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8/5更新!大阪府の総務、人事、法務、知財、広報、IRの転職・求人情報・77ページ目 1824件

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1824件中 1521~1540件目を表示中

求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 希望や経験に合わせて、下記のいずれかもしくは複数の業務をご担当いただきます。 <具体的な業務> ■採用企画 ・事業に求められる人材の採用における戦略立案/推進/運用 (新卒/中途) ■人材開発/育成 ・人材のパフォーマンス最大化に向けた、モチベーション・スキル向上策の企画/推進 ■組織開発 ・組織のパフォーマンス最大化に向けた組織課題の視える化と、課題解決に向けた組織プロセスへの参画
応募資格 ◆必須 ・採用業務もしくは転職エージェントのご経験をお持ちの方 ・社内外の関係者と主体的なコミュニケーションをとれる方 ・基本的なPC操作ができる方(WordやExcel、PowerPointで表や関数を使用し資料作成ができるレベル) ◆尚可 ・教育・研修制度の構築に携...
給与 年収 350万円~500万円
勤務地 大阪府豊中市

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 ・月次、年次決算 ・経費精算 ・入出金、買掛金管理 ・人事労務(給与計算、各手続き業務 など) ・監査法人、税理士対応 ・その他総務庶務関連 など ★☆★☆注目のベンチャー企業★☆★☆ 「すごい!ベンチャー」という雑誌へ取り上げられるなど、大手クライアントの開拓とともにメディアへの露出が増えてきています。 「成功しないプロモーションなんてない」をコンセプトに顧客へコンサルティングを行うだけでなく
応募資格 ◆必須 ・経理・人事総務の経験2年以上 ◆尚可 ・マネジメント経験 【こんな方におすすめ】 ・これまでの経験を活かしたい方 ・向上心を持ち、常に前向きな姿勢でいられる方 ・自ら変化を楽しめる方 ・正確性と慎重さを持ち合わせ、スピード感をもって仕事を進められる方
給与 年収 300万円~450万円
勤務地 大阪府大阪市北区

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 本社経理業務のいずれかを担当します。 ・有価証券報告書等の開示資料作成 ・連結決算、単体決算、予算管理 ・関係会社経理業務の受託 ・財務(資金管理) ・固定資産管理、原価管理 など
応募資格 ◆必須 ・メーカーにて連決算業務もしくは税務業務(歓迎:申告書作成)のいずれかの経験 ・日商簿記2級相当以上のスキル ◆尚可 ・英語力(経理のビジネスコミュニケーションが出来る英語及び英会話レベル※TOEIC(R)テスト800点以上尚可) ・グローバル志向がある方 ・人...
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 大阪府大阪市北区大深町

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  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 当社の情報管理部門にて、個人情報に関連する管理推進・運用業務をご担当いただきます。 【主な業務内容】 当社はグローバル市場への展開を推進しており、 個人情報に関する法的課題に対応するため、社内関係部門と連携して業務を行っています。 1.ゲームタイトル、および製品関連キャンペーンの個人情報保護法に関する対応業務    :当社製品のユーザー向け各種法制対応文書作成およびガイドラインの策定 2
応募資格 ◆必須 ・企業法務業務の実務経験がある事(3年程度以上) ・基本的なビジネスアプリケーション(Outlook・Word・Excel等)の使用が可能である事 ◆尚可 ・個人情報保護に関連する業務経験(特に海外個人情報関連の業務経験者は優遇)  ・情報関連分野のインシデント...
給与
勤務地 大阪府大阪市中央区

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求人の特徴
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 開発部門のHRBP組織である開発人事部にて開発部門の採用における特別施策を推進していただきます。 海外スカウトや産学連携施策といった社内で前例の少ない取組みを推進していただきますので、採用だけでなく企画要素も強い業務になります。 その他、ご知見を活かし、優秀人材と当社を結び付ける新規取組みのご提案を期待します。 (当初の想定業務) ・海外大学との産学連携施策の企画立案と運用 ・国内の大学/
応募資格 ◆必須 ・企業における新卒採用に関連した産学連携プロジェクトの実務経験(年数不問)※インターンシップ運営経験も可  ・大学、専門学校等での就職課担当教員としての学生就職斡旋業務(5年以上) ◆尚可 ・コンテストやイベントにおけるコーディネート業務経験 ・ゲーム/エンタメ...
給与
勤務地 大阪府大阪市中央区

