| 仕事内容 | 同法人では税務のご相談をいただいているお客さまのご相談を解決できるよう、法人内で様々なサポートを行っています。 その中でも、今回の募集はHR（Human Resource：労務管理・給与計算）領域での業務になります。豊富な専門知識と経験でお客さまの多種多様な労務相談に対応しています。 【職務詳細】 ・お客さま対応 ・労働社会保険手続き ・給与計算 ・就業規則の作成、改定 ・助成金申請 ・人事制度 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 社会保険労務士の有資格者または税理士法人での経験 【尚可】 ・労働法、社会保険法、就業規則、助成金などの知識をお持ちの方 ・給与計算や労働保険、社会保険手続きの実務スキルをお持ちの方 ・クラウド型労務管理システム（SmartHR、freeeなど）の使用経験がある... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋浜町2-19-4 豊受ビル3階 東京メトロ日比谷線・都営地下鉄浅草線「人形町」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 海外進出・海外展開を行うグローバル企業を、人事面からサポートする「人事税務」業務に携わっていただきます。受入外国人の確定申告書作成業務や従業員の国際間異動に関する人事および関連税務のコンサルティング業務となります。 【職務詳細】 ◆受入外国人に対する確定申告書作成 ◆海外出向者・出張者に関する海外勤務規定の作成・見直し ◆Compensation ＆ Benefitsのコンサルティ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ●グローバル人事業務・グローバル人事コンサルティング経験者 ●ビジネスレベルでの英語力（TOEIC850以上） ●PCスキル（Word、Excel、PowerPoint） 【尚可】 ・税理士又は税理士試験所得税合格者 ・人事部勤務経験 |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー 東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ターゲットとなるのは、企業の経営層（CxO）や人事トップ。彼らの「採用の悩み」を鋭く引き出し、データとAIを用いた論理的なソリューションで「相性採用」や「データ採用」への変革を提案・クロージングしていただきます。 【職務詳細】 ■誰に：経営者もしくは各部門の責任者 ■何を：顧客の課題の発見・解決までの伴奏 ■どのように：同社が持っている商材や知識を最大限使い、問題を解決していきます |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ※下記いずれか1つ以上 ・無形商材の法人営業において、圧倒的な成果（トップセールス、MVP等）を残してきたご実績 ・経営層（CxO・本部長クラス）に対する折衝・プレゼンテーション経験 ・複雑な課題を瞬時に整理し、相手を惹きつけ納得させる卓越した言語化能力・コミュニ... |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎 イーストタワー10F JR山手線「大崎」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | “労務の専門家”として、 企業の持続的な成長に伴走するコンサルティング業務をお任せします。 ■労働法にかかわるお客さまからの問い合わせ対応（電話やメール、WEB会議など） ■社内勉強会や定例MTGへの参加 ================ ◎「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」を持つ方を歓迎！ ◎「生涯顧客」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」を大切にする文化。 ◎お客さ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■社会保険労務士 【尚可】 ■士業事務所等での経験５年以上（顧問対応経験尚可） ================ ◎下記の価値観・マインドを重視した採用を行っています！ ・「お客様の成功」を最優先に考え、行動できる方 ・原体験を背景に、地域／日本の未... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン19F 東京メトロ銀座線「京橋」駅徒歩3分（直結） 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 生成AI（ChatGPT等）やITツールを駆使し、新しいRPOサービス（商品）を企画・開発・顧客提供する業務および社内DX推進をお任せします。 【職務詳細】 - 商品開発： 「生成AIを活用した、母集団形成～スクリーニングの圧倒的な高速化モデル」など、新しい採用支援の仕組み（サービススタイル）を設計。 - 顧客アプローチ：営業や既存のRPO現場と連携し、「テクノロジーを導入すること |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・エンジニアとしての実務経験（開発言語や年数は不問。コードが書けることよりも「技術的な構造や言葉が理解できること」を重視します） ・生成AI（ChatGPT等）を日常的、または業務で活用しており、「これをビジネスにどう組み込めるか」に強い関心がある方 ・クライアン... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区上目黒2-9－35 中目黒GS第2ビル 3F 東急東横線「中目黒」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 サービス業企業を中心に、人材育成、組織開発、人事制度構築などの課題解決に向けた提案を行うコンサルティング営業をご担当いただきます。社内外の専門家と連携しながら最適な解決策を企画・提案するポジションです。 ・既存顧客への深耕営業およびフォロー業務 ・マーケティングチームが獲得した見込み顧客への商談・新規提案営業 ・顧客課題のヒアリング、提案内容の企画およびプロジェクト推進 ・研修講師 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・大卒以上（または同等の理解力や教養をお持ちの方） ・法人営業の実務経験（3年以上） ・下記いずれか1つ以上の実務経験をお持ちの方 - 会社経営層などハイレイヤーを対象とした営業のご経験 - 法人顧客の課題をヒアリングし、提案から課題解決までを担ったソリューシ... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル18F・19F JR山手線「新宿」駅徒歩5分、地下出口S3徒歩１分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、物流業界のクライアントを中心に、経営層への採用課題解決やキャリアプラットフォームを活用した採用コンサルティング業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ■誰に：物流会社をはじめとしたクライアント企業（67.8%が役員以上の経営層） ■何を：人材紹介、RPO、採用コンサルティング、M＆A・DX支援などの包括的HRソリューション ■手法：以下の業務を中心に、一気通貫で顧客支援を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・顧客折衝経験2年以上（法人個人、有形無形問わず） 【尚可】 ・3PL業界での営業経験 ・人材業界（人材紹介・派遣）での実務経験 ・アウトバウンド型の新規開拓営業経験 ・物流業界内でのネットワーク・人脈 【魅力】 2026年1月よりSansan株式会社と資本提... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 18F JR山手線「渋谷」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、IT・スタートアップ企業を中心に、経営層への採用課題解決やキャリアプラットフォームを活用した採用コンサルティング業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ■誰に：IT・スタートアップ企業をはじめとしたクライアント企業（67.8%が役員以上の経営層） ■何を：人材紹介、RPO、採用コンサルティング、M＆A・DX支援などの包括的HRソリューション ■手法：以下の業務を中心に、一 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・顧客折衝経験2年以上（法人個人、有形無形問わず） 【尚可】 ・IT／スタートアップ領域でのRA経験 ・人材業界（人材紹介・派遣）での実務経験 ・アウトバウンド型の新規開拓営業経験 【魅力】 2026年1月よりSansan株式会社と資本提携し、Sansanグル... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 18F JR山手線「渋谷」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の第二コンサルティング事業部「RPO（採用代行・支援）チーム」にて、新規顧客の獲得から商談、社内デリバリー部隊への情報連携までを担うフロント営業としてご活躍いただきます。 【職務詳細】 既存のネットワークや新規アプローチを駆使してクライアントを開拓し、彼らが抱える採用・組織課題をヒアリングした上で、同社のRPOソリューションを提案します。単なる採用実務の代行にとどまらず、クライ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業経験2年以上 【尚可】 ・RPOを商材とした営業経験 ・インサイドセールス（IS）からフィールドセールス（FS）まで担われていた経験 【魅力】 2026年1月よりSansan株式会社と資本提携し、Sansanグループに参画。個人向けの名刺管理・ビジネ... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂2-3-5 赤坂スターゲートプラザ16階 東京メトロ銀座線「溜池山王」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 物流業界の構造的課題を解決するテックカンパニーにて、事業の成長角度を引き上げるための組織基盤構築および採用活動を主導していただきます。 【職務詳細】 ・事業成長を想定した組織制度、組織文化づくりに向けた企画提案および推進 ・各部門ごとの顕在および潜在課題を踏まえた企画提案および推進 ・事業や組織の課題に対する仕組みによる解決に向けた企画提案および推進 ・採用戦略の設計およびKPI達 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ＜MGRクラス＞ ・中途採用における採用戦略の立案から実行および採用チームマネジメント経験（3年以上） ・急成長フェーズもしくは採用難易度の高い領域でのチーム成果創出経験 ＜リーダークラス＞ ・中途採用において自ら採用計画、要... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田須田町1-23-1 住友不動産神田ビル2号館9階 各線 「神田」駅 徒歩7分 各線 「御茶ノ水」駅 徒歩6分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 クライアントの採用（特にエンジニア領域）を成功に導くと同時に、コンサルティング事業の仕組み化・標準化をリードしていただきます。 【職務詳細】 ▼採用支援業務（RPO・コンサルティング） ・採用戦略の策定（3C／4P分析、ペルソナ設計、KPI設計、チャネル戦略立案） ・実務実行（スカウト媒体運用、エージェントコントロール・戦略的開拓） ・採用基盤の構築（SNSを活用したタレントプール |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■下記いずれかのご経験 ・セールスやマーケティング、販売などで、定量的な成果を上げてきた経験 ・エージェント、HR Techまたは採用人事、RPO等を通じて、採用活動に携わった経験 ■定量的な目標を置き、KPIを立て、改善を回した経験 【尚可】 ・エンジニアポジ... