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6/29更新!東京都のビジネスコンサルタント(組織・人事)の転職・求人情報・38ページ目 1196件

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1196件中 741~760件目を表示中

求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【職務概要】 主に研修事業および組織コンサルティング領域において、新規案件の獲得から納品、継続受注まで一貫して担当していただきます。 【職務詳細】 ■誰に:首都圏中心、ベンチャー/スタートアップ、BtoB。若手中心の組織、想いのある経営者がいる企業 ■何を:組織コンサルサービス …“エンゲージメントを持つ会社が評価される社会”を見据えた支援 ■手法:提案営業(新規開拓/リード顧客営業) ・研修
応募資格 【必須】 ・法人営業経験(提案営業)5年以上 ・マネジメント経験 5年以上 ・組織コンサルティング経験5年以上 ・研修事業への従事経験3年以上 ・事業責任者またはそれに準ずる経験 【魅力】 ・沖縄×リトリートという独自性ある体験設計(オフライン価値の提供) ・「研修/組織...
給与 年収 700万円~900万円
勤務地 東京都港区虎ノ門3丁目1-1 虎の門3丁目ビルディング2階 Quest虎ノ門 ※原則東京支社勤務(希望に応じてフルリモート可) 東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅徒歩2分/東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅徒歩7分  勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 学歴不問
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】 クライアント企業の経営陣や人事・広報部門と対峙し、同社のノーコードアプリプラットフォームを活用してインナーコミュニケーションや組織開発における課題を解決へと導きます。 【職務詳細】 ・インナーコミュニケーション/EX向上のための戦略提案・伴走支援 ・クライアント企業の組織課題に基づいた「理念浸透」「社内情報のオープン化」「従業員エンゲージメントの向上」等の施策設計、アプリ活用促進の
応募資格 【必須】 ・IT/SaaS業界における、カスタマーサクセス、コンサルタント、または法人営業の実務経験(目安3年以上) ・人事、広報、総務、またはバックオフィス関連ツールのクライアントワーク(導入支援・営業・提案等)の経験、または人事(組織開発、インナーブランディングなど)に...
給与 年収 650万円~800万円
勤務地 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー 41階 南北線「六本木一丁目」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 語学力を活かす
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【職務概要】 金融機関を対象としたAI人材育成・組織変革を支援する上流コンサルタントとして、シニアコンサルタントと共にプロジェクトの企画から実施支援まで幅広く担当します。 【職務詳細】 大手金融機関をメインクライアントとし、以下の業務を遂行します。 ・AI・データ利活用人材の業務プロセス定義、人材像およびスキル定義 ・インセンティブ制度の設計、育成プログラムの開発および実施支援(事務局、講師、伴
応募資格 【必須】 ・AIまたはデータ利活用のコンサルティングに関する1年以上の実務経験 ・AIまたはデータ利活用の一連のプロセスを主体的に推進した経験 ・AIまたはデータ活用に関する内容を他者に説明し、理解促進や活用推進に寄与した経験 ・ビジネスレベル以上の日本語力 【尚可】 ・...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都中央区日本橋茅場町1-8-1 FinGATE KAYABA 5F 東京メトロ日比谷線・東西線 「茅場町」駅 徒歩4分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 HRコンサルタント兼社内組織開発担当としてご活躍いただきます。 【職務詳細】 ■顧客向け:HRXコンサルティング(External HR) ・経営戦略に合わせたDX(AX)人財定義、スキルマップや育成ロードマップの策定 ・単なる研修で終わらせず、実際のDX(AX)プロジェクトに並走する定着・実行支援 ■自社向け:人事・組織開発・リテンション施策(Internal HR) ・158
