| 仕事内容 | 【期待する役割・募集背景】 同社では2025年1月からあらたな人事制度の制定があり、この制度の運用・定着を進めています。 これまで人事部の中で「人事企画」の業務に携わる人数が少なく、これからタレントマネジメントの導入なども控えていることから人事チーム、とくに人事企画のポジションを強化するための増員採用になります。 即戦力でご活躍いただける方をお迎えしたいとか考えており、人事制度の設計から運用までの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社員数1000人以上の社格において事制度の企画構築・運用業務のご経験を有する方（目安３～5年程度） |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 本ポジションでは、ユーザー体験の向上と事業成長の両立を実現する新たな戦略の立案・実行をリードしていただきます。 具体的に進めている事業としては、コンシューマー向けISP事業、マンション居住者向けサービス、出資会社とのパートナーシップによる関連事業などを想定しています。 【募集背景】 既存のD2C事業を集中しより強化していく為、 新たな組織体制の下外部知見を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】※下記いずれかのご経験 ■中途採用支援業務経験（人材紹介、RPO等）3年以上 ■中途採用実務経験2年以上 【歓迎要件】 ■エンジニア採用における知見 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 本ポジションでは、ユーザー体験の向上と事業成長の両立を実現する新たな戦略の立案・実行をリードしていただきます。 具体的に進めている事業としては、コンシューマー向けISP事業、マンション居住者向けサービス、出資会社とのパートナーシップによる関連事業などを想定しています。 【募集背景】 既存のD2C事業を集中しより強化していく為、 新たな組織体制の下外部知見を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■育成プログラムの企画・開発・運営経験 ■関係部署との調整・交渉経験 【歓迎要件】 ■人事制度設計、運用経験 ■労働関連法令に関する基礎知識 ■社内外への改善施策の提案経験（企画・提案資料作成を含む） |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ■部署名：HR & GA Function 同社社内の人事総務業務全般を担う部門です。 【職務内容】 ・HR Manager （L&D） 大手外資系保険・金融グループ内ITインフラ企業での人事業務全般を将来にわたってご経験いただきます。 入社当時は、主にグループ全体のIT社員に対する能力開発施策である企業内大学の企画、運用を中心にお任せします。その他、ITグループ共通で行うグローバルリーダーシ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・ ５年以上の能力開発、教育研修業務経験（人事部門でなくても可能です） ・IT業界、ITスキルに関する知識 ・英語力（読み書きができる程度）のある方 【歓迎要件】 ・ビジネスレベルの英語力 ・人事人材開発業務の経験またはITに関するトレーニングベンダーにおけ... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ・エンジニア採用の戦略設計から実行 ・採用マーケティング、ブランディング ・ポジション別の応募経路選定と採用計画 ・ポジションの要件定義〜内定受諾までのプロセス管理 ・ダイレクトソーシング活動 ... |
|---|---|
| 応募資格 | 【求める人物像】 弊社の掲げる以下のバリューに共感し体現できる方にジョインいただきたいと考えています。 Can Do Attitude できると信じる心構え Trust 信頼 Teamwork チームワーク Passion 熱意 Move Fast 迅速な行動 【募集背... |
| 給与 | 想定年収：450-700万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 勤務地 | 東京都港区浜松町1-6-15VORT浜松町I3F ※テレワークOK（必要な場合はオフィスへの出社が可能なこと。月に数日程度） ※東京都港区浜松町1-6-15 VORT浜松町I 3F |
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| 仕事内容 | 株式会社 TWOSTONE&Sons及びグループ会社の労務管理業務を幅広くご担当いただきます。 具体的には... ・入退社手続き ・各種保険手続き ・勤怠管理 ・給与計算、年末調整 ・各種システムの運用 ・健康診断、ストレスチェックの手配 ・社員、部門からの問い合わせ対応全般 など ご経験のある部分からご担当頂き、少しずつ業務を広げて頂きます。 先輩社員（女性）が分からない部分等あれば教えて |
|---|---|
| 応募資格 | ＞＞必須要件＜＜ ・3年以上の労務実務経験（1年以上の給与計算経験含む） ＞歓迎/尚可＜ ・オペレーション設計のご経験 ・マネジメント経験 【求める人物像】 ・明るくコミュニケーションが取れる方 ・自ら積極的に取り組める方 ・フローの効率化や業務改善が好きな方 |