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  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 開発事業専任のHRビジネスパートナーとして各開発の責任者とともに、利益拡大や生産性向上に向けて、『ヒト』『モノ』『カネ』を最大活用できる人材管理、人材開発、・労務・制度設計支援、運用サポートなど、あらゆる人事領域における「事業戦略支援」に従事いただきます。 今回募集のポジションでは事業拡大に伴い主に以下の領域についてご担当いただきます。 ①ゲーム事業に即した評価報酬制度等の設計、運用業務 ②
応募資格 ◆必須 ・人事企画領域における実務経験(5年以上) ・高い分析能力、問題解決能力を有する方 ・多様な関係者と効果的に連携できる優れたコミュニケーション能力・対人折衝能力を有する方 ◆尚可 ・ゲーム/エンタメ/メディア業界いずれかへの興味関心 ・サービスマインドをお持ちの...
給与
勤務地 大阪府大阪市中央区

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求人の特徴
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 ▼法務課の業務内容 ・取引契約(秘密保持・業務委託・規約等)にかかる書類の作成、精査(チェック)、修正、文書管理業務全般 ・既存事業・新規事業にかかる契約書の発行・管理、法的相談・法的リスク等のアドバイス業務 ・不動産契約関連業務 ・各種法令ガイドライン等の調査、啓蒙業務 ・登記関連業務 ・各種許認可申請業務全般 ・会社法関連業務(M&A、企業提携など) ・訴訟、ト
応募資格 ◆必須 ・4年制大学の法学部または準ずる法的な背景知識をお持ちの方 ・社会人経験3年以上 ・基本的なPCスキル(特にWord、Excel)をお持ちの方 ◆尚可 ・法務職でなくとも、契約書や公文書等の発行に携わったことがある方 ・法務関連の資格を保有されている方 ・総務な...
給与 年収 300万円~400万円
勤務地 大阪府大阪市中央区久太郎町

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求人の特徴
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 ▼法務課の業務内容 ・取引契約(秘密保持・業務委託・規約等)にかかる書類の作成、精査(チェック)、修正、文書管理業務全般 ・既存事業・新規事業にかかる契約書の発行・管理、法的相談・法的リスク等のアドバイス業務 ・不動産契約関連業務 ・各種法令ガイドライン等の調査、啓蒙業務 ・登記関連業務 ・各種許認可申請業務全般 ・会社法関連業務(M&A、企業提携など) ・訴訟、トラブル対応業務
応募資格 ◆必須 ・4年制大学の法学部または準ずる法的な背景知識をお持ちの方 ・社会人経験3年以上 ・基本的なPCスキル(特にWord、Excel)をお持ちの方 ◆尚可 ・法務職でなくとも、契約書や公文書等の発行に携わったことがある方 ・法務関連の資格を保有されている方 ・総務な...
給与 年収 300万円~400万円
勤務地 大阪府大阪市中央区久太郎町

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求人の特徴
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 賃料改定コンサルティングを主軸に国内外11社をグループ展開している 当社の人事総務部にて、グループ各社の総務業務全般をお願いします。 (業務例) ・各種契約/コスト管理 ・オフィス環境整備 ・備品、施設管理 ・請求書処理/支払依頼業務 ・各種契約手続 ・健康診断、予防接種の手配、管理 ・社内イベントの企画・運営 ・新規入社者の宿泊手配・受入準備 ・郵
応募資格 ◆必須 ・専門・短大卒以上 ・一般企業における総務業務の経験3年以上 ・人事総務領域をはじめとしたバックオフィス部門におけるリーダーもしくはマネージャー経験(部下1名以上) ・基本的なPCスキル(Word、Excel、PPT) ・コミュニケーションが円滑に取れ、各関係者との...
給与 年収 400万円~450万円
勤務地 大阪府大阪市中央区久太郎町

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求人の特徴
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 海外人事として以下業務をご担当頂きます。 1.外国籍社員採用業務  ・候補者との日程調整等選考に関わるコミュニケーション  ・採用における応募書類、英語選考(翻訳および通訳対応)  ・海外採用カンファレンス、海外インターンシップ対応 2.外国籍社員のオンボーディング、雇用管理  ・入社前の海外引越、VISA、日本での生活立上げサポート  ・入社時オリエンテーション、入社後のフォローアップ   
応募資格 ◆必須 <経験> ・海外出向者関連業務3年、または人事経験(グローバル採用、VISA申請等)を5年以上お持ちの方 ・海外在住経験または、英語、及び日本語での会話やメールのコミュニケーションを業務で行っていた方 ・MS Officeソフトの経験のある方 <語学力> ・ネイティ...
給与
勤務地 大阪府大阪市中央区

