-5:00）以外の時間帯 |
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| 仕事内容 | 人事設計課長として、経営戦略に基づいた人事制度の運用改善を担当し、 組織の成長を支える重要な役割を担っていただきます。 経営層各部門と連携しながら、 人材マネジメントの仕組みづくりを推進し、 企業成長を人事の観点から支援します。 人事制度の企画・設計・運用 ・等級制度 報酬制度・評価制度の策定・改定 運用管理 ・キャリアパス設計・人材育成計画の策定 組織戦略 タレントマネジメント |
|---|---|
| 応募資格 | ★高卒以上 【必須要件】 ・人事制度の企画・設計・運用経験(5年以上) ・評価 報酬 等級制度の設計 運用経験 ・組織開発 タレントマネジメントの実務経験 【歓迎要件】 ・ IPO準備企業 上場企業での人事企画・組織開発経験 ・人事制度の立ち上げ~運用までの経験 ・採用... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 【大阪本店】 大阪府大阪市北区梅田センタービル 転勤：当面なし |
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| 仕事内容 | 人事設計課長として、経営戦略に基づいた人事制度の運用改善を担当し、 組織の成長を支える重要な役割を担っていただきます。 経営層各部門と連携しながら、 人材マネジメントの仕組みづくりを推進し、 企業成長を人事の観点から支援します。 人事制度の企画・設計・運用 ・等級制度 報酬制度・評価制度の策定・改定 運用管理 ・キャリアパス設計・人材育成計画の策定 組織戦略 タレントマネジメント |
|---|---|
| 応募資格 | ★高卒以上 【必須要件】 ・人事制度の企画・設計・運用経験(5年以上) ・評価 報酬 等級制度の設計 運用経験 ・組織開発 タレントマネジメントの実務経験 【歓迎要件】 ・ IPO準備企業 上場企業での人事企画・組織開発経験 ・人事制度の立ち上げ~運用までの経験 ・採用... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 【大阪本店】 大阪府大阪市北区梅田センタービル 転勤：当面なし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ポジションの魅力】 ■SMBCグループの中核企業で、総務業務全般を担うポジションです。電子調印や社内デリバリー、法令対応など幅広い業務に携わりながら、業務効率化や新拠点立ち上げにも関与できます。 ■現場の実務だけでなく、社内各部との調整やプロジェクト推進にも期待されており、将来的にはチーム全体を統括する管理職候補としての活躍を目指せます。安定した基盤と新し |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■総務領域におけるご経験５-10年 【歓迎要件】 ・調印業務および総務業務全般のご経験5年以上 ・資料作成でパワポ作成経験の豊富な方 ・管理業務（管理職）の経験ある方 ・ビジネス・キャリア検定試験／総務2級に相当するスキルを保有。 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 財務本部長と共に下記の業務を担当していただきます。 ・資金管理業務、決算業務 ・資金計画の策定と調達、運用計画の立案 ・為替リスクヘッジ等の実務 ・金融機関折衝 ・信用調査、不動産管理（固定資産管理） ・社内関係部門との調整 等 ※予定としては当初は経理業務を中心に一部財務も携わり会社のことを理解していただき、徐々に財務メインとなっていくことを考えております。将来は財務・経理業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・経理業務経験3年以上（日商簿記2級程度の知識） ・財務業務経験（資金調達、金融機関との交渉） ・経理、財務部門のマネジメント経験 【歓迎】 ・為替のリスク管理の経験 ・メーカー、製造業、商社等での財務・経理経験者（年次決算まで） ・金融機関での勤務経験者 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 吉川市 JR吉川駅より送迎バスで15～20分 ※マイカー通勤可 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 会社の定める場所 |
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| 仕事内容 | クリニックでの外来・訪問診療ありの「事務長候補・常勤」のお仕事です。 同法人の医院に勤務場所変更の可能性あり（同じ東京都西部） ・駅から徒歩2分のため、楽々通勤が可能です！ ・9:30始業◎平日19時まで・土曜17時までの勤務／休憩90分で無理なく働けます ・週休2日制（日曜＋他1日）◎年間休日125日で無理なく働ける環境 【業務内容】 法人運営及びその他付随する業務（外来及び在宅 |
|---|---|
| 応募資格 | なし |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都西部 |
