| 仕事内容 | 【職務概要】採用メンバーとして、採用関連業務、その他人材開発室の業務全般をお任せします。同社の事業に興味をもっていただける方で、自己成長やキャリアアップへのこだわり、思いが強い方を求めています。 【職務詳細】 ・応募者対応 ・書類選考(現場展開～結果回収～合否連絡など) ・面接調整／社内スケジュール調整 ・会議室予約 ・エージェント対応 ・求人票作成／資料作成 ・電話／メール対応 ・スカウト配信 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・ビジネス文書作成の経験 ・基本的なPCスキル（Word､Excel､PowerPoint) ※上記に加えて下記いずれか必須 ・新卒・中途採用経験（3年程度）・営業、新規事業推進（3年程度） 【尚可】 ・資料作成が得意な方（Word､Excel､PowerPo... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区霞が関３－２－１ 霞が関コモンゲート 西館36階 東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅11番出口直結徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 社内人事業務全般 ＜具体的に＞ ・採用（広告媒体対応、書類選考、面接等、新卒採用準備） ・評価（評価制度の新規策定とその運用、評価面談） ・育成（中途採用・新卒採用ともに育成制度の新規策定とその運用、育成の進捗確認） ・上記のほか管理部門のマネージメント ＜会社の特徴＞ 注文住宅・分譲戸建住宅の設計・施工、不動産仲介・管理、収益不動産販売、海外不動産事業展開など住まい全般において |
|---|---|
| 応募資格 | ・人事の経験がある方で、できれば建設・不動産など同業界で人事担当の経験をお持ちの方 ・管理職やマネジメント経験 |
| 給与 | 年収 800万円～900万円 |
| 勤務地 | 町田市 JR横浜線/成瀬駅より徒歩17分 JR横浜線・小田急線/町田駅よりバス11分・徒歩1分 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 転勤の可能性：無 |
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| 仕事内容 | 総務部人事課にて、まずはご担当いただきたい業務 <人事業務> 1）新卒採用業務ｰ求人票の送付、応募者対応、ナビサイトの運用、SNSの運用 2）中途採用業務ｰ求人サイトへの掲載、人材紹介会社対応、応募者対応 3）派遣スタッフの募集と更新管理 4）研修の運営サポート など <総務業務> 1）社内の備品発注、管理 2）社内行事の運営サポート 3）郵便の仕分け 4）小口現金管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 1）四大（学部不問）卒業 2）採用、教育、人事制度に携わった経験もしくは人材サービス企業での就業経験 3）基本的なＰＣスキル（Word、Excel、PowerPoint） 4）洋服が好きな方 【歓迎条件】 ・アパレル業界や、多店舗展開をしている小売り・サービ... |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾／ＪＲ山手線「恵比寿」駅 徒歩10分 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【役 割】 労務業務全般のオペレーションの確立と業務安定化のため 【仕事内容】 ■具体的な仕事内容 各種労務関連システムの運用 ・給与システム、勤怠システム、その他関連システム 給与業務 ・月次対応、年末調整対応 社会保険手続き ・社労士との連携 労務業務 ・従業員管理、勤怠管理、安全衛生 各種規定整備 ・関連法改正などへの対応 【将来的には】 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社（士業可）における給与計算の実務経験 ・社会保険手続きの実務経験 ・ピープルマネジメントの経験（後輩指導可） ★いずれも1年以上 【歓迎】 ・従業員規模300人以上の企業での給与計算の経験 ・システムリプレイスや各種電子申請対応の経験 ・ベンチャー企業... |
| 給与 | 年収 550万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 〈勤務時間〉 09:00~18:00 ※想定残業時間：月25時間程度 |