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区東神田1丁目10-7 BIZCORE東神田10階※週2日のリモートを基本とする 都営新宿線 「岩本町」駅 徒歩6分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 「障がい者の良き認知を広める」ことを掲げ、担当企業様に対して障害者採用・雇用に関するコンサルティング営業を行います。 【職務詳細】 ・新規企業様や以前取引あった企業様にアプローチし、適切に市場情報や他社事例をお伝え、情報提供を行う ・障害者採用・雇用で想定される課題や要件などをヒアリングし、ベストな採用手法・要件をご提案する ・GPのソリューション・プロダクトを提案しながら、契約締 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 営業経験がある方（1年以上、toB・toCいずれも可） 【尚可】 ・無形商材の営業経験 ・新規開拓営業の経験 |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 〒105-0003東京都港区西新橋1-16-5 REVZO 新橋2階 都営三田線「内幸町」駅より徒歩2分 JR各線「新橋」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人材事業部の総合職として、コンサルティング営業担当を募集します。 経営者の参謀役として研修や採用のサービスを通じて企業を活性化させる戦略コンサルタント営業職の募集です。経営の3大要素である「人材」を扱い、経営者や大手人事部長向けに経営において最重要となる採用支援業務のコンサルティング営業を行って頂きます。経営者・企業の参謀として企業成長を促す役割を果たす為に、人材登用において多角的 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・営業、接客販売の経験がある方 【尚可】 ・経営者向けの課題解決型営業がしたい ・新規事業にチャレンジしたい ・スピード感をもって自身も成長したい |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎 イーストタワー10F JR山手線「大崎」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 主に研修事業および組織コンサルティング領域において、新規案件の獲得から納品、継続受注まで一貫して担当していただきます。 【職務詳細】 ・新規案件の獲得とクロージング（BPO等から供給されるアポイントへの商談実施、および自ら起点となるアウトバウンド営業） ・顧客課題の特定とソリューション提案（研修・ウェルネスプログラムの企画・提案営業） ・事業開発へのフィードバック（現場の顧客ニーズ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業経験 (5年以上) ・マネジメント経験（3年以上） ・事業の上流工程（企画・戦略）に関与した経験 ・研修事業に携わった経験 （3年以上） 【尚可】 ・組織コンサルティング経験 【魅力】 ・沖縄×リトリートという独自性ある体験設計（オフライン価値の提... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門3丁目1－1 虎の門3丁目ビルディング2階 Quest虎ノ門 ※原則東京支社勤務 東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅徒歩2分／東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 経営の変革期にある企業の人財戦略の策定を支援し、IT活用を含む業務改革を推進することで、人事部門による自律的運用体制の実現へ導きます。 ■組織・人事戦略の策定 要員計画や人財ポートフォリオの策定からタレントマネジメントシステムを活用した人財マネジメントサイクルの構築 ■人事制度構築 M＆Aや事業承継、経営者交代、事業の成長・新規事業の創出など企業の変革期を支える人事制度（等級・報酬・評価制度）の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■下記いずれか必須 ・人事制度設計／人事業務ＤＸ／人事PMI／労務DDのコンサル経験 ・事業会社にて人事制度（報酬・等級・評価・退職金等）経験 【柔軟で自律的な働き方を支える制度】 「ワークインライフ」の考えを大切にし、在宅勤務制度やフレックスタイム制度を導入... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー14F 東京メトロ銀座線・丸ノ内線「赤坂見附」駅 D出口 徒歩1分 東京メトロ有楽町線・半蔵門線・南北線「永田町」駅 9a出口直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 建設業界への採用支援を、HRパートナーとして一から立ち上げる仕事です。 【職務詳細】 ・採用実務 ┗採用経路の検討 ┗母集団形成 ┗書類選考 ┗最終面接のディレクション ┗顧客との定期的なミーティング ・新領域向け採用支援サービスの企画・設計 ・新規顧客の開拓、提案活動 ・支援を進める中での提供メニューの改善・横展開（サービスの型化） ・部隊の立ち上げに向けたメンバーの採用・育成、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・建設業界での採用のご経験 ・建設業界での営業のご経験 【尚可】 ・コンサルティングまたはRPO業界での就業経験 ・中途または新卒採用に携わったご経験 ・0→1の立ち上げを楽しめるご志向の方 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区上目黒2-9－35 中目黒GS第2ビル 3F 東急東横線「中目黒」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社は採用代行や採用内製化支援などを行う戦略型RPO（採用代行）サービスを提供しており、コンサルティングメンバーとして、ダイレクトリクルーティングやエージェント管理といった採用実務のスペシャリストとして顧客課題の解決に従事します。 