応募資格 【必須】 コンサルティングファーム、またはSIer等での実務経験(3年以上) その中でも下記いずれかの経験がある方 ・総合・IT・人事などのファーム経験者 ・SIerでのPMO、ITコンサル、PL、上流工程の経験がある方 【尚可】 ・事業会社の人事、またはコンサルタントと...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー 29階 東京メトロ日比谷線「六本木」駅徒歩9分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】 同社の第二コンサルティング事業部にて、IT・スタートアップ領域を対象とした「HR/RPO(採用代行・支援)事業」における、新規サービスおよび新規チームの企画・立ち上げを主導します。 【職務詳細】 既存のハイレイヤー人材紹介にとどまらず、クライアントの成長スピードを加速させるための新たなサービスを設計し、事業化(マネタイズ)から組織構築、グロースまでを一気通貫で担っていただきます。
応募資格 【必須】 ・0→1の経験(業界問わず)または事業会社での事業企画経験 ・IT/スタートアップの企業向けにソリューション営業を行ってきた経験 【尚可】 ・RPO/採用コンサルティング/人材紹介など、人材領域での実務経験 ・採用戦略の設計~実行までを一気通貫でリードした経験...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都港区赤坂2-3-5 赤坂スターゲートプラザ16階 東京メトロ銀座線「溜池山王」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】 同社の第二コンサルティング事業部「RPO(採用代行・支援)チーム」にて、新規顧客の獲得から商談、社内デリバリー部隊への情報連携までを担うフロントポジションです。 【職務詳細】 既存のネットワークや新規アプローチを駆使してクライアントを開拓し、彼らが抱える採用・組織課題をヒアリングした上で、RPOソリューションを提案していただきます。 単なる採用実務の代行にとどまらず、クライアントの
応募資格 【必須】 ・法人営業経験2年以上 【尚可】 ・RPOを商材とした営業経験 ・IS(インサイドセールス)からFS(フィールドセールス)まで担われていたご経験 【魅力】 2026年1月よりSansan株式会社と資本提携し、Sansanグループに参画。個人向けの名刺管理・ビジ...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都港区赤坂2-3-5 赤坂スターゲートプラザ16階 東京メトロ銀座線「溜池山王」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 資格取得支援制度
仕事内容 クライアントの抱える様々な課題の解決に向け、コンサルティングを行います。 飲食店経験者や塾講師など全く違う業界から転職した先輩たちが活躍する企業です。 【あなたが担当するプロジェクト】 ※一例として人事コンサルタントの仕事を紹介 企業の「給与計算が大変...」「人事業務が非効率...」という悩みを、システムの力で解決します。 ●Step1:現場に入り込み、本当の課題を見つけ出す ●Step2:数
応募資格 【必須】  ■社会人3年程度のご経験 ※年数は目安 ※学歴・資格は一切不問 【最初は先輩のサポートから】 ●提案資料作成で、論理的思考力を磨く ⇒まずは先輩の資料作成補助から。 ●複雑な業務を図で整理し、誰でも分かる形に「翻訳」 ●プロジェクト会議で重要な決定事項を記録・...
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 東京都台東区柳橋1-23-3 VORT浅草橋駅前9F JR各線/浅草線「浅草橋」駅 徒歩2分 JR総武線「馬喰町」駅 徒歩9分 勤務地変更の範囲:自社オフィスまたは東京都・神奈川県のクライアント先

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務内容】 ▮経営直結の採用戦略立案 ・CEOはじめ各CxO・本部長と連動した事業計画から逆算した「中長期採用計画」の策定 ・年間数億円規模の採用予算の策定、およびROIの最大化 ・PE投資家報告に耐えうる採用KPI(CpH / Time to Fill / Quality of Hire等)の設計・運用 ・ハイレイヤー人材・CxO直下ポジション等の採用要件定義と自らのクロージング関与
応募資格 【必須】 ・組織変革を主導した経験 ・HRBP、労務の実務経験5年以上 ・マネジメント経験2年以上 ・事業責任者・経営陣と対等に組織課題を議論し、解決策を提案・実行した経験 ・人事データ(エンゲージメントスコア、退職率、人件費率等)を活用した意思決定の経験 【歓迎】 ・I...
