| 仕事内容 | ■TMSサービス事業の拡大に伴い、人員強化の必要性があるため採用開始しました お客様のグループ全体での財務業務最適化を目指し、コンサルティングやTMS （トレジャリーマネジメントシステム）導入、導入後サポートを一貫して担っていただきます 自社開発ソフトウエアの導入でなく、海外ベンダーと提携したシステム導入業務でございます ■【具体的内容】 大企業（グローバル展開のある）が抱 |
|---|---|
| 応募資格 | ■学歴不問 ■【必要要件】 ・英語で日常会話程度のコミュニケーションができる方(ビジネス経験不問) ベンダーとのやりとりで英語使用しますが、会話が難しい場合はできるところから対応可 メールでの英語のやり取りは発生しますが、翻訳サイトを使用し対応いただければ問題ござ... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | ■東京本社(東京都新宿区西新宿六丁目5番1号) 東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」徒歩2分 都営大江戸線「都庁前駅」徒歩5分 東京メトロ丸ノ内線「新宿駅」徒歩6分 |
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| 仕事内容 | 当社は、従業員数約6,000名へと成長を遂げ、更なる事業拡大を目指しています。 この成長を支え、加速させるためには、社員一人ひとりが最大限に能力を発揮できる環境、そして組織全体の成長に繋がる人事制度の構築が必要です。 しかしながら、急成長ゆえに人事制度や運用体制が未整備な部分も残っているため人事制度の企画をお任せできる方を募集しております。 会社の成長を肌で感じながら、自身のアイデアや行動が制度や |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・上場企業での人事経験3年以上 ・経営陣とコミュニケーションが取れる方 ・大学卒以上 【歓迎】 ・労務管理、給与計算等の幅広い人事実務経験 ・データ分析に基づいた人事施策の立案・実行経験 ・人事制度企画、評価制度設計、報酬制度設計の運用経験 ・労働法規に関する知... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 本社：東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー 20階 |
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| 仕事内容 | 当社は、従業員数約6,000名へと成長を遂げ、更なる事業拡大を目指しています。 この成長を支え、加速させるためには、社員一人ひとりが最大限に能力を発揮できる環境、そして組織全体の成長に繋がる人事制度の構築が必要です。 しかしながら、急成長ゆえに人事制度や運用体制が未整備な部分も残っているため人事制度の企画をお任せできる方を募集しております。 会社の成長を肌で感じながら、自身のアイデアや行動が制度や |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事関連業務経験3年以上 ・ビジネスレベルのPCスキル ・大学卒以上 【歓迎】 ・労務管理、給与計算等の幅広い人事実務経験 ・データ分析に基づいた人事施策の立案・実行経験 ・人事制度企画、評価制度設計、報酬制度設計の運用経験 ・労働法規に関する知識 【求める... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 本社：東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー 20階 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【仕事内容】 管理部門の責任者 職種 内部監査・内部統制、制度企画・組織開発、採用、総務、人材開発・人材育成・研修、財務 職位 管理職（課長・部長）、事業責任者 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須条件 大卒以上 管理部門での勤務経験 マネジメント経験 事業や営業サイドでの勤務経験と何らかの成果を残していること ベンチャー企業での勤務経験(変化していくことに抵抗がなく適応することが得意な方) ◆歓迎条件 成長意欲が高いこと ＜こんな人にぴったり！＞ ・成長意... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 東京港区 自社内勤務 転勤の可能性：なし 出張：あり 〈勤務時間〉 10:00~19:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：40時間以下 〈補足情報〉 ・完全週休2日制 |
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| 仕事内容 | ■【具体的内容】 ・金融犯罪対策関連監査業務で金融犯罪対策関連システムに関わる監査業務 （マネーローンダリング、経済制裁、贈収賄汚職） ・リスクアセスメント及び監査計画の立案 ・グローバル金融犯罪のプロフェッショナルとして、金融犯罪・AML関連監査を実施 （グローバルヘッド（GH）は米国） ・経営陣や本部各部に対し、経営戦略や業務改善に向けた助言を提供します ★魅力 ・1名 |
|---|---|
