| 仕事内容 | 各業界を代表するエンタープライズ企業を主な担当顧客として、採用成功のためのプロジェクト全体のディレクション・マネジメントをお任せいたします。 案件としては新卒採用支援が多いですが、新卒／キャリアを問わずご支援しています。 また、領域としても計画立案・母集団形成からコール活用による歩留まり改善、SNS運用、AI活用など、顧客の抱える課題によって様々です。 プロジェクトチームの体制としてはスタッフやフ |
|---|---|
| 応募資格 | ・新卒採用領域での経験/知見をお持ちの方 ・人材業界での対法人の顧客折衝経験 3年以上 ・人材業界でのリーダーあるいはマネジメント経験 1年以上 【求める人物像／こんな方歓迎】 クライアントとの伴走をしていくため、コンサルティング力とカウンセリング力、ヒアリング力高い方 ... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 最寄駅：水道橋 |
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| 仕事内容 | ▼概要 人事・労務業務全般を担当いただきます。 ※労務領域に関する業務は社労士にアウトソース済み ・同社に所属 ・同社が担っている子会社の人事業務を行っていただく想定 ・フルリモートNG（週に１、２回程度出社あり） ・募集背景は欠員補充 【人事】 ・人事評価制度運用業務 ・入退者対応（各書類の回収、オリエンテーション等） ・業務委託・派遣社員の契約更新管理 ・出向者の |
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| 応募資格 | ▼応募資格（必須） ・人事労務の実務経験 2年以上 ・基本的な労務知識を有している方 ・パソコンの基本操作ができる方（GWS、Excel、Word、PowerPoint等） ・社内外とのコミュニケーションがスムーズに取れる方 ・出社できる方（週1〜2回ほど） ▼応募資格（... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ■業務イメージ - キャリア採用全体の設計・管理・戦略の立案・実現 - 職種特性に応じ最適チャネルを設計し、母集団形成と歩留まり改善を推進 - 面談/面接フロー設計/面接官トレーニング、候補者フォローを通じCXを改善 - 社内関係者との調整（各部署との連携） - 候補者との面接/面談対応 - 採用ブランディング・広報の企画運営 - 母集団形成における記事・動画・WEB施策の企画立案・ |
|---|---|
| 応募資格 | ＜必須スキル＞ - 目標数字への達成癖のある方 - 自社でのキャリア採用とKPI達成経験 - 人材業界でのRAまたはCAとしてKPI達成経験 - SaaS企業等でのFS・カスタマーサクセスとしてKPI達成経験 - 高難易度な課題へも行動量を担保し、前向きに推進できる - 論... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ■仕事イメージ - 新卒採用全体の設計・管理・戦略の立案・実行 - 新卒採用における採用実務の実行 - 社内関係者との調整（各部署との連携） - 学生との面接/面談対応 - 母集団形成における記事・動画・WEB施策の企画立案・実行 - 採用イベント・媒体活用・説明会実施 - インターンシップや選考会の設計・運営 - エージェント開拓・深耕 - 内定承諾率向上に向けたアトラクト設計 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜必須スキル＞ - 目標数字への達成癖のある方 - 自社での新卒採用とKPI達成経験 - 人材業界でのRAまたはCAとしてKPI達成経験 - SaaS企業等でのFS・カスタマーサクセスとしてKPI達成経験 - 高難易度な課題へも行動量を担保し、前向きに推進できる - 論理的... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区 |
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| 仕事内容 | 総務部のリーダーとして、単なるルーティン業務に留まらず、業務改善やマネジメントを主導いただく、将来の管理職候補を募集します。 急成長を続ける当社の中で、提案力・実行力が組織全体の変革につながるポジションです。 ▼マネジメントによる定常業務の推進と改善 総務部業務全般の安定運営（ファシリティ、規程、購買、備品、入退社の管理やその他庶務） 組織の課題解決を含むチームビルディング（目標達成に向けた |
|---|---|
| 応募資格 | 総務領域の経験（3年以上） チームマネジメントの経験（3年以上、5人以上） 業務改善、効率化を主体的に実行もしくはマネジメントした経験 会社法などの総務にかかわる法令の知識 下記のいずれかの総務専門領域のご経験 ・株主総会・取締役会の事務局運営 ・子会社管理 ・BCPの策定... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋 |
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| 仕事内容 | ◎新設ポジションです！ 【業務内容】 主に、新入社員や現社員に対する教育・研修を担当していただきます。ビジネスマナーから、専門的な知識、サービスレベル向上のための研修まで幅広くお任せいたします。会議や打ち合わせ等で社有車を使用することがあります。 ＊年間の教育研修スケジュール策定 ＊研修プログラムの企画、および運営全般 【職場環境】 同業務者：佐賀室長（女性・1名） 【部署の雰囲気】 活気 |
|---|---|
