| 仕事内容 | 人事・労務コンサルタントは、人事・労務の面で経営という視点に立ちながら、企業の発展をサポートする仕事です。 人事制度の設計から導入、業務改善・課題解決のご提案と実行支援、労務監査、各種社内規程の整備、人事労務に関する最新情報の提供、セミナー講師など、幅広い業務を行います。 人事・労務の面で経営者の「良き相談役」として、企業発展のサポートなどをお任せします。 具体的には、顧客企業の以下業務をご担当 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社で法人営業経験がある方（商材不問） ■普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎要件】 ■人事や労務管理実務経験がある方 ■社労士事務所、会計事務所、税理士事務所、コンサルティングファーム、シンクタンク等でのコンサルタント経験がある方 ■社会保険労務... |
| 給与 | 年収 300万円～400万円 |
| 勤務地 | 広島県広島市 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 ヤマハ発動機は、長期ビジョン「ART for Human Possibilities」を掲げ、新たなチャレンジへ向かっています。人事部門でも、新たなチャレンジへ挑む人づくりのための仕組み・施策に挑戦しており、これらの取組みに一緒にチャレンジしていただける方を募集いたします。 【職務内容】 ・既存の全社教育/採用の運営、カイゼン ・経営課題に基づく研修の追加、見直し、効果測定、分析 |
|---|---|
| 応募資格 | 【応募要件】 ■大学、大学院、高専を卒業された方 ■企業の人事部門や人事系コンサルティングファームでの実務経験 ■教育及び採用の企画/運営の経験 ■チャレンジ精神とチームワークを大切にされる方 ■経営と社員の双方にとって有益な施策を検討立案出来る方 ■「人材」に携わることに... |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 静岡県磐田市新貝2500 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 「新たな価値を創造する人材マネジメントの追究を通じて社会・企業・個人の成長と幸福に貢献する」をミッションとし、クライアントに対し、経営ビジョン・経営戦略の実現に向けた組織人事課題を的確に定義したうえで、あるべき人事の姿を実現するためのソリューションをご提供します ◇主なクライアント 顧客規模は、中堅・中小企業対象 顧客業種は、製造業からサービス業まで幅広い |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■職務経歴3年以上 ■以下のいずれかのご経験 －コンサルティングファーム等での、組織人事コンサルティング経験 －組織・人事以外の領域での、コンサルティング経験（業務系、システム系含む） －事業会社における経営企画、人事・労政関係の制度企画、給与計算・採用... |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【仕事内容】 ヤマハ発動機グループ会社給与計算担当を担っていただきます。 勤怠や支給、控除データの取り込みから、給与計算、給与振込、所得税、人件費処理までの一連の業務を担当いただきます。 また、担当会社の窓口として、社内関係部門との連携など、人事業務サポートの役割も担っていただきます。 専門性のみならず、他部門との関連もあるためコミュニケーション能力も磨くこ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■大卒以上 ■給与関連業務経験または給与計算業務経験１年以上 【歓迎要件】 ■給与計算実務能力検定2級 ■社会保険労務士 ■日商簿記2級 【求める人物像】 ・コミュニケーション力があり、チームで仕事ができる人 ・責任感があり、自発的に課題を見つけて行動できる人 |
| 給与 | 年収 350万円～650万円 |
| 勤務地 | 静岡県 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 ・ 労務管理（勤怠管理、労働者派遣管理、障害者雇用管理） ・ 安全衛生（衛生委員会、健康診断、予防接種） ・ 入管申請取次 ・ ダイバーシティ推進 ・ その他人事労務関連業務 給与計算、社会保険手続き、社内規定制定については、ご経験やご興味に応じてご対応いただきます。 その他総務部、採用部、研修部と連携し、総務、採用活動、研修トレーニングをサポートしていただくことも予定しておりま |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事業務経験（労務管理） 2年以上 ■ Excel、Word、Power Pointの業務使用経験 【歓迎要件】 ■社会保険労務士有資格者、社労士業務経験 ■衛生管理者有資格者 ■派遣元責任者有資格者、派遣元または派遣先での管理経験 ■英会話（TOE... |
| 給与 | 年収 500万円～1500万円 |
| 勤務地 | 沖縄県那覇市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◎まずは社労士のアシスタント業務からスタートします。労務手続・書類作成等を通じて業務に慣れたのち、ゆくゆくは顧問先への相談指導も担当いただきます。 【具体的には・・・】 ■労働保険・社会保険に関する各種書類作成、及び付随する各種申請業務 ■社内規定の作成・見直し業務 ■助成金・給付金の手続き支援業務 等 顧問先が求める「新たな事業所を立ち上げたい」「助 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社会保険労務士資格をお持ちの方 ■普通自動車免許 ※実務未経験OK。人柄や仕事への熱意を重視した採用を行います。（もちろん実務経験者は歓迎です！） ★以下のような方を歓迎します★ ◎人事労務の専門的な知識を身につけたい／地域に根ざして働きたい／誰かに感謝... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 広島県 |
