| 仕事内容 | 【職務概要】 1人目コアメンバーとして下記業務をお任せします。現在、7億円ほどの売上で、人材紹介が6億円／その他代理店が1億円ほどになっています。 一部コンサルティングにも入っていますが、課題の深掘り／深耕営業／他商材の提案／コンサルとしての月額契約など、顧客への価値をもっと深く広く提供すべきだと感じています。数字的には、1億円の代理店事業をもっとグロースさせることを目指しています。 【職務詳細 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・求人広告／スカウトのサービスで、顧客折衝／改善提案の経験 ・RPOとして採用戦略～実行の経験 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル49階 山手線「新宿」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 入社直後はプロジェクトメンバーとして採用実務の遂行・改善提案からスタートし、半年から1年かけてプロジェクトマネージャーとしてプロジェクトを推進する役割を担っていただきます。 【職務詳細】 ・誰に：担当顧客 ・何を：採用目標達成に向けた課題解決・採用活動 ・手法： ・採用実務（面接代行／説明会アテンド／エージェントコントロール／スカウト送信／応募者選考管理など） ・オペレーション |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・正社員としての就業経験3年以上 ・自分なりの工夫で課題を解決することで成果を上げたご経験 ・基礎的なPCスキル（Word／Excel／PowerPoint） 【尚可】 ・採用担当／コンサルティング／法人営業（ソリューション営業または無形商材）いずれかの経験... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 【本社】東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー30F および顧客先 東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅より徒歩3分 ※プロジェクトによってクライアント先に常駐することもあります。 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 仕事内容 | 新卒採用が複雑化する現代で「よりマッチした就職活動」の実現を目指している同社にて、新卒採用支援サービス「OfferBox」やその他HR領域のサービスの法人企業向けのソリューション型の提案営業を行うポジションです。 ＜営業スタイル＞ ■誰に：新卒採用の変化に対応をしていきたい企業の人事 ■何を：同社が提供している「SaaS」や「その他ソリューション」を用いた新卒採用のマッチング率向上を目指した手法 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業経験2年以上（有形／無形問わず） ・提案型の営業経験をお持ちな方 【尚可】 ・人材業界での提案営業経験 ・新卒ドメインでの提案営業経験 ・IT領域における無形商材の提案営業経験が2年以上 ★オススメポイント★ 長期顧客伴走を前提としたフィールドセール... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田美土代町1番地 WORK VILLA MITOSHIRO 4階 東京メトロ丸ノ内線 「淡路町」駅 徒歩約3分 東京メトロ千代田線 「新御茶ノ水」駅 徒歩約3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 ・育成施策の企画・推進にかかる各種業務（企画検討、資料作成、MTG調整・出席 etc.） ・育成に関するデータ分析と管理 ・L＆Dチームの運営にかかる各種業務（予算管理、ベンダー管理、稼働管理） ・関連部門、チームなど、各種ステークホルダーとの連携 【職務詳細】 １．育成に関する企画立案、計画、運営（ディベロップメントニーズ・機会の特定、プログラムのデザイン、運営計画の立案と実行 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・Windows／Google Workspace全般の基本的なPC操作スキル ・ステークホルダーと円滑かつ有効に物事を進められるコミュニケーション能力 ・組織開発や人材育成にかかる業務遂行経験 ・Globalとの研修における協業が可能なビジネスレベルの英語力（T... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町1-1-1 東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【当ポジションのミッション】 人事評価、昇格関連業務を通じて、同社の持続的成長を人事面から支えること。 【職務詳細】 人事部の評価・登用チームメンバーとして、人事評価、昇格に関わるオペレーション業務、もしくは従業員の雇用管理（有期雇用の更新対応等）を担当いただきます。 また、昇格計画策定や評価制度運用面での課題解決など、オペレーション業務だけでなく、所管する業務の企画に関わる業務にも従事いただく |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記いずれかの経験 ■事業会社での人事実務（評価・昇格or人事制度企画）経験（2年以上） ※本社人事以外にも支店・工場系拠点人事や部門人事（HRBP）での経験も可 ■人事系コンサルティング会社での評価制度設計経験（2年以上） 【尚可】 ■評価、昇格業務におけるオ... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館 JR線「東京」駅より徒歩1分／東京メトロ各線「大手町」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:※2026年9月に本社オフィス移転予定 （東京都港区虎ノ門一丁目17番1号虎ノ門ヒルズビジネスタワー） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の新規取引先獲得に特化したHR専門のセールスチームにて、自社プロダクトやコンサルティングサービスの提案営業を担当します。 