| 仕事内容 | ＼2017年設立の勢いある企業／ さまざまな業界の人材・採用課題に応える【ログシー】 人事・総務のアシスタント職にチャレンジ！ ＊事務未経験OK ＊月24.5万円～30万円＋賞与年2回 ＊残業少なめ 移転したばかりのキレイなオフィスで オンオフのメリハリつけて働けます♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■一般事務 ・データ入力 ・売上管理、取りまとめ ・営業資料 |
|---|---|
| 応募資格 | ・高卒以上 ・基本的なビジネスマナーをお持ちの方 （正社員経験が1年以上もしくはそれに同等のレベルを想定） ・PCスキル：基本操作レベル |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 勤務地 | ◆本社 JR「水道橋駅」徒歩1分 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集ポジションについて】 ダイレクトリクルーティングの推進を行うスカウトチームメンバーを募集します。 同社は事業成長に伴う組織拡大のため、年間300名以上のキャリア採用を行っています。 【参考】年間採用人数はIR情報参照 https://www.msols.com/ir/library/factbook/ 応募手法はエージェント、リファーラル、アルムナイ |
|---|---|
| 応募資格 | 【応募資格】 ●非喫煙者 ～MSOLは、重要な健康経営宣言として、「残業ゼロ」「喫煙率ゼロ」「健康診断の未受診ゼロ」の3つのゼロを目指し、宣言いたします。～ 【必須要件】 ■下記ご経験を2年以上お持ちの方 ・中途採用領域での人材業界経験（キャリアアドバイザー、営業、RPO... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【募集要項】 ▼クリニック開業ナビのソリューションの一つとして、看護師専門の人材紹介事業「クリアス看護：を立ち上げることになり、メンバーを急募します。 「クリニック開業ナビ」（https://clinickaigyo-navi.com/）は、開業予定の医師を支援する、会員登録・利用料が無料のサービスで、物件、内装、医療機器、電子カルテなど、開業に必要なベンダーを探すことができる資料請求マッチング |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人材紹介エージェントとして1年以上の経験（RA/CA問いません） 【歓迎要件】 ■病院、クリニック、訪問看護ステーション向けに人材紹介経験のある方 ■無形商材の提案営業経験がある方 ■事業の立ち上げ経験がある方 |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【採用背景】 採用業務全般を既存のメンバーと一緒に担当していただきます。現在グリッドでは、会社規模拡大のため採用活動を強化しており、この度新たなメンバーを募集することになりました。本ポジションでは採用の他にも、社員研修や人材開発、コミュニケーション促進などの、様々な人事施策に幅広く携わることが可能です。入社後は採用業務を中心に行なっていただき、ご経験やスキルに合わせて様々な業務をお任せする予定です |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人材採用の実務経験（2年以上） ・Web媒体・SNS等を利用した採用広報の実務経験 【歓迎要件】 衛生管理者資格保有者 英語中級 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 現在のヒュープロは、企業活動において欠かせない【経営管理領域】と呼ばれる経営に関わる領域を人の側面から課題解決すべく、士業・管理部門特化の転職サイト「ヒュープロ」を企画・開発・提供を行っています。 経営管理領域はまだまだレガシーな側面が多く、さまざまな課題を抱えています。 これらの課題をITの力で解決し、雇用創出や、企業経営の意思決定機関とも呼べる経営管理領域に貢献することで、日本企 |
|---|---|
| 応募資格 | 【応募時必須条件】 【必須】 ■社会人経験2年以上 ■営業経験2年以上 ※有形商材・無形商材いずれかにおいて営業経験がある方 （新規開拓を経験していた方歓迎） 【弊社活躍人材の出身業界について】 ■住宅営業などの不動産業界出身の方 ■金融・証券業界での個人・法人営業経験の... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | ■所在地 東京都渋谷区道玄坂2-16-4 野村不動産渋谷道玄坂ビル6F,4F ■最寄駅 JR山手線渋谷駅 徒歩2分 |
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| 仕事内容 | 【仕事概要】 中途採用責任者として、主に営業/カスタマーサクセスといったビジネスサイドの人材採用を担って頂くポジションです。 【仕事内容】 ● 候補者の集客業務（メイン業務） ・中途採用エージェントからの候補者紹介数増加に向けた折衝/交渉 ・ミイダス / ABMI / Green等ダイレクトリクルーティングツールからの 集客数増加に向けたスカウトメッセージ運用の設計と実行 ● その他採用関連 |
|---|---|
