| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の第二の柱である人材事業において、沖縄県内を中心とした地域企業の採用課題を解決するため、人材紹介および採用代行（RPO）業務を担当します。 【職務詳細】 ◇採用代行（RPO）業務 ・採用要件の定義および求人票の作成 ・採用媒体の選定、スカウト運用による母集団形成 ・候補者への対応、面接日程の調整 ・選考フローの改善提案、採用数値の管理 ◇人材紹介業務 ・経営者や人事担当者への |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人材紹介、求人広告などHR領域での営業経験 ・採用実務やRPO（採用代行）に関心がある方 ・課題解決型の営業に取り組みたい方 ・一定の裁量を持って業務を進めたい方 【尚可】 ・起業や経営の経験 ・セールスフォース（Salesforce）の使用経験 ・顧客管理や... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 沖縄県宜野湾市大山3丁目11-32 名護東線下り「伊佐」バス停より徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が提供するオープンデータを活用した自社プロダクト（HR Tech／Sales Tech）の関西拠点において、プレイングマネージャー候補として新規開拓および組織構築を牽引します。 【職務詳細】 ・関西エリアを中心とした新規顧客の開拓（エンタープライズ含む） ・顧客ターゲットやバリュープロポジションの策定 ・顧客課題に応じた自社プロダクト（人材検索エンジン／セールスインテリジェンス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・HR領域（採用、人事）に対する理解 ・人材紹介、RPO等におけるスカウト業務経験 【尚可】 ・人材紹介（CA）での実務経験 ・SaaS／ITサービスの営業経験 ・リーダーやマネジメントなどの管理業務経験 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区角田町8-47 阪急グランドビル26階 阪急神戸本線「大阪梅田」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:拠点立ち上げのため転勤当面なし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社において、下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 日本最大級の保険会社である同社で、新卒採用および中途採用の業務全般を行います。 担当エリアの地域特性にあわせて、学生・求職者に対し、同社の魅力を伝えながら応募者確保および面接等の選考対応を行い、同社の営業職員としてふさわしい人物を見極め、採用していただきます。 【具体的には】 新卒採用においては、会社説明会等のイベント実施 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・正社員として新卒採用または中途採用の業務経験1年以上 【1日のスケジュール例】 8：50 出社 9：00 始業 9：30 中途採用の最終面接調整 10：30 ダイレクトリクルーティングのスカウト送付 11：30 新卒イベント準備 12：00 昼食 ... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 愛媛県松山市宮田町8‐5 JR予讃線「松山」駅から徒歩5分 勤務地変更の範囲:エリア内での転勤や、別業務に従事していただく可能性があります。 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 これまでの経験に応じて、下記のいずれか、または複数の領域をお任せします。 【職務詳細】 ■採用リーダーポジション（リーダー想定） ・書類選考、カジュアル面談、一次面接 ・採用要件定義、求人票作成、媒体／スカウト運用 ・複数ポジションにまたがる採用戦略・プロセス設計 ・関係部門との要件定義やプロジェクト推進 ・選考プロセスやCXの改善プロジェクトの推進 ・チームメンバーへの業務支援・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■以下いずれかの経験 ・事業会社での中途・新卒採用経験（企画・戦略設計を含む） ・HR業界におけるコンサルティング・ソリューション提案経験 ・採用プロジェクト（例：母集団形成改善／CX設計／人材要件定義等）を リードした経験 ・ステークホルダーを巻き込みながら業... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区豊崎3－9－7 いずみビル7階 阪急京都線「大阪梅田」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 新設された、DR（ダイレクトリクルーティング）事業部のカスタマーサクセスのリーダーとして、就活生向けのスカウト事業としてクライアントの新卒採用成功に向けたコンサルティング業務をお任せします。 