【職務詳細】 累計450社以上の支援実績を持つ同社にて、以下の業務を一気通貫で習得していただきます。 ・リード獲得および獲得リストの作成 ・顧客課題のヒアリングおよび提案資料の作成 ・商談の実施（生成AIスカウトシステムや採用ピッチ制作など） ・既存顧客のフ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業、または個人営業（販売）の経験 【尚可】 ・人材業界での営業経験 ・Excel、スプレッドシート、PowerPointを用いた実務経験 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都豊島区東池袋1-18-1 HarezaTower20階 WeWork内 JR各線「池袋」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 採用支援サービスを展開する同社にて、自社サービスやパートナー契約している60つ以上のHRサービス（広告・ダイレクトスカウト、イベント、採用・人事管理システム、適性検査、動画制作など）を組み合わせ「自社らしさ」を追求した課題に合った解決策を提示します。 〈営業スタイル〉 ■誰に：人材を採用したい企業 ■何を：同社サービスやパートナー契約している60つ以上のHRサービスを組み合わせた |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・主体性を持ち、自らPDCAを回して業務で成果を上げた経験 ・法人営業力を高めたい方／コンサルティング営業力を高めたい方 ・若い内に経営者の近くで圧倒的成長がしたい方 【尚可】 ・法人営業経験 ・人材業界でのRA／CA経験 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル 山手線「新宿」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 新卒の就職活動が多様化する現代で「よりマッチした就職活動」を支援する同社で、20,000社を超える企業と単年24万人以上の学生が利用する就活プラットフォーム「OfferBox」の既存顧客に向けた営業活動を行っていただきます。 ＜営業スタイル＞ ■誰に：すでに同社の「OfferBox」を利用している企業の人事 ■何を：新卒採用成功までのプランづくり～OfferBoxの運用フォロー～次年度を見据えた |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業経験3年以上（有形／無形問わず） ・少人数の営業チームにおけるリード経験 【歓迎】 ・人材業界での営業経験／新卒市場での営業経験 ・IT、SaaS領域における無形商材の提案営業経験3年以上 ・営業チームにおけるプロジェクトの企画、推進経験（勉強会実施や... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田美土代町1番地 WORK VILLA MITOSHIRO 4階 都営新宿線「小川町」駅徒歩2分 東京メトロ千代田線「新御茶ノ水」駅徒歩３分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 構造的な課題を抱える企業に対してコンサルティングサービスを提供します。 【職務詳細】 ■マネジメント転換のデザイン ・個別部門の業務改善やシステム導入にとどまらず、事業・組織構造上の課題を明確化したうえでEnd to Endのプロセス変革を支援 ・人財要件や配置方針、人財ポートフォリオ、育成体系の整理を通じて、企業が自律的に変革を推進できる体制を構築 ■人財ケイパビリティのデザイン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・ビジネス経験2年以上 ・プロジェクトワーク（業務改善・IT導入）の実務経験 ・チームメンバーと協働しながらアウトプットを作成するドキュメンテーションスキル 【尚可】 ・コンサルティングファーム等での実務経験 ・事業会社での企業変革、デジタルトランスフォーメーシ... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都※プロジェクトによる ※プロジェクトによる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 AIを活用した採用支援サービス「Famm AIリクルーティング」にて、 クライアントの採用支援案件を収益性と進行の両面から統括する プロジェクトマネージャー（PM）として従事いただきます。 【職務詳細】 単なる進行管理ではなく、1案件を1つの事業単位として捉え、 売上・原価・品質・継続を成立させる「案件オーナー」としての役割を担います。 ・担当案件の売上／原価／粗利管理（案件P／L |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・採用業務またはHR領域でのPM／ディレクター経験 ・法人営業経験3年以上（クライアント折衝・提案経験） ・Excel／スプレッドシートを用いた売上・原価・粗利管理の経験 ・担当案件の売上・原価・粗利に責任を持って運用した経験 ・チームマネジメント経験（目安：3名... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿4-20-7 恵比寿ガーデンプレイス センタープラザB1 JR山手線「恵比寿」駅 徒歩5分 東京メトロ日比谷線「恵比寿」駅 徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 人事コンサルタントが受注した案件に対し、納品物の制作およびプロジェクトマネジメントを担当します。形のない無形商材を具体的な成果物に落とし込み、企業の採用・組織課題を解決へと導きます。 【職務詳細】 ・キックオフ、要件定義：コンサルタントからの案件引継ぎ後、クライアントと具体的な企画・構成を練り上げます。 ・コンテンツ制作、運用設計：採用ツール、研修資料、インターンシッププログラム、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・PowerPointを用いた資料作成経験 ・顧客折衝経験1年以上 【尚可】 ・人事（採用・教育）の実務経験 ・カスタマーサクセスの経験 ・広告代理店や制作会社でのディレクション経験 ・研修会社でのコンテンツ開発や講師、運営経験 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒169-0074 東京都新宿区北新宿二丁目21番1号新宿フロントタワー5F 東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ・研修の実施（公開コース：標準コースを同社教室にて対面や、オンラインツールを使用した配信で提供／1社向け研修：標準コース、あるいはお客様のご要望に応じたカスタマイズ研修を顧客訪問・同社教室にご来社・オンラインにて提供） ・お客様のニーズヒアリング（営業同席）、研修提案・資料作成 ・研修運営（会場準備、資材管理、進行、報告） ・新規コ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・正社員経験 5年以上 ・関係部署や関係者と連携しながら業務を推進した経験（例：プロジェクトの推進など） ・所属する複数名のチームにおいて、リーダーとして他者と業務を進めた経験や、メンバーとして他者と協働した経験 【尚可】 ・IT業界での就業経験（業界の仕事の... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿6丁目8番1号 住友不動産新宿オークタワー27F 東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅から徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 KLab AI Entertainmentの「AI Works」部門において、AIクリエイターのリクルーティングから育成、評価、アサインまでを統括し、クリエイターネットワークのサプライチェーン（SCM）構築・維持・拡大を牽引していただきます。 【職務詳細】 ・クリエイターネットワーク拡大に向けた事業戦略の立案と実行 ・クリエイターの等級制度、報酬制度、評価制度の策定および運用 ・コ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・プラットフォーム、人材サービス、クラウドソーシングいずれかの業界での就業経験 ・上記業界における事業責任者または部長職としてのマネジメント経験（3年以上） ・CtoCまたはBtoCサービスのグロースおよび運営経験 ・複雑なオペレーションフローの構築および改善実績... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー 28F 東京メトロ日比谷線「六本木」駅徒歩0分（コンコースにて直結） 勤務地変更の範囲:業務上の必要に応じて他の事業所や国内外の出張が発生する場合があります。 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社顧客の製薬メーカーにて、MR(医薬品営業)としてご就業頂きます。CNS領域(関東エリア)をご担当いただくポジションです。長く活躍できる環境づくりを目指し、組織として改善・改革を推進しています。 【職務詳細】 ・新薬投入時のプロモーション ・既存品の市場拡大 ・病院市場戦略 等 ■未経験領域への挑戦も可能です。（例：ジェネリック⇒バイオなど） 営業として取り扱うのは医薬品の情 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・MR経験 （50代以上はCNS経験必須） 【こんな方も可能です！】 ・家庭も自身のキャリアも両方大切にしたい方。 ・ご家族の異動に合わせて働きたい方。 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 23区内 勤務地による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人材開発領域において、組織の基盤強化に向けた各種施策の企画立案から実行までを幅広く担っていただきます。急拡大を続ける組織におけるマネジメント育成や新卒育成など、重要なプロジェクトを推進する役割です。 【職務詳細】 ・マネジメント育成施策の運用・改善（研修プログラムの企画・実行など） ・新卒育成プログラムの運用・改善 ・階層別研修の企画・実行 ・360度サーベイ等を活用した課題 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・複数の関係者と連携しながらプロジェクトを推進した経験 ・抽象度の高いテーマを具体化し、企画立案から実行まで携わった経験 ・下記いずれかの経験 -人事領域（人材開発・組織開発、または関連分野）での実務経験 -人事コンサルティング経験 -事業部門において組織課... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2-15-1渋谷クロスタワー12F JR山手線「渋谷」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:会社の定める就業場所への配置転換あり |
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| 仕事内容 | ◎BETA株式会社 とは？ 【「動画」の力で、企業の採用とDXを劇的に進化させる】 大手企業を中心に300社以上の支援実績を持つ、動画マーケティング企業。自社で月間200万視聴を誇るハイクラス層向け就活YouTubeチャンネル『メイキャリ』の運営や、「メディア運営ノウハウ」を武器に、企業の採用動画制作から、YouTubeを活用したDX支援までを一気通貫で提供しています。 【職務概要】 大手クライ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業経験 ・後輩育成やチームリーダー、マネジメントの経験（規模不問） 【尚可】 ・無形商材やソリューション提案の経験 【仕事の魅力】 ■「売るだけ」ではない、経営視点での営業： 事業会社でありながらコンサルティングファームのような課題解決力を持ち、かつ自... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝大門二丁目2番2号 芝大門サンワビル4F 都営浅草線「大門」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 構造的な課題を抱える企業に対してコンサルティングサービスを提供します。 