| 給与 | 年収 450万円～ |
| 勤務地 | ＜本社オフィス＞ 東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル６F |
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| 仕事内容 | 株式会社KiteRaの現在の人事組織は少数精鋭で運営されており、今後の拡大を見据えた組織強化が必要なフェーズです。 制度の運営や施策のリードに加え、業務の標準化・効率化を進め、スケーラブルな人事体制を構築する役割をお任せします。 具体的には、組織の成長を支える人事マネージャーとして、以下の業務を担当していただきます。 １．戦略・制度設計（※最重要領域） ・組織・人事戦略の立案（事業戦略との接続、 |
|---|---|
| 応募資格 | ＞＞必須要件＜＜ - 人事制度（評価・報酬・育成等）の企画・運用・改善に関する実務経験（目安：3年以上） - 組織マネジメント、またはプロジェクトを主体的にリードした経験 ＞＞歓迎/尚可＜＜ - キャリア設計や人材育成施策の企画・導入経験 - 報酬制度やインセンティブ設... |
| 給与 | 年収 600万円～ |
| 勤務地 | 107-0061 東京都港区北青山一丁目2番3号 青山ビル 7階 ・原則として勤務体制はオフィスへの出社形式を取っています。 ※家庭の事情やご病気、悪天候時はその限りではありません。 ・コアタイム以外はリモートワークが可能です。 |
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| 仕事内容 | 港区にある老舗の IT企業での「経理・労務職」の募集、「残業なし＆16:45終業の朝型勤務」「未経験者のチャレンジもOK」弊社で独占で取扱うレア求人になります。 取引先は誰もが聞いたことのある大手企業が中心で、業績好調＆安定した経営基盤があり安心です。また何よりも社員の方が皆さん温かく、人を育てていく環境があり長く働いていただける自信を持ってオススメできる優良企業です。 ＜具体的な業務内容 |
|---|---|
| 応募資格 | 〇必須要件 ・経理または労務の経験（年数は不問） ・初歩的なPCスキル：Word（文書編集）、Excel（フォーム入力） ・学歴：高卒以上 〇歓迎条件 ・簿記2級資格 ・リーダー経験（必須ではありません） 〇求める人物像 ・柔軟性があり思いやりを持って業務に取り組んでい... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | ［所在地］東京都港区 ［アクセス］都営地下鉄三田線／芝公園駅より徒歩3分 その他／JR浜松町駅より徒歩圏内 ［転勤の可能性］なし ［受動喫煙対策］あり（屋内禁煙） ［就業場所変更の範囲］会社の指定する場所 |
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| 仕事内容 | 採用活動や人事業務に加え、企業の魅力を発信する採用広報をお任せします。 具体的には以下の業務を含みます。 【採用広報】 ・採用イベントやインターンシップの企画・運営 ・SNSやブログを活用した情報発信 ・採用に関する記事作成やコンテンツ制作 【採用】 ・求人媒体の運営・管理 ・スカウトや応募者対応（メール、面接調整など） ・新卒・中途採用の企画と実施 【人事】 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | ▼必須スキル・経験 ・採用、広報、人事のいずれかでの実務経験（1年以上） ・求人記事やコンテンツの執筆経験 ・社内外の関係者との調整力 以下、スキル・経験お持ちの方は歓迎です！ ▼歓迎スキル・経験 ・採用広報やPR業務の経験 ・求人広告や採用イベントの企画運営経験 ・SN... |
| 給与 | |
| 勤務地 | ■東京本社 東京都中央区日本橋本町3-3-6 ワカ末ビル4F ■福岡オフィス 福岡県福岡市中央区薬院1-2-5 リアンプレミアム薬院ステーション3F |
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| 仕事内容 | ◆人事担当として以下の業務に従事して頂きます。 ～具体的には～ １．採用／研修 ・採用企画 ・新卒（※26卒採用は中止）、キャリア採用（年間２～3名） ・派遣スタッフ採用、契約管理 ・研修企画立案、運営 ２．給与／厚生 ・給与計算＆社会保険（※実務は外部社労士に委託）、勤怠管理（※担当している派遣スタッフさんのマネジメント） ・人事データ管理 ・発令、組織図作成 ３．制度系 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社での人事経験5年以上 【PCスキル】 ・Excel：IF、VLOOKUP、ピボット ●大学以上 34歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の... |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 【変更の範囲】変更無し |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社の新卒採用本部にて、マネージャーとして担当グループの6名～9名ほどのマネジメントをお任せできる方を募集いたします。 