| 仕事内容 | ～淡路島からはじまる、新しいWell-beingステイ～ 「THE PASONA natureverse retreat」が目指す「未病リトリート」は健康寿命を延ばすこと。 食・運動・睡眠を軸に、心身の状態とコンディションを整える滞在型リトリート施設です。 滞在するすべてのお客様が健康と輝きを増し、人生まで豊かにする、そんな体験を提供したい。日本の新しいリゾートとWell-beingのスタンダー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ホテルでパブリックスペースでの経験 ■日常会話レベルの英語スキル（会話：挨拶など含め簡単な日常会話ができる／読み書き：辞書なしで簡単な文章を読むことができる） 【歓迎要件】 ■英語以外の語学力 ■OPERAの利用経験 ■五つ星ホテルや大手外資系ホテルでの... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 兵庫県淡路市 |
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| 仕事内容 | 首都圏に展開する食品スーパーの地域ブロック毎の販売統括責任者。 地域毎に統括する店舗数は10～100店舗。 業務内容として、 ・店舗ごと、及び全体の販売予算管理 ・売上と収益拡大のための売り場作り、改善（改装を含む） ・店舗ごとの課題解決（店舗立地に応じた最適な商品構成、売り場作り） ・人材育成・管理等、店舗運営に係る業務全般 |
|---|---|
| 応募資格 | 必須要件： 食品スーパーの店長経験。店長として販売統括、売上/利益、人材管理の経験者。 経験分野は、生鮮、グロサリーどちらでも可能。 歓迎要件： 優良大手食品スーパーでの業務経験。 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 首都圏内の各拠点 |
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| 仕事内容 | ・発注や店舗運営・売上管理 ・数値管理・分析 ・売上UPのための戦略立案・販促提案・実施 ・スタッフの採用・教育・マネジメント ・スタッフの不満を解消し、やりがいを持ってもらうための運用管理 |
|---|---|
| 応募資格 | ・普通自動車運転免許（※あれば望ましい） ・店舗の運営管理のご経験がある方 ・理想の店舗イメージの目標がある方 ・老若男女問わずコミュニケーションがとれる方 ・売上、経費、損益などの数値管理のご経験がある方 ・アルバイト育成経験がある方 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ・発注や店舗運営・売上管理 ・数値管理・分析 ・売上UPのための戦略立案・販促提案・実施 ・スタッフの採用・教育・マネジメント ・スタッフの不満を解消し、やりがいを持ってもらうための運用管理 |
|---|---|
| 応募資格 | ・普通自動車運転免許（※あれば望ましい） ・店舗の運営管理のご経験がある方 ・理想の店舗イメージの目標がある方 ・老若男女問わずコミュニケーションがとれる方 ・売上、経費、損益などの数値管理のご経験がある方 ・アルバイト育成経験がある方 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | ・東証プライム上場大手外食企業での店舗運営責任者 ・店舗運営責任者として企画・推進 ・店舗の人材マネジメント ・業績管理 ・衛生管理面における各種工程の管理 （シフト勤務あり） |
|---|---|
| 応募資格 | 外食産業における営業・マーケティング経験 店舗運営・管理の経験 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京（首都圏） |
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| 仕事内容 | ・東証プライム上場大手外食企業での店舗運営責任者 ・店舗運営責任者として企画・推進 ・店舗の人材マネジメント ・業績管理 ・衛生管理面における各種工程の管理 （シフト勤務あり） |
|---|---|
| 応募資格 | 外食産業における営業・マーケティング経験 店舗運営・管理の経験 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京（首都圏） |
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| 仕事内容 | ・自店舗のスタッフの採用・教育・マネジメント ・店舗運営・売上管理・売上UPするための戦略立案・販促提案・実施 ・社内の高単価業態PJの参加 ・ターゲット商圏の消費者のニーズを把握しつつ、今足りないものの分析/明確化 ・高単価業態に相応しいオペレーション規定の立案・食事体験の提案 |
|---|---|
| 応募資格 | ・飲食業界でのご経験がある方 ・業態開発に関わった経験がある方 ・普通自動車運転免許（あれば望ましい） |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京※通勤を考慮した配属になります |
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| 仕事内容 | 店舗での商品の発注、加工、陳列、販売を中心とした業務。 将来的には売場責任者、副店長、店長や、バイヤーへの道も常に開けています。 |
