| 仕事内容 | 【職務概要】 事業開発セールス 【職務詳細】 日本を代表する研究開発のリーディングカンパニーを10から20社ほど担当し深耕営業を行いつつ、代表直下で就職事業の事業開発を担当いただきます。 各社の人事部門だけでなく研究、技術部門とも接点を持ち、オンライン、オフラインを適切に組み合わせて商談を行いながら、イシューを理解し、課題解決のためのサービス開発を行います。 ・新卒採用の状況を把握し、イベントやコ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・LabBaseのパーパス、バリューへの共感 ・ソフトウェアやSaaS領域における、大手企業のクライアントビジネス経験5年以上 【尚可】 ・理系出身 or 理系院卒歓迎、理系出身者が活躍中 ・大手クライアント向けの事業開発経験 40歳以下 【年齢制限理由】 長期... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都港区西新橋一丁目1番1号 WeWork日比谷フォートタワー１０F 各線「内幸町」駅 徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | ご本人の希望を最大限考慮させていただいた上で、中途採用メインで担当いただきます。 【職務詳細】 ・戦略の企画立案 ・部門への求人要件ヒアリング ・面接フローの企画運用と面接担当 ・応募者対応 ・内定後のフォローアップ ・採用広報情報のメンテナンス ・業界や競合などの情報収集 ・その他採用に関わる業務 【募集背景】 社会から信頼される上場企業として、真っ白なホワイト企業であるためには、社員一人一 |
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| 応募資格 | 【必須】 ■以下、いずれかの経験必須（1社で最低1年以上の経験必須） ・中途採用業務経験者 ・人材紹介エージェント経験者 ・キャリア採用に関するスカウト業務経験者 ・SES経験者 【尚可】 ・コンサルタントやエンジニア採用に関する知見をお持ちの方 ・ダイレクトリクルーティ... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂2-9-11 オリックス赤坂2丁目ビル6F 東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 MyTalentを導入されたお客様の採用成果創出に向け、CS担当と連携をしながら、スカウト支援や分析基盤の構築、またタレントデータのクレンジング等、「MyTalent」を活用し、採用成果へ繋げるための支援・サポートをメインに担当していただきます。 【職務詳細】 ・キックオフミーティング、定例MTGへの同席 MyTalentを導入したお客様とのMTGへ同席し、お客様の期待値、現状の成果 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験1年以上 ・Excelスキル（if関数、Vlookup等の関数の活用） 【採用DXプラットフォームMyシリーズ】 ■MyRefer・・・・リファラル採用 リファラル採用の導入・制度設計、社内へのプロモーションまで一気通貫で伴走支援 ■MyTalent... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区神楽坂4-8 神楽坂プラザビル JR総武線／東京メトロ東西線・有楽町線・南北線／都営地下鉄大江戸線「飯田橋」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 即戦力として、同社の急成長を支える「 「インハウスリクルーティング体制の構築と成果創出 ｣」をミッションとし、幅広い業務をお任せします。 これまでの紹介会社経由以外の採用実績（ダイレクトリクルーティング、リファラル、採用広報など）を最大限に活かし、企業にとって最適な人材を主体的に獲得し、組織の成長を牽引する重要な役割を担っていただきます。 【職務詳細】 ・主要媒体（ビズリーチ、W |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事経験もしくは人材営業経験をお持ちの方（2年以上目安）。 ・人材紹介会社経由の採用に頼らず、ダイレクトリクルーティング、リファラル採用、採用広報のいずれかで、自ら戦略を立案・実行し、明確な採用実績を残している方。 ・office（Word、Excel）の基本操... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー19階 各線「新宿」駅 南口より徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 以下のような幅広い採用人事業務を、経営・事業部門と密に連携しながら進めていただきます。 【職務詳細】 ■ 採用業務 ・新卒・中途採用の戦略設計～実行（事業開発／セールス／マーケ など） ・求人媒体運用、エージェント対応、スカウト送信など母集団形成 ・書類選考、面接対応、候補者フォロー ・採用ブランディングの強化（SNS・採用ページの企画など） ■ 組織開発・研修・定着支援 ・事業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・中途採用の実務経験 ・人事制度・研修・離職防止など組織開発に携わった経験 ・社内外のステークホルダーと円滑にコミュニケーションできる方 【尚可】 ・ベンチャー／スタートアップでの人事経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区平河町2-16-9 永田町グラスゲート8F 東京メトロ各線「永田町」駅から徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 会社の未来を担う人材を採用するミッションです。 