| 仕事内容 | ◇総務課において、主に人事労務関係の業務を担当いただきます。 ・勤怠給与計算、社会保険関係業務、入退職関係業務 ・その他総務課における庶務事務等 総務課4名（経理・人事労務・総務庶務） ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 人事労務関係（勤怠・給与計算及び社会保険等）経験者 【歓迎】 医療機関での事務系業務経験者 【求める人物像】 周りとのコミュニケーション力のある方 仕事に対する責任感の強い方 |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 調布市深大寺北町 三鷹駅・武蔵境駅・吉祥寺駅よりバス20～30分 マイカー通勤不可 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 会社の定める場所 |
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| 仕事内容 | 業務内容 主に中途採用業務全般をメイン業務として、 ＜主な業務内容 ※一例です＞ ・各組織責任者と採用ターゲットや採用要件のすり合わせ ・エージェントや求人広告クライアントとのリレーション構築 ・採用面接 ・採用プロセスの構築/改善/運用 ・効果的な採用チャネルの検証 ・採用イベントの企画及び運営 ・社員教育研修の企画運営など 一度にすべてをお任せするのではなく、徐々に業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・短大／大卒以上 ・社会人経験（正社員）3年以上 ▼上記に加え、以下いずれかのご経験 ・営業、販売職2年以上 └ 例）広告営業、ウエディングプランナー、ジュエリー販売など ・採用業務に関わった経験を1年以上お持ちの方（新卒／中途問わず） 【歓迎】 ・人材紹介... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区 JR札幌駅・地下鉄さっぽろ駅直結 [転勤]無し |
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| 仕事内容 | ■人事制度の策定・立案・運用 ・人事制度設計（等級・評価・報酬制度の変更、給与体系の策定・改定） ・人事考課（人事考課シートの改正・配布） ・昇給・昇格情報の管理 ・法令関係（就業規則の制定・改廃、関係法令の改正等に関する情報収集・関係職員への提供） ■労務管理に関する業務 ・規定類の整備 ・勤怠管理（勤怠情報分析＜法廷内外労働時間、36協定超チェック＞、有給・振替休日・代休管理） |
|---|---|
| 応募資格 | ■人事・労務業務に関する実務経験をお持ちの方 ■パソコンスキル（Excel Word 基本操作）をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ■人事制度の策定・立案・運用 ・人事制度設計（等級・評価・報酬制度の変更、給与体系の策定・改定） ・人事考課（人事考課シートの改正・配布） ・昇給・昇格情報の管理 ・法令関係（就業規則の制定・改廃、関係法令の改正等に関する情報収集・関係職員への提供） ■労務管理に関する業務 ・規定類の整備 ・勤怠管理（勤怠情報分析＜法廷内外労働時間、36協定超チェック＞、有給・振替休日・代休管理） |
|---|---|
| 応募資格 | ■人事・労務業務に関する実務経験をお持ちの方 ■パソコンスキル（Excel Word 基本操作）をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 企業のバックオフィスの要。従業員が働きやすい環境を整えて企業価値を高めるやりがいのあるお仕事です。 【具体的には】 ・採用関連業務（合同企業説明会なとのイベントへ参加、資料作成／学生とのやり取り／各種募集サイトのメンテナンス） ・入社・退社手続き業務 ・給与計算の管理業務 ・人事制度の構築・運用業務 ・人材教育・育成業務 ※メインは新卒採用、時期によって中途採用もご対応いただきます。（年間：新 |
|---|---|
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 基本的なPCスキル（Word、Excel、メールソフト） ■以下いずれか 総務・人事のご経験 採用または研修に関する業務経験のある方 人材業界でのご経験をお持ちの方 ≪必要な資格≫ 普通自動車免許（AT限定可） ≪学歴≫ 高卒以上 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 長野県長野市南千歳一丁目 長野駅から徒歩3分 ※車通勤OK/駐車場 無 ≪就業場所変更の範囲≫ 会社の定める就業場所 ◇受動喫煙防止措置 屋内原則禁煙：喫煙室有 |
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| 仕事内容 | ■主にグループ内主要企業の派遣社員の採用に関わる事務手続きなどを行っていただきます。 ■業務内容 ・各部署からの発注、派遣会社からの請求等の処理 ・派遣会社への発注依頼・調整手配 ・派遣契約の管理・更新手続き ・各部署・人材派遣会社からの問い合わせ対応 （メール・電話） ・会議資料の確認 ・その他付随する業務 ■企業の魅力 東証プライム上場のグループ企業です。年間休日12 |