【職務詳細】 ■顧客とのオンボーディング ・顧客がサービスやツールの使い方をスムーズに理解できるよう支援 ・利用開始後の初期設定や導入プロセスをリード ・顧客が自社のサービスを効果的に使えるよ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■いずれかのご経験 ・無形商材の法人営業経験1年以上 ・無形／有形商材サービスの法人向け企画提案／戦略設計／ コンサルティング経験 【尚可】 ・SaaS商材の法人営業やカスタマーサクセスの経験 ・高い目標と実績を出した経験 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区豊崎3－9－7 いずみビル7階 宝塚本線「大阪梅田」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 地方企業と都市圏幹部人材をつなぐ地方創生プラットフォーム「Glocal Mission Jobs」を活用し、地方企業の経営課題を解決するための人材紹介コンサルタントとして、求人獲得から決定までの両面業務を遂行いただきます。 【職務詳細】 ・求人獲得：各道府県のプロフェッショナル人材戦略拠点や地域金融機関等の提携先からの紹介を受け、地方企業の経営層へ深耕訪問・課題ヒアリングを実施。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人材紹介業務の実務経験3年以上（RAまたは両面型） 【尚可】 ・人材紹介における両面型コンサルタントの経験 ・地方創生や地域貢献に強い関心をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区本町四丁目2番12号 野村不動産御堂筋本町ビル8階 大阪メトロ御堂筋線「本町」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて採用全般の人事業務をお任せします。将来的には各メンバーのリーダー的な立場でマネジメント、採用戦略の立案と実行業務もお任せします。 【職務詳細】 ■中途採用戦略の立案・実施 中途採用における市場分析を行い、求める人材のプロファイリングを行います。具体的には、競合他社の採用動向を調査し、効果的な求人広告の作成やSNSを活用したリクルーティング活動を展開します。ダイレクトスカウト |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・中途採用の実務経験（5年以上) 【尚可】 ・人事制度設計、企画に携わったご経験 ・新卒採用の実務経験(3年以上) ・人事コンサルティングの経験、課題設定力や抽象化スキル ・飲食、サービス等チェーン展開をする企業での人事経験 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 京都府京都市中京区三条通烏丸西入御倉町85-1烏丸ビル5階 京都市営地下鉄東西線「烏丸御池」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 株式会社ハッピー・マークの廣瀬と申します。 新潟県長岡市出身の転職支援歴25年のコンサルタントです。 新潟県内の転職支援、Ｕターン、新潟県内の商工会議所の人材採用セミナー講師等を行っております。 ------------------------------------------------------------------------------------------- CMやSNSで「転 |
|---|---|
| 応募資格 | 転職を考えている方 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 新潟県内エリア |
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| 仕事内容 | 2026年「転職」の正確な情報、市場、数字を整理してから、求人の選択肢に進む方法を考えてみませんか。 数ではなく、中身を判断、選択する手法を推奨しております。 ------------------------------------------------------------------------------------------- CMやSNSで「転職」という言葉を目にしない日はないほど |
|---|---|
| 応募資格 | 転職を考えている方 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 関西エリア |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 UTグループの採用ノウハウと東芝グループの知見を活かし、東芝グループ各社向けの派遣サービスにおける採用業務全般を担当します。 【職務詳細】 ・派遣採用オペレーション（面談調整、パートナー企業である派遣会社等の対応など） ・派遣の募集要項の作成 ・採用オペレーションの最適化推進 ・新規媒体契約開始に伴う事務手続き（個別契約内容の確認、契約開始日の調整、社内連携） ・採用に関わるデータ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人材関連会社（人材紹介・求人広告・スカウト関連・採用代行など）での営業経験をお持ちの方 ・エンジニア採用に関わったご経験をお持ちの方 ・人材派遣会社での営業経験者 ※上記いずれかの経験をお持ちの方 【尚可】 ・電気／機械系エンジニア系の人材派遣採用のご経験をお... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区栄5-27-12 AIG名古屋ビル7階 名古屋市営地下鉄名城線「矢場町」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 各拠点で活躍するSNSインフルエンサーを支えるマネージャーを募集します。 