急成長する組織を引っ張っていくだけでなく、若手メンバーの成長を促し、次なるマネージャー候補を育てる役割も担っていただきたいと考えています。 【組織構成】 人事統括本部 新卒採用本部 └採用１G：MGR＋メンバー6名 └採用２G：MGR |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■新卒採用のご経験：３年以上 └RPOでの参画経験、採用メディア会社もしくは人材紹介会社の営業等で新卒採用支援に関わった方でも可 ■メンバーマネジメントのご経験（5名以上） 【歓迎要件】 ■エンジニア採用（IT or 機械電気関連）のご経験 ■IT技術関連... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【組織について】 現在のHRチームは合計で社員7名とRPO数名で構成されており、組織人事はCFO直下、BizはCOO直下、ProductはCTO直下のチーム体制で「事業に資するHR」として日々取り組んでいます。 今回募集するBizサイドのHRチームは現状、採用チームのみが存在しており、Biz組織内の組織開発や人材開発は現マネージャーが兼任している状況です。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】※いずれかのご経験 ■事業会社における中途採用（年間30名以上）の実務経験をお持ち方（3年以上） ■HRBPや組織人事として、組織課題解決に取り組まれた経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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正社員
| 仕事内容 | 人事労務関連業務及び経理事務補助を行う。 *給与計算(月2日程度)、勤怠管理、社保手続、年次決算(補助) 残高整理、消費税、仕訳チェック、銀行取引仕訳計上、小口現金仕訳計上 等 |
|---|---|
| 応募資格 | 給与計算処理の実務経験がある方 実務経験（経理事務経験）が2年以上の方 基本的なPCスキル（特にエクセルスキルは重要）のある方 |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区(最寄駅:田町) |
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| 仕事内容 | 株式会社環境システムサービスの経理・労務担当として以下業務をお任せする予定です。 メイン業務は ・給与計算 ・社会保険手続き関連 付随する業務としては 年１回の社員の健康診断管理、年末調整になります。 お仕事の領域は限定されているので スペシャリストとして業務に専念できます。 ーーーーーーーーーーーーーーー この求人のPOINT ーーーーーーーーーーーーーーー ◇年収450万円以上 ◇残業 |
|---|---|
| 応募資格 | 必須要件 ◆Excel関数(IF、VLOOKUP)、ピボットテーブル(基本ベース) ◆給与計算業務3年以上 ・給与計算 ・年末調整 ・社会保険手続き 【歓迎条件】 ◇経験者歓迎 ◇異業種からの転職者も歓迎 ◇ワークライフバランスを保って働きたい方歓迎 ◇私生活も大事にし... |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都八王子市横川町1076 |
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| 仕事内容 | 【メインミッション】 人事諸制度の検討や立案、導入に関する業務の他、要員計画の策定、採用、異動、福利厚生など人事業務全般を行っていただきます。 【職務詳細】 1. 人事諸制度の策定・改訂及び労働協約の締結・変更 2. 労働組合との団体交渉・労使協議 3. 年度要員計画の策定 4. 採用及び派遣契約に関する業務 5. 人事異動に関する業務 6. 社員の退職、休職及び復職に関する業務 7. 出向 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事制度企画のご経験をお持ちの方（5年目安） ■経営陣へのプレゼン等、経営陣とも近い距離で仕事をされた経験 【歓迎要件】 ■労務管理／採用いずれかのご経験をお持ちの方 ※プロジェクト型で動く案件も多いため、人事制度企画を中心にしながらゼネラリストとしてご活... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 クレジットカードをはじめとするキャッシュレス決済に必要不可欠なネットワーク（インフラ）を持つ同社にて、人事制度設計・運用業務をお任せ致します。 また、ご入社後慣れてきたタイミングで社員育成に関する業務の一部をお任せいたします。 現在、同社はキャッシュレス決済市場の伸びに合わせ業績が急拡大しており、会社全体で採用を強化しております。社員数が増えて |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社人事での制度設計のご経験（2年以上） 【歓迎要件】 ■人事制度業務における企画および運用のご経験 |