|---|---|
| 応募資格 | [必須] ・Word、Excelの基本的な操作が可能 ・積極的にコミュニケーションをとっていただける方 ・社内外からの問い合わせ対応に抵抗がない方 [歓迎] 必須ではございませんが、以下を有する方優遇いたします。 ・e-staffing（派遣管理システム）の使用経験を有す... |
| 給与 | 年収 300万円～350万円 |
| 勤務地 | ◆東京都千代田区麹町 ◆アクセス 中央・総武線各駅停車 四ツ谷駅（徒歩4分） 東京メトロ有楽町線 麹町駅（徒歩6分） 東京メトロ半蔵門線 半蔵門駅（徒歩10分） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | 全国9か所（2024年3月現在）にあるホテルアライアンス（ホテル）の人事業務を一括して行うコーポレートHR部門のトレーナーとしてL&Dディレクターのもと、９施設で働く従業員の人材開発トレーニングをお任せいたします。 ・トレーニングディレクターを補佐し、各トレーニングの活動や運営を計画、実行 ・参加者やオブザーバーの意見を反映し、各トレーニングの内容をより良いものへ更新 ・状況、時代に合わ |
|---|---|
| 応募資格 | ≪応募条件≫ ・業界問わず、トレーニング・講師業務1年以上経験のある方 ・PC全般（Excel、Word、オフィス）スキル ≪歓迎≫ ・宿泊業界で人事業務の経験がある方 ・学校や専門学校にて学生の育成に携わってこられた方 ・業界や部門問わず、後輩育成のトレーニング業務... |
| 給与 | 年収 300万円～ |
| 勤務地 | 株式会社 アゴーラ ホスピタリティーズ レベニューマネージメントオフィス 〒590-0985 大阪府堺市堺区戎島町4-45-1 |
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| 仕事内容 | 全国9か所（2024年3月現在）にあるホテルアライアンス（ホテル）の人事業務を一括して行うコーポレートHR部門の採用業務スタッフとして、中途採用や新卒採用に関わる業務をお任せいたします。 ・採用業務（新卒・中途・パートアルバイト） ・入退社の手続き業務 ・会社説明会や採用イベント業務の計画、実行 ・就労ビザ申請業務等 |
|---|---|
| 応募資格 | ・人事労務、人事部門経験がある方 1年以上 ・業界問わず、人事・労務・採用業務の経験がある方 1年以上 ・PC全般 （Word・Excel・Power Point） ≪歓迎≫ ・宿泊業界で人事業務の経験がある方 ・給与計算アウトソーシング会社の勤務経験がある方 ・担当し... |
| 給与 | 年収 300万円～ |
| 勤務地 | 株式会社 アゴーラ ホスピタリティーズ レベニューマネージメントオフィス 〒590-0985 大阪府堺市堺区戎島町4-45-1 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■当社のデジタル戦略（AI、BI、データ利活用）の実現に向けた、全社ベースでのデジタル人材戦略の企画立案から施策推進を担当いただきます。 【具体的業務内容】 ・デジタル戦略統括部の各推進機能（DXコンサル、AI推進、BI推進、データマネジメント等）とのコミュニケーションを通じたデジタル人材の要件・スキルおよび必要人数規模を定義（人材戦略におけるAs-Is/ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■全社戦略や重要戦略に係る、企画経験（含むプロジェクトマネジメントとしての経験）もしくは戦略コンサルティングとしての経験 （歓迎要件） ・組織・人事改革に関連する業務経験 ・人材育成、研修プログラム運営の経験 ・人事業務（採用、育成、異動組成等）の経験 ・デ... |
| 給与 | 年収 800万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 2021年に創業50周年という節目を迎え安定基盤を確立しながらも更に50年、100年と発展し続けるべく「世の中にお役に立てる情報を提供する」というミッションのもと未来に向けて歩みを進めています。人財活性部では、「新卒採用」「中途採用」「育成」の3つの役割を担っており、本ポジションも”組織”と”人”をつなぎ、お互いのビジョンを実現していくきっかけを創出する重要 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■採用業務のご経験１年以上 ■自らステークホルダーとの関係構築に向けた行動が取れる方 【歓迎要件】 ■IT業界での採用経験 ■人材紹介会社でのご経験 ■営業のご経験（業界不問） |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷3-3-1 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■人事制度、賃金制度の運用、企画 ■人事配置・異動 ■労働組合対応 ■上記に関わる社員コミュニケーション等 【人事制度、賃金制度の運用、企画の業務例】 各種制度を変更した場合、経営数値に与えるインパクトをシュミレーション結果から分析し、経営陣に情報提供をします。 