| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の管理本部人事課に所属していただき、 採用の責任者として採用計画の立案からエージェント調整などの 幅広い業務を責任者としてご活躍いただきます。 ※管理本部ではありますが20代後半の社員が多く、 明るい雰囲気の職場です。 【職務詳細】 ・採用計画立案 ・各部署調整 ・エージェント／媒体の管理など ・面接対応 ・スカウト対応 など 《募集背景》 同社は2023年10月4日に東証 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での採用担当としての経験（目安3年程度） 【尚可】 ・IT人材の採用経験 ・マネジメント経験 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都豊島区池袋2-43-1 池袋青柳ビル4F JR各線「池袋」駅徒歩4分 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | IT業界、エンジニア採用における専門性を高め、 クライアント企業の採用成功に向け、業務を遂行していただきます。 【職務詳細】 ■マネージャー業務 ・チームのマネジメント全般（予実／KPI管理） ・チーム営業戦略設計／実行・チームメンバーの育成／採用 ▼プレイング業務 ・企業の採用活動全般に対する提案／コンサルティング ・求職者の紹介・選考時の情報連携 ・新規クライアント開拓 ・求職者のスカウト |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■法人営業経験 ■営業のご経験（人材紹介）3年以上 ■ピープルマネジメント経験 ★インセンティブ制度★ インセンティブ制度は業界大手クラスのインセンティブ制度に準拠しており、大手に引けをとらない制度をご用意しています！3か月に1度、年4回のインセンティブ支... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6F JR各線 「渋谷」駅 徒歩3分 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 面談等の入社候補者への対応業務 新卒・キャリア採用選考における面接対応 紹介会社様や採用ツール会社様とのやり取り 採用イベントの企画・運営 スカウトメールの送付 各種人事・採用事務処理 経営戦略に基づく採用戦略の策定 採用企画の運営業務 採用活動におけるKPI管理 採用オペレーション管理 |
|---|---|
| 応募資格 | Word、Excel等の知識、経験 人事or採用担当経験者 20歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 石川県小松市 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 継続的な成長を支える開発体制を実現するため、エンジニア組織の強化を担い事業成長に貢献していただける方を募集しています。 【職務詳細】 設立から現在までお客様からの引き合いも多くあり、サービスは右肩上がりで成長を続けてきましたが、カンパニーとして体制を見直し・再構築するフェーズに入ってきました。 事業の成長とチームのエンジニアの成長・活躍を両立させるという重要な役割が期待されます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・プロダクト開発におけるバックエンドまたはインフラ(クラウド／オンプレ問わず)の経験 ※目安：5年 ・コンテナ管理、IaC、CI／CD、監視ツール等のいずれかを業務で構築または利用した経験 ・パブリッククラウド（AWSやGCPなど）での開発経験 ・エンジニア組織に... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 今宿：福岡県福岡市西区今宿駅前1-15-18-5階 赤坂：福岡県福岡市中央区赤坂3-9-24 Girasole赤坂ビル 4F 今宿オフィス：九州旅客鉄道筑肥線「今宿」駅徒歩5分 赤坂オフィス：地下鉄空港線「赤坂」駅徒歩12分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社のエンジニアリングマネージャーを募集します。 【主な業務内容】 エンジニア組織のチームビルディング エンジニア組織に対する、組織計画、要員計画、採用計画 エンジニアの採用、育成、目標設定、評価、フィードバック テックブランディングやエンジニアリング広報、イベント企画 各職種、社内外の関係者との連携 （以下は、同社が提供している代表的なサービス内容です） DevOps |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・プロダクト開発におけるバックエンドまたはインフラ(クラウド／オンプレ問わず)の経験 ※目安：3年 ・パブリッククラウド（AWSやGoogle Cloud(GCP)など）での開発経験 技術知識、マネジメント力をバランスよく持ち、各部署と調整ができる方 【尚可】 ... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 810-0042 福岡・赤坂オフィス：福岡県福岡市中央区赤坂3-9-24 Girasole赤坂ビル 4F 赤坂オフィス：地下鉄空港線「赤坂」駅徒歩12分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【仕事内容】 Web系職種またはビジネス職種の採⽤業務を企画より担当して頂きます。採⽤ターゲットに合わせて⼿法を検討し、戦術⽴てて採⽤をリードしていただきます。将来的にはチームを持って⼀部メンバーのマネジメントもお任せします。 ・採⽤の企画/戦術設計 ・採⽤ポジションの明確化 ・中途採⽤リクルーティング業務全般 ・採⽤ベンダーコントロール ・スカウトにおける⺟集団形成 【勤務 |
|---|---|
| 応募資格 | 必要業務経験 【以下いずれか2つ以上必須】 ・採⽤業務経験をお持ちの⽅(年数不問) ・複数職種の採⽤ご経験をお持ちの⽅ ・⾯談/⾯接のご経験のある⽅ ・ペルソナ設計やJD作成のご経験のある⽅ ・⽬標に対し逆算して数字を追いかける意識のある⽅ 【歓迎】 ・年間30名以上の中... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都渋⾕区 渋⾕1-11-8 渋⾕パークプラザ4階 ◆転勤 基本なし（会社の定める範囲） |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【仕事内容】 中途ビジネス職の採⽤業務を担当して頂きます。会社の顔として⼈的⾯から会社の成⻑をさせていくことがミッションです。徐々にその範囲を広げていただき、将来的にはチームを持って ⼀部メンバーのマネジメントもお任せします。 ・主にビジネス職種の中途採⽤おけるリクルーティング業務全般(採⽤⼿法の⽴案、⾯談/⾯接 クロージングなど) ・採⽤ベンダーコントロール ・スカウトにおける⺟ |
|---|---|
| 応募資格 | 以下いずれか必須 ・採⽤業務経験 ・数字⽬標を持って就業した経験 【歓迎】 ・⼈材業界での採⽤業務経験 ・現場リクルーターとして候補者と⾯談/⾯接対応の経験 【求める⼈物像】 ・視座⾼く⽬標を追求できる⽅ ・⽬の前のことコツコツ実⾏し続けられる⽅ 【最終学歴】 ⼤学卒業以上 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都渋⾕区 ◆転勤 基本なし（会社の定める範囲） |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 小児領域および眼科領域に豊富な実績とノウハウを持つCROである同社の人材戦略室にて採用業務を中心に人事業務全般をお任せいたします。 【具体的な職務内容】 ■採用業務 ・母集団形成プラン策定、実行 ・人材エージェント、求人広告会社、派遣会社等への対応・折衝 ・求人票、募集要項作成 ・ダイレクトリクルーティング運営（求人掲載、スカウト送信、選 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ■以下のいずれかに該当する方 ・事業会社における採用実務経験3年以上 ・人材エージェントにおける営業経験3年以上 【歓迎要件】 ▼ヘルスケア業界での人事経験 ▼ダイレクトリクルーティングでのスカウト業務経験 ▼採用ツールの運用経験 ▼リファラル採用の運用経験... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 同社にて採用や人事領域全般をご担当いただきます。 ■業務内容 ◎中途・新卒採用 ・採用施策の企画、実行 ・会社説明会の実施 ・スカウト業務 ・人材紹介会社との関係構築 や面接対応など ◎社員育成・研修 ・社員が成長できる仕組み施策の企画、実行 ・新卒研修 / 中途社員研修の実施 ◎人事制度や評価制度の運用 ◎人事労務管理に関する |
|---|---|
| 応募資格 | ・大卒以上 ・ベンチャーや成長過程にある企業での仕組み作りや変革の経験 ・社内外問わず適切なコミュニケーションが取れる方 ※社内外の方々と種々多用なやり取りが発生するため ・柔軟な対応力がある方 歓迎/尚可 ・採用目標を持って採用業務を行ったご経験 ・営業として数字成... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 勤務地: 本社/東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー28F/33F 転勤:無し アクセス: 東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」徒歩2分 都営都営大江戸線「都庁前駅」徒歩6分 JR各線「新宿駅」徒歩12分 受動喫煙対策:敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 直販営業組織（エイジェンシーオフィス）に対して、営業推進や採用・新人育成に関する助言・サポートをする仕事です。 