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求人の特徴
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 当社では中長期の安定成長と更なる企業価値の向上に向けて人材投資を経営上の重要戦略と位置付けています。 その中で2022年4月1日に新設された健康経営推進部では、働きやすい環境と従業員の心身の健康が当社で働く一人一人の モチベーションに繋がり、組織と個人の成果と成長を支援することで、当社の競争力を高め持続的な成長に繋げるという考えのもとで 取り組み始めており、以下の役割、業務を担っていただきます。
応募資格 ◆必須 ・人事部門でのマネージャー経験、または労務対応への高い専門性を有する方。 ・労働環境の改善に向けた企画立案、導入、運用を主導した経験のある方。 ・健康推進に向けた企画立案、導入、運用を主導した経験のある方。 ◆尚可 ・労務に関する紛争解決の経験のある方(特...
給与
勤務地 大阪府大阪市中央区

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求人の特徴
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 入社後は、まずはサポートとして業務に携わって頂き、 その後以下の業務(給与や社保は除く)に従事して頂く予定です。 1.労務対応 ・職場の活性化、ハラスメント対策(教育・啓蒙・指導・懲戒・再発防止) ・風通しの良い職場環境の実践(各種相談窓口の運営、問題解決サポート) ・キャリア支援(勤務・成績・健康不良者への再生教育・支援、社内再配置、再就職支援) 2.働き方改革(勤務環境整備) ・多様な働き
応募資格 ◆必須 ・事業会社での労務関連業務(給与計算や社会保険手続きを除く)の実務経験が2年以上 ◆尚可 ・将来的にマネジメントに興味がある方 ・労働組合との対応や休復職者との対応経験がある方 ・柔軟かつ臨機応変に対応できる方   ・同業他社での人事業務経験をお持ちの方 ・ゲー...
給与 年収 500万円~650万円
勤務地 大阪府大阪市中央区

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求人の特徴
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 バックオフィスからプロジェクトを支えるお仕事 【具体的には】 プロジェクトがスムーズに進むよう、資料作成・進行のチェック・スタッフの管理などを 担当していただきます。バックオフィスか...
応募資格 高卒以上 【必須の経験・スキル・資格】 必須の経験・スキルはありません! ■未経験・ブランクOK ■ 営業職・サービス業の経験のある方歓迎♪ ☆意欲や熱意などを重視した採用を行っています。 ☆入社後にはゼロから学べる研修あり 【求める人物像】 ◎仕事を通して、建設業界...
給与 【東京】月給30万4240円 【中部】月給28万3760円 【関西】月給29万1960円 【...
勤務地 ★転勤なし!★希望エリアで就業可能! 下記以外にも、全国にプロジェクトがございますのでご相談ください。 【拠点案内】 ・札幌支店(北海道) ・仙台支店(宮城・青森・岩手・秋田・山形・福島) ・大宮営業所(埼玉・栃木・群馬・茨城) ・東京支店(東京・千葉) ・横浜営業所(神...
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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【業務内容】 GRC(ガバナンス・リスク・コンプライアンス)の専門性を発揮し、リスク管理の高度化を通じて関西企業の成長に貢献 ■内部統制/Internal Control コンサルティング  ・財務報告に係る内部統制(J-SOX/US-SOX)の導入、高度化、効率化  ・頻発する企業不正・不祥事を防止するための内部統制の高度化  ・テクノロジー、アナリティクスを活用した内部統制の高度化、効率化
応募資格 【必須要件】 ※以下いずれかまたは複数のご経験をお持ちであること ・コンサルティングファームにおける、コンサルティング業務のご経験 ・事業会社における、リスクマネジメント・内部統制・内部監査・コンプライアンス・情報システムに関連する業務のご経験 ・事業会社における、財務・経...
給与
勤務地 大阪府