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| 仕事内容 | ＜労務のマネージャー候補＞として、メンバーと協働しながら以下の業務に対応いただきたいと考えています。 【業務内容】 ・給与計算 ・雇用関係書類の作成 ・社会保険対応 ・年末調整 ・労使協定対応 ・従業員の衛生管理 ・労務関連の規程管理（新規作成、改定対応） ・労働局対応 ・労務トラブル対応 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須スキル】 ・事業会社での労務の実務経験3年以上（人材業界やIT業界などのスピード感のある組織、業界での就業経験をお持ちの方だと尚良） ・労務関連法規、給与計算等の基礎を理解した上で自ら課題を見つけ対応し、ルール策定やフローの改善提案の経験がある方 【歓迎スキル】 ・... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 東京本社：東京都渋谷区道玄坂 〈勤務時間〉 10:00~19:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：20時間以下 ※フレックスタイム制 コアタイム：10時～15時 （10時～19時で勤務するメンバーが多いです） |
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| 仕事内容 | ■総務業務/総務管理業務全般 ・労務管理（勤怠管理、給与計算、社会保険、福利厚生、安全衛生、就業規則、災害対策等） ・人事管理（人事評価、人事企画、研修、名簿整理、障がい者雇用、外国人技能実習生、採用、入職手続き等） ・庶務管理（官庁対応、システム、備品管理、制服管理、寮・保育所管理、施設営繕、法令対応等） ＜業務内容（変更の範囲） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車運転免許 ・課長補佐：総務業務の経験のある方 ・課長：総務管理職経験者 ※ブランクの空いている方も歓迎です。 |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 飯能市 西武池袋線 飯能駅 バス15分 マイカー通勤可 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 転勤なし |
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| 仕事内容 | 管理部門の統括責任者として経営層、社員と協力しながら会社のマネジメントに取り組んでもらいます。 【具体的な仕事内容】 1,契約書や見積書、請求書の作成・管理 2,現場スタッフや職人の勤怠管理、給与計算、社会保険手続き 3,事務所や現場での設備や備品の発注・管理 4,現場スタッフや取引先とのやり取り 5,月次決算や年次決算のサポート、経費精算、請求書発行、入金確認 【業務内容の変更の範 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】自動車運転免許 ■建設業で総務経理業務の経験者■管理職としてのマネジメント経験 |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | JR内房線 館山駅 徒歩１５分 マイカー通勤可 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ・会計実務経験や専門性を活かし、同社プロダクトの企画設計・改良に向けたプロジェクト推進をお任せします。 【職務詳細】 BPO部門のシステムユーザーと連携し、BPOサービスにて蓄積してきた会計業務ノウハウを開発エンジニアチームにつなぐ架け橋となり、「システム(仕組み)」によって、より多くのお客様の業務効率や生産性の改善を実現していただきます。 【やりがい】 IT技術の専門知識は入社 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下のいずれかのご経験をお持ちで、IT側のキャリアを志向されている方 ・会計実務経験(決算・開示) ・会計コンサルティングや会計監査等、会計専門性のある業務経験 ※ITに関わる実務経験は不要です 【尚可】 - Excelを含む、ITシステムを活用して業務改善等... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿六丁目5番1号 新宿アイランドタワー42階・43階 東京メトロ「西新宿」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 これまでのご経験に応じて、下記のいずれか、または複数の領域をお任せします。 【職務詳細】 ■採用リーダーポジション（リーダー想定） ・書類選考、カジュアル面談、一次面接 ・採用要件定義、求人票作成、媒体／スカウト運用 ・複数ポジションにまたがる採用戦略・プロセス設計 ・関係部門との要件定義やプロジェクト推進 ・選考プロセスやCXの改善プロジェクトの推進 ・チームメンバーへの業務支援 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■以下いずれかの経験がある方 ・事業会社での中途・新卒採用経験（企画・戦略設計を含む） ・HR業界におけるコンサルティング・ソリューション提案経験 ・採用プロジェクト（例：母集団形成改善／CX設計／人材要件定義等）をリードした経験 ・ステークホルダーを巻き込みなが... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区南平台町2-17 A-PLACE渋谷南平台5階 各線「渋谷」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて医療機器、車載AV、カメラ、複写機等に関わるメーカーとして創業60年余りの実績を誇る同社にて、経理総務責任者を募集致します。 【職務詳細】 海外工場の管理、決算業務の取り纏め等を行って頂きます。 （伝票起票などの実務業務は他メンバーが担当します） 【具体的には】 ◇決算業務（月次／年次） ◇財務経理全般のマネジメント ※タイ工場への海外出張がございます。