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 【必須】顧客折衝経験 【尚可】サービス業界経験 ≪必要な資格≫ 普通自動車運転免許（AT限定可） ≪学歴≫ 専門卒 |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 佐賀県佐賀市新栄東 鍋島駅から車4分 ※車通勤OK/駐車場 有（無料） ≪就業場所変更の範囲≫ 会社の定める就業場所 ◇受動喫煙防止措置 屋内原則禁煙：喫煙室有 |
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| 仕事内容 | ■法務部(法務・総務・コンプライアンス部)を組織独立の為に 現法務部長とともに、課長候補としてマネジメントをお任せします! ! (法務リスクの管理強化とスピーディーな意思決定を?える法務相談体制の構築) ■【具体的内容】 ・契約、取引法務 契約書作成及び確認、訴訟対応、機関法務、コンプライアンス推進、社内規程整備 法律相談の対応、弁護士と連携、知的財産権の管理、債権の管理・ |
|---|---|
| 応募資格 | ■学歴よりも実現力 (年齢は～50歳でも可) ■【必要要件】 ・企業法務の実務経験3年以上 ・契約書の作成・レビュー・交渉支援の経験 ・法務相談・リスクマネジメントの経験 ★特徴★ ・経営層との距離が近い 毎週実施される朝会で、経営層は全社員に向けてビジョンを発信して... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | ■大阪本店(大阪市北区中崎西2丁目4-12) 各線「大阪駅・梅田駅」徒歩3分 ★受動喫煙対策屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | 〇新設ポジションです♪ 【業務内容】 主に、新入社員や現社員に対する教育・研修を福岡室長と一緒に担当していただきます。 ビジネスマナーから、専門的な知識、サービスレベル向上のための研修まで幅広くお任せいたします。 会議や打ち合わせ等で社有車を使用することがあります。 ＊年間の教育研修スケジュール策定 ＊研修プログラムの企画、および運営全般 【職場環境】 事業所人数：50名／部署人数：男性25 |
|---|---|
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 【必須】社内外の社員への教育・研修経験 【尚可】サービス業界経験 ≪必要な資格≫ 普通自動車運転免許（AT限定可） ≪学歴≫ 専門卒 |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区警固 薬院大通駅から徒歩5分 ≪就業場所変更の範囲≫ 会社の定める就業場所 ◇受動喫煙防止措置 屋内原則禁煙：喫煙室有 |
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| 仕事内容 | 大手企業や成長企業にて、お客様からのIT事務業務等をお任せ。 継続的にフォローが受けられるので、未経験でも安心です！ ＜お任せする業務＞ ※プロジェクト先により異なります ■ITサービスの使い方や不具合などの問い合わせ対応 ■ITシステムやサービスに関連するテスト ■社内SEやヘルプデスクとしてIT全般のサポート 慣れてきたら ■プログラマーに挑戦 ■ITコンサル領域に挑戦 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜必要条件＞ 電話対応に抵抗のない方 出社に抵抗のない方 ※常駐先の働き方に準ずる為、 自由に選択できません。 なお以下のいずれかのご経験があるかた ・総務の経験 ・一般事務や営業アシスタントの経験 ・業務における、 お客様との電話を用いたコミュニケーションの経験 ・コー... |
| 給与 | 年収 300万円～600万円 |
| 勤務地 | プロジェクト決定後、東京都内を中心とした首都圏のプロジェクト先に常駐していただきます。 ※転勤はありません。 ＜プロジェクト先＞ ■東京 千代田・中央・港・新宿・文京・台東・墨田・江東・品川・目 黒・大田・世田谷・渋谷・中野・杉並・豊島・北・荒川・板橋・ 練馬・足立・葛飾... |
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| 仕事内容 | 【職種】[雇入直後]PR(コスメティックブランド) [変更の範囲]会社の定める業務 【雇用形態】正社員(試用期間3ヶ月) ※試用期間中の条件変動なし ※ライフサポート休暇、年次有給休暇は試用期間終了後付与 【労働契約の期間に関する事項】無期 【仕事内容】ブランドがつくる新しい価値や製品の魅力を発信しながら ブランドメッセージを世の中に届ける |
|---|---|
| 応募資格 | (いずれかに該当) ＊SNS運用実務経験3年以上 もしくは ＊PR・プレス等での実務経験3年以上 |
| 給与 | 年収 400万円～1000万円 |
| 勤務地 | [雇入直後]港区北青山(最寄駅：表参道) [変更の範囲]会社の定める事業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【 人事・法務業務 】 ＊人事経験を活かしながら法務を覚えスキルアップしたい方も歓迎いたします！ ●人事業務（人材募集から定着まで） ・既存業者（人材、代理店、派遣）に対する電話及び、メール対応 ・新規業者からの営業電話、飛込み対応、契約、登録 ・全応募者の登録 ・求人票の作成、書類処理 ・面接対応（社員・派遣）日程調整、可否対応、書類対応 ・広告に係る全業務（契約、記事作 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜ 必須条件 ＞ ●人事（採用業務）または、リーガルチェックの実務経験（1年以上） |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | ＜ 勤務地 ＞ ●本社：東京都江戸川区中葛西 3-29-1 スワロー第二ビル 2F ＜ 最寄駅 ＞ ●東京メトロ東西線「葛西駅」から徒歩4分 |
