| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 持株会社傘下のリスクコンサルティング会社（現在は350名規模）の同社にて、主に給与関連業務や人事システムの企画・運用などの人事業務に従事いただきます。 今後同社の人事部門の中核を担う社員として期待しております。 ＜業務例＞ ■ 月次および年次の給与関連業務（給与支払データの作成） ■ 人事システムの企画・運用 ■ 人事異動、人事考課等の業務 ■ 上記に付随 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ■事業会社にて人事として何かしらの給与システムを使用した給与業務のご経験 【歓迎条件】 ■500名以下の規模の企業において幅広く人事関連業務に携わられたご経験 ■事業会社にて人事として人事システムや給与システムの導入、刷新などのご経験 |
| 給与 | 年収 800万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 人事部門における採用全般に携わって頂きます。将来的には部門全体の責任者として人事＆労務をお任せします。 【職務内容】 ■採用活動（新卒・中途※シニア含む・パート） ■育成施策立案、実施 ■組織活性化施策企画 ■労務全般 ※入社当初は採用・育成を中心に担当して頂く形となります。 その後徐々に人事制度全般、組織開発業務に携わって頂く予定です。 ※採用人数は年間で新卒1～4名（現在 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■従業員数100名以上の企業での人事部門採用担当経験 【歓迎要件】 ■新卒採用のご経験 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都立川市高松町 |
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| 仕事内容 | 小説投稿サイトを運営している大手企業の子会社で、部門アシスタント業務をお任せします。 【具体的には】 ・契約書管理、契約書稟議の確認やフローの設計 ・各種業務ツールの管理（バクラク、クラウドサイン、ストックマモルなど） ・社労士との連携 ・メディアドゥのバックオフィス部門（総務・法務等）との連携 ・売上報告書など各種レポートの作成 ・その他、総務・庶務業務 ＜使用ツール＞ ・Word ・Exc |
|---|---|
| 応募資格 | ≪20代・30代活躍中！≫ ◆バックオフィス（総務、経理、法務等）での業務経験 ※ブランクがある方やこれまでのご経験に自信がない方も、まずはお気軽にご応募ください！ ※ご経歴をなるべく詳細に記載いただけると、面談までがスムーズです！ |
| 給与 | 年収 400万円～ |
| 勤務地 | 竹橋駅より直結1分 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【期待する役割】 IPO準備（N-1期）を進める中で人事制度の見直しが必要となっています。 大枠の人事制度は構築できましたが、マネージャーとして今期中に人事制度をテストするフェーズまで推進いただきたいです。 また運用後も制度見直しを加えながら、より良いものへ改革いただきたいです。 課長不在の人事労務の組織において、メンバー2名のマネジメントをお願いします。 【主な職務内容】 ・人事評価制度の構築 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 上場企業または上場準備会社における人事労務の経験 ※社労士・衛生管理者の資格保有者歓迎 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 京都府 |
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| 仕事内容 | 年間休日126日・土日祝完全休み！創業45年の化粧品メーカーでの人事労務全般業務 給与計算/年末調整業務/勤怠システム運用 社保/算定/労働保険等手続き関連 健康診断/インフルエンザ予防接種等の手配 採用サポート 弁護士対応 社労士対応 プライバシーマーク事務局 契約書・稟議書管理 保守対応/調整 備品管理・発注 電話応対(1時間3～4件程) 来客応対 事務所清掃(交替制／男女共御手洗含) ※ |
|---|---|
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 人事労務実務経験 ≪必要な資格≫ 普通自動車免許(AT可) ≪学歴≫ 高卒以上 |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 勤務地 | 千葉県流山市東初石 初石駅から徒歩7分 ※車通勤OK/駐車場 有(無料) ≪就業場所変更の範囲≫ 会社の定める就業場所 ◇受動喫煙防止措置 敷地内原則禁煙：喫煙所有 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同グループは、総合型の会計事務所として会計・税務・人事労務・給与計算・労務相談・M＆A・事業承継など幅広いメニューを展開。「ベンチャー企業」から「東証プライム上場企業」まであらゆるお客様のあらゆるニーズにお応えし成長を支援しています。グループ内の労務のプロフェッショナル集団である同社にてクライアント企業の給与計算業務、社会保険／労働保険手続き、労務相談等をご担当いただきます。