| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の契約チームにて、取引先との契約締結（新規・更新）および管理業務を統括するリーダー候補としてご活躍いただきます。 【職務詳細】 ・契約関連業務の統括 ・契約書、見積書、各種申請書の作成および管理 ・クライアントとの契約締結時の条件交渉、契約更新対応 ・法務部門と連携した法改正に伴う契約内容の更新・調整 ・契約情報、顧客データ、受注情報の正確な登録・管理 ・チームメンバーへの業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・BtoBにおける契約関連業務の経験 ・基本的な法務知識（契約に関する基本法） ・クライアントとの調整・交渉スキル ・Excel、Word、CRMツールの使用経験 ・複数のタスクやプロジェクトを管理できる業務プロセス管理スキル 【尚可】 ・法務部門との連携経験 ... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区新宿6丁目27-30新宿イーストサイドスクエア3F 都営大江戸線、東京メトロ副都心線「東新宿」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の組織開発として、非連続な事業成長を人事的側面から支えるため、様々なステークホルダー（経営層～メンバー層まで）を巻き込み連携しながら業務を担当していただきます。 また、会社自体が非連続な成長を遂げているフェーズでもあり、従業員数780名を超える組織へと拡大し、グループ会社化も進む今、人材開発として行うべき業務は日々進化しています。 【職務詳細】 ・全社の組織・人材開発施策の企画 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 IT業界などの変化の早い事業会社において組織開発もしくは人材開発領域の実務経験2年以上 ※実務経験の一例として下記の記載をしていますが、現場部署とコミュニケーションを密に取り、組織課題の特定と発見、解決に向けた施策を遂行してきたご経験を有していることを想定していま... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 〒108-0073 東京都港区三田3‐5‐19 住友不動産東京三田ガーデンタワー37F 山手線・京浜東北線「田町」駅より徒歩5分 都営三田線・都営浅草線 「三田」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 上場企業としての規律に基づき、日常の決算実務から高度な管理会計、適時開示、海外子会社管理まで幅広く担っていただきます。 単なる数字の集計ではなく、多角的な事業展開を数字で可視化し、経営判断の質を高めることがミッションです。 【職務詳細】 ・決算統括： 月次・四半期・年次決算（単体・連結）の早期化と精度向上 ・開示業務： 決算短信、有価証券報告書等の作成および適時開示体制の運用 ・高 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での経理実務経験（5年以上） ・月次・四半期・年次決算（連結含む）を完遂できる高い実務能力 ・上場企業、または上場準備企業での決算・開示業務への関与経験 ・公認会計士資格保有者 【尚可】 ・上場企業での短信・有報作成の実務経験 ・内部統制（J-SOX）... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区九段南4-3-4 Polar九段 2階 南北線「市ケ谷」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 プライム上場企業において各種経理業務の経験・スキルを積んでいただくことができる環境です。ゆくゆくは、連結決算や開示業務はもちろん財務や経営戦略部門への転換のチャンスもあります。経理パーソンとしてエキスパートを目指すのはもちろん、将来的に管理部門の経験値を広げていきたいという方にも適した環境です。 【職務詳細】 ・連結決算 ・子会社決算 ・開示業務 ・M&Aに伴うPMI ・会計システ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・経理実務経験3年以上 ・開示業務のご経験 【尚可】 ・上場企業での経理実務のご経験 ・連結決算業務のご経験 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3-11-11 IVYイーストビル4F,5F （総合受付：5F） 各線「渋谷」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | ＝＝【魅力点】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・年休134日（GW休暇11連休／夏季休暇10連休／年末年始休暇11連休） ・短時間勤務制度、残業免除時間外勤務の制限あり ・出産・育児支援制度あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【職務概要】 不動産の仕入れから建物の開発・建設・販売・管理までをトータルに扱う同社にて、経理部の管理職候補として幅広く経験を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・年次決算のご経験 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 中央区 銀座6-2-1 Daiwa銀座ビル９F 東京メトロ各線「銀座」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 RIZAPグループ（連結子会社含む20社超）の連結担当として、連結決算・開示業務を中心に下記の業務をお任せします。 連携決算チームの一員として、RIZAPグループの規模拡大による増員募集です。 