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| 仕事内容 | ■具体的な仕事内容 下記の①、②いずれかの業務を担当していただきます。 ①採用/ 媒体管理・アルバイト採用 ・媒体経由の採用目標責任者として数値管理、改善活動 ・求人メディアの選定、原稿作成、運用 ・中途採用面接 ・アルバイト採用の企画、運用 ・新卒採用PJメンバー ②採用担当 ・人材紹介/ダイレクト経由の採用目標を負う責任者として数値管理・改善活動 ・エー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記いずれかに該当する方 ①採用/ 媒体管理・アルバイト採用 ・事業会社での採用実務経験1年以上 ・求人広告会社での営業経験1年以上 ・媒体に強いRPOでのPJメンバー経験1年以上 ・その他営業経験2年以上で人事への転身を考えている方 ②採用担当 ・事... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 〈勤務時間〉 09:00~18:00 夜間勤務：なし |
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| 仕事内容 | ■仕事の内容 最初は、給与・社会保険の担当者(社会保険労務士事務所に委託)として、給与処理・社会保険手続き書類の取りまとめをご担当いただきます。 次に、人事制度全般の運用を担うため、キャリア等級制度、人事評価制度、報酬制度、人材教育等にも携わっていただきます。 その他、総務・庶務業務も業務範囲なので、複数の業務をこなす柔軟さがある方を歓迎いたします。 ■就業時間 9:00～18:00 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必要な能力、経験、資格 給与計算・社会保険手続き業務の実務経験 26歳以上34歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 【勤務地】 ■東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル5階 ■各線新宿駅西口より徒歩5分 【喫煙環境】 ■受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | ■仕事内容 ・勤怠管理・給与計算・社会保険手続きなどの労務業務 ・福利厚生・健康管理・採用・教育研修の運営 ・労務経験3年以上必須／建設業界経験者歓迎 ・資格取得支援・手当充実／キャリアアップ可能 ■詳細説明 社会インフラを支える企業にて、労務業務全般を担当いただきます。勤怠管理や給与計算、社会保険手続きに加え、福利厚生や健康管理、採用・教育など幅広い人事業務に携わります。 |
|---|---|
| 応募資格 | ■応募資格 【必須条件】 ・高卒以上 ・企業での労務業務経験が3年以上 またはBPO・ペイロール業務での労務経験が3年以上 ・基本的なPCスキル（Excel・Wordなど） ＊35歳以下（年齢厳守） 【歓迎条件】 ・建設業界での労務経験 ・労働法関連の知識（労働基準法、... |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | ■勤務地 ・首都圏を中心とした各拠点（東京都内・関東近郊・地方主要都市など） ※希望を考慮の上、配属先を決定します ※転勤は当面なし（将来的に可能性あり） ■勤務時間 ・8:30〜17:30（実働8時間／休憩60分） ※フレックスタイム制度なし ※残業代は別途支給 |
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| 仕事内容 | ■人事課 労務スタッフとして、下記の業務をご担当いただきます。 入社直後から下記すべてをお任せするわけではなく、経験等を考慮して検討いたします。 ■具体的な業務内容 ・400名規模の企業の人事業務全般（採用業務は含まず） ・給与計算 ・勤怠管理 ・社会保険手続き ・人事制度企画 ・健康診断、ストレスチェック ・従業員面談 etc... 大手ハウスグループ参画後、飛躍的な |
|---|---|
| 応募資格 | ★高卒以上 【対象】 《求める人物像》 人事経験者歓迎！ 他、社会保険労務士事務所、給与計算アウトソーシングベンダー経験者も歓迎。 ※経験者の採用をイメージしております。 【転職回数】不問だが短期離職や年齢対し多い場合は不可 【年齢】 性別・年齢上限不問（60代の方で... |
| 給与 | 年収 350万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都杉並区 東京本社での勤務です。 ※転居を伴う異動・転勤はありません。 |
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| 仕事内容 | 【会社について】 セールスプロモーション会社として、「国内シェアおよび顧客満足度NO.1」という圧倒的な業績を達成 宅配水業界を牽引する存在になった今だからこそ以下を大切にしています 「人と人の絆」「仲間を想い感謝する心」 自分が教わった以上のことを部下に伝えていきたいという文化が当社の の強さの秘訣であり、未経験からでも結果につなげることができる理由 同社のバックオフィス業務の中 |