給与 年収 900万円~1400万円
勤務地 〈勤務地〉 東京都新宿区西新宿 ■出社とリモートのハイブリットとなります。 例:週4日出社、週1日リモート ※入社後3ケ月間は出社となります。 〈勤務時間〉 ■フレックスタイム制 / 標準労働時間1日8時間 ※コアタイム<10:00~16:00> ※休憩時間<60分>

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ■採用コンサルタント ・新規クライアントへの企画営業 ※現状はアライアンスからの紹介による案件が大半を占めています。 ・受注後のプロジェクト立ち上げ ・パートナーメンバーのアサイン、進捗管理 ・課題分析と改善施策の企画や提案 ・クライアントと合意した改善施策の実行伴走 ・クライアントへの定期的なレポート、ミーティング ・支援状況の把握やクオリティチェック ・トラブルシューティング
応募資格 ▼以下のいずれかのご経験がある方 ■事業会社での採用経験(採用戦略策定・採用ブランディング設計・採用チャネルの選定や運用・採用SNSの運用・面接や面談対応・採用イベント・内定者フォロー等、いずれかの経験) ■コンサルティング企業もしくはフリーランス、副業で企業への採用コ...
給与 年収 500万円~1000万円
勤務地 〈勤務地〉 東京都港区六本木 ★テレワーク・在宅OK(月数回の出社や企業訪問有) ★転勤無し 〈勤務時間〉 ★フレックスタイム制 ・コアタイム無し。但し、成果を考慮して適切に活用いただきたい ・標準労働時間:1日あたり8時間 / 1か月あたり160時間

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 エンタープライズ企業を対象に「記憶」という未開拓領域の事業価値を顧客と共に創り上げる事業開発を主導します。 当社プロダクトを活用した課題解決の仮説構築からPoC設計・実行までを一貫してリードする組織のマネジメントも期待します。 ▼企業領域における既存エンタープライズ顧客のアカウントマネジメント 既存顧客(エンタープライズ企業)向けに、導入・運用設計のプロジェクトマネジメントから、成果創出
応募資格 〈必須〉 ・エンタープライズ企業の重要役職者(目安: 部長様以上)との折衝をリードされた経験 ・複数部署が関わる多層的な意思決定プロセスをリードした実績 ・高い目標達成意欲を持ち、泥臭い実行力と戦略的思考を両立できる方 ・組織マネジメントの経験 〈歓迎〉 ・開発組織との協...
給与 年収 800万円~1300万円
勤務地 〈勤務地〉 東京都千代田区飯田橋 ■リモートワーク可 〈勤務時間〉 ■コアタイム無しのフレックスタイム制(標準労働時間:8時間)

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【主な業務内容】 ◇法人向けソリューション営業(全体の約 8 割) 担当いただくのは、企業の人事・経営層を相手にした法人営業です。ただし分業型ではありません。 1 人が 1 社を、最初から最後まで担当します。 ▼具体的な業務の流れは下記です ・セミナーや情報発信、リアルな交流の場を通じて接点を作る ・問い合わせが来たら初回面談でヒアリングを行い、クライアントが言葉にできていない課
応募資格 〈必須要件〉 ■法人営業経験 3 年以上 ■無形商材の経験(人材・SaaS・コンサル・教育系など) 〈求める人物像〉 ● 未整備な状況を「自分が作ればいい」と捉えられる方 ● 自分の課題も強みも、両方を正直に見つめられる方 ● 顧客の課題解決に対して、本気で向き合える方 ...
給与 年収 650万円~800万円
勤務地 〈勤務地〉 東京都中央区銀座 ◎転勤なし 〈勤務時間〉 09:00~18:00 ◎夜間勤務:なし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 ご経験・ご志向に応じ、以下のいずれかのポジションにて、対顧客への価値提供およびメンバーマネジメントを推進いただきます。 【職務詳細】 ・BPOグループリーダー  品質・生産性・収益性の三軸をマネジメントし、BPOサービスを戦略的に成長させます。複数チームのKPI管理、リーダー・PMクラスの育成、収益構造の可視化とコストコントロールを担います。 ・BPOプロジェクトマネージャー  ク
応募資格 【必須】 ・企業人事としての人事労務業務(給与・社会保険・勤怠等)の知識・対応経験  ※従業員規模500~1000名程度の組織でのチームリーダー~課長相当の経験 ・人事システムにおける構造の理解 ・社内外ステークホルダーとの調整・交渉経験 【尚可】 ・給与計算実務の深い経...