主にAI時代を牽引するエンジニア・コンサルタント職を中心に、営業職、総合事務職を含む全職種の採用業務全般を、新卒・中途の両面でご担当いただきます。 採用母集団の形成から、選考、採用後の新人研修までをトータルで統括する人材開発グループの中核として、一気通貫で活躍できます。 【職務詳細】 ・経営層との緊密な連携による、事業成長に直結する採 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下いずれかの経験 ・採用業務の実務経験（中途・新卒問わず） ・社員育成・研修の企画立案から実施までの実務経験 【尚可】 ・IT・エンジニア職種の採用経験 ・ダイレクトリクルーティングの実務経験（スカウト文作成、運用） ・生成AIツールの実務利用経験 ・... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦4丁目2-8 JR山手線・京浜東北線「田町」駅 芝浦口 徒歩7分 都営三田線・浅草線 「三田」駅A4出口 徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 希望と適性に応じて、下記より配属選定いたします。 ・Growth Designer（ToBセールス） ・Life Designer（ToCセールス） 【業務内容（ToB）】 1）経営戦略／計画のヒアリング 2）経営／組織課題のコンサルティング 3）プロ人材のご紹介 4）継続的な伴走支援 5）各種社内プロジェクトの担当 【業務内容（ToC）】 1）スカウトによる面談設定 2）ライフ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・営業経験目安2年以上 ・成果の要因を論理的に他者に伝えることが出来る方 【尚可】 ・経営者や事業責任者、採用責任者に対してのコンサルティングを行なったご経験 ・複数名のメンバーをマネジメントしたご経験 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1-16-10 渋谷DTビル9階 JR山手線等「渋谷」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | ★不動産領域にとどまらず、「生活全般のお困りごと」を解決できるライフソリューションサービスへと事業を拡大！！ 【職務概要】 中途採用の最前線で、一緒に組織づくりに取り組んでいただける方を募集します！ ■ 業務内容の特徴 【1】中途採用の全プロセスを担当～採用の最前線で会社の成長を支える～ 書類選考から面接、入社対応まで、中途採用に関わる一連の業務をお任せします。 ・採用面接の実施（候補者の見極 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・中途または新卒採用面接の経験（2年以上） 【尚可】 ・ダイレクトリクルーティングの経験 ・人材紹介会社との折衝経験 ・採用戦略の立案／実行経験 ・ベンチャー企業での採用経験 ■同社の魅力 ◎急成長フェーズ：2030年1,000人企業を目指し、採用の最前線で会社づ... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 〒103-0021 東京都中央区日本橋本石町3-1-2 大阪ガス都市開発日本橋ビル4階 各線「三越前」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 中途・新卒採用における企画立案から実行までを一気通貫でお任せします 【職務詳細】 ・ 中期経営計画・組織課題に基づく採用戦略の立案・推進 ・ 採用広報・ブランディングの企画立案・実行（媒体、SNS、イベントなど） ・ 採用データ分析・改善サイクルの構築 ・ 年間採用KPIの策定およびレポーティング ・ 採用計画の実行（母集団形成、選考運営、候補者対応） ・ 各部署と連携した採用要 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・ 新卒または中途採用担当として採用業務全般のご経験 ※採用目標達成に向けてPDCAを回されたご経験を重視（目安5年以上） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 神奈川横浜市港北区新横浜3-7-8スイテ新横浜11階 横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜」駅8番出口より徒歩3分 JR横浜線「新横浜」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 即戦力IT人材のマッチングプラットフォーム「テックダイレクト」のセールスと事業推進を担当していただきます。 【職務詳細】 誰に：IT人材再用ニーズがある企業 何を：マッチングプラットフォーム「テックダイレクト」 手法：新規リード獲得のための、集客施策の立案・実行、顧客ニーズのヒアリングから提案内容の決定・プレゼン・契約手続き など --------------------------------- |
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| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業を2年以上経験している方 【尚可】 ・マネジメント経験 ・新規顧客開拓の経験（※商材問わず） ・HR業界経験 ・無形商材の営業経験 ・大手企業への新規開拓営業経験 ・中小企業への新規開拓営業経験 ★立ち上げかつ少数チームの為、一人ひとりの貢献が事... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー6階 東京都港区の麻布台ヒルズ 森JPタワーへ10月に移転予定 JR・東京メトロ各線「恵比寿」駅から徒歩約10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務詳細】 ・採用戦略構築・採用プランニング・候補者母集団形成・エージェントマネジメント・媒体導入、運用、管理・スカウト運用、管理・候補者対応・採用設計・教育／メンバー管理 【魅力ポイント】 ■若手が育ちやすい ”実は、全員未経験なんです ” 社長以外が未経験にもかかわらずメンバーの8割以上が3ヶ月以内で売上1000万を超えています！ 