|---|---|
| 応募資格 | ★高卒以上 【必須条件】 ・転職回数「3回まで」（必須） ※経理部門はできれば経理経験者or簿記２級所有者 【求める人物像】 ・やるべきことをちゃんと正確にできる方 ・清潔感がある方 ・流暢なコミュニケーションが取れる方 ・入社意欲がある方 ・キャリアアップを望んでいる... |
| 給与 | 年収 300万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区南青山 東京本社での勤務です。 ※転居を伴う異動・転勤はありません。 |
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| 仕事内容 | ■【具体的内容】 ・給与計算、賞与計算業務 ・社会保険、雇用保険等手続き業務 ・福利厚生関連業務 ・上記業務に関する電話・メールおよび書類対応 ★人事給与システムはCOMPANYを使用 ★人物像 ・周囲と適切なコミュニケーションをとることができる方 ・丁寧で迅速に正確な事務処理を心掛けられる方 ・自分から積極的に行動できる方 |
|---|---|
| 応募資格 | ■大卒 ■【必要要件】 ・PCスキルをお持ちの方（Excel・Word） Excelの関数を使える方 ・給与計算の実務経験 ■【歓迎要件】 ・COMPANY使用経験のある方 ★在宅勤務制度あり （週2日以上出社。制度利用は業務により判断） " ... |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | ■東京本社(東京都千代田区丸の内2-7-3) JR「東京駅」徒歩1分 ★受動喫煙防止対策：あり「屋内禁煙」 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 現業部門のパートナーとして人員獲得を担当します。 定常的に人員を募集しているのは2本部・12部門。 リクルーター1人あたりの採用目標が20～25人になるよう部門を分担しています。 要員計画や人材要件のヒアリング、採用チャネルの選定、求人票の作成、書類選考、クロージングなどが主業務です。 既存メンバー4名とともに活動いただきます。 具体的には： 担当部門の人員計画を踏まえた採用計画の立案 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ITエンジニア採用の実務経験（事業会社・エージェントとも可） 高いコミュニケーション能力とチーム連携能力 ロジカルに物事を考える力 ◆尚可 エージェントとのリレーション構築の実績 採用イベントや説明会の企画・運営経験 採用広報・マーケティングに関する知見 ダイレ... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | ▶人事部にて経営戦略と連動するHR戦略の実行を担っていただきます。 《人事制度の企画・設計》 ・変革を実現するための現状の課題分析、あるべき姿の定義とその達成に向けた アクションプランの策定 ・等級制度、評価制度、報酬制度、福利厚生制度など、幅広い人事制度の新規構築、見直し、改善 ・経営戦略や事業目標を踏まえた人事制度の立案 ・労働市場や最新の人事トレンドの調査・分析 《人事 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事コンサルティングファームまたは事業会社の人事経験者で人事制度の企画～運用業務のプロジェクトリードした経験を有する方 ・プロジェクトマネジメントスキル ・論理的思考力 ・普通自動車運転免許 ・大卒以上 【歓迎要件】 ・セルフスターターの方 ・企業の人事課... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | ■勤務地 東京都千代田区神田 ■就業時間 09:00〜17:00 ・休憩時間：60分 ・残業：月20時間程度 ■試用期間 6か月（条件変更ありません） |
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| 仕事内容 | ・採用活動（新卒/中途） ・人材開発/教育研修開発 ・人事戦略企画 【具体的な業務内容】 ・書類選考、日程調整、面接対応、会社説明会や採用イベント等への登壇 ・担当部署から採用要件ヒアリング、... |
|---|---|
| 応募資格 | 【求める人物像】 ・オーナーシップを持ち、周囲と円滑にコミュニケーションをとりながら業務遂行できる方 ・フットワーク軽く、何事にも挑戦できる方 ・人と会ったり、話をするのが好きな方 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
| 給与 | 想定年収：500-700万円 ※前職及び年齢・経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ※詳... |