エイジェンシーオフィスの営業推進および募集人採用・新人育成にあたって、エイジェンシーオフィスのリーダー（管理職）達を指導し、目標の達成に向けた助言や各種支援を行います。また、担当エイジェンシーオフィスの中長期的な成長のための課題解決をリードするなど |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■営業経験（業界問わず） ■基本的なPCスキル（Excel/PPTによる資料作成等） 【歓迎要件】 ・金融機関出身者 ・生命保険会社にて直販営業経験・代理店営業経験 ・新人研修等を含めた研修経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【背景】 プロダクトの継続的な成長を支える開発体制を実現するため、エンジニア組織の強化を担っていただける方を募集しています。組織づくりや人員のマネジメントなどの組織拡大への貢献が求められます。創業以来、サービスは右肩上がりで成長を続けてきましたが、開発体制を見直し・再構築するフェーズに入っています。直近で開発メンバーも増え、アーキテクチャのリプレイスも進めて |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ■Webサービス or システム（toC向け）の開発経験 ┗言語はPHP, Python,Java,Rubyなどの経験があると望ましい ■開発組織のマネジメント経験 【歓迎要件】 ■エンジニア組織作りの経験 ■プロダクト開発責任者のご経験 ■スクラムやアジャ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | ITエンジニアのキャリアに本気で向き合う転職サイトを利用中の企業様に対して、エンジニア採用成功のための支援を行っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ■採用要件定義、求人作成 ■採用進捗フォロー（選考者情報の提供、面接情報の回収、条件交渉など） ■利用状況を踏まえた採用プロセスにおける課題発見、仮説検証、歩留まり分析、アップセル提案 ■SNSなどを用いたクライアント企業に関する外部への情報発信 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人材紹介事業におけるリクルーティングアドバイザーとしての実務経験 ■自宅に個室で勤務できる環境がある方（家族や同居人と仕切られた部屋で勤務できる方） 【歓迎要件】 ■人材紹介事業におけるキャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー両方の実務経験 ■イ... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | ITエンジニアのキャリアに本気で向き合う転職サイトを利用中の企業様に対して、エンジニア採用成功のための支援を行っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ■採用要件定義、求人作成 ■採用進捗フォロー（選考者情報の提供、面接情報の回収、条件交渉など） ■利用状況を踏まえた採用プロセスにおける課題発見、仮説検証、歩留まり分析、アップセル提案 ■SNSなどを用いたクライアント企業に関する外部への情報発信 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験（1年以上） ・リクルーティングアドバイザー経験 ・技術者派遣や人材サービスの経験 ・IT/インターネット業界での法人営業経験 ・中途採用業務経験 ・無形商材の法人営業経験 ※ITエンジニアについての知識は不問 【歓迎要件】 ■インター... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務概要】 当社の人事部に所属していただき、 採用担当として採用計画の立案からエージェント調整などの幅広い業務にてご活躍いただきます。 【職務詳細】 ■エージェント／媒体の管理 ■面接対応 ■スカウト対応 ■面接日程調整 ■採用企画など 【一緒に働くメンバーについて】 ■人事部統括部長 1名 ■採用課課長 1名 ■採用担当者 2名（ここにジョインいた |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■採用担当としての経験1年以上 |
| 給与 | 年収 450万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■求人部署名 人事部門 人事総務課 ■部署の業務内容 採用・人事・総務業務全般 ■人員構成 7名（採用担当者3名） ■募集背景／求人理由 Sグループ発のAIベンチャーである当社は、デジタル時代を先導する企業として経済産業省・東京証券取引所より選定され、2022年4月には東証プライムへ上場。現在、さらなる成長期を迎えております。 これまで当社は最先端のデ |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須条件： ・IT業界での中途採用業務のご経験５年以上 ・マネジメントのご経験 ■歓迎条件： ・新卒採用業務とサイクルの知見・実施経験 ・役職者との交渉、折衝、調整のご経験 ・業務や組織におけるリーダー経験（目安：2名以上のメンバーマネジメント経験） ・SaaS企業での... |
