| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の採用をお任せします。 【職務詳細】 ●新卒・中途採用業務（新卒は年間10～15名採用） ・職種／人材要件／人数の決定（社内調整）／予実管理 ・採用プロセス設計（現状の課題把握と改善施策立案／採用に至るまでのカスタマージャーニーを描き、実行計画を策定／業務プロセス設計と改善等） ・各採用プロセス推進 →母集団形成：ダイレクトリクルーティング、媒体掲載、直応募（WEBプロモーショ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※下記どちらかのご経験がある方 ■採用業務経験3年以上 ■人材紹介会社でのキャリアアドバイザー経験3年以上 【尚可】 ■MS Office（PowerPoint, Excel, Word）スキル ■ITツール活用などに抵抗のない方 ■人事として情報管理... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門4-3-13 ヒューリック神谷町ビル8F 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅より徒歩1分 |
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| 仕事内容 | ▼具体的な事業内容▼ ーーーーーーーーーーーーーーー 【ここがPOINT！】 ◎ 幅広いスキル・対応力が身につく ◎ 経営視点や事業運営の裏側を学べる ◎ 幅広いキャリアプランで長く活躍できる ◎ ベンチャー企業で市場価値向上 ◎ 柔軟でフレキシブルな働き方 【所属事業部について】 今回お任せする採用プランニング事業部では、企業の採用戦略設計から支援まで、最適な採用ソリュ |
|---|---|
| 応募資格 | ▼必須要件 ・22歳～27歳 ・学歴不問 ・経験社数2社まで ・RYOMAのバリューに共感できる方 ・圧倒的に成長したい方 ▼歓迎要件 ・大卒 ・数字追った経験あり ・経験社数1社経験 22歳以上27歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1-1 神谷町トラストタワー23F 自社内勤務 転勤の可能性：なし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社のRPOコンサルタントとして、採用計画～入社承諾までクライアントにソリューションを提供いただきます。 【職務詳細】 ■採用計画：求人票の作成、プロセスごとのKPI策定 等 ■募集計画：母集団形成施策の企画、スカウトデータベースの選定 ■母集団形成：エージェント向け求人説明会の開催 等 ■スクリーニング：書類選考合否判定、フィードバック内容の確認 ■面接：面接調整、面接代行・合否 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■以下、いずれかの実務経験のある方（年数は不問） ・RPO（採用代行）事業での実務経験のある方 ・人事（新卒・中途・非正規など）としての採用業務経験のある方 【尚可】 ■人事制度設計や規定策定の実務経験 ■HR領域の実務経験 ■RPOの実務経験 ■チームマネジ... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝2-3-9 VORT芝公園2 2階 都営大江戸線「大門」駅徒歩7分 JR各線「浜松町」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 インフルエンサー事務所『Buber』の運営、宣伝、スカウティング、クリエイターのサポートを中心にご担当いただきます。所属クリエイターのマネジメントから企業案件のサポートまで、インフルエンサー関連業務を幅広くお任せします。 【職務詳細】 ■『Buber』の運営：知名度、エンゲージメント向上に向けた戦略立案と実行、各種タスクの管理・実行。 ■所属クリエイターのマネジメント：クリエイター |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■社会人経験3年以上 ■インフルエンサーマーケティングの経験 ■業務でWord／Excelなどのオフィスソフトの使用経験 【仕事の魅力】 ■広告代理業とインフルエンサー事務所の両方を兼ね備えているため、インフルエンサー事務所の運営だけではなく、インフルエンサーマ... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区八丁堀2丁目25-10 三信八丁堀ビル5F 東京メトロ日比谷線「八丁堀」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【事業内容】 月極駐車場の運営管理システム「Car Parking One」の自社開発及び提供、運営を行なっております。 日本最大級の駐車場掲載件数を誇る「Car Parking」を運営する当社のノウハウを凝縮した 駐車場管理システムとなっており、紙を主体とした駐車場利用に関する申込～契約、 更新、解約まですべての手続きがオンラインで完結することができます。 【解決している課題】 |
|---|---|
| 応募資格 | ・Officeソフトの一般的な活用などの基本的なPCスキル 20歳以上28歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | ・東京都渋谷区 ・神奈川県横浜市 ・大阪市中央区 ・愛知県名古屋市 ・北海道札幌市中央区 ・福岡市博多区 |