| 応募資格 | 【応募時必須条件】 ●必要（MUST）条件 ・理念共感/組織貢献/成長意欲 ・チームのために、自ら考え、自ら動き、率先して成功のために行動できる方 ・求人広告代理店企業で2～3年以上の営業経験のある方 （中途採用エージェントに対するデータX社の魅力訴求/折衝に活かせる経験） |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿７丁目２０－１ 住友不動産西新宿ビル26階 【アクセス】 最寄駅地下鉄丸の内線「西新宿」駅1番出口から徒歩約5分 JR線「新宿」駅西口から徒歩約10分 |
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| 仕事内容 | 【法人専任コンサルタント】※士業事務所や専門ファーム、事業会社などの法人様向け対応業務 ●商談(求人掲載のご提案) ●新規開拓 ●営業戦略の策定 ●採用活動のサポート(ヒアリングや採用決定に至るまでのサポート) ●クロスセル(組織コンサルタント／採用ブランディングのご提案) ※ニーズの高い商材のため、提案のしやすさが特長 【キャリアアドバイザー】※求職者様向け対応業務 ●転職希望者への電話面談 |
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| 応募資格 | 【応募時必須条件】 【必須】 ■社会人経験不問(一年未満・既卒可) ■顧客折衝経験 不問 ※バックオフィス出身者、エンジニア出身者、オフィスワーク未経験(救急救命士、裁判所事務菅、教員など)など、多くの異業種の方が活躍する環境のため、キャリアチェンジしたい方にお勧めです。 ... |
| 給与 | 年収 300万円～600万円 |
| 勤務地 | ■所在地 東京都渋谷区道玄坂2-16-4 野村不動産渋谷道玄坂ビル6F,4F ■最寄駅 JR山手線渋谷駅 徒歩2分 |
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| 仕事内容 | 【採用職種】 ・セールス(対法人) ・キャリアアドバイザー ・採用コンサルタント 【配属部署】※入社当初は、人材紹介事業部となります。 ・人材紹介事業部 ・採用コンサルティング事業部 ・ダイレクトスカウト事業部 【募集背景】 私たちは、「アジアを代表する会社をつくる」というビジョンを掲げ、300億円価値の事業を50以上創出することをマイルストーンとしている会社です。 現在では、2018年にリ |
|---|---|
| 応募資格 | 【応募時必須条件】 【必須】 ■社会人経験不問(一年未満・既卒可) ■顧客折衝経験 不問 ※バックオフィス出身者、エンジニア出身者、オフィスワーク未経験(救急救命士、裁判所事務菅、教員など)など、多くの異業種の方が活躍する環境のため、キャリアチェンジしたい方にお勧めです。 ... |
| 給与 | 年収 300万円～600万円 |
| 勤務地 | ■所在地 東京都渋谷区道玄坂2-16-4 野村不動産渋谷道玄坂ビル6F,4F ■最寄駅 JR山手線渋谷駅 徒歩2分 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 当社は、昨対比300%の成長率を誇る経営管理の転職プラットホーム「ヒュープロ」を運営しており、 士業領域においては、サービスリリースから5年で業界トップシェアの求人数を誇るプラットホームへと成長しました。 2024年は、「ダイレクトスカウトサービス事業」と「M&A領域の採用支援」、「管理部門領域の採用支援」を新規事業として立ち上げ、さらなる事業拡大に取り組んでいます。 業界No.1 |
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| 応募資格 | 【応募時必須条件】 【必須】 ■社会人経験不問(一年未満・既卒可) ■顧客折衝経験 不問 ※バックオフィス出身者、エンジニア出身者、オフィスワーク未経験(救急救命士、裁判所事務菅、教員など)など、多くの異業種の方が活躍する環境のため、キャリアチェンジしたい方にお勧めです。 ... |
| 給与 | 年収 300万円～600万円 |
| 勤務地 | ■所在地 東京都渋谷区道玄坂2-16-4 野村不動産渋谷道玄坂ビル6F,4F ■最寄駅 JR山手線渋谷駅 徒歩2分 |
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| 仕事内容 | 【法人専任コンサルタント】※士業事務所や専門ファーム、事業会社などの法人様向け対応業務 ●商談(求人掲載のご提案) ●新規開拓 ●営業戦略の策定 ●採用活動のサポート(ヒアリングや採用決定に至るまでのサポート) ●クロスセル(組織コンサルタント／採用ブランディングのご提案) ●新規事業営業 ※ニーズの高い商材のため、提案のしやすさが特長 ※キャリアアドバイザー業務も担当可能 【募集背景】 現在 |
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| 応募資格 | 【応募時必須条件】 【必須】 ■社会人経験不問(一年未満・既卒可) ■顧客折衝経験 不問 ※バックオフィス出身者、エンジニア出身者、オフィスワーク未経験(救急救命士、裁判所事務菅、教員など)など、多くの異業種の方が活躍する環境のため、キャリアチェンジしたい方にお勧めです。 |