| 給与 | 年収 1000万円～ |
| 勤務地 | 東京都 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 急成長FinTechスタートアップで事業や組織成長を支える中途採用リーダーを募集します。 経営陣や各部門のマネジメント層とコミュニケーションを取りながら、中途採用全体、および各ポジションの採用戦略を企画・実行していく業務をお任せします。 直近は採用がメインミッションとなりますが、ゆくゆくは人事の他領域でも手腕を発揮していただきます。採用戦略の立案～実行に加え |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・職種別採用の経験（3年以上） 求人票の作成から採用戦略立案・実行、分析振り返り含む 各種採用チャネルの運営経験 ・ITエンジニアおよびハイクラスの採用経験（2年以上） ・募集背景を理解し、求人票やスカウト文面に落とし込んできたアウトプット経験 【歓迎要... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 当社は2024年2月に東京証券取引所スタンダード市場へ新規上場しました。上場後のさらなる事業拡大に向けて採用体制を増強します。当社の事業拡大フェーズにおいて、様々なステークホルダーとの連携を取りながら業務遂行を図り、解決に向けたアクションを行っていただくこと期待します。新卒採用におけるリクルーティング戦略立案及び、実行ソーシングからクロージ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】（下記いずれかのご経験） ■採用業務に携わったご経験をお持ちの方 ■営業経験者 【歓迎要件】 ■新卒採用業務に携わったご経験をお持ちの方 ■新卒採用支援を行う会社での営業経験者 |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 急成長FinTechスタートアップで事業や組織成長を支える中途採用リーダーを募集します。経営陣や各部門のマネジメント層とコミュニケーションを取りながら、中途採用全体、および各ポジションの採用戦略を企画・実行していく業務をお任せします。 直近は採用がメインミッションとなりますが、ゆくゆくは人事の他領域でも手腕を発揮していただきます。採用戦略の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・職種別採用の経験（3年以上） 〇 求人票の作成から採用戦略立案・実行、分析振り返り含む 〇各種採用チャネルの運営経験 ・ITエンジニアおよびハイクラスの採用経験（2年以上） ・募集背景を理解し、求人票やスカウト文面に落とし込んできたアウトプット経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【会社について】 創業35年、日本初のITコンサル企業！ITを武器とした課題解決型のコンサルティングサービスを提供いたしております。 ＊個性・チームワークを重視するカルチャー／お客様の成功がミッション、前例がなくても挑戦する姿勢／ITを知らずして経営はデザインできない！技術や新しいものをつくる「開発力」を大事にした顧客支援／全国ロケーションフリー制の導入等 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■採用全般に関する知識・経験（キャリア・新卒問わず） 【歓迎要件】 ■年間100名規模の採用経験 ■IT業界経験者 ■エンジニア採用経験など技術者のレジュメを読み取るスキル ■採用業務以外の人事関連の一般的な知識 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【仕事内容】 当社の人事戦略に基づき、採用・育成・評価・定着の観点から各施策の企画・運用を担っていただきます。 （新卒採用） ・採用戦略の設計 ・採用プロセスの設計／運用 ・面接、内定者フォロー （中途採用） ・採用戦略設計、媒体選定、募集要項作成、スカウト業務 ・エージェント管理・調整業務 ・面接、内定者フォロー （育成） ・新人研修、管理職研修の企画運営 （評価） ・評価／報酬制度の企画 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業の人事、もしくは人材ビジネスでの業務経験2年以上 もしくは ■営業経験2年以上（第二新卒の場合） 【歓迎要件】 ▼新たな人事の体制づくりにチャレンジしていきたい方 ▼成長、吸収意欲の高い方 ▼新たな体制、仕組みづくりにチャレンジしていきたい方 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
紹介会社に登録して非公開求人を見る(無料)