| 応募資格 | ■大卒以上 ■【必須条件】 次のいずれかの業務経験を有し、金融犯罪対策の監査業務に意欲のある方 ・内部監査または外部監査業務 ・企業等での金融犯罪対策業務（マネロン、経済制裁対応等） ・ITアプリケーションの開発またはIT監査／テスティング業務 ■【歓迎要件】 次のいず... |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | ■東京麹町支店（東京都千代田区麹町4-1） 東京メトロ有楽町線「麹町駅」１番出口上 ★受動喫煙対策/屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経理リーダー候補として、経理業務全般を担当していただきます。スキルに応じてプロセス改善や体制構築を推進し、経理業務の効率化や精度向上にも積極的に関与いただきます。 【職務詳細】 ・記帳、データ入力 ・小口現金管理 ・売掛金、買掛金管理 ・領収書、請求書チェック ・支払業務 ・月次決算、年次決算業 ・固定資産管理 ・勤怠の締め、チェック など 少数精鋭のチームであるため、状況に応じ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での経理実務経験（目安5年以上） ・年次決算処理ができる方 ・会計ソフトのオペレーション（使用ソフト不問） 【尚可】 ・経理部門でのマネージメント経験 ・ベンチャー企業での経理経験 ・IPO準備に携わった経験 ▼利用ソフト 会計システム：マネー... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋浜町2丁目17-8 浜町平和ビル6階 都営新宿線「浜町」駅より徒歩2分 東京メトロ日比谷線「人形町」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ロジスティクス事業における会計管理のマネージャー候補として、管理会計業務を中心に、事業の成長に向けて様々な種類の管理・調整業務を実施します。 また、適性があると判断した場合、組織マネジメントも担っていただくことを想定しています。 【職務詳細】 ・事業予算の策定 ・予実管理と差異要因／変動要因分析 ・分析結果に基づき、改善策の提案・実行 ・KPIマネジメント（BIツールを使用） ・事業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・管理会計の実務経験3年以上 ・組織のマネジメント経験（規模不問） ・ビジネスレベルのOAスキル（e-mail、Excelの関数利用 等） ・簿記2級程度の知識 【尚可】 ・物流倉庫での業務経験 ・定量的なデータ分析の業務経験（SQLを用いたデータ抽出、分析ができ... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都世田谷区玉川1-14-1 東急大井町線「二子玉川」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:会社の指定する事業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 中途／新卒、ビジネス／エンジニアサイド等、全採用領域の戦略立案から実行および採用チームのマネジメントを担当していただきます。 【職務詳細】 ・各部門の人員計画に基づく目標設定、採用戦略立案と推進、実行 ・採用プロセスの最適化と効率化 ・採用予算、KPIの管理 ・採用ブランディング、採用広報施策の企画立案と実行 （オウンドメディアの運営や各種メディア選定、イベント出展等） ・経営層お |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での、中途または新卒採用経験（計3年以上） ・マネジメント経験 【尚可】 ・アカウンタビリティスキル ・営業、カスタマーサクセスなどのビジネスサイドでの経験 ・成長企業やIT企業での多職種の採用実務経験（従業員100名規模以上） ・採用広報（メディア運... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 38F JR各線「渋谷」駅直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 HC-DXは、人事部（Human Capital=HC）内において、人事業務知識とTech, Digital, Systemについてそれぞれ強みをもったメンバーが集まり、人事業務の推進、高度化、効率化を推進するチームです。 サブチームのうちの1つData Management Team（DMT）は、公式レポートの作成や人事に関する経営数値の作成、データクオリティの担保などを行います。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■データ分析（領域問わず）の2年以上の実務経験（仮説設定、データクレンジング、分析、レポート） ・Power BI、Tableauなどの何らかの可視化ツール、BIツールの利用経験 ・ETLツールの利用経験または複数システムからデータ抽出してのデータクレンジング経験... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町1-1-1 東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 株式管理・自己株式の取得が主な業務となり、社内に専門家が少なく、仕組みも決して整っているとは言えませんが、逆に言うと専門性を発揮し、仕組みづくりから関わっていただくことができます。 【職務詳細】 資本施策 株式管理（株主判明調査等含む） 自己株式取得 配当金支払実務 役員株式報酬支払 持株会運営 【総務部の魅力】 幅広い業務を担う部署であり、経営者から個々の社員まで接点が多く、会社へ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・資本政策、株式管理の実務経験（2年以上） ・上場会社で資本政策、株式管理の経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋2-5-1日本橋高島屋三井ビルディング 東京メトロ銀座線・東西線「日本橋」駅 直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 プレイングマネージャーとして経理実務及びメンバーマネジメントをお任せします。 【職務詳細】 ■決算業務（月次・年次、連結) ■本社・子会社の予実管理／原価管理／財務諸表、経営分析、事業部会計 ■税務申請業務 ■財務管理・銀行との折衝 ※経営層へのレポートや、子会社のフォロー業務もあります。 ※将来的には、経理総務部全般の統括管理をお願いします。 ★★Uターン歓迎★★ これまで培 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■基本的なPCスキル（Excel／Word／PowerPoint） ■経理業務の実務経験のある方（3年以上） 【尚可】 ■監査法人のご出身の方 ■マネジメント経験がある方 【求める人物像】 ■個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方 ■で... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋二丁目2番1号京橋エドグラン19階 東京メトロ銀座線「京橋」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の組織開発人事を担当していただきます。将来的にはマネジメントロールを担いつつ、組織戦略や人材戦略をリードいただくことを期待しています。 【職務詳細】 ・200名から500名までの人材戦略の立案と経営陣への提案・実行 ・人材戦略に紐づいた組織戦略の設計と制度設計 ・OKRの管理、運用 ・エンゲージメントサーベイの管理、運用と事業部長と連動した改善PDCA ・全社オンボーディングの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社にて組織人事の経験をお持ちの方（2年以上） ・事業会社で人事制度運用（目標設定・評価・給与改定含む）のご経験をお持ちの方 ・同社が定義する4つのバリューへの共感 【尚可】 ・メガベンチャーや大手企業での組織開発のご経験 ・人事部立ち上げのご経験をお持ち... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区三田3丁目11-24 国際興業三田第2ビル 9階 京急本線「泉岳寺」駅より徒歩1分 山手線「高輪ゲートウェイ」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事の責任者候補として、下記業務をご担当いただきます！ 【職務詳細】 ●人事 ・組織・人事課題の整理 ・異動・配置施策の企画・実行 ・カルチャー（ミッション・ビジョン・バリュー）浸透 ・制度構築の為の分析、経営提案、企画 ●採用 ・新卒中途における面接 ・採用戦略の企画・実行 ・各施策のプロジェクト管理 ・採用目標における進捗管理・改善施策や新規施策の企画、実施 ・採用イベント／ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※下記いずれか ・事業会社での「採用」または「組織開発／人材開発」を主体的に行ってきた経験 ・コンサル会社で多くの企業の組織課題を解決してきた経験 【尚可】 ・IT／WEB業界などスピードが求められる企業でのご就業経験 ・AI、DXを用いた採用活動の業務経験がある... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス6F JR山手線「品川」駅から徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 数理部は保険負債の評価、将来収支分析などを担当している部署です。保険会社のビジネスモデルを支える重要な役割を担っています。 IFRS17の導入を始め、新しい取り組みを常に行っている会社です。 プロジェクトのリードを通し、次期マネージャーとして、幅広い業務の経験を積むことができます。 【職務詳細】 ・JGAAP、IFRS、ERSなどの負債計算 ・IFRS17の導入 JGAAP、IF |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・損保、共済での保険数理もしくは決算業務の経験 （3年以上） ・IFRS17やESRなどの業務に携わった経験 ・TOEIC 600点または同程度の英語力 （入社後一定期間内にTOEIC 800点を取得いただきます） 【尚可】 ・日本アクチュアリー会試験（1... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区南青山2-6-21 楽天クリムゾンハウス青山 各線「青山一丁目」駅徒歩3分 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 Hameeグループの経理・財務業務を担当して頂きます。 まずは担当者として本社経理業務をお任せしますが、経験や意欲等に応じて幅広い領域にチャレンジすることが可能です。 【職務詳細】 ■本社決算業務 ・月次決算／四半期決算／年次決算 ・経費管理（支払業務含む） ・債権債務管理 ・各種作業の標準化、早期化 ・税務業務（税金計算、申告・納税等） ・新規案件相談対応（事業部からの相談等） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・3年以上の月次決算を含む経理業務経験 ・税務業務に関する最低限の知識 ・簿記2級相当の知識 ・連結決算の基礎知識（実務経験問わず） 【尚可】 ・上場企業での経理実務経験のある方 ・IPO経験、ベンチャー企業での経理経験（会計事務所経験者も可） ・監査対応経験の... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 神奈川県小田原市栄町2-12-10 SquareO2 各線「小田原」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | ＝＝＝＝＝＝＝＝【おすすめポイント】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・完全週休2日制、年間休日125日！ ・資格手当や資格支援の勉強会を実施！働きながら資格を取得！ ・取引先は100%官公庁！安定感◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【職務概要】 国・地方公共団体等を取引先として上下水道事業のコンサルティングを行う同社で経理・総務業務をお任せします。 【職務詳細（ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・管理部門におけるマネジメントのご経験 （リーダー経験可） ・経理・財務の実務経験3年以上 ・日商簿記2級以上または同等スキル ・決算実務のご経験 【尚可】 税務申告のご経験 43歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区勝どき3丁目12番1号 都営大江戸線「勝どき」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事・採用業務を中心に人事・労務・総務の実務及びマネジメントを担当していただきます。人事・採用業務を中心に、人事、労務、総務のプレイイングマネージャーまたは候補のポジションです。組織をより強化させるために、経営者と密接に、改善案を企画・実行していただきます。時代の変化と共に、働く目的や意識は多様化し、人事・総務関連の課題も多様化しています。 ・社員がより健康で働きやすい職場の実現 |