| 勤務地 | 東京都渋谷区南平台町１６?２８Daiwa渋谷スクエア ■在宅勤務制度有上限日数は社会情勢を鑑みて決定いたします オフィス内を原則禁煙とし、加熱式たばこ専用喫煙室を設置 ※東京都渋谷区南平台町１６?２８ Daiwa渋谷スクエア |
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| 仕事内容 | ◇◆業界・職種未経験OK！キャリアチェンジ歓迎！東証プライム上場の大気社のグループ会社で安定した基盤あり◆◇ ～建築技術者社員の新卒採用をメインに採用業務全般をお任せします～ ■業務詳細： 採用活動でも新卒採用を中心に行っていただきます。 経験豊富な方には、大きな裁量をお渡しし、自由に業務にあたっていただきます。 ≪職務内容≫ ・採用計画の策定 ・求人媒体、エージェントの選定 ・合同説明会へ |
|---|---|
| 応募資格 | 以下いずれかの実務経験をお持ちの方 ◆新卒採用業務の経験がある方 ◆新卒人材関連の営業経験がある方 建設業界での就業経験 建築技術者としての就業経験 採用イベントに参加したことがある方 新しいことに前向きに取り組める方 コミュニケーションを取ることが好きな方 安定した環境... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | ■本社 住所 ：東京都新宿区西新宿6-8-1住友不動産新宿オークタワー4階 最寄駅：丸ノ内線「西新宿駅」徒歩5分 ■週1回以上の出社、月8回まで在宅勤務可能 ■受動喫煙対策：屋内禁煙（敷地内喫煙可能場所あり） |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【管理部門業務全般】 ＜お願いしたい事＞ 経営陣と密に連携しながら当社の成長を支える管理体制を構築し、組織全体の基盤を強化し、企業価値を向上させることです。 ＜具体的な業務＞ ■管理体制・業務フローの構築と推進：総務を中心に人事・労務、システムなど各管理部門の業務を統括し、部門間の連携を強化 ●総務：ファシリティ管理、ベンダーマネジメント、業務改革（コストダウン）施策の立案・実行 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社での総務での実務、管理職経験 ・総務、人事、システムなど、複数の管理部門における実務経験（全てでは無くてもいずれかの分野でマネジメント経験がある方歓迎） 【歓迎資格・要件】 ・建設業許可を持っていますので、それらの許可取得・更新・維持管理の業務経験... |
| 給与 | 年収 750万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 【変更の範囲】変更無し |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | ◆仕事内容（要点） ・新卒採用マーケティングの戦略立案・実行 ・採用イベント（国内外）の企画・運営 ・SNS・note等を活用した採用広報コンテンツの企画・発信 ・ペルソナ設計・チャネル戦略の立案 ・ファネル分析・歩留まり改善施策の推進 ・学生との接点設計・ナーチャリング施策の実行 ・経営層と連携した採用ブランディングの構築 ◆仕事内容（詳細） 新卒採用の立ち上げフェーズにお |
|---|---|
| 応募資格 | ◆応募資格（必須） ・新卒採用イベント（自社または合同）の企画・運営経験 ・採用マーケティング戦略の立案・実行経験 ・スカウト媒体の選定・運用、文面設計の経験 ・SNSやnote等を活用した採用広報・情報発信経験 ・ペルソナ設計に基づくチャネル戦略の立案経験 ・ファネル分析... |
| 給与 | 年収 450万円～1200万円 |
| 勤務地 | 【勤務地】 ・東京本社 ・ハイブリッド勤務（リモートワーク可／週1～3日出社） ※配属チームや業務内容により出社頻度は異なります ※オンボーディング時や定期的な出社をお願いする場合があります 【勤務時間】 ・9:00〜18:00（休憩1時間） ・フレックスタイム制（コア... |
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| 仕事内容 | ◆仕事内容（要約） ・国内外の新卒採用戦略の立案・実行（KPI設計・予算管理含む） ・採用CX設計（広報・選考体験・イベント運営） ・グローバル採用・インターン・内定者フォローの仕組み構築 ・採用チーム（リクルーター・マーケター等）のマネジメント ・経営層との連携による採用方針の策定・レポーティング ◆仕事内容（詳細） 国内外の新卒採用を「事業成長への戦略投資」と位置づけ、ゼロか |
|---|---|