クラ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記いずれか必須 ・社労士事務所（会計事務所）またはアウトソーシング会社での給与計算・社会保険手続き業務経験 ・社労士資格 ・事業会社での給与計算・社会保険手続き業務経験（100名以上の対応経験） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区霞が関3丁目2番5号 霞が関ビルディング33階 東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅5番もしくは11番出口より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 グループ企業の同社と税務顧問契約をしている既存のお客様を中心に税務スタッフと共にお客様のサポートをしていただきます。 また、税務スタッフからの質問に対応して頂いたり、必要であればスタッフ向けの講義をしていただく事も業務としてお願いしていきます。 【職務詳細】 ・社会保険労務士サポート業務全般 ・労務管理 ・労働／社会保険手続／給与計算 ・就業規則の作成、助成金の支給申請 ・電話対応 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会保険労務士法人、社会保険労務士事務所、個人開業での勤務経験3年以上 ・PCを使用しての業務が問題ない方（Excel・Word） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都多摩市落合1丁目15番2号多摩センタートーセイビル1階 京王線・小田急線・多摩モノレール線「多摩センター」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 グループ企業の同社と、税務顧問契約をしている既存のお客様を中心に税務スタッフと共に労務管理や社会保険に関するお客様のサポートをしていただきます。 また、税務スタッフからの質問に対応していただいたり、必要であればスタッフ向けの講義をして頂く事も業務としてお願いしていきます。 【職務詳細】 ・社会保険労務士業務全般 ・労務管理 ・労働／社会保険手続／給与計算 ・就業規則の作成、助成金の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会保険労務士資格 ・社会保険労務士法人、社会保険労務士事務所、個人開業での勤務経験3年以上 ・PCを使用しての業務が問題ない方（Excel・Word） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのな... |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都多摩市落合1丁目15番2号多摩センタートーセイビル1階 京王線・小田急線・多摩モノレール線「多摩センター」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 10年後1000名体制を目指し、採用強化のため採用担当を増員します！ ＜採用職種＞ コンサルタントメイン （公認会計士、税理士、社労士、M＆Aコンサルタント 等） 【職務詳細】 ■コンサルタントの中途採用業務全般 ■新卒採用 ・募集媒体の選定 ・WEBサイト運営 ・母集団の形成 ・会社説明会の運営 ・採用事務から面接 ・内定者交渉 ・紹介会社との折衝等 ■新入社員受け入れ対応 ■研修対応 ■総 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■PCスキル（Excel、Word中級、PowerPoint） ■求人票作成経験 ■以下どちらかの経験がある方 ・中途もしくは新卒採用業務経験3年以上（全体フローを理解している） ・人材紹介会社での勤務経験3年以上 【尚可】 ■ダイレクトリクルーティ... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒100-6033 東京都千代田区霞が関3丁目2番5号 霞が関ビルディング33階 東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅5番もしくは11番出口より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 登録講師の情報管理、研修カリキュラムや研修スケジュール等の社内外への連絡対応、 御注文書の発行や受講者アンケートの管理など、研修を滞りなく実施するための 営業事務業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・研修カリキュラムや研修カリキュラム、テキストの作成・修正 ・講師管理、選定、手配 ・クライアントや講師との研修実施に向けた折衝 ・営業担当や社労士事務担当、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】以下の要件を満たす方 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 ◆学歴不問 25歳以上34歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 300万円～600万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 大阪府大阪市北区 勤務時間〉 09:00~18:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：20時間以下 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人事給与アウトソーシングの運用プロジェクトリーダーの業務を担当します。 