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| 仕事内容 | ★1年目からの売上成長率800％！急成長中ベンチャー企業！★ 【職務概要】 同社の人事部として、以下の業務をお任せします。 【職務詳細】 ・採用業務(新卒採用・中途採用・候補者の日程調整・内定者フォロー・エージェント連絡・媒体管理・スカウト送信・採用データ分析etc...) ・来客対応,電話対応 ・広報業務(SNS運用,社内報の作成) ・入退社手続き(書類作成、貸出物管理) ・表彰式運営、社内イ |
|---|---|
| 応募資格 | ★未経験歓迎！学歴・経験不問！★ 【必須】 ・社会人経験 【尚可】 ・人事部での実務経験がある方 ・人材業界でのCA・RA経験 ・宅地建物取引士有資格者 【社風】 誰かが悩んだときは一緒に考え、寄り添い、切磋琢磨し合うチームプレーを大切にしています。 少数精鋭の組織であ... |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 勤務地 | 本社：東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル37F 都営大江戸線「都庁前」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 今回の本ポジションは、バーチャルライバー領域を担当し、ライバー獲得～育成、日々のサポート、売り上げアップに向けたアドバイスなどに携わっていただき、ライバーの成長をサポートする業務になります。 IRIAMやTiktokで担当ライバーをプロデュースし、多くの視聴者に発信出来るという大きなやりがいもあります。 支えてきたライバーの配信が、数万人に応援され、スターになる。その軌跡を見届ける喜 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・売上アップ等、KPI改善に向けた施策の立案～実行の経験がある方 【尚可】 ・ライブ配信プラットフォームでのライバーマネジメント経験 ・インフルエンサー、YouTuber、タレント、アイドル、芸人、アーティストなどのマネージャー経験 ・ライブ配信／SNS などの... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3丁目1－1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 23階 各線「田町」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | TRILLにおける以下1～3、いずれかの業務に携わっていただきます。 1.「TRILLニュース」の運営担当 ・ファッション、恋愛、占い、グルメ等の情報コンテンツの発信 ・上記ジャンルにおいてユーザーニーズを満たすオリジナル企画の立案 ・社内外のライターと連携したオリジナル記事の編集、進行管理 ・数値分析（主にGoogle Analyticsを利用）を元にしたトラフィック改善 ・予算管理・スタッフ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・Webメディアにおけるコンテンツのディレクション／制作進行管理／監修などのご経験 【尚可】 ・Google Analyticsなどのツールを用いた数値分析～企画立案のご経験 38歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3丁目1－1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 23階 各線「田町」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の採用担当としてご活躍いただきます。 【職務詳細】 ・採用要件をもとにスカウトターゲットの設定 ・スカウトメールの作成、送付、候補者とのコミュニケーション（メール、電話） ・採用エージェントとのコミュニケーション（メール、電話） ・社内採用管理ツールの運用 ・採用イベントの準備、運営 ・入社対応準備 ・候補者データの分析、集計 ・その他、採用業務全般 【ポジションの魅力】 ■世界 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下のいずれかの経験（2年以上） ・人材系企業の営業担当のご経験 ・事業会社の人事として採用における母集団形成施策を立案・実行した経験 【尚可】 ・組織設計や制度設計、カルチャーの構築に携わったご経験 ・採用広報のご経験 ・スタートアップでの採用のご経験 ・オン... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 〒130-0013 東京都墨田区錦糸4-17-1 ヒューリック錦糸町コラボツリー7階 JR各線「錦糸町」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 正社員採用・転職に限ったご提案ではなく、独立支援やフリーランスの案件紹介、副業マッチングも行っている同社にて、人的資本の最大化に向けてトータルソリューションを提案する「HCコンサルタント」を目指していただきます。 【職務詳細】 ■誰に：求職者、キャリア相談の希望者 ■何を：よりご活躍いただけるキャリアや転職先企業・求人 ※転職だけでなく、独立／兼業（副業）など、 その方のご経験や |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■人材紹介ビジネスにおいてコンサルタントとしての実務経験（2年以上） 【尚可】 ■DX、テクノロジー領域に造詣が深い方 ☆充実の研修環境☆ オンボーディングとOJTでしっかりとフォローさせていただきます！ ＜年収補足＞ 想定年収はコンサルタントの各グレー... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区麹町４丁目８ 麹町クリスタルシティ6F・14F 東京メトロ有楽町線「麹町」駅4番出口直結 東京メトロ半蔵門線「半蔵門」駅2番出口徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人事部に所属していただき、 採用担当として採用計画の立案からエージェント調整などの幅広い業務を担当していただく予定です。 【職務詳細】 ・エージェント／媒体の管理 ・面接対応 ・スカウト対応 ・面接日程調整 ・採用企画など 【一緒に働くメンバーについて】 ・人事部統括部長 1名 ・採用課課長 1名 ・採用担当者 2名（ここにジョインいただきます） ・教育担当者 2名 20 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・採用担当としての経験1年以上 38歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都豊島区池袋2-43-1 池袋青柳ビル4F JR各線「池袋」駅 徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】★東大早慶の3分の1が利用する新卒就活サービス★ 同社の基幹サービス「ミキワメ採用支援」の新プロダクトである 「ミキワメマーケティング」の立ち上げメンバーを募集します。 【職務詳細】 ・顧客のカスタマーサクセス（掲載文面／スカウト文面の運用支援） ・ユーザーに対するプロモーション施策立案→実行 ・（上記を総合的に実施しながら）プロダクト開発／事業開発 ・顧客（企業）／ユーザー（学 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・実務において何らかの数値目標を設定し、それを追いかけて達成した 経験がある方 ※上記の他、下記いずれかのご経験をお持ちの方※ ・採用支援会社での学生向けのプロモーション経験 ・新卒採用の法人営業 ・採用サービスのカスタマーサクセス業務 ・人事（採用）経験 ・商... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門3-8-21 虎ノ門33森ビル10階 （在宅勤務制度あり） 日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅 A2出口徒歩2分 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の採用担当として、業戦略の核となる採用業務を通じ、会社の成長を推進していただきます。営業／開発／マーケティングチームが高い成果を出せるように、組織を支える土台をともに作っていただける方を募集しています。 【職務詳細】 ・採用媒体管理（媒体選定／求人作成／エージェント管理など） ・採用関連業務（スカウト／一次フィルタリング／面談／RPO業者管理など） ・採用戦略の立案、実行、改善 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■事業サイドの経験2年以上 ■下記いずれかの経験 ・採用経験1年以上 ・人材系企業でのRAなど採用支援経験1年以上 【尚可】 ・エンジニア採用経験 ・スタートアップでの採用経験 ・KPI設計、仕組み化による業務効率化の経験 【働き方... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3-2-4 JRE西新宿テラス6F JR各線「新宿」駅より徒歩5分／都営大江戸線「都庁前」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 採用における効率的な人材スカウトや人材紹介等の自社サービス『HABUKU』を展開する同社の企業採用支援および求職者へのキャリア支援をお任せします。 【職務詳細】 IT業界の企業様を中心に、求める人材ターゲットのヒアリング ↓ ヒアリングしたターゲットのリサーチ・面談 ↓ 人材のご提案・ご推薦 ↓ 求職者様の転職成功のための面接対策や企業様の採用成功のためのコンサルティング ※求職 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人材エージェントのため、企業や職種、業界など多くの業務インプットが必要になります。そういった自己学習に抵抗が無い方 【尚可】 ・能動的に生産的な働き方を実現したい方 →「生産性向上」に取り組むツールを提供する同社として、無駄な会議や残業は非推奨のカルチャーのた... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区新宿4丁目1-6?JR新宿ミライナタワー18F 各線「新宿」駅直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 「効率を追求して、仕事を楽しくする」をビジョンに掲げ、採用における効率的な人材スカウトや人材紹介等の自社サービス『HABUKU』を展開する同社の企業採用支援および求職者へのキャリア支援を両面でお任せします。 【職務詳細】 IT業界の企業様を中心に、求める人材ターゲットのヒアリング ↓ ヒアリングしたターゲットのリサーチ・面談 ↓ 人材のご提案・ご推薦 ↓ 求職者様の転職成功のための |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人材紹介会社でのRAもしくはCAのご経験 ・人材派遣、人材広告営業のご経験 【尚可】 ・能動的に生産的な働き方を実現したい方 →「生産性向上」に取り組むツールを提供する同社として、無駄な会議や残業は非推奨のカルチャーのため ★人材採用に特化したRPA（事務... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区新宿4丁目1-6?JR新宿ミライナタワー18F 山手線「新宿」駅直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事業務の責任者候補としてご活躍いただきます。 