【職務詳細】 ・決算、開示業務のスケジュール管理 ・業務委託先の作成資料、仕訳、開示資料のレビュー ・取締役会資料の作成 ・監査法人対応 ・その他、経理部門における特命事項の業務 ※連結決算 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・上場企業での連結決算・開示業務の実務経験３年以上 ・監査法人での連結決算および開示業務に関する監査経験3年以上 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー36階 東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事責任者としてグループを横断した人事業務を担当いただきます。 【職務詳細】 〈▼人事戦略・組織戦略の策定〉 中長期計画と経営課題に基づき、人材・組織戦略の立案、組織設計、 人事ロードマップの策定（採用・育成・評価・配置） 〈▼採用・研修・育成の統括〉 全社採用戦略の統括と人事組織のマネジメントを担い、 人材育成体系の設計および人材ポートフォリオの最適化を推進 〈▼評価・報酬・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■事業会社における人事領域の実務経験（目安5年以上） ■経営層と連携した人事戦略・組織戦略の立案および実行経験 また、下記いずれかのご経験 ■評価・等級・報酬制度の設計または改定に携わった経験 ■採用・育成など複数の人事機能を横断して推進した経験 ■人事組織または... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区北青山2-12-16北青山吉川ビル９階 東京メトロ銀座線「外苑前」駅 徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 深セン市のイノベーションセンター建設プロジェクト推進やロボット部品・半導体汎用品の販売代理店事業を手掛ける同社にて、経理・財務部長を募集いたします。 【職務詳細】 ■日次経理業務 ■月次・年次決算 ■開示業務 ■税務申告 ■連結決算 ■監査法人対応など ■プライム市場上場企業／中国深セン市におけるイノベーションセンター建設プロジェクトの推進やロボット部品・半導体汎用品の販売代理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■経理の実務経験が5年～10年程度ある方 （決算業務を一通り経験しているレベル） 【尚可】 ■日商簿記2級 |
| 給与 | 年収 700万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都大田区大森北一丁目23番1号 京浜東北線「大森」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 決算責任者として、IPOに向けた月次決算の早期化のプロジェクトマネジメント、監査法人対応まで、様々な業務をリードしていただきます。 経理に関する規程作成では、会社全体の推進力を出来る限り失わせないよう、運用も見据えた内部統制を検討していきたいと考えています。イメージは「コスト改善のタネはどこ？」「この流れの中に穴はない？」このような会話をしているようなイメージです。組織の成長を、柔軟 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・上場企業 または IPOフェーズ企業での経理実務経験 ・年次決算までの一連の経理業務の主担当経験（目安3年以上） ・社内外との調整／折衝経験 ・業務改善や仕組み化への主体的な関与経験 【尚可】 ・開示業務の経験（有報・四半報・招集通知など） ・制度会計に関する... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 【本社】東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3 恵比寿ガーデンプレイスタワー 32階 ※原則出社推奨でリモートは週2回程度 東京メトロ 日比谷線「恵比寿」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 採用厚生課の課長候補として、採用戦略の設計から人事制度の構築、組織づくりまで幅広くリードしていただきます。 ゼロベースでの仕組み作りや改善を推進する 「攻めの人事」としての活躍を期待しています。 【職務詳細】 ・各部門責任者との打ち合わせ、採用要件定義 ・採用戦略の設計および実行 ・求人票の作成、ATS（Sonar ATS）を使用した候補者管理 ・書類選考、面談、面接の実施 ・ダイ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・5年以上の人事実務経験がある方 ・マネジメント経験がある方 【尚可】 ・第一種衛生管理者の資格をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都杉並区上荻1-2-1 Daiwa荻窪タワー18階 JR中央線「荻窪」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 人事総務本部において、労務部門の中核として全社の労務管理および働きやすい環境づくりのための施策推進を主導していただきます。 【職務詳細】 ・勤怠管理および集計、システムの運用 ・給与、賞与の計算および支給処理 ・社会保険に関する各種手続き ・就業規則や社内規程の整備、改定作業 ・労働基準監督署への対応、行政提出書類の作成 ・労務トラブル発生時の一次対応および現場との連携 ・労務スタ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・労務または人事労務の実務経験（目安5年以上） ・給与計算、社会保険手続きに関する知識と実務能力 ・労働基準法、社会保険関連法に関する基礎知識 【尚可】 ・労務担当としてのリーダー、主任、またはマネジメント経験 ・就業規則や各種規程類の作成、改定経験 ・人事労... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都台東区東上野2-16-1上野イーストタワー JR山手線・京浜東北線「上野」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 東証スタンダード上場企業の法務担当として、契約書審査を中心とした法務実務全般に携わっていただきます。入社後は既存社員によるOJTを通じて業務を習得し、将来的には課長・担当課長候補として部門を牽引していただくことを期待しています。 【職務詳細】 ・契約書審査（月50～100件程度のリーガルチェック） ・公印管理、文書管理業務 ・規程管理業務 ・法律相談対応 ・株主総会対応（質疑応答や |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・企業の契約法務経験（5年以上） ※法律事務所出身の方も企業法務の即戦力となり得る方は歓迎します。 【尚可】 ・マネジメント経験 |
| 給与 | 年収 600万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都北区豊島2-4-2 本社第二ビル 京浜東北線、南北線「王子」駅 徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■決算業務 ・月次／年次決算業務および決算体制の構築 ・経営資料作成 ■経理／財務業務 ・外注先との折衝、クオリティマネジメント ※仕訳の入力等の定常業務の一部は外注に委託しております ・会計システムへの入力 ・入出金管理／経費精算／固定資産管理 ・経理業務プロセス改善とシステム導入等 ・顧問税理士対応、金融窓口対応 ※代表者 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■以下いずれかのご経験のある方 ・日商簿記2級以上を保持されている方 ・経理経験が3年以上おありの方 ・月次決算に携わった経験1年以上おありの方 （月次決算を単独で実施できるようなご経験の深さは不要です） 【尚可】 ・月次決算を単独で実施されてきたご経験等 ・月... |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区下目黒1-8-1 ARCO TOWER 17F JR山手線「目黒」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ご経験に応じて、同社及び一部の子会社の経理業務、連結決算等を担当いただきます。 【職務詳細】 ・決算業務全般（連結子会社の決算取り纏め等） ・税務 ・連結決算 ＝＝＝★オススメ求人★＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■ワークライフバランスが整う！ ⇒土日祝日休み！年間休日120日以上！残業30時間以内！ ■サテライトオフィスもご用意しているため、現場からの直行直帰も可能！ ■業績賞与を含 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社における経理部門での主計業務経験を7年以上 【尚可】 ・税務のご経験 ・連結決算業務のご経験 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦四丁目5番4号 田町トーセイビル JR各線「田町」駅 徒歩8分 都営三田線、浅草線「三田」駅 徒歩9分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 労務担当として労務業務の強化／システム刷新／PMI（ポストマージャー・インテグレーション）対応などをご担当いただきます。 【職務詳細】 ・給与計算および月次・年次手続き （社会保険・労働保険・雇用保険など） ・勤怠・労務管理システムの運用・導入・改善 （要件定義・設計・データ移行・テスト・本番稼働） ・PMI案件における労務統合 （グループ会社統合／システム統合／就業規則・制 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会保険、給与計算実務経験5年以上 ・PMIプロジェクトや複数法人統合／業務統合の経験 【尚可】 ・労務管理システム・勤怠システムの運用または導入経験 ・大規模（従業員数300名以上）またはグループ会社統合経験 ・業務改善・業務プロセス設計の経験 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒100-6033 東京都千代田区霞が関3丁目2番5号 霞が関ビルディング33階 東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅5番もしくは11番出口より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 顧客の労務代行案件のプロジェクトマネージャーとして、新規商談対応や案件・ チームメンバーのマネジメントを担当していただきます。 【職務詳細】 ・給与計算、勤怠管理、入退社対応の一連の運用および成果物のレビュー （ダブルチェック） ・各お客様の業務フロー構築・効率化（CSVやAIを用いた自動化・仕組み化の提案） ・クラウドシステム（SmartHR、マネーフォワード等）の導入に伴 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・給与計算実務のご経験が5年以上（合計）の方 ※事業会社、社労士事務所、労務アウトソーシング会社問わず 【尚可】 ・労務系クラウドシステム（Moneyforward／SmartHR／ジョブカン／ KING OF TIME等）の導入・設定経験 ・ChatGPT／... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町9-8 KN渋谷3ビル 2F JR各線「渋谷」駅より徒歩9分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の管理部労務チームにて、人事制度の設計および運用業務に携わっていただきます。