|---|---|
| 応募資格 | ■人事・採用を中心に、人事・総務業務の実務経験 ※営業出身の方歓迎 ※様々な採用手法に関するご経験をお持ちの方歓迎 【尚可】 ■マネジメント経験 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂4-2-19 赤坂SHASTA・EAST 4F 東京メトロ銀座線・丸ノ内線「赤坂見附」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経営管理部長候補としてご活躍いただきます。 【職務詳細】 管理部門の責任者として、コーポレート全体の戦略・実行を牽引し、部署内の全体的なマネジメントをして頂く重要なポジションです。 業務環境を整え、生産性向上やコスト削減などの全社貢献を担っていただきます。 ・ 予算策定、予実管理、資金分配の計画・管理、KPI分析 ・ IPO準備、資金調達（デット）、エクイティストーリーの構築、スト |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・上場企業での経理財務の実務経験がある方 ・監査企業において会計監査をしていた方 【尚可】 ・経理、会計としてIPO業務に携わったことがある方 ・事業会社／スタートアップにて会計体制を0から構築した経験がある方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャ... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 【本社】160-0022 東京都新宿区新宿6丁目27-30 新宿イーストサイドスクエア 7階 都営大江戸線「東新宿」駅A3出口直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事MGR候補としてご活躍いただきます。 【職務詳細】 ・採用（新卒・中途） ・オンボーディング・OJTの企画設計と運用 ・評価制度の設計と運用 ・メンバーのキャリア設計 ・人件費のマネジメント ＼ミッションはヒューマンリソースの観点から結果を出す組織を作り上げていくこと／ ※これまでのご経験と、希望に応じて各種業務をお任せします。また、ご希望に応じて他の事業部のお仕事をお任せする |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事として2年以上の業務経験 ・リーダー／マネジメント経験1年以上 【尚可】 ・人事制度の企画／運用の経験 XMileとは？ 創業5年で300名・2024年問題など社会課題を解決する10つ以上のサービスを創出しており「2024年注目の日本発スタートアップ10... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 【本社】160-0022 東京都新宿区新宿6丁目27-30 新宿イーストサイドスクエア 7階 都営大江戸線「東新宿」駅 直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 ●売り上げおよび組織拡大に伴う人事制度・企画の補強。 ガバナンス強化のための労務制度、そして人事企画の運営を担当。 管掌役員と担当のみの部門のため、あらゆるタスクはあるものの、社の中核としてお任せしたい構想。 ●働き方改善へ繋がる制度企画、実行やオペレーション業務自動化によるDX推進などの領域をお任せし、ゆくゆくはリーダーまたはマネージャーとしてマネジメントや裁量をもって立案・企画推 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ●人事制度の運用経験がある方 ※人事部門での全社運用に限らず、部門単位・チーム単位・プロジェクト単位でも可 ※HR領域でのCS業務や、人材エージェントのご経験でも可 ●PCの基本スキル 目安 Excel（集計グラフ活用、簡易的なデータ分析等が可能） Wo... |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区東日本橋3-2-3 Kiralaビル JR総武本線「馬喰町」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 北海道・東北 | 北海道（45）｜ 青森県（16）｜ 岩手県（18）｜ 宮城県（34）｜ 秋田県（14）｜ 山形県（14）｜ 福島県（23）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（25）｜ 栃木県（20）｜ 群馬県（24）｜ 埼玉県（76）｜ 千葉県（45）｜ 東京都（638）｜ 神奈川県（74）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（32）｜ 山梨県（16）｜ 長野県（17）｜ 富山県（18）｜ 石川県（19）｜ 福井県（15）｜ |
| 東海 | 岐阜県（20）｜ 静岡県（32）｜ 愛知県（71）｜ 三重県（21）｜ |
| 関西 | 滋賀県（19）｜ 京都府（32）｜ 大阪府（102）｜ 兵庫県（43）｜ 奈良県（18）｜ 和歌山県（20）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（12）｜ 島根県（14）｜ 岡山県（25）｜ 広島県（32）｜ 山口県（15）｜ 徳島県（23）｜ 香川県（23）｜ 愛媛県（19）｜ 高知県（13）｜ |
| 九州 | 福岡県（47）｜ 佐賀県（17）｜ 長崎県（14）｜ 熊本県（15）｜ 大分県（15）｜ 宮崎県（12）｜ 鹿児島県（13）｜ 沖縄県（19）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（2）｜ |