給与 年収 550万円~750万円
勤務地 【本社】東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー30Fおよび顧客先 東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅より徒歩3分 ※プロジェクトによってクライアント先に常駐することもあります。 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 人事労務支援事業部において、BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)領域のクライアントマネジメントを担当します。既存クライアントの満足度維持・向上および発展に寄与するプレイングマネージャーとしての役割を担います。 【職務詳細】 同社のBPOサービスにおけるアカウントマネジメントとして、サービス提供部隊と連携しながら以下の業務を遂行します。 ・現行サービスの品質レベルおよび課題
応募資格 【必須】 ・企業人事として、人事労務業務全般の知識および対応経験(目安:従業員500~1000名規模でのリーダー~課長相当) ・または、人事業務を理解した上での顧客対応責任者(アカウントマネージャー)経験(人事システム、コンサルティング会社等) ・人事システムにおける構造の...
給与 年収 550万円~750万円
勤務地 【本社】東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー30Fおよび顧客先 東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅より徒歩3分 ※プロジェクトによってクライアント先に常駐することもあります。 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる

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  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】 採用コンサルティング事業における既存クライアントへのコンサルティング営業を担当します。顧客企業の採用成功に向けた戦略策定からオペレーション設計、データ分析、ツールの企画までをプロジェクトマネジャーとして一貫して担います。 【職務詳細】 ・顧客企業との定例ミーティングおよび予算マネジメント ・採用市場に基づいた集客媒体のプランニング ・選考プロセスの構築・設計および改善施策の考案 ・
応募資格 【必須】 ・法人営業経験2年以上 【尚可】 ・社内表彰を受けるなど数値目標にコミットして成果を上げていた方 ・人材業界での営業経験 ・上位役職者への営業経験 ・チームマネジメントの経験 ・Excel、スプレッドシート、PowerPointを使った業務経験
給与 年収 450万円~600万円
勤務地 東京都豊島区東池袋1-18-1 Hareza Tower 20階 各線「池袋」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】 採用コンサルティング事業における既存クライアントへのコンサルティングおよびプロジェクトマネジメント業務をお任せします。 【職務詳細】 既存顧客約30~40社を担当し、以下の業務を通じて顧客の採用成功を実現する「仕組みづくり」を担います。 ・顧客企業との定例MTG、課題ヒアリング、分析レポートに基づく改善提案 ・採用戦略の策定(採用要件定義、選考プロセスの構築・設計) ・予算マネジ
応募資格 【必須】 ・法人営業のご経験(人材業界)2年以上 【尚可】 ・社内表彰を受けるなど数値目標にコミットして成果を上げていた方 ・上位役職者への営業経験 ・チームマネジメントの経験 ・Excel、スプレッドシート、PowerPointを使った業務経験
給与 年収 450万円~650万円
勤務地 東京都豊島区東池袋1-18-1 Hareza Tower 20階 各線「池袋」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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  • 上場企業
  • マイカー通勤可
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【職務概要】 下記の中から、幅広い業務に携わっていただきます。更なる事業成長を実現するために、各部門長や工場長と一体となり、あらゆ る人的課題を解決に導くためのあらゆる活動が業務範囲となります。 【職務詳細】 ・チームビルディングのための取り組み ・組織編制や人員配置、シフト運用の協議 ・メンバー育成計画の策定や研修の設計、プログラム作成。研修講師や1on1も担当 ・リーダー育成やチーム運営のた
応募資格 【必須】 ・複数拠点店長や部門長などチームマネジメントに関わった経験 (3年以上) ・育成やピープルマネジメントに関心の強い方 ・普通自動車運転免許(工場への出張の際に必要です) ・上記の人柄にマッチする方 【尚可】 ・労働集約型ビジネスでの経験 ・一定程度のPCスキル(...