【シュミレーションする項目の一例】 ■社員給与データの集計、シュミレーション及び分析 ■社員残業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ＜以下いずれかの経験をお持ちの方＞ ■人事制度関連業務のご経験をお持ちであり、リーダー以上のご経験をお持ちの方。 ■人材ビジネスに携わっており、課長以上のポジションのご経験 【歓迎要件】 ■ExcelやAccessを使用してデータ分析を行ってきた方 ■Exc... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都台東区上野1丁目 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 ◆採用 ・新卒採用（営業職。年間7名） ・中途採用（営業、年間12名ほど 事務職年間2名ほど その他事業状況による） ◆広報 ・SNS運用（Instagram、TikTok、HP、X） ◆人事評価制度 ・現在新規作成中（今までは面談評価が中心でした。） ◆労務 ・入退社手続き（社労士の顧問とのやり取りが中心となります。） 経験・適性・希望に応じてい |
|---|---|
| 応募資格 | ・未経験可 ・外交的で社交的な方 ・数字に貪欲、数字意識が強い方 ・人とコミュニケーションとることが好き ・いち早くキャリアを積みたい ・人事がやりたい |
| 給与 | 年収 250万円～350万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾1-1-39-恵比寿プライムスクエアタワー17F |
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| 仕事内容 | 総務部門のプレイングマネージャーとして労務管理、総務全般を担当。 ・給与計算 ・社会保険 ・労務管理 ・中途採用に関する一連業務 ・派遣社員の管理 ・今後の課題に向けた業務改善、システム化等の立案、推進 ・課員のマネジメント、育成 ・その他人事総務全般 |
|---|---|
| 応募資格 | ・労務管理、給与計算、社会保険得喪事務などの実務経験がある管理職経験者 ・コミュニケーション能力の高い方 |
| 給与 | 年収 600万円～650万円 |
| 勤務地 | 兵庫県川西市 最寄駅より会社の送迎バス有 マイカー通勤可 屋内禁煙 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 本社人事部として、人事業務の実務担当として業務を担っていただきます。 入社後の業務は経験等に応じて下記内容からお願いする予定です。 【労政業務】 労使協議会や春闘などの定期協議会の企画・運営、賞与等査定業務、36協定締結 【異動・組織】 組織の新設や改廃・社内異動手続き 【社内昇格・昇進】 定例昇格制度の企画・運営 【採用業務】 経験者採用、新卒採用 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】いずれかの経験がある方 ・労務 ・人事採用 ・人事制度設計・企画・運用経験 |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 千葉県千葉市美浜区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■電気工事会社、電機店から電気設備資材の受注、在庫管理、発注。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件・資格】 ■普通自動車免許（AT限定可能） ■パソコン入力実務経験 ■PCスキル（Excel・Word） 【求める人物像】 ●コミュニケーション力 |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 勤務地 | 徳島県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社管理部門にて人事・勤労業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・勤怠管理 ・給与計算、社会保険関係の業務 ・採用関係業務全般 ・人材活用 ・エンゲージメント向上 ・健康増進 ・人事制度設計 ※ご経験や適性に応じてお任せしていきます。 【製品】 コンシューマー向けのデジタルカメラからプロフェッショナル向けの放送用TVカメラ・シネマ用レンズまで独自 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■採用もしくは労務関係の人事経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■機器メーカーでのご経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 茨城県 |