【職務詳細】 人事給与管理システムを利用しての月次給与計算、年末調整・人事業務を担当します。 上記受注内容の対応、メンバーの工数管理及び業務指示と実務サポート、品質管理、顧客交渉、及び調整と相談、マネージャーへの進捗報告も担当します。 【伸ばせるスキル】 ■企画、提案能力 ■マネジメント能力 ■事業推進 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事給与運用経験5年以上 ・プロジェクトリーダー経験もしくは部下数名をマネジメントした経験 【尚可】 ・人事給与計算アウトソーシング経験 ・社労士事務所でのアウトソーシング経験 ・社会保険労務士資格保有者 44歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリ... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 静岡県静岡市葵区 ※詳細はご面接内でお伝えします 各線「静岡」駅から徒歩5分 勤務地変更の範囲:会社が定める場所(在宅勤務規程に定める職員の自宅含む) |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 クボタグループ各社の規則（就業規則、その他附属諸規程）の標準化や、グループ全体の労務相談、法改正対応のサポート等にチームで取り組んでいただきます。 【職務詳細】 ・就業規則や附属諸規程（休職規程、育児・介護休業規程等）のグループ標準化 ・労務関連の法改正情報等の発信 ・グループ各社からの労務相談対応 〈関係する部門〉 クボタグループHR推進部、クボタ人事部及び各グループ会社人事総 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社労士資格をお持ちの方 ・法人折衝経験のある方 【求める人物像】 ・法改正その他トピック等に関する情報収集が得意（好き）な方 ・チームで仕事をするのが好きな方 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのな... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市浪速区敷津東1丁目2-47 南海本線「なんば」駅徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ■人事制度（給与制度、評価制度）・退職金制度の設計 ■M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合 ■役員報酬制度・人材開発の設計 ■人事に関連したセミナー・執筆業務 ■その他、人事施策全般に関するアドバイス 【職務詳細】 人事制度改革、人事業務改善、労務コンプライアンス、組織風土改革、意識改革コンサルティング、企業再生、事業再編における人事コンサルティング等、「ヒト」にかかわるあら |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社等の人事部・経営企画室等で、人事制度設計の実務を行った経験のある方（コンサル経験がなくても大丈夫です）、または人事コンサルタントの経験がある方 ・基本的なＰＣスキルのお持ちの方（Excel／Word／PowerPoint） 【尚可】 ・事業会社等の人事... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 新潟県新潟市中央区上大川前通七番町1230-7 ストークビル鏡橋 7階 JR各線「新潟」駅より徒歩約20分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | ■業務概要：人事領域の様々な課題について、専門的な人事知識と業務経験をもとに解決策を提示し、顧客企業に対するコンサルティングサービス（問題分析、ソリューション提供、業務定着、IT導入支援）、リレーション構築、プロジェクト実施を行っていただきます。 ■プロジェクト概要： ・基幹人事制度（等級、報酬、評価、退職金）策定 ・M&Aに伴うリテンションプラン策定 ・M＆Aにおける人事制度統合（PMI） ・ |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須条件：以下いずれかに該当する方 ・大手事業会社において給与計算・社会保険分野の経験が2年以上ある方。 ※アウトソーサー側の経験者でも可 ・コンサルティングファームまたはシンクタンクにおいて人事コンサルタント経験者 ■歓迎条件： ・人事制度（報酬制度・評価制度・退職金... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区永田町 |