【職務詳細】 ■ダイレクトリクルーティング支援 候補者のリストアップ／ スカウト文面の送付・管理／ カジュアル面談等の日程調整 ■エージェントアプロー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験3年以上 ・物事を整理し課題の芯を捉える論理的思考力 【尚可】 ・無形商材の営業経験 ・規模問わず人事の経験（採用、育成など） |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 〒107-0062 東京都港区南青山5-10-2 第2九曜ビル 202A 東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅直結 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【業務概要】 ベンチャー／スタータップ企業の経営陣と転職希望の経営幹部の両面に深く入り込み、企業と人材をつなぐコンサルタントとして活躍いただきます。 【業務詳細】 ・起業家や経営者への経営戦略／計画のヒアリング ・候補者のサーチ ・候補者とのキャリア面談／案件紹介、企業への推薦 ・入社前後のフォロー ※同社は「両面」方となります。また、オペレーションの一部は サポートスタッフが支援します。 ※ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業経験3年以上 ・スタートアップ、ベンチャー企業での勤務経験 ・人材紹介業界での営業経験 ・新人育成経験 【★キャリアアップ事例★】 【例1】入社3年目：リーダーに就任 ↓※チーム予算達成、通期個人予算達成 入社4年目：マネージャーとし... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区五番町4-5 五番町コスモビル3階 各線「市ケ谷」駅4番出口 徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて給与計算・社保手続きスタッフをお任せ致します。 【職務詳細】 クライアント企業の給与計算・社会保険手続き業務をはじめ、雇用契約書・就業規則等の作成、報酬制度の構築などの人事労務業務を手がけていただきます。 ・給与計算・労働社会保険手続きアウトソーシング ・雇用契約書・就業規則等の作成支援 ・外国人労働者のコンプライアンス支援 ・日本人労働者の海外出向支援 ・企業組織再 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・数千名規模の給与計算の経験のある方（チームでの対応も含め） ・業務効率化を目的としたExcel（マクロ・VBA）の使用経験のある方 ・ 読み書きレベルの英語スキル（電話対応はありません） ■職務環境 繁忙期は基本的に11～1月と6～7月です。... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区元赤坂1-2-7 各線「青山一丁目」駅より徒歩1分 東京メトロ銀座線「外苑前」駅より徒歩9分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 SAP HXM（SuccessFactorsを含む）の導入、保守、改修のプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。 また、顧客との交渉もお任せ致します。 ご経験に応じて、プロジェクトのメンバーからプロジェクトマネージャーまで幅広いロールをお任せいたします。 ★同社の魅力★ 現在、46ヶ国にわたって1,000を超える顧客企 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事システムの導入・保守プロジェクトのご経験をお持ちの方 ・人事業務の概要に対する知見をお持ちの方 ・顧客交渉調整能力をお持ちの方 ・日本語ビジネスレベル以上 【尚可】 ・プロジェクトマネージャー経験3年以上をお持ちの方 ・英語でのメール対応、ドキュメントの技... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒105-8508 東京都港区芝公園四丁目1番4号 地下鉄日比谷線「神谷町」駅 徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 千代田区（26,188）｜ 中央区（16,027）｜ 港区（39,110）｜ 新宿区（12,187）｜ 文京区（2,009）｜ 台東区（2,459）｜ 墨田区（1,244）｜ 江東区（5,027）｜ 品川区（8,356）｜ 目黒区（2,326）｜ 大田区（2,512）｜ 世田谷区（1,526）｜ 渋谷区（16,409）｜ 中野区（1,505）｜ 杉並区（872）｜ 豊島区（3,150）｜ 北区（563）｜ 荒川区（337）｜ 板橋区（1,186）｜ 練馬区（718）｜ 足立区（849）｜ 葛飾区（420）｜ 江戸川区（908）｜ 八王子市（1,235）｜ 立川市（917）｜ 武蔵野市（750）｜ 三鷹市（492）｜ 青梅市（194）｜ 府中市（905）｜ 昭島市（446）｜ 調布市（346）｜ 町田市（782）｜ 小金井市（133）｜ 小平市（240）｜ 日野市（628）｜ 東村山市（202）｜ 国分寺市（137）｜ 国立市（125）｜ 福生市（69）｜ 狛江市（58）｜ 東大和市（94）｜ 清瀬市（76）｜ 東久留米市（101）｜ 武蔵村山市（111）｜ 多摩市（372）｜ 稲城市（154）｜ 羽村市（132）｜ あきる野市（90）｜ 西東京市（337）｜ 西多摩郡瑞穂町（102）｜ 西多摩郡日の出町（18）｜ 西多摩郡檜原村（0）｜ 西多摩郡奥多摩町（5）｜ 大島町（9）｜ 利島村（7）｜ 新島村（1）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（10）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（4）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（0）｜ |