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| 仕事内容 | （総務）・人事、労務、備品・施設管理、広報、庶務等総務業務全般。 （経理）・月次、四半期、年次における財務諸表の作成、分析。経営層への報告。・有価証券報告書の作成、IR（情報公開）、監査法人対応等。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・（総務）会社の業務を円滑に遂行するための高いコミュニケーション力がある人。・（経理）会計事務所等における公認会計士、税理士、税理士補助の会計事務経験が5年程度、あるいはメーカー等企業の経理部門全般の経験が5年程度。 【歓迎条件】 ▼社会保険労務士の資格およ... |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 徳島県 |
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| 仕事内容 | ■総務・経理・財務・人事労務について、管理職若しくは管理職に準じる業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■月次試算表、予算、経営計画の作成・進捗管理 ■採用、人事業過制度の立案 ■日々の経理処理、給料計算の管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須資格】 ■普通自動車免許（AT可） ■Word、Excel、PowerPoint 【歓迎要件】 ▼日商簿記検定2級以上 ▼社会保険労務士等 |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 勤務地 | 徳島県 |
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| 仕事内容 | ・人事、労務、備品・施設管理、広報、庶務等総務業務全般 ・管理会計業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■管理部門等での業務経験 ■営業部門等での業務経験 ■基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） 【歓迎要件】 ■社会保険労務士 |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 徳島県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◎まずは社労士のアシスタント業務からスタートします。労務手続・書類作成等を通じて業務に慣れたのち、ゆくゆくは顧問先への相談指導も担当いただきます。 【具体的には・・・】 ■労働保険・社会保険に関する各種書類作成、及び付随する各種申請業務 ■社内規定の作成・見直し業務 ■助成金・給付金の手続き支援業務 等 特に島根支店の顧問先は浜田・益田市周辺の事業者が |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社会保険労務士資格をお持ちの方 ■普通自動車免許 ※実務未経験OK。人柄や仕事への熱意を重視した採用を行います。（もちろん実務経験者は歓迎です！） ★以下のような方を歓迎します★ ◎人事労務の専門的な知識を身につけたい／地域に根ざして働きたい／誰かに感謝... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 島根県 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ・企業内のベトナム人就労支援の説明 ・求人票等の書類作成 ・ベトナム人雇用の面接の立会い ・ベトナム人の入国や出社サポート ・研修支援 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 （総務）会社の業務を円滑に遂行するための高いコミュニケーション力がある人。 （経理）会計事務所等における公認会計士、税理士、税理士補助の会計事務経験が5年程度、あるいはメーカー等企業の経理部門全般の経験が5年程度。 ■PXスキル（Excel・Word・Powe... |
| 給与 | 年収 250万円～450万円 |
| 勤務地 | 徳島県 |
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| 仕事内容 | ■申告書作成、チェック ■法人決算 ■個人決算業務 ■月次データ入力、チェック ■月次監査 ■社内研修、社外でのセミナー講師 ■各種コンサル業務（経験・希望により） ■希望により、グループ会社（社会保険労務士法人アクシスなど）での勤務も可能です。 ■既存の会計業務（過去の報告）に留まらず、コンサルティング業務や新規事業にチャレンジできます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■普通自動車免許（AT限定可） ■税理士資格（複数科目合格者も可） ■税理士であれば、各支店の支店長やグループ幹部登用可 ■PCスキル Word、Excel |
| 給与 | 年収 400万円～900万円 |