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| 仕事内容 | BPOサービスを中心とした人材総合サービスを展開する当社にて、雇用が拡大する派遣・請負スタッフの社会保険手続き業務、社員の給与・労務関連の業務をお任せいたします。 まずは、社会保険業務から携わっていただく予定です。 ■具体的な業務内容： ・派遣／請負スタッフを中心とした社会保険の加入／喪失に関する手続き ・社会保険の加入／喪失に関する、社内営業担当への確認／調整 ・派遣／請負スタッフからの問合せ |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須条件：いずれも ・社会保険加入／喪失手続き経験2年以上 ・高卒以上 ・PC操作ができる方（メール、Excel基礎） ■歓迎条件： ・月間300名以上の社会保険手続のある方 ・他部署や社労士、社会所兼事務所との折衝経験 ・クレーム対応経験 |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿 |
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| 仕事内容 | □労務・人事・総務事務 ●給与・労務 ・勤怠管理 ・給与・賞与データ作成、年末調整、住民税他（計算は外部企業委託） ・企業型確定拠出年金 ・入退社・社会保険・労働保険・入退社関係・算定等届出 (一部社労士委託) ・従業員・役員情報管理 ・安全衛生委員会運営(勤怠関連資料作成、報告、議事録 |
|---|---|
| 応募資格 | 大学卒業以上 給与計算および社会保険関係の業務経験者 人事、総務の経験者尚可 |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 本社勤務 東京メトロ半蔵門線「半蔵門」駅 徒歩1分 東京メトロ有楽町線「麹町」駅 徒歩5分 |
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| 仕事内容 | 【 人事事務 】 日総グループ各社の経理・人事労務等の事務業務を行っている同社ですが、現在バックオフィス体制の改善を行っております。 人事課で人事・総務全般の業務を進めていただきます。 ＜業務内容＞ ・労務・給与社保(勤怠管理、給与計算、入退職手続き、労基署対応等) ・社労士や外部委託先との打ち合わせ ・研修企画、研修運営 ・業務のシステム化、効率化 ・法改正に伴う社内対応 ・人事制度の運用・ |
|---|---|
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 給与計算労務知識のある方 ≪必要な資格≫ 普通自動車第一種運転免許 ≪学歴≫ 高卒以上 |
| 給与 | 年収 250万円～350万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市東区東苗穂 駅から7北海道中央バス分 ≪就業場所変更の範囲≫ 無 ◇受動喫煙防止措置 屋内原則禁煙：喫煙室有 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社のコンサルタントとして下記業務をお任せします。経営者や経営幹部に対して伴走型でコンサルティングを提供するため、部分のコンサルではなく経営の意思決定に影響を与えるコンサルティングができます。 2名～3名のチームでコンサルティングを行います。コンサルティング内容によりますが、顧客と月2～3回程度の打ち合わせをしながらコンサルティングを進めます。 【職務詳細】 ・厚生労働省 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・就業経験通算5年以上 下記いずれかの経験と資格 ・コンサルティング業務のご経験 ・社労士資格をお持ちの方 ・人事のご経験 ・人材業界での就業経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区大通西3丁目8-1 桂和大通ビル51 12F 地下鉄各線「大通」駅から徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | スタートアップ企業を支援する労務コンサルタントの アシスタント業務（労務実務が中心）をお任せします。 ◆業務詳細 ◇基本業務 ・給与計算業務 ・社会保険手続き業務 ・助成金等の手続き補助 ・就業規則の作成サポート ◇その他業務 ・電話応対 ・書類／データ整理 ・庶務的な業務 ※採用された方のスキル・能力に応じて お任せする業務を調整いたします。 ◆醍 |
|---|---|
| 応募資格 | ・学歴不問 ◆応募資格 以下いずれかに該当される方 ・労務士法人での勤務経験1年以上 ・社労士資格をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都 / 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 労務コンサルタントとして創業期にあるクライアント企業を中心に、 労務課題解決のサポートをしていただきます。 ◆業務詳細 以下のようなサービスを担当顧客にご提供します。 ・人事／労務に関する相談、指導 ・労働／社会保険手続きサポートサービス ・就業規則の作成サポートサービス ・助成金の支給申請サポートサービス ・給与計算サービス ※クライアント対応について 直接 |
|---|---|
| 応募資格 | ・学歴不問 ◆応募資格 以下いずれかに該当される方 ・労務士法人での勤務経験1年以上 ・社労士資格をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 350万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都 / 神奈川県 |
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