（3か月に一度、約 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・製造業での経理経験 ・決算業務の取りまとめ経験 （決算書を読める方を希望しており、経営企画経験者も歓迎） ・海外からの文書を読み解く英語力 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都葛飾区西新小岩5-21-14 JR総武線「新小岩」駅徒歩15分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 グローバル財務・経理グループマネージャーとして連結決算・管理会計、財務・税務戦略立案から資金調達までファイナンス領域を幅広くカバーいただくポジションを募集いたします。 上長や各国の財務・経理グループメンバーと連携しながら、プレイングマネジャーとしてファイナンス領域から会社の成長をリードしていただけます。 【職務詳細】 ■各国の経理・税務処理の統括 ・日々の取引仕訳・入金支払処理のレ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・グローバル展開の企業における財務・経理業務統括のご経験 ・IFRSに基づく子会社財務諸表管理・連結決算業務統括のご経験 ・グローバル展開企業での管理会計・予算策定プロセスのご経験 ・チームマネジメントのご経験 ・英語を用いた社内外の海外ステークホルダーとの折衝の... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区九段北１丁目１４－１６ PILEKUDAN403 東西線・半蔵門線「九段下」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経営企画部総合企画課は、稟議の運用や経営会議の取りまとめ、広報といった 企業運営を支える役割を幅広く担っています。 当組織にて次期課長候補として働いていただけるメンバーを募集いたします。 【職務詳細】 ・親会社から付与される権限を元に、同社の権限を管理 ・権限に基づく稟議の運用、事務局として申請書の内容チェック、審議者へのフォロー等 ・経営会議／取締役会の運用、資料の取り纏め、経営 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・稟議決裁、会議体運営(経営会議)などの社内統制やガバナンス業務の実務経験 ５年 ・複数関係者を巻き込んだ調整・進行管理能力（チームリーダー経験、マネジメント経験があれば尚良し） ・資料の正確性・体裁・期限を高い水準で担保できる方 【尚可】 ・生産性を意識し、業... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区二番町3-5 麹町三葉ビル（受付6F） 東京メトロ有楽町線「麹町」駅徒歩1分 東京メトロ半蔵門線「半蔵門」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人事マネージャー候補としてご活躍いただきます。 【職務詳細】 ・人事業務全般（採用・労務・人事制度等） ・採用計画や手法の検討、実施 ・労務（給与・勤怠管理・規程等の法令対応・安衛・労務問題対応） ・各種人事制度の企画・運用・改善（人事評価・研修等） ・部下マネジメント ※お強みのある領域からお任せします。プレイングマネジャーとして期待しております。 ゲームや映像制作スタジ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での人事経験 5 年以上（ 採用・教育のみの経験の方は対象外） 【尚可】 ・同業界もしくは300 名規模の会社における実務経験 |
| 給与 | 年収 700万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿1-21-3 各線「恵比寿」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 今後の事業成長に伴い、組織をスケールさせるために採用を 強化していくフェーズに入りました。 これまで経営陣が直接担ってきた採用業務を引き継ぎ、 採用戦略の立案から実行までを一気通貫でリードできる一人目人事を募集します。 採用だけでなく、組織づくり全体を設計できる経営パートナー的なポジションです。 【職務詳細】 ・採用戦略の設計（中途・新卒・業務委託・インターンなど） ・採用チャネル |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社または人材エージェントでの採用経験（3年以上） ・採用戦略の立案から実行までを一人で完結できるスキルセット ・複数ポジション（ビジネス／コーポレート／クリエイティブ／エンジニアなど）の 採用実務経験 ・ダイレクトリクルーティングを主体とした母集団形成・... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区西五反田1-18-9 五反田NTビル4階 JR山手線／都営浅草線「五反田」駅徒歩4分、東急池上線「大崎広小路」駅徒歩2分、東急目黒線「不動前」駅徒歩15分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社グループの財務戦略及びキャッシュマネジメントの中核を担う財務チームのチームリーダーとして、資金管理や資金調達を中心に、グループ全体の財務機能を支えていただきます。また、プレイングマネージャーとして、メンバーのマネジメントもお任せ致します。 【職務詳細】 ・資金実績数値の集計、分析 ・月次資金繰り計画の策定 ・受取手形現物の集計、管理 ・棚卸資産在庫残高の集計、分析 ・預金勘定残 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■事業会社または金融機関での財務管理の基礎業務の経験（目安：３年以上） 例：資金繰り管理、資金実績の集計・分析、預金残高管理、出納業務など 【尚可】 ■財務また経理関連業務のリーダー経験 （チームのリード、プロジェクトの推進経験等） ■Excelによる数値集計や... |