人事労務の観点から経営推進を担う重要なポジションです。 【職務詳細】 ・人事関連規程、人事制度の整備や改善 ・評価制度や報酬制度に関する改善や企画の提案／推進／実行 ・エンゲージメントサーベイの分析および改善施策の提案 ・経営層へのレポーティング業務 ・関係部署、関係取引先との連絡／調整 ・その他労務業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・Word、Excel、PowerPointなどのオフィス系ソフトが問題なく使用できる方 ・人事制度設計、評価制度運用に3年以上関わった経験がある方（支援側としての経験も可） 【尚可】 ・従業員数500名以上の企業規模での勤務経験 ・人事制度の運用改善経験 ・経... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒141-0033 東京都品川区西品川一丁目1番1号住友不動産大崎ガーデンタワー12階 JR各線「大崎」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 これまでのご経験に応じて、下記のいずれか、または複数の領域をお任せします。 【職務詳細】 ■採用リーダーポジション（リーダー想定） ・書類選考、カジュアル面談、一次面接 ・採用要件定義、求人票作成、媒体／スカウト運用 ・複数ポジションにまたがる採用戦略・プロセス設計 ・関係部門との要件定義やプロジェクト推進 ・選考プロセスやCXの改善プロジェクトの推進 ・チームメンバーへの業務支援 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■以下いずれかの経験がある方 ・事業会社での中途・新卒採用経験（企画・戦略設計を含む） ・HR業界におけるコンサルティング・ソリューション提案経験 ・採用プロジェクト（例：母集団形成改善／CX設計／人材要件定義等）をリードした経験 ・ステークホルダーを巻き込みなが... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区南平台町2-17 A-PLACE渋谷南平台5階 各線「渋谷」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ・会計実務経験や専門性を活かし、同社プロダクトの企画設計・改良に向けたプロジェクト推進をお任せします。 【職務詳細】 BPO部門のシステムユーザーと連携し、BPOサービスにて蓄積してきた会計業務ノウハウを開発エンジニアチームにつなぐ架け橋となり、「システム(仕組み)」によって、より多くのお客様の業務効率や生産性の改善を実現していただきます。 【やりがい】 IT技術の専門知識は入社 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下のいずれかのご経験をお持ちで、IT側のキャリアを志向されている方 ・会計実務経験(決算・開示) ・会計コンサルティングや会計監査等、会計専門性のある業務経験 ※ITに関わる実務経験は不要です 【尚可】 - Excelを含む、ITシステムを活用して業務改善等... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿六丁目5番1号 新宿アイランドタワー42階・43階 東京メトロ「西新宿」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 BIZTELに続く新たなサービスも複数立ち上がって、会社として第二創成期を迎えています。 今後も歩みをとめることなく、サービスを拡大していくためには 会社基盤を支えるバックオフィスの強化が必要不可欠。 そのため、経理・総務業務全般に携わっていただける方を募集しています。 【職務詳細】 ＜経理＞ ・日次経理業務（仕訳の入力、債権債務管理等） ・月次経理業務（経費計算、売掛・買掛金の管 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・経理の実務経験（5年以上） ・月次処理、年次決算の実務経験 【尚可】 ・日商簿記3級以上 |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 〒107-0062 東京都港区南青山3丁目8－38 表参道グランビル3階 各線「表参道」駅A3番出口より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 北海道・東北 | 北海道（34）｜ 青森県（7）｜ 岩手県（9）｜ 宮城県（24）｜ 秋田県（9）｜ 山形県（11）｜ 福島県（7）｜ |
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| 関東 | 茨城県（25）｜ 栃木県（21）｜ 群馬県（24）｜ 埼玉県（90）｜ 千葉県（53）｜ 東京都（800）｜ 神奈川県（110）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（17）｜ 山梨県（14）｜ 長野県（24）｜ 富山県（15）｜ 石川県（13）｜ 福井県（9）｜ |
| 東海 | 岐阜県（20）｜ 静岡県（23）｜ 愛知県（77）｜ 三重県（8）｜ |
| 関西 | 滋賀県（9）｜ 京都府（34）｜ 大阪府（115）｜ 兵庫県（40）｜ 奈良県（7）｜ 和歌山県（11）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（6）｜ 島根県（7）｜ 岡山県（16）｜ 広島県（36）｜ 山口県（6）｜ 徳島県（15）｜ 香川県（11）｜ 愛媛県（13）｜ 高知県（7）｜ |
| 九州 | 福岡県（44）｜ 佐賀県（8）｜ 長崎県（5）｜ 熊本県（13）｜ 大分県（13）｜ 宮崎県（5）｜ 鹿児島県（9）｜ 沖縄県（15）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（5）｜ |