| 給与 | 年収 350万円～650万円 |
| 勤務地 | ■所在地 東京都渋谷区道玄坂2-16-4 野村不動産渋谷道玄坂ビル6F,4F ■最寄駅 JR山手線渋谷駅 徒歩2分 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ■概要 全社の採用を担うTalent Acquisition部にて、 インフラエンジニアを中心としたキャリア採用に関する業務をお任せします。 採用チャネルとしてはエージェントを中心に、採用媒体（ビズリーチやOpenwork等）、 リファラルといった経路での採用を行っています。 入社後はまずは運用などを通してキャッチアップをしていただきながら、 その後は採用施策考案や改善、面談・面接にも関わってい |
|---|---|
| 応募資格 | 【応募時必須条件】 ・採用の企画立案から運用までのご経験 ・採用選考（面談、書類選考、面接）のご経験 ・エージェント以外の手法での採用活動のご経験（スカウト、リファラルなど） ※上記の経験があれば事業会社の人事経験がなくても構いません。 |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区鍛冶町2-9-12 神田徳力ビル3F |
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| 仕事内容 | 【具体的な業務内容】 ・採用戦略の立案から実行 ・社内ニーズの取りまとめ ・ペルソナ設計 ・求人作成 ・スカウト対応（人選、スカウト文作成、送信） ・書類選考（一次スクリーニング） ・面談・面接 ・エージェントとのリレーション構築 ・採用進捗管理、分析 ・内定後のクロージング ・入社後のオンボーディング ・その他採用に関わる業務全般 |
|---|---|
| 応募資格 | 【応募時必須条件】 ・事業会社での採用経験2年以上 ・人材会社でのRA経験2年以上 |
| 給与 | 年収 600万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木6-1-24 ラピロス六本木4F |
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| 仕事内容 | ◆職務概要 採用担当のお仕事です。 ご本人の希望を最大限考慮させていただいた上で、中途採用メインで担当いただきます。 ◆職務詳細 ・戦略の企画立案 ・部門への求人要件ヒアリング ・面接フローの企画運用と面接担当 ・応募者対応 ・内定後のフォローアップ ・採用広報情報のメンテナンス ・業界や競合などの情報収集 ・その他採用に関わる業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【応募時必須条件】 【必須スキル・経験】 以下、いずれかの経験必須（1社で最低1年以上の経験必須） ・中途採用業務経験者 ・人材紹介エージェント経験者 ・キャリア採用に関するスカウト業務経験者 ・SES経験者 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 本社：東京都港区赤坂2-9-11オリックス赤坂２丁目ビル6F ※リモート勤務可能 |
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| 仕事内容 | ―未来の日本産業、社会をリードする未来のリーダーとTop企業の出会いをつくる。－ 学生と企業。双方の出会いの場を生み出し、自己実現につながる就職/採用を創り上げるのが 私たちリーディングマークの採用支援事業部です。 『この出会いで人生が変わった。』 そんな瞬間が生まれるのが就職活動です。 出会いの中で、学生は自分の未来を見つけ、企業は未来を託す仲間を見出すことができます。 学生×企業の数だけ出 |
|---|---|
| 応募資格 | 【応募時必須条件】 <必須スキル> ・実務において何らかの数値目標を設定し、それを追いかけて達成した経験がある方 ・複数の関係者調整を行い一つのスケジュールにまとめ、物事を推進した経験がある方 ・Officeの使用経験が3年程度以上ある方(学生時を含む） ・自己実現支援（様... |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | ＜本社＞ ■住所：東京都港区虎ノ門3丁目8番21号 虎ノ門33森ビル10F ■アクセス：日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅 A2出口（徒歩約2分） 日比谷線 神谷町駅 3出口（徒歩約4分） 銀座線 虎ノ門駅 4出口（徒歩約6分） 千代田線・丸ノ内線... |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 2021年3月にローンチした人材紹介とインフルエンサーマーケを掛け合わせた新たな事業を一緒に創っていくコアメンバーとして、戦略を描きながら実行、改善まで幅広い業務に携わっていただきます。 以下に当てはまる方にベストマッチなポジションです。 ・人材紹介会社での経験を活かして働きたい ・マーケティング、SNSなど新たな領域にチャレンジしてキャリアの幅を広げたい ・広告業界、マーケティン |
|---|---|