【職務詳細】 ■マネジメント転換のデザイン ・個別部門の業務改善やシステム導入にとどまらず、事業・組織構造上の課題を明確化したうえでEnd to Endのプロセス変革を支援 ・人財要件や配置方針、人財ポートフォリオ、育成体系の整理を通じて、企業が自律的に変革を推進できる体制を構築 ■人財ケイパビリティのデザイン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・コンサルティングファーム等でのコンサルティング業務経験（3年以上） ・事業会社での企業変革・DXや人事領域における組織開発や人事企画、制度設計に関する実務経験（3年以上） ・チームメンバーと協働しながらアウトプットを作成するドキュメンテーションスキル 【尚可】... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都※プロジェクトによる ※プロジェクトによる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 仕事内容 | クライアントの抱える様々な課題の解決に向け、コンサルティングを行います。 飲食店経験者や塾講師など全く違う業界から転職した先輩たちが活躍する企業です。 【あなたが担当するプロジェクト】 ※一例として人事コンサルタントの仕事を紹介 企業の「給与計算が大変...」「人事業務が非効率...」という悩みを、システムの力で解決します。 ●Step1：現場に入り込み、本当の課題を見つけ出す ●Step2：数 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■社会人3年程度のご経験 ※年数は目安 ※学歴・資格は一切不問 【最初は先輩のサポートから】 ●提案資料作成で、論理的思考力を磨く ⇒まずは先輩の資料作成補助から。 ●複雑な業務を図で整理し、誰でも分かる形に「翻訳」 ●プロジェクト会議で重要な決定事項を記録・... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都台東区柳橋1-23-3 VORT浅草橋駅前9F JR各線／浅草線「浅草橋」駅 徒歩2分 JR総武線「馬喰町」駅 徒歩9分 勤務地変更の範囲:自社オフィスまたは東京都・神奈川県のクライアント先 |
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| 仕事内容 | 【職務詳細】 カスタマーサクセス部門において、採用コンサルタントが所属するチームのマネージャーとして、メンバーのマネジメント・育成を中心に、RPO事業の大手エンタープライズ企業各社のプロジェクトを戦略立案や品質管理をリードしていただきます。 具体的には・・・ 《プロジェクト業務》 - クライアント側を含む採用チームのリード - 顧客の課題抽出～与件整理～採用戦略の立案 - リクルーティング業務（ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・企業の中途採用業務を一通りリードした経験 （例：求人、チャネル選定、面接対応、選考運用、データ分析 など） ・中途採用における実行フェーズを主導した経験 （KPI設定とPDCA運用、スカウト等母集団形成施策のハンズオンでの実行経験） ・複数ステークホルダーを巻き... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区芝田2-8-11 共栄ビル1階115号室 大阪環状線「大阪」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 AGSグループによる新しいカタチのスキルアップ育成プログラム始動。 人事制度（等級制度、評価制度、報酬制度）の設計・人事制度運用支援、人材開発の設計、退職金制度の設計 など組織・人事のスキルアップに欠かせない各種プログラムをご用意しています。 ※親会社であるAGSコンサルティングに出向し、コンサルタントの指導の下、HRコンサルティング業務（組織・人事領域）に従事していただくことになり |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験3年以上 ・人事労務、総務、企画などのコーポレート系職種の業務経験 ・PC基本スキル（Excel・Word・PowerPoint） 【尚可】 日商簿記3級程度の会計知識 ★磨かれるスキル 組織・人事に関わる基礎的な知識はもちろん組織強化・組織基盤... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウエストオフィスタワー13階 JR各線「大阪」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり |
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| 北海道・東北 | 北海道（42）｜ 青森県（23）｜ 岩手県（24）｜ 宮城県（28）｜ 秋田県（22）｜ 山形県（19）｜ 福島県（17）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（16）｜ 栃木県（17）｜ 群馬県（15）｜ 埼玉県（41）｜ 千葉県（27）｜ 東京都（1,088）｜ 神奈川県（49）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（29）｜ 山梨県（20）｜ 長野県（17）｜ 富山県（14）｜ 石川県（25）｜ 福井県（9）｜ |
| 東海 | 岐阜県（26）｜ 静岡県（25）｜ 愛知県（81）｜ 三重県（25）｜ |
| 関西 | 滋賀県（14）｜ 京都府（36）｜ 大阪府（168）｜ 兵庫県（11）｜ 奈良県（10）｜ 和歌山県（17）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（9）｜ 島根県（32）｜ 岡山県（32）｜ 広島県（25）｜ 山口県（11）｜ 徳島県（10）｜ 香川県（26）｜ 愛媛県（12）｜ 高知県（9）｜ |
| 九州 | 福岡県（82）｜ 佐賀県（12）｜ 長崎県（12）｜ 熊本県（19）｜ 大分県（12）｜ 宮崎県（12）｜ 鹿児島県（19）｜ 沖縄県（13）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（4）｜ |