平均年齢25歳。 若く、素直でやる気のあるポテンシャル人 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事採用経験1年以上または人材領域RA経験（1年以上） 【尚可】 ・優れたプロファイリングスキル ・優れたコミュニケーションスキル 【ポジションの魅力について】 ■外部の採用コンサルの人と一緒に仕事ができる ■裁量を持ったポジションで働くことができる ■社... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1-20-8 寿パークビル5F 各線「渋谷」駅 直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にてキャリアアドバイザーとして以下業務をお任せします。 【職務詳細】 ・バイリンガル日本人や外国人IT求職者へのキャリアカウンセリング ・求職者へ希望条件のヒアリングや求人提案 ・求職者が応募～入社に到るまでのコーディネーション業務 ・各種転職サイトやSNSへのスカウトや人材獲得業務 ・その他関連業務（求職者獲得の企画業務、レポーティングなど） ■英語利用場面 基本的に求職者 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・営業等の顧客折衝経験１年以上 ・英語が日常会話レベル以上（読み書き、日常会話など） 【尚可】 ・IT業界、人材業界の経験 ・人事経験 ■やりがい ・オンライン英会話事業においては、大手からベンチャーまで様々な企業との取引実績があります。「グローバル化」や「ダ... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田須田町2-19-23 Daiwa秋葉原ビル11階 JR各線「秋葉原」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の採用ユニットにて、事業部の採用計画達成と組織成長に貢献するための採用活動を統括します。戦略立案から実行、改善まで一気通貫で行うマネジメントポジションです。 【職務詳細】 ※担当ポジションは応相談 ・採用戦略の策定および実行 ・各ポジションの採用要件定義および求人票作成 ・人材紹介エージェントの開拓・関係構築 ・媒体やSNSスカウト運用 ・リファラル採用施策の企画・実行 ・採用 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での中途採用経験3年以上 【尚可】 ・複数職種・ハイレイヤー人材の採用経験 ・チームマネジメント経験（人数不問） ・IT業界やSaaS企業での採用経験 ・採用ブランディングや新規チャネル開拓経験 ・人事以外の業務経験 37歳以下 【年齢制限理由】 ... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区下目黒2-23-18 目黒山手通ビル8F JR各線「目黒」駅から徒歩9分 東急目黒線「不動前」駅から徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | ■ミッション 「挑戦者が集う“入口”をつくる。」 同社は、20・30代のキャリア支援・成長企業の採用支援を行う会社として成長してきました。 今後さらに事業と組織を拡大していくために、 同社の採用そのものを「仕組み化」し、「ブランド化」していくことが求められています。 このポジションでは、BOX中途採用の中心を担い、 「どんな人と働くか」「どんな人がBOXらしいか」を定義し、 出会いから入社までを |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・営業または採用に関する経験（いずれか1年以上） ・社内外問わず、人と信頼関係を築くコミュニケーション力 【尚可】 ・中途採用（エージェント対応／ダイレクトリクルーティング）経験 ・人材紹介・HR系業界での経験 ・採用広報・SNS発信の経験 ・スタートアップ・ベ... |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町９－８ ＫＮ渋谷３ビル 2F JR山手線「渋谷」駅徒歩9分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 同社では住環境を支える技術者向けの人材紹介事業「建職バンク」や現場作業のDXにより労働生産性を高める「ケンラクシリーズ」などを展開しており、これらのセールス業務をお任せできる若手人材を募集します。 現在アーキベースには複数の事業がありますが、例えば人材紹介事業(CA、RA)や広告事業、新規事業など幅広い分野で成長ができる環境が整っています。また現在平均年齢が20代という状況であり、年齢とは関係なく |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・顧客折衝のご経験（販売経験可） 【尚可】 ・コミュニケーション力を活かしたい方 ・数値目標に向けコミットメントをもって臨んで達成した経験のある方 ・PDCAを回して内省と変化を繰り返してきた方 30歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区飯田橋4丁目2-1 岩見ビル3階 JR各線「飯田橋」駅 徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | ☆★☆★おすすめポイント☆★☆★ ■13期連続増収増益を達成している企業の成長フェーズに携われます！ ■未経験でもリクルーター業務から採用戦略策定まで幅広い業務に挑戦可能！ ■営業出身者が強みを発揮しやすい採用活動で、自信を持ってスタートできます！ ■採用成功数に応じたインセンティブ制度があります！ ■年間休日124日、土日祝休みかつフレックス制度あり！住宅手当もあります★ |