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| 仕事内容 | 【経理・労務の担当～管理職のサポートを含む】 ・経理全般 ～会計ソフト入力(PCA会計)、仕訳(非営利/営利など)や月次、会計士との連携等 ・労務全般 ～給与計算、年末調整、社会保険(社労士と連携)および神社運営のサポート全般 |
|---|---|
| 応募資格 | ・経理事務の経験が豊富な方 ・インターネットバンキングや給与計算など労務事務の経験があれば尚良し |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 京都市左京区（叡山電鉄/貴船口駅 車5分） マイカー通勤可 敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
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| 仕事内容 | ドイツ・フンデガー社のプレカット機械を使って木造在来住宅、非住宅大型木造建築物の構造材のプレカットを行っています。この工場の経理、総務、人事関連のプレーイングマネージャーとして業務にあたっていただきます。なかでも特に計数管理の点について見ていただきたい。決算書を作成できるレベル感は欲しいです。（会計士の契約はあります）その他採用や、労務管理、修繕手配など業務は多岐にわたります。 ＜業務内容（ |
|---|---|
| 応募資格 | ①資金管理・人事管理を任せられる高い規律意識 ②財務会計、管理会計に対応できる数字に対する強さ、几帳面さ ... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 松阪市上川町 JR徳和駅から徒歩15分 マイカー通勤可 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 転勤無し |
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| 仕事内容 | 県南の医療と介護をつなぐ病院での人事労務事務 ドクターの給与計算・入退社手続き業務 給与計算(ドクター約160名分) 入退社手続き(ドクターメイン) ロッカーの管理等 医療秘書・ドクターとのやりとり(対面・電話) 他従業員の給与計算・入退社手続きもあり ※使用システム：JCSシステム [病院特徴] 予防から救急医療・急性期・回復期など複数の病棟機能を持った病院で、高機能先進医療から訪問診療まで |
|---|---|
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 不問 ≪必要な資格≫ 不問 ≪学歴≫ 高校卒以上 |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 茨城県牛久市柏田町 牛久駅から徒歩15分 ≪就業場所変更の範囲≫ 会社の定める就業場所 ◇受動喫煙防止措置 屋内・敷地内禁煙（完全禁煙） |
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| 仕事内容 | 【具体的な業務内容】 総務部門にて、労務管理や社内環境整備など、会社運営に関わる庶務業務全般をご担当いただきます。 将来的には人事制度の設計など、制度構築にも携わっていただく予定です。 ・社員の勤怠管理など労務関係業務 ・社内の備品等の管理 ・コンプライアンス関係業務 ・人事制度設計 など ◇使用システム：奉行クラウド(勤怠管理) ◇対応件数：給与計算109人分 社会保険計算109人分 |
|---|---|
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ ★未経験歓迎★ 社会人経験3年以上ある方、基本的なPC操作が出来る方 ≪必要な資格≫ 普通自動車免許（AT限定可） ≪学歴≫ 大卒以上 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 新潟県北蒲原郡聖籠町大字蓮潟 佐々木駅から車11分 ※車通勤OK/駐車場 有(無料) ≪就業場所変更の範囲≫ 会社の定める就業場所 ◇受動喫煙防止措置 屋内・敷地内禁煙（完全禁煙） |
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正社員
| 仕事内容 | 経験ゼロから都市空間づくりのプロへ成長ができます。 【具体的には】 都市空間や建造物の空間デザイン〜進行管理まで 幅広いプロジェクト管理をおまかせします。 ■マッチング制度あり⇒希望... |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 〜40歳 ※年齢制限理由：長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため 【求める人物像】 ■一生モノのスキルを身に付けたい方 ■安定した給与を得たい方 ■コミュニケーション力に自信のある方 ■新しい... |
| 給与 | 〈給与形態が選択できます〉 １)月給+交通費+（残業代は全額別途支給） 首都圏：月給30.0... |