| 給与 | 年収 650万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 新卒採用マネージャーとして採用戦略企画立案やマネジメントをお任せします。 【業務内容について】 ＜新卒採用＞ ■事業戦略に基づいた新卒採用戦略・戦術の企画立案 ■母集団形成の企画・推進（エージェント、ダイレクトリクルーティング、イベント、リファラル等） ■インターンシッププログラムの企画・運営・改善 ■説明会の企画・運営・改善 ■書類選考、面接、進捗管理、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での新卒採用業務のご経験 ■マネジメントのご経験 【歓迎要件】 ・広告業界/IT/Webなどの業界でのご経験 |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ■企業概要 当社は、東京大学工学系研究科の研究室に伴走し、大学を中心としたイノベーションを生み出す「エコシステム」を作り、大きく発展させることを目的に2020年2月に設立されました。 先端技術の社会実装と、企業の次世代を担う人材やスタートアップ企業の育成を推進し、AI技術を中心とした価値の連鎖を生み出していきたいと考えています。 AI分野を中心に先端技術の進展が目覚しく、産業構造の大きな転換期を迎 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須項目】 ・PCの一般的なスキル |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 大和ハウスグループの中核ポジションとして、不動産管理を中心に幅広く事業展開している当社において、人材育成や研修の戦略企画の立案・推進を一貫してご担当いただける方を募集します。 社員のスキルアップとモチベーション向上を図り、エンゲージメントを高めることで、 事業の成長を加速させていきたいと考えています。 そのため、戦略的な人材育成プログラムの設計 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】※業界・業種等不問 以下いずれも必須 ・人材育成に関わる施策立案・実施の経験 ・人事研修プログラムの企画・立案・実施の経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 ■職務概要 本部のIT人材採用・育成の要として、多様なステークホルダー（社内の各部門や外部エージェント等）と連携しながら、IT人材の採用・育成を推進していただきます。 ・本部のIT人材戦略の立案と実行（含、PDCA） ・その他、IT人材の育成業務（人材開発）にも携わっていただきます。 ■職務詳細 ・IT人材の要件定義。各部門担当者や責任者と適宜対話し、人材に関する要件をタイムリーに |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須要件 ・ご応募時点で社会人年次6年目以上14年目未満の方 ・事業会社での採用業務、社員教育や人材育成、キャリア形成支援業務のいずれかを経験 ■歓迎要件 ・人材紹介会社でのRA・CA両面経験もしくはRA経験 ・社内外の変化や組織に感度高く反応し、課題解決に向けて主体的... |
| 給与 | 年収 750万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 千代田区（23,199）｜ 中央区（13,759）｜ 港区（31,909）｜ 新宿区（11,843）｜ 文京区（2,267）｜ 台東区（2,273）｜ 墨田区（1,273）｜ 江東区（4,997）｜ 品川区（8,561）｜ 目黒区（2,076）｜ 大田区（2,419）｜ 世田谷区（1,659）｜ 渋谷区（14,999）｜ 中野区（1,497）｜ 杉並区（1,046）｜ 豊島区（2,949）｜ 北区（670）｜ 荒川区（394）｜ 板橋区（1,196）｜ 練馬区（993）｜ 足立区（1,122）｜ 葛飾区（509）｜ 江戸川区（960）｜ 八王子市（1,076）｜ 立川市（896）｜ 武蔵野市（592）｜ 三鷹市（487）｜ 青梅市（157）｜ 府中市（783）｜ 昭島市（282）｜ 調布市（375）｜ 町田市（739）｜ 小金井市（153）｜ 小平市（240）｜ 日野市（372）｜ 東村山市（230）｜ 国分寺市（272）｜ 国立市（119）｜ 福生市（59）｜ 狛江市（79）｜ 東大和市（95）｜ 清瀬市（77）｜ 東久留米市（105）｜ 武蔵村山市（116）｜ 多摩市（351）｜ 稲城市（115）｜ 羽村市（121）｜ あきる野市（63）｜ 西東京市（315）｜ 西多摩郡瑞穂町（76）｜ 西多摩郡日の出町（27）｜ 西多摩郡檜原村（0）｜ 西多摩郡奥多摩町（1）｜ 大島町（8）｜ 利島村（2）｜ 新島村（1）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（0）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（2）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