【職務詳細】 ・TikTok LIVEで活躍するライバーのスカウト・マネジメント業務 ・上記業務を除く同社業務全般 ▼仕事の流れ ・TikTok、X、Instagramなどで未来のライバーにDMでアプローチ ・オンラインで活動内容やサポート体制を説明 ・所属が決まったら、担当マネージャーとして活動を全面サポ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・TikTokのエージェンシーマネージャー・アーティストマネージャー、芸能マネージャー、または類似職種でのいずれかの実務経験 ・基本的なPCスキル（Word／Excel／PowerPoint／Google Workspace 等 ・普通自動車免許（メンバー送迎や現... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市早良区荒江3-11-15-1405 西鉄バス「荒江四角」バス停 徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 福岡エリアを中心とした新卒・中途採用業務をお任せします。 【職務詳細】 ・採用計画の立案・実施、進捗管理 ・求人票作成、管理 ・広告媒体の管理 ・エージェント管理 ・採用面接のセッテイング及び実施 ・書類選考、面接の案内、日程調整 ・入社予定者へのフォロー ・契約書、請求書対応 ・スカウト対応 ・内定式、入社式などの式典対応 ・インターンシップ、内定者イベント等の対応 まず |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ※以下いずれかに該当する方 ・採用担当者としての実務経験 3年以上 ・人材ビジネスでの実務経験 【尚可】 ・チームリーダーのご経験 |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区天神1丁目1-1 アクロス福岡9F 福岡市地下鉄空港線「天神」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社は、プラスチック部品メーカーにて、人事事務、特に採用に特化した担当者を募集します。入社後は人事マネージャー直下で、採用業務を中心に裁量を持って取り組んでいただきます。将来的には採用領域の中核人材・管理職候補としての活躍を期待しています。 【職務詳細】 ・中途採用戦略の企画・実行 ・求人媒体選定、スカウト運用 ・エージェント折衝、面接対応、クロージング ・採用ブランディング企画 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・中途採用を中心とした採用実務経験 ・求人媒体、スカウト、エージェントを活用した採用経験 ・面接対応、採否判断に関わった経験 ・普通自動車免許 【尚可】 ・採用企画、採用戦略立案の経験 ・製造業での採用経験 ・ダイレクトリクルーティング経験 ・SNS採用や採用... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 群馬県桐生市新里町新川1807-3 上毛電鉄上毛線「新里」駅より車で3分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が立ち上げる商社領域に強みを持った人材サービス（イイトス）において、法人向けのリクルーティングアドバイザー（RA）または個人向けのキャリアアドバイザー（CA）として募集します。経営幹部候補として事業成長にコミットいただきます。 【職務詳細】 ■法人営業（RA）： ・企業の採用課題のヒアリング ・採用戦略・求人要件の設計（要件すり合わせ、選考フロー構築など） ・候補者推薦、選考進 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人材紹介の業務経験（RA・CA不問） 【尚可】 ・専門商社での勤務経験 ・新規事業立ち上げや事業開発の実務経験 ・人材派遣の経験（特にCAのご経験） |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区天満2-2-6肥後屋ビル3F 大阪メトロ谷町線「天満橋」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:増員によりオフィス新設の可能性あり※引越し等は伴わない |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社における人事（採用・育成）業務全般をお任せします。 本部および全国の営業拠点と連携しながら、現場の声に最も近い立場で採用・育成を通じて事業成長を支えるポジションです。 【職務詳細】 ・事業部の採用計画策定（本部・現場との協働） ・面接設計、選考運営、候補者フォロー （採用責任者・現場との連携含む） ・媒体・紹介会社の選定・効果検証 （数値分析・改善提案まで一貫して担当） ・スカ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事（採用）に関する実務経験がある方 ・人材紹介・求人広告など、人材業界での営業経験 【尚可】 ・現場に近い立場で事業成長を支えたい方 ・採用から育成・定着まで一気通貫で携わりたい方 ・スピード感ある環境で意思決定しながら動ける方 ・現場社員やマネージャーと積... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 京都府京都市中京区手洗水町670 京都フクトクビル5F 阪急電鉄京都本線「烏丸」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 事業拡大中の同社にて、中途採用業務全般をお任せします。様々なポジションが創出されており中途採用の責任者候補としても考えています。 