| 勤務地 | 徳島県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【事業概要】 大手企業、外資系企業を中心としたクライアントの人事採用業務の戦略立案～運用を担います。 ・中期的なRecruiting Capability 向上、採用の成功（ノウハウ・工数）、生産性向上への取り組み（プロセス改善、コスト削減）など、プロジェクトの目的、優先度は多岐にわたります。 ・このようなご期待に、人事のパートナーとしてビジョンおよび戦略立 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 社会保険労務士の有資格者 ※実務経験不要 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 熊本県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■『チョコクロ』で有名なサンマルクカフェ等800店舗以上のレストラン・カフェ事業を展開する同社のグループ各社の人事担当をお任せします ＜具体的には＞ ・労務…福利厚生、勤怠管理、給与計算、規則・規程、労働安全衛生管理、労使関係管理 など ・人事…人材採用・育成、人材評価、異動や昇格、配置管理 まずはグループ会社社員の労務管理や給与計算がメインです。ゆくゆくは |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・労務管理や給与計算などの業務経験 【歓迎要件】 ・採用業務の経験 ・社会保険労務士 |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市北区平田173-104 |
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| 仕事内容 | ・労務管理全般（労働時間管理、長時間労働対策、働き方改革推進 等） ・働き方に関する制度改訂等の企画運営 ・労働基準監督署、労働局等の各種行政機関の対外対応 ・法令対応 等 |
|---|---|
| 応募資格 | ・民間企業の人事部門における人事労務関連業務の経験3年以上 ・労務関係法規の基本的な知識、知見 （尚可） ・少人数の部下のマネジメント経験 ・IT業界での職務経験 ・社会保険労務士の資格 ・労働組合の経験 |
| 給与 | 年収 450万円～900万円 |
| 勤務地 | 横浜市中区桜木町 |
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| 仕事内容 | ■社会保険・労働保険の手続き ■給与計算 ■労務相談 ■就業規則作成・改定 ■人事関連のコンサルティング（採用支援、労務監査、人事制度ほか） ＊アウトソーシング業務をはじめ労務コンサルティングにも力を入れています ＊入所後は手続き業務からスタートし、将来的には担当顧客を持っていただく予定です |
|---|---|
| 応募資格 | ■社会保険・労働保険の手続き、もしくは給与計算の実務経験（1年以上）をお持ちの方 ■パソコンスキル（Excel Word メール基本操作）をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | ■入社当初のお仕事（最初に習得していただくお仕事） ・社会保険・労働保険の手続き、給与計算 ・お客様からの簡単な質問や相談への対応 ■成長に合わせて取り組んでいただくお仕事 ・労務相談、就業規則作成・改定 ・人事コンサルティング（採用支援、労務監査、人事制度ほか） ＊未経験の方、歓迎！ ＊従業員のほとんどが未経験からスタートし活躍しています。研修も豊富、未経験業務はまずは一緒に取 |
|---|---|
| 応募資格 | ■社会人経験をお持ちの方 ■パソコンスキル（Excel Word メール基本操作）をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | ■社会保険・労働保険の手続き ■給与計算 ■労務相談 ■就業規則作成・改定 ■人事関連のコンサルティング（採用支援、労務監査、人事制度ほか） ＊アウトソーシング業務をはじめ労務コンサルティングにも力を入れています ＊入所後は手続き業務からスタートし、将来的には担当顧客を持っていただく予定です |
|---|---|
| 応募資格 | ■社会保険・労働保険の手続き、もしくは給与計算の実務経験（1年以上）をお持ちの方 ■パソコンスキル（Excel Word メール基本操作）をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | ■入社当初のお仕事（最初に習得していただくお仕事） ・社会保険・労働保険の手続き、給与計算 ・お客様からの簡単な質問や相談への対応 ■成長に合わせて取り組んでいただくお仕事 ・労務相談、就業規則作成・改定 ・人事コンサルティング（採用支援、労務監査、人事制度ほか） ＊未経験の方、歓迎！ ＊従業員のほとんどが未経験からスタートし活躍しています。研修も豊富、未経験業務はまずは一緒に取 |
|---|---|
| 応募資格 | ■社会人経験をお持ちの方 ■パソコンスキル（Excel Word メール基本操作）をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ＜お任せしたい業務＞ ・労務管理体制の強化（仕組化・ツール化、システム活用） ・人事管理システム：Smart HR ・勤怠管理システム：King of Time ・給与計算システム：給与奉行 ・法改正対応、就業規則含む各種規程や協定の管理・改定業務 ・顧問弁護士および社会保険労務士との連携 ・個別従業員対応（面談含む） ・組織改編管理業務 ・給与計算実 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■給与計算、社会保険手続き含む労務の実務経験 【歓迎要件】 ■ITWeb系企業における実務経験 ■リーダーとしてのご経験 ■労務対応の実務経験 ■人事関連の規程の改定やフローの構築・見直しの実務経験 ■仕組み化・ツール化、他部署調整など建設的に業務体制を整え... |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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