| 応募資格 | ◆応募資格（必須） ・スタートアップ〜メガベンチャー規模での新卒採用立ち上げまたは運営経験 ・年間100名以上の新卒採用における戦略設計・実行・KPI管理の実績 ・採用広報・選考体験・イベント運営・スカウト運用などを統合的に設計・推進した経験 ・5名以上の採用チームマネジメ... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 【勤務地】 ・東京本社 ・ハイブリッド勤務（リモートワーク可／週1～3日出社） ※配属チームや業務内容により出社頻度は異なります ※オンボーディング時や定期的な出社をお願いする場合があります 【勤務時間】 ・9:00〜18:00（休憩1時間） ・フレックスタイム制（コア... |
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| 仕事内容 | 【本求人おける魅力】 ★当社は歯科器材から材料まであらゆる商材を揃え、歯科業界で圧倒的なブランド力を誇る業界大手企業です。 その幅広い商材から様々なニーズに応えることができるのはもちろんですが、その中でもCAD/CAMに関しては他社と比べても精度が非常に高いことからクリニックの方からは特にご評価をいただいている商品です。 ★本ポジションでは人事オペレーション（労務）のスペシャリストとしてキャリアを |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■300人以上の事業会社での給与社保業務3年以上 ■英語力（目安TOEIC700点前後、日常会話レベル） |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【本求人おける魅力】 ★当社は歯科器材から材料まであらゆる商材を揃え、歯科業界で圧倒的なブランド力を誇る業界大手企業です。 その幅広い商材から様々なニーズに応えることができるのはもちろんですが、その中でもCAD/CAMに関しては他社と比べても精度が非常に高いことからクリニックの方からは特にご評価をいただいている商品です。 ★本ポジションでは人事オペレーション（労務）のスペシャリストとしてキャリアを |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■300人以上の事業会社での人事労務業務3年以上（給与社保含む） ■英語力（目安TOEIC700点前後、日常会話レベル） |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ご担当いただく業務】 ■M＆Aソーシング業務 （仕事の例） ・M&Aのターゲットとなる企業の探索、経営状況や成長ポテンシャルの評価 ・デューデリジェンスの実施 ・M&A交渉 ・統合計画の策定 【当該ポジションの魅力】 ■同社グループで圧倒的な事業成長を遂げた社長の直下で、経営戦略の立案から実行まで、幅広い業務に携わり、企業の体質改善を推進できる ■スピー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下の経験やスキルをお持ちの方 ・新規事業の企画・立ち上げ経験、またはその意欲をお持ちの方 ・コンサルティングファーム、ベンチャーキャピタル、スタートアップなど、スピード感ある環境での経験 ※上記の経験だけでなく、ポテンシャルを重視し、意欲と能力のある方を... |
| 給与 | 年収 600万円～ |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 千代田区（23,629）｜ 中央区（14,609）｜ 港区（33,692）｜ 新宿区（11,996）｜ 文京区（2,575）｜ 台東区（2,422）｜ 墨田区（1,349）｜ 江東区（5,247）｜ 品川区（8,714）｜ 目黒区（2,162）｜ 大田区（2,544）｜ 世田谷区（1,723）｜ 渋谷区（15,783）｜ 中野区（1,528）｜ 杉並区（1,109）｜ 豊島区（2,944）｜ 北区（652）｜ 荒川区（418）｜ 板橋区（1,445）｜ 練馬区（1,025）｜ 足立区（1,141）｜ 葛飾区（561）｜ 江戸川区（1,005）｜ 八王子市（1,156）｜ 立川市（892）｜ 武蔵野市（622）｜ 三鷹市（500）｜ 青梅市（178）｜ 府中市（864）｜ 昭島市（333）｜ 調布市（459）｜ 町田市（723）｜ 小金井市（194）｜ 小平市（257）｜ 日野市（469）｜ 東村山市（239）｜ 国分寺市（270）｜ 国立市（149）｜ 福生市（68）｜ 狛江市（82）｜ 東大和市（109）｜ 清瀬市（97）｜ 東久留米市（119）｜ 武蔵村山市（113）｜ 多摩市（361）｜ 稲城市（146）｜ 羽村市（133）｜ あきる野市（70）｜ 西東京市（337）｜ 西多摩郡瑞穂町（78）｜ 西多摩郡日の出町（37）｜ 西多摩郡檜原村（1）｜ 西多摩郡奥多摩町（3）｜ 大島町（8）｜ 利島村（2）｜ 新島村（2）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（0）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（3）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