|---|---|
| 応募資格 | スーパーマーケットにおける青果部門の経験者。 または、専門店での青果経験者。 正社員として経験があり、若手に教えることができる方。 |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 神奈川中心 |
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| 仕事内容 | 店舗での商品の発注、加工、陳列、販売を中心とした業務。 将来的には売場責任者、副店長、店長や、バイヤーへの道も常に開けています。 |
|---|---|
| 応募資格 | スーパーマーケットにおける青果部門の経験者。 または、専門店での青果経験者。 正社員として経験があり、若手に教えることができる方。 |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 神奈川中心 |
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| 仕事内容 | 首都圏に展開する食品スーパーの地域ブロック毎の販売統括責任者。 地域毎に統括する店舗数は10～100店舗。 業務内容として、 ・店舗ごと、及び全体の販売予算管理 ・売上と収益拡大のための売り場作り、改善（改装を含む） ・店舗ごとの課題解決（店舗立地に応じた最適な商品構成、売り場作り） ・人材育成・管理等、店舗運営に係る業務全般 |
|---|---|
| 応募資格 | 必須要件： 食品スーパーの店長経験。店長として販売統括、売上/利益、人材管理の経験者。 経験分野は、生鮮、グロサリーどちらでも可能。 歓迎要件： 優良大手食品スーパーでの業務経験。 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 首都圏内の各拠点 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | スーパー内の店舗で、ファストフード店の店舗運営全般を行う。 |
|---|---|
| 応募資格 | ファーストフード店舗経験者。 |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京、埼玉県、千葉県（自宅通勤範囲） |
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| 仕事内容 | スーパーマーケット店舗にて、配属された商品部門の販売、発注、加工・調理などを担当する。 未経験者可。 |
|---|---|
| 応募資格 | スーパーや、専門店、ドラッグストアなどの小売業や外食の経験。 居酒屋やレストランなど外食店での経験。 給食や弁当店などでの経験。 いろいろな経験の方が活躍しています。 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | ・お客様満足度の追及と地域に根付いた商圏づくりと店長教育 ・売上、経費、損益などの数値管理 ・人材育成や採用活動によるレベルの底上げ ・店舗マネジメントを実施するための環境づくりや立案・仕掛け ・営業本部や経営陣と店舗の連携役となり方向性や目標を示す ・部下従業員の労務管理と環境整備からの改善 ・従業員の悩みを解消し、やりがいを持ってもらうための運用管理 |
|---|---|
| 応募資格 | ・飲食店舗での店長経験 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京・埼玉・千葉・神奈川※通勤を考慮した配属 |
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| 仕事内容 | 首都圏エリア（東京、千葉、神奈川、埼玉）の病院内ベーカリーカフェのエリアマネージャーをご担当いただきます。 研修期間の3ヶ月では、店舗での勤務を行い、店舗のオペレーションを把握します。メニューレシピも習得し、正しい手順で業務を遂行していただきます。 研修後は3～5店舗を担当いただき、 下記の業務に従事していただきます。 【研修後の具体的なお仕事内容】 ・スーパーバイジング、本社会議の参加 ・担当店 |
|---|---|
| 応募資格 | パン焼成、店舗勤務、調理、コーヒードリップ、シフト管理、マネージャー経験、飲食店運営、給食調理などのご経験者を幅広く募集します。 【特に以下の方歓迎】 ・飲食店での勤務経験をお持ちの方 ・大手飲食チェーン・コーヒーショップでの店長、マネージャー職経験者 ・調理師免許、調理実... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 横浜 |
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| 仕事内容 | ・発注や店舗運営・売上管理 ・数値管理・分析 ・売上UPのための戦略立案・販促提案・実施 ・スタッフの採用・教育・マネジメント ・スタッフの不満を解消し、やりがいを持ってもらうための運用管理 |
|---|---|
| 応募資格 | ・普通自動車運転免許（※あれば望ましい） ・店舗の運営管理のご経験がある方 ・理想の店舗イメージの目標がある方 ・老若男女問わずコミュニケーションがとれる方 ・売上、経費、損益などの数値管理のご経験がある方 ・アルバイト育成経験がある方 |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 |