| 勤務地 | 全国のプロジェクト先 ※原則転勤はありません。勤務地は考慮させて頂きます。 【面接地】 ●東京本社（東京都千代田区二番町） ●東北支店（宮城県仙台市宮城野区） ●大阪支店（大阪府大阪市中央区） ●中部支店（愛知県名古屋市中村区） ●九州支店（福岡県福岡市博多区博多駅東） ... |
PICK UP
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| 仕事内容 | 当グループのCHRO（Chief Human Resource Officer）として、人事責任者を募集いたします。グループ全体の人事領域を統括していただき、人事戦略、人事制度、採用など人事領域全般をお任せします。 弊社は創業以来成長を続けており、既存事業の強化だけではなく、新しい領域へのチャレンジや、新規事業立案も検討しております。今後は人事領域を強化することで、戦略的に事業拡大をしたいと考えて |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 【必須要件】 ・人事領域で管理職としての経験がある方※プレイングマネージャーでも可 |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 人事企画グループの強化のため 【職務内容】 同社およびグループ会社全体の人的資本経営実現を担う、人事企画グループの採用担当を募集しています。事業成長につながるような採用戦略や制度設計などを、HRの領域から、経営層に近い立場でチャレンジすることができます。 アイデアや経験を生かすことのできる自由な社風と裁量権があります。 ※総合職としてご入社いただくため、中長期では、ご希望に応じて、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経営に近い立場でキャリアを積んでいきたい方 ■HRの領域にチャレンジしたい方 【歓迎要件】 ■人事、人事企画・経営企画のご経験 ■人材サービス事業のご経験 ■グローバル関連の業務経験がある方、英語が話せる方 最初はわからないことも多いかもしれませんが、積極... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【採用背景】 ■現在、採用元部署は、労務管理・リスク管理業務を担っている課長が1年半後に役職定年を迎えるため、急ぎ後任が必要な状況となっている。 ■2025年度中に1名採用したい。 ■それを実現するために、労務管理・リスク管理経験のある方を採用し、半年から1年をかけて育成・ノウハウ移転を図りたい。 ■課長代理で入社となった場合は、近い将来、管理職へのステップ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事総務実務に関する知識（労働法等）を有すること ■1,000名以上の大規模組織での人事総務業務の経験を有すること ■社内関係者（ステークホルダー）との折衝・調整などを一人称で実施できること ■以下の経験を有すること ■労働災害やハラスメントなど人事リス... |
| 給与 | 年収 800万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 SBUリーダーは、配下の数十～100名規模のエンジニア組織を統括し、事業運営・顧客対応・人材マネジメントを推進するポジションです。SBU単位での自立経営を進める中、ビジネスと組織の両輪を回し、経営と現場の橋渡し役として活躍いただきます。 さらに、今後は複数のSBUを束ねる**BU（ビジネスユニット）構造**を進化させていく計画があり、SBUリーダーでの実績は、**BUリーダー＝事業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・SIerやIT企業における10名以上のマネジメント経験 ・ SESまたは受託開発におけるプロジェクト運営、または営業経験 ・ 数値目標（売上・利益等）の達成に向けたPL管理の経験 ・ 育成・評価・配置を含むピープルマネジメントの実績 【歓迎要件】 ・PL... |
| 給与 | 年収 900万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 北海道・東北 | 北海道（221）｜ 青森県（65）｜ 岩手県（73）｜ 宮城県（127）｜ 秋田県（71）｜ 山形県（64）｜ 福島県（103）｜ |
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| 関東 | 茨城県（96）｜ 栃木県（82）｜ 群馬県（81）｜ 埼玉県（326）｜ 千葉県（225）｜ 東京都（2,288）｜ 神奈川県（368）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（104）｜ 山梨県（90）｜ 長野県（122）｜ 富山県（99）｜ 石川県（83）｜ 福井県（76）｜ |
| 東海 | 岐阜県（121）｜ 静岡県（182）｜ 愛知県（398）｜ 三重県（70）｜ |
| 関西 | 滋賀県（102）｜ 京都府（150）｜ 大阪府（535）｜ 兵庫県（193）｜ 奈良県（76）｜ 和歌山県（71）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（61）｜ 島根県（25）｜ 岡山県（149）｜ 広島県（163）｜ 山口県（85）｜ 徳島県（88）｜ 香川県（96）｜ 愛媛県（76）｜ 高知県（57）｜ |
| 九州 | 福岡県（229）｜ 佐賀県（68）｜ 長崎県（56）｜ 熊本県（79）｜ 大分県（74）｜ 宮崎県（60）｜ 鹿児島県（70）｜ 沖縄県（61）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（9）｜ |