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| 仕事内容 | 同社にて受託している複合施設やオフィスビルの清掃管理です。 清掃を行うスタッフの労務管理、契約管理、オーナー様との交渉を行います。 ■業務内容■ ・清掃管理で受託している施設（銀行、テナントビル等）で働くスタッフの監理 ・施設のオーナー様との交渉 ・協力会社との折衝業務 ・パート、アルバイトスタッフの採用 ※スタッフとの良好なコミュニケーションを大事とする環境です。 【入社 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ※下記いずれかに該当の方 ＊パート、アルバイト採用やスタッフ管理の経験 ＊清掃管理の経験 59歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 大阪市西区 ※最寄り駅：大阪メトロ「肥後橋」駅／「淀屋橋」駅 転勤はありません |
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| 仕事内容 | 面談等の入社候補者への対応業務 新卒・キャリア採用選考における面接対応 紹介会社様や採用ツール会社様とのやり取り 採用イベントの企画・運営 スカウトメールの送付 各種人事・採用事務処理 経営戦略に基づく採用戦略の策定 採用企画の運営業務 採用活動におけるKPI管理 採用オペレーション管理 |
|---|---|
| 応募資格 | Word、Excel等の知識、経験 人事or採用担当経験者 20歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 石川県小松市 |
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| 仕事内容 | ■経営コンサルティングサービスを展開する当社にて、熊本におけるBPOセンターにて人事業務をお任せいたします。 将来的なリモートOK／時短勤務相談可能 【業務内容】 ＊給与/賞与計算関連業務 ＊勤怠管理関連業務 ＊社会保険手続き関連業務 ＊福利厚生関連業務 ＊異動関連業務 ＊交通費など立替経費の支払い ＊資料作成、整理 ＊電話対応（少なめ）、庶雑務 ■組織構成：BPOセンターでの組織については、 |
|---|---|
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 【必須】人事事務経験、または給与計算の経験がある方 PC基本スキル（Excel／四則演算、データ集計） ≪必要な資格≫ 不問 ≪学歴≫ 高校卒 |
| 給与 | 年収 250万円～600万円 |
| 勤務地 | 熊本県熊本市中央区新屋敷1-14-35 九品寺交差点駅から徒歩2分 ※可（駐車場：無） ※一定条件のもと駐車場代補助制度あり 【転勤】無 ◇受動喫煙防止措置 屋内原則禁煙：喫煙室有 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 Web系職種またはビジネス職種の採用業務を企画より担当して頂きます。採用ターゲットに合わせて手法を検討し、戦術立てて採用をリードしていただきます。将来的にはチームを持って一部メンバーのマネジメントもお任せします。 ・採用の企画/戦術設計 ・採用ポジションの明確化 ・中途採用リクルーティング業務全般 ・採用ベンダーコントロール母 ・スカウトにおける母集団形成 【勤 |
|---|---|
| 応募資格 | 必要業務経験 【以下いずれか2つ以上必須】 ・採用業務経験をお持ちの方(年数不問) ・複数職種の採用ご経験をお持ちの方 ・面談/面接のご経験のある方 ・ペルソナ設計やJD作成のご経験のある方 ・目標に対し逆算して数字を追いかける意識のある方 【歓迎】 ・年間30名以上の中... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 渋谷1-11-8 渋谷パークプラザ4階 ◆転勤 基本なし（会社の定める範囲） |
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| 北海道・東北 | 北海道（235）｜ 青森県（53）｜ 岩手県（57）｜ 宮城県（163）｜ 秋田県（55）｜ 山形県（52）｜ 福島県（69）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（126）｜ 栃木県（99）｜ 群馬県（100）｜ 埼玉県（366）｜ 千葉県（210）｜ 東京都（6,062）｜ 神奈川県（584）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（127）｜ 山梨県（76）｜ 長野県（81）｜ 富山県（93）｜ 石川県（75）｜ 福井県（62）｜ |
| 東海 | 岐阜県（103）｜ 静岡県（284）｜ 愛知県（559）｜ 三重県（82）｜ |
| 関西 | 滋賀県（95）｜ 京都府（186）｜ 大阪府（804）｜ 兵庫県（233）｜ 奈良県（56）｜ 和歌山県（54）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（38）｜ 島根県（56）｜ 岡山県（168）｜ 広島県（167）｜ 山口県（88）｜ 徳島県（77）｜ 香川県（86）｜ 愛媛県（70）｜ 高知県（41）｜ |
| 九州 | 福岡県（281）｜ 佐賀県（48）｜ 長崎県（57）｜ 熊本県（89）｜ 大分県（50）｜ 宮崎県（43）｜ 鹿児島県（49）｜ 沖縄県（65）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（14）｜ |