給与 年収 500万円~650万円
勤務地 東京都港区新橋6丁目14番3号御成門PREX4階 都営三田線「御成門」駅 徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】 コンサルティング事業部にて、既存顧客に対するセールスおよびカスタマーサクセスを担うチーム(コンサルタント職)のマネジメントをお任せします。既存顧客の採用課題を特定し、決裁者への提案を通じて売上拡大を目指す組織攻略型の営業チームを率いていただきます。 【職務詳細】 入社直後はメンバーの担当案件に同席し、支援内容や提案の流れを把握いただきます。その後、約5~7名のメンバーマネジメントへ
応募資格 【必須】 ・法人営業経験3年以上 ・チームマネジメントの経験 ・上位役職者への営業経験 ・チームの売上・KPI管理の経験 【尚可】 ・人材業界での営業以外の業務経験 ・1000万以上の提案で受注経験がある方
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都豊島区東池袋1-18-1 Hareza Tower 20階 各線「池袋」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 現在募集しているHRコンサルタントが活躍する「GOALY HR」は同社内における 新規事業であり、事業立ち上げメンバーを募集いたします。 「GOALY HR」では、現在マーケティング領域において高く評価されている サービス「GOALY marketing」モデルを中途採用領域に展開。 大手クライアントの採用部門へHRコンサルタントが常駐し、 採用プロセス全体の業務を効率化することで
応募資格 【必須】 ・事業会社人事部における採用実務経験、  または人材紹介会社における採用支援経験(RA/CA両面)  ※新卒・中途は問いません ・採用業務が好きな方 ・新規事業の立ち上げに関わりたい方 【尚可】 ・採用関連の専門知識 ・採用実務における企画・実行の経験 ・ダイレ...
給与 年収 450万円~650万円
勤務地 東京都渋谷区渋谷1-10-9 ※基本的に首都圏の客先に常駐 JR各線「渋谷」駅より徒歩4分 ※基本的に首都圏の客先に常駐 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】 自社HR SaaS(「THANKS GIFT」「リファアルム」等)を導入いただいたお客様に対し、サービスの定着と活用支援(カスタマーサクセス)を担当いただきます。 【職務詳細】 フィールドセールスが受注したお客様を引き継ぎ、導入・立ち上げ(オンボーディング)からサポートを開始します。「ツールを入れて終わり」ではなく、お客様が目指す「組織風土の改革」や「本質的な採用成功」が実現できる
応募資格 【必須】 下記いずれかの経験を3年以上 ・HRテック、研修・人材教育、BPO・RPO、採用・人材コンサルティング、求人広告等の業界・業種での法人営業またはカスタマーサクセス経験 ・無形商材、SaaSを商材とした法人営業またはカスタマーサクセス経験 【尚可】 ・規模問わずマ...
給与 年収 450万円~650万円
勤務地 東京都品川区西五反田7-9-5 SGテラス1F2F 山手線「五反田」駅徒歩7分 東急池上線「大崎広小路」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】 クライアント企業の「外部人事」という立ち位置で、採用や組織課題に関するコンサルティングおよび実務代行(RPO)を行います。 【職務詳細】 ・人事担当者への課題ヒアリング、業務提案 ・スカウト業務の代行、応募者との面談・面接設定 ・定期的なMTGを通じたスカウト手法やペルソナの見直し・改善提案 ・新たな採用手法の企画・立案 ・採用戦略の上流工程への参画 ・他チームや事業部と連携したプ
応募資格 【必須】 ・採用実務に携わった経験(スカウト、面接、リクルーター等、形態は不問) ・PDCAサイクルを自ら回し、課題に対する提案ができること 【尚可】 ・RPO(採用代行)の経験 ・RA(リクルーティングアドバイザー)の経験 ・企業の人事採用担当の経験 ・販売、接客、営業...
給与 年収 350万円~550万円
勤務地 東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 10F ■都営新宿線「小川町」駅より徒歩5分/東京メトロ千代田線「新御茶ノ水」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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