【職務詳細】 ■営業部社員との連携とシナリオ設計 ■採用戦略の立案・ペルソナの策定・採用ツールの検討と導入 ■エージェント連携と対応 ■候補者様へのスカウト対応 ■候補者様との面接調整・一次面接・カジュアル面談 ■二次面接官、最終面接官との連携 ■内定者 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■以下いずれかの経験がある方 ・何らかの営業経験（2年以上） ※特に人材紹介としてCAもしくはRAのご経験は歓迎 ・新卒採用もしくは中途採用の経験 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区豊崎3－9－7 いずみビル7階 阪急京都線「大阪梅田」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 各拠点で活躍するSNSインフルエンサーを支えるマネージャーを募集します。 【職務詳細】 ・TikTok LIVEで活躍するライバーのスカウト・マネジメント業務 ・上記業務を除く同社業務全般 ▼仕事の流れ ・TikTok、X、Instagramなどで未来のライバーにDMでアプローチ ・オンラインで活動内容やサポート体制を説明 ・所属が決まったら、担当マネージャーとして活動を全面サポ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・TikTokのエージェンシーマネージャー・アーティストマネージャー、芸能マネージャー、または類似職種でのいずれかの実務経験 ・基本的なPCスキル（Word／Excel／PowerPoint／Google Workspace 等 ・普通自動車免許（メンバー送迎や現... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市※拠点立ち上げまで未定 ※拠点立ち上げまで未定（2026年4月以降に立ち上げ予定） 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社において、下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 日本最大級の保険会社である同社で、新卒採用および中途採用の業務全般を行います。 担当エリアの地域特性にあわせて、学生・求職者に対し、同社の魅力を伝えながら応募者確保および面接等の選考対応を行い、同社の営業職員としてふさわしい人物を見極め、採用していただきます。 【具体的には】 新卒採用においては、会社説明会等のイベント実施 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・正社員として新卒採用または中途採用の業務経験1年以上 【1日のスケジュール例】 8：50 出社 9：00 始業 9：30 中途採用の最終面接調整 10：30 ダイレクトリクルーティングのスカウト送付 11：30 新卒イベント準備 12：00 昼食 ... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 広島県広島市中区東白島町19-8（中国エリア本部） 広島電鉄各線「白島」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:エリア内での転勤や、別業務に従事していただく可能性があります。 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 部長候補として、経営戦略を人事の側面から具現化する全責任を担っていただきます。 【職務詳細】 ・採用戦略の抜本的刷新と推進：自治体営業やマーケティング、エンジニアなど多岐にわたる専門職種の採用を強化。媒体運用に留まらず、ダイレクトリクルーティングの徹底や採用ブランディング（広報）の強化により、自ら「優秀な層を惹きつける」仕組みを構築します。 ・組織変革と理念の浸透（インナーブラン |
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| 応募資格 | 【歓迎要件】 ・人事領域における抜本的な変革経験：急成長企業や変革期の企業において、採用・評価・教育のいずれかで大きな成果（採用数倍増、離職率の大幅低減など）を上げた経験。 ・戦略的採用の実務経験：エージェント管理だけでなく、自らスカウトを打ち込み、候補者の志向性を捉えた「... |
| 給与 | 年収 750万円～800万円 |
| 勤務地 | 山梨県韮崎市若宮１丁目７-７ 甲斐ビル２Ｆ JR中央本線「韮崎」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 業界最大級の求人数・登録者数を誇る士業専門のキャリア支援プラットフォーム「LEGAL JOB BOARD」の両面型エージェントとして、求職者と企業双方の支援、および企画～改善業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ■求職者支援 ・キャリア面談の実施 ・希望に沿った求人提案 ・書類添削および面接対策 ・内定後の条件交渉や入社フォロー ■企業支援 ・採用課題のヒアリング ・求人票のデザイン・設計 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人材紹介業界でのCA、RA、または両面型いずれかの実務経験（目安：3年以上、領域不問） 【尚可】 ・両面型エージェントの経験 ・専門職領域または業界特化型の紹介経験 ・ビジネス職における紹介経験 ※「LEGAL JOB BOARD」の集客について 創業以来、... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂4-2-6 住友不動産新赤坂ビル10階 東京メトロ千代田線「赤坂」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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