採用目標数値の管理を行っていただく仕事になりますので、数字を追っていく必要があります。 【人事業務】 採用業務から社内イベントの企画・運営を行います。 ・採用媒体の選定、母集団形成 ・募集記事の作成・投稿 ・スカウト業務 ・求職者面談対応 ・全社会議などの社内イベントの企画・運営 【その他コーポレート業務】 ・広報関連業務（採用広報な |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ※いずれかのご経験 ・採用業務の実務経験(1年以上) ・広報業務の実務経験(1年以上) 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷3-13-11 渋谷TKビル 2F JR各線「渋谷」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】営業としてのプロフェッショナルになりたい方募集中！★ IT人材を必要としている企業と、ITスキルを有するエンジニア（業務 委託・派遣など）のマッチングを行います。 【職務詳細】 ■誰に：IT人材を必要としている中堅～大手のSIer ■何を：ITスキルを有するエンジニア（業務委託・派遣など） ■手法：既存8割／新規2割の提案営業をお任せします ・各種契約締結業務 ・ITエンジニアの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業経験2年以上 →IT業界や人材業界での営業経験者の方、大歓迎です！！ ・IT業界／ITテクノロジー関連への興味関心 【尚可】 ・マッチング業務に関心をお持ちの方 ・法人／個人の双方とコミュニケーションを円滑に取れる方 30歳以下 【年齢制限理由】... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝大門2-11-18芝関野ビル4F JR山手線「浜松町」駅 徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社では大きく4つの部署を運営しておりまして、Webマーケティング、フリーランスマッチング、SaaS、営業支援の事業を行っております。 その中でWebマーケティング事業以外の3つの事業については社長直下でそれぞれのマネージャーが事業運営をしている状況です。 こちらの3部署で専任の人事担当を置いて採用を強化していく方針です。 【職務詳細】 ・採用目標達成に向けた母集団形成 -人材紹介 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・高い志を持ち、歴史に残る企業へ育てる側になりたい方。 ・経営に興味関心が高い方。 ・成功体験、挫折体験を有し、自分に自信があり、自分の成功を心から信じ、継続できる方。 【尚可】 ・採用業務の経験 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区築地2-3-4 メトロシティ築地新富町7F 東京メトロ有楽町線「新富町」駅4番出口徒歩1分 東京メトロ日比谷線「築地」駅4番出口徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 キャリアコンサルタントとしてDX／ITの最上流に関わるハイクラス人材のキャリアディベロップメントに貢献し、企業様の採用課題解決にも貢献することができます。 【職務詳細】 ●求職者に対する転職支援業務 ・中立的なキャリアカウンセリング ・ご意向やキャリアに沿った採用ポジションのご提案 ・選考に向けた綿密な面接対策・アドバイス等 ・内定時の適切な条件交渉（入社時期や待遇面等） ・退職交渉 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】▼以下いずれか ・営業のご経験（目安：2年以上） ・顧客折衝のご経験（目安：2年以上） ※DX／IT／コンサル／先端テクノロジー領域に強い興味関心があれば出身業界は問いません！ 【尚可】 ・DX／IT／コンサル／先端テクノロジー領域に強い興味関心と学習意欲 ・営... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木7-12-2 R7ビルディング 7F 都営地下鉄大江戸線、東京メトロ日比谷線「六本木」駅 徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 20~30代の正社員の営業職の人材紹介に特化 キャリアアドバイザー&リクルーティングコンサルタント 人材紹介の業務は大きく分けて以下に分けられます。 1求職者の集客 └スカウト媒体を利用したメール集客 2キャリアアドバイザー └求職者の面談→求人紹介→選考サポート 3リクルーティングコンサルタント └企業のTELアポ開拓→商談→人材の紹介 同社の営業は、 一気通貫で12 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 〇高校卒業以上 〇正社員経験が1年以上ある方 〇未経験歓迎 ↓ ＜過去の入社例＞ ・人材業界の営業職（人材紹介、人材派遣、求人広告） ・営業経験（業界不問。メーカー・商社・IT・WEB・不動産など） ・販売経験（アパレル・雑貨・通信など） ・マネジメント経験（... |
| 給与 | 年収 300万円～600万円 |
| 勤務地 | 勤務地 : 東京都 〒150-0045/ 東京都渋谷区神泉町10‐10アシジ神泉ビル8F [最寄り駅] 京王井の頭線「神泉駅」から徒歩4分 (備考) ■転勤ありません 受動喫煙対策(詳細)： 社内に喫煙所はございません。 |
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