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| 仕事内容 | ・発注や店舗運営・売上管理 ・数値管理・分析 ・売上UPのための戦略立案・販促提案・実施 ・スタッフの採用・教育・マネジメント ・スタッフの不満を解消し、やりがいを持ってもらうための運用管理 |
|---|---|
| 応募資格 | ・普通自動車運転免許（※あれば望ましい） ・店舗の運営管理のご経験がある方 ・理想の店舗イメージの目標がある方 ・老若男女問わずコミュニケーションがとれる方 ・売上、経費、損益などの数値管理のご経験がある方 ・アルバイト育成経験がある方 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 千葉県 |
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| 仕事内容 | ・営業企画と連携し、消費者市場分析（ニーズ、地域、流行、ターゲットなど） ・各業態の「食」の方向性を指示 ・料理、味の専門知識を活かして商品・商材・資材・器具の選定、開発 ・出庫分析、売上分析、客単価分析に基づく商品判断、既存商品のブラッシュアップ ・社内人材、または外部の専門家を活用した商品開発及び開発業務のサポート ・現場の商品開発担当の特性を把握し、商品開発、レシピ作成全般のマネジメント ・ |
|---|---|
| 応募資格 | ＜必須条件＞ ・外食・食品に関する商品開発の経験、若しくは調理者として商品開発を担当された経験（規模は問わず） ・業態やブランドへの理解がある方 ・マーケティングを実践するための技術的な知見のある方 |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | さいたま市 |
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| 仕事内容 | ・東証プライム上場大手外食企業での店舗運営責任者 ・店舗運営責任者として企画・推進 ・店舗の人材マネジメント ・業績管理 ・衛生管理面における各種工程の管理 （シフト勤務あり） |
|---|---|
| 応募資格 | 外食産業における営業・マーケティング経験 店舗運営・管理の経験 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 北海道 |
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| 仕事内容 | ・東証プライム上場大手外食企業での店舗運営責任者 ・店舗運営責任者として企画・推進 ・店舗の人材マネジメント ・業績管理 ・衛生管理面における各種工程の管理 （シフト勤務あり） |
|---|---|
| 応募資格 | 外食産業における営業・マーケティング経験 店舗運営・管理の経験 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 北海道 |
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| 仕事内容 | 調剤薬局における調剤事務スタッフのスーパーバイザー 自身でも調剤事務を行いながら、SVとして下記の業務を担当 ・持ち受け店舗(数店舗～15店舗)を定期的に巡回しスタッフの管理 ・スタッフの採用 ・スタッフの教育 ・スタッフのシフト管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 調剤薬局にてSV・エリアマネージャ等の経験がある方は優遇 もしくは下記にあてはまるかた ・現在、調剤事務を行っており、管理職にステップアップしたい ・以前、調剤事務を行っており、本格的に仕事復帰したい |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 埼玉県内各店舗 |
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| 北海道・東北 | 北海道（146）｜ 青森県（44）｜ 岩手県（51）｜ 宮城県（105）｜ 秋田県（38）｜ 山形県（54）｜ 福島県（67）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（135）｜ 栃木県（80）｜ 群馬県（96）｜ 埼玉県（247）｜ 千葉県（218）｜ 東京都（1,032）｜ 神奈川県（293）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（62）｜ 山梨県（51）｜ 長野県（65）｜ 富山県（65）｜ 石川県（75）｜ 福井県（48）｜ |
| 東海 | 岐阜県（95）｜ 静岡県（147）｜ 愛知県（279）｜ 三重県（96）｜ |
| 関西 | 滋賀県（80）｜ 京都府（163）｜ 大阪府（330）｜ 兵庫県（173）｜ 奈良県（84）｜ 和歌山県（55）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（32）｜ 島根県（38）｜ 岡山県（78）｜ 広島県（126）｜ 山口県（58）｜ 徳島県（52）｜ 香川県（60）｜ 愛媛県（57）｜ 高知県（38）｜ |
| 九州 | 福岡県（251）｜ 佐賀県（64）｜ 長崎県（66）｜ 熊本県（80）｜ 大分県（56）｜ 宮崎県（54）｜ 鹿児島県（62）｜ 沖縄県（49）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（4）｜ |