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  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【業務内容】 機関投資家を始めとするステークホルダーからの企業に対するサステナビリティに関する取り組み・開示要請が高まる中、グローバルで非財務情報開示の制度化の動きが加速しており、日本も例外ではありません。 企業においては、非財務情報開示への対応を行う中で、サステナビリティに関する情報収集等の業務プロセスやシステム対応などが必要となってきており、コンサルティングへの期待値も高まっています。 関西
応募資格 【必須要件】 ※いずれか ・コンサルティングファームにおけるサステナビリティ領域のコンサルティング経験 ・プライム上場企業またはそれに相当する企業におけるサステナビリティ関連業務の経験 【歓迎要件】 ・左記のプロジェクト例に関連する業務経験または同等の専門知識をお持ちの...
給与
勤務地 大阪府

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  • 土日祝休み
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【業務内容】 ■管理会計(月次決算報告資料作成、予算編成など) ■人事業務(労務管理、慶弔関係、36協定などの労使協定や従業員代表との交渉等) ■総務業務(会社イベント主催、名刺や消耗備品等発注処理の承認業務など) 【組織構成】計9名(部長1名、参事1名、係長2名、メンバー5名(内派遣2名含む)) 【使用システム】 ■会計システム、旅費経費精算システム、勤怠システム、ワークフローシステムなど
応募資格 【必須要件】 ■経理業務のご経験(※主に管理会計) 【歓迎要件】 ■経理以外の人事・総務も行って頂ける方 ■管理部門全般のご経験
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 大阪府

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  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かす
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■国内外における法務案件を担当いただきます。 ■具体的には以下の業務を想定していますが、最初から全てを担当するというわけではなく、ご経験やご意向を踏まえ段階的に業務の幅を広げていただく予定です。 1.各種契約書の作成、審査、交渉(含、ライセンス契約、研究開発契約等技術契約) 2.事業部門からの各種法律相談への対応 3.社内教育の企画及び実施 4.各種訴訟・
応募資格 【必須要件】 ■企業の法務部門での業務経験3年以上 ■英語力 ※TOEIC700点以上または業務遂行に必要な英語力を備えていること 【歓迎要件】 ■製造業出身者 ■国際法務の経験やM&A・訴訟の対応実績、又は海外拠点における法務経験 ■IT分野に素養がある方、又はDX分...
給与 年収 500万円~900万円
勤務地 大阪府大阪市北区梅田一丁目13番1号

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求人の特徴
  • 外資系企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 アクセンチュアでは、インクルージョン&ダイバーシティへの強いコミットメントのもと、多様なバックグラウンドをもつ社員一人一人がもたらす新たな価値を尊重し、個性や能力に応じた成長を支援しています。 長年、障がい者雇用にも取り組んでおり、その成果として多くの障がいのある方が活躍しています。 障がいのある社員の増加に伴い、受け入れ態勢を充実していくため、障がいのある
応募資格 【必須要件】 ■障がい者雇用に関する何らかのご経験、もしくはチームマネジメント経験やBPO経験 ■中級以上のPCスキル ■英語力 TOEIC500点以上 ※2年以内にTOEIC600点を目指していただきます
給与 年収 400万円~900万円
勤務地 大阪府大阪市北区中之島2-2-2 

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 法務部にて以下業務をご担当いただきます。 ■和文・英文契約書の審査、作成 ■法律相談対応、紛争対応、訴訟対応 ■M&Aを始めとする法務業務 ■子会社管理体制の構築や会社規程の整備、社員研修、コンプライアンス対応等 【法務部について】 ・事業領域が国内外問わず広がっており、法務部への相談事項も多岐にわたります。自ら積極的に勉強し、行動することで、知識や経験の
応募資格 【必須要件】 ・企業法務の経験(目安3年以上) 【歓迎要件】 ・英語力(英文契約書の読解が可能なレベル、700点程度) 《事前確認をお願いします》 阪和興業社の役員・社員と三親等以内でないことを確認の上ご応募お願いいたします。
給与 年収 750万円~1100万円
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 法務業務全般をお任せします。 【職務内容】 ・契約書の作成審査、国内/海外のグループ会社を含む法務相談 ・グループ全体のガバナンス強化 ・社員のコンプライアンス研修 ・海外の法規制変更などに伴うリスク対策 ・経営層へ提案、株主総会対応 【募集背景】 ・現任者退職による、後継者候補の募集 【配属先】 ・審査法務部(計11名)/部長 1名、法務G 4名、審
応募資格 【必須要件】 ・法務業務のご経験 【歓迎要件】 ・英語中級レベル(英文契約対応、海外子会社の現地コンサル会社とのやり取りのため)
給与 年収 700万円~900万円
勤務地 大阪府

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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