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| 応募資格 | 【必須】※下記いずれかのご経験 ■法人・個人問わず営業のご経験 ■採用人事のご経験 ◇担っていただくミッション 平均年齢28.7歳という若い組織の中で、新卒採用を中心に人事業務に携わりながら、会社の未来を形づくる重要な役割を担っていただきます。柔軟な働き方を可能にするフレ... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都港区港南2-16-4品川グランドセントラルタワー17F※12月～新オフィス：東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー 各線「品川」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 総合広告代理店の同社にて、人事採用をお任せいたします。採用からスタートしていただき、採用計画や、教育研修や一部労務、企画など幅広く業務経験が可能です。 グループ会社のＩｎｏｖｉｓの採用もお任せしたいと考えております。 【職務詳細】 ●採用業務 新卒・中途問わず採用業務全般をお任せいたします。 ・日程調整対応 ・面接対応 ・各種媒体やエージェントとの打ち合わせ ・人員策定 ・ダイレク |
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| 応募資格 | 【必須】 ・人事採用経験5年以上（新卒・中途問わず） ・人事戦略にまつわる業務 【尚可】 ・営業経験者 ・マネジメント経験 ・労務業務、就業規則の見直しなどの経験 ・会社説明会の実施経験 ・教育制度策定経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る... |
| 給与 | 年収 550万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区南船場4-2-4 日本生命御堂筋ビル5F Osaka Metro御堂筋線「心斎橋」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて以下の業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 同社の人材紹介事業において、求職者の方への応対のアシスタントをご担当いただきます。 ご登録された求職者にお電話をし、担当アドバイザーとの面談日程調整が主な業務となります。 ■具体的には ・ご登録された求職者へのお電話、日程調整 ・メール応対、資料作成 ・社内庶務業務 ・企業商談への同席 ・求人票作成業務 ・スカウトメールの送 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・Office系ソフト（Word・Excel・PowerPointなど）が使用できる方 ・サポート業務が好きな方 ・第一種運転免許普通自動車（AT限定可） 【尚可】 ・営業（法人・個人）、接客、カスタマーサポート、営業事務 経験 ・人材業界（紹介・派遣等）経験 ... |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 長野県長野市高田１３３７ 長野ブルービル 1階 各線「長野」駅から車で10分 ※マイカー通勤可 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記業務をおまかせします。 【職務詳細】 採用・人材育成・教育制度設計・人事制度設計・就業規則整備・組織開発など採用業務全般に携われます。 採用業務は、企業の未来を形作る重要な仕事です。適切な人材を採用することで、組織の力を強化し、事業の発展を支える大きな役割を担います。 ■求人原稿の作成・掲載 ■採用業務：エージェントとの調整・交渉 ■会社説明会・採用イベントの企画・運 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・採用業務経験1年程度 ～同社の強み～ ■経営基盤が安定している 官公庁案件を中心に、学校や病院と取引をしています。そのため、景気変動の影響を受けることが少なく、今後も安定した売上を維持しながら、伸長していきます。 ■成長できる環境がある 資格取得に積極的に挑... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区丸の内一丁目9番7号 名古屋市営地下鉄桜通線「丸の内」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 グローバル人材特化型のエージェントにおいて、立ち上げフェーズの営業部マネージャーをおまかせします。 【職務詳細】 ▼リクルーティングアドバイザー・キャリアアドバイザー ・お取引企業に対して採用・組織に関する課題のヒアリング ・採用ニーズの深堀り・採用要件を設定 ・求人票の作成・企業が求める人材をリサーチ ・求職者のスカウト・面談・ヒアリング・求人紹介 ・面接指導・アドバイス・選考フ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人材業界での法人営業（リクルーティングアドバイザー）経験3年以上 【尚可】 ・サーチ型やハイクラス（求人・人材）、ファイナンス領域の支援経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区梅田2丁目5番25号ハービスOSAKAオフィスタワー12F Osaka Metro四つ橋線「西梅田」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:転勤当面なし |
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