| 給与 | 年収 700万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎2丁目1番1号 ThinkPark Tower 24階Ｆ JR各線「大崎」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 管理本部にて、単体決算・税務・子会社経営管理に関する経理ポジションを担っていただきます。 【職務詳細】 ■月次・四半期の決算業務(単体・子会社連結) ■グループ子会社(上述の事業領域)の会計業務・経営管理の支援 等 ※使用会計ソフト：エプソン財務応援 同社は投資不動産の売買・管理事業を主軸に、発電機の製造販売事業、菓子・パン類の製造販売、宿泊事業などを展開しており、多様な事業体で |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・日商簿記2級 保持(または同等の実務経験) ・事業会社(上場)における経理関連部署での経験または会計事務所における実務経験(目安7年以上) ・月次・年次決算業務経験(単体／連結) 【尚可】 ・日商簿記1級 保持 ・若手リーダーとしてチーム運営またはチームマネジ... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区霞が関3-2-1 霞が関コモンゲート 西館36階 東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・株主総会、取締役会の適法性確保に関する業務 ・リーガルチェック(契約審査、文書審査、広告表示審査、幹部会議資料等を含む)の実施及び弁護士への法律相談に関する業務 ・訴訟その他係争に関する業務 ・会社法に対応する内部統制システムの基本方針の策定 ・リスク管理の推進に関する支援業務 ・コンプライアンスの推進に関する業務 ・特許、商標 |
|---|---|
| 応募資格 | 【すべて必須】 ・企業法務実務経験のある方、または、弁護士としての勤務経験のある方 かつ ・課長・主任・チームリーダー等、マネジメント経験のある方 【尚可】 ・不動産業界勤務経験 ・司法書士、弁護士資格 ・宅地建物取引士をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3-4‐1 グランパークタワー JR各線「田町」駅徒歩5分 都営地下鉄浅草線「三田」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、人事業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・人事部全般業務のマネジメント ・中途社員の採用企画全般、育成計画の立案と実行 ・社員教育制度の企画設計、運用設計の実務 ・人事制度の企画設計、運用設計の実務 【組織について】 人事総務部は人事Grと総務Gr（法務チーム含む）で構成されています。 人事Grは東京と愛知の2拠点に分かれています。 東京人事Grでは、新卒／中途総 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・採用、教育、人事制度に携わった経験 ・部下のマネジメント経験 【尚可】 ・500人以上の事業会社や成長企業において人事責任者としての経験、 製造業もしくは小売業での人事経験 ・エージェントに限らず、媒体やデジタルを駆使し 様々なアプローチをゼロベースで企画... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町2-2-1 新大手町ビル8階 各線「大手町」駅より徒歩1分 各線「東京」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 北海道・東北 | 北海道（25）｜ 青森県（7）｜ 岩手県（7）｜ 宮城県（26）｜ 秋田県（5）｜ 山形県（8）｜ 福島県（9）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（20）｜ 栃木県（21）｜ 群馬県（21）｜ 埼玉県（69）｜ 千葉県（55）｜ 東京都（644）｜ 神奈川県（103）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（12）｜ 山梨県（11）｜ 長野県（12）｜ 富山県（5）｜ 石川県（10）｜ 福井県（5）｜ |
| 東海 | 岐阜県（15）｜ 静岡県（19）｜ 愛知県（40）｜ 三重県（12）｜ |
| 関西 | 滋賀県（6）｜ 京都府（14）｜ 大阪府（94）｜ 兵庫県（21）｜ 奈良県（8）｜ 和歌山県（11）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（4）｜ 島根県（4）｜ 岡山県（11）｜ 広島県（21）｜ 山口県（4）｜ 徳島県（8）｜ 香川県（9）｜ 愛媛県（8）｜ 高知県（3）｜ |
| 九州 | 福岡県（36）｜ 佐賀県（4）｜ 長崎県（5）｜ 熊本県（9）｜ 大分県（8）｜ 宮崎県（4）｜ 鹿児島県（6）｜ 沖縄県（5）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（2）｜ |