| 応募資格 | 【応募時必須条件】 基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint） 上記に加え、下記いずれかのご経験のある方 ・人材紹介会社（ビジネス領域）における人材紹介経験1年以上 ・広告代理店もしくはマーケティング領域における実務経験 3年以上 |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 【本社】東京都渋谷区桜丘町12-10 渋谷インフォスアネックス 4階 渋谷駅JR新南改札（JR山手線・埼京線）を出て、渋谷サクラステージ方面へ進み徒歩約5分 |
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| 仕事内容 | 【業務概要】 広告代理店や直接お取引のあるクライアントに対して、所属クリエイターを活用したマーケティングプランを企画、提案します。 【具体的な業務の流れ】 ■クライアントの与件引き出し/課題ヒアリング ■施策提案（企画案/候補者出し） ■インフルエンサー/タレントへの実施可否取り ■発注対応 ■施策進行（ディレクション担当が対応するケースも有） ■納品対応 ■請求対応 ■レポート対応/次回提案 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法人営業経験（2年以上） ■クリエイターをスターにしたいという気概をお持ちの方 【歓迎要件】 ■広告/メディア/エンタメいずれかの業界での営業経験 ■大手総合広告代理店もしくは大手インターネット広告代理店での就業経験 ■事業会社でのマーケティングや販売促進... |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 同社の人材ビジネス領域にてプロダクト開発エンジニアをお任せいたします。企画やデザイナー協働で解決策を検討し、要件定義～リリースまで実施します。ユーザーの近いところで開発ができます。将来的にはリーダーを目指していただけます。 【携わるサービス（一例）】 転職エージェント、求人メディア、転職スカウトサービス、求人情報を検索できる、新サービスの求人配信プラットフォーム、その他業務システム、商用システム |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・オブジェクト指向言語（Java ・ C# ・ Python ・ Ruby ・ PHPなど）で3年以上の開発経験 ・Next.js、React 、TypeScriptなどで3年以上の開発経験 |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 人材エージェント向けのスカウトDBサービスとして現在約1,000社に活用を頂いております。 さらにスケールUPを目指し業界NO1のサービスを目指しています。 2019年に発足した部門で少数精鋭の組織でございます。 企画営業職として、事業成長を牽引して頂くイメージでございます。 【業務内容】 ・マーケティング戦略（BtoB） ・営業戦略の設計から実行 ・顧客営業活動のデータ抽出・分析による顧客ター |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須要件 企画職経験（営業企画・事業企画・経営企画・サービス企画など） ■歓迎条件 ・データ分析とそれに基づいた仮説の洗い出し、企画および施策進行のご経験 ・CRMにおける企画・運用の経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・事業運営に関する企画職を幅広く経験されたい方 |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | ■大手町オフィス 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルディング 【最寄駅】各線大手町駅地下直結／各線東京駅 徒歩7分 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 人事担当者として以下業務に従事いただきます。 【職務内容】 ＜採用に関する業務＞ ・各部門責任者からの組織課題ヒアリング/求人要件定義 ・キャリア採用戦略・戦術の策定・実行 ・採用計画/予算計画策定及び実行 ・採用プロセスの改善 ・キャリア採用業務（求人票作成、カジュアル面談、書類審査、一次面接、日程調整、内定後の惹きつけ、入社手続き、な |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■製造メーカーでの人事業務経験 ■人事制度運用経験（3年以上） （各部署での評価の取りまとめ、昇格昇給関連のご経験等） 【歓迎要件】 ●人事制度改定の経験 ●中途採用経験 ●新卒採用経験 ●マネジメント経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都台東区蔵前2-17-4 |
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| 仕事内容 | 【事業内容】 Digital.exeは3つの事業で構成されています。 ■Tech Bridge Unit 課題に真摯に向き合えるチームとしてエンジニアの技術力をスピーディーかつ安定的に提供し、中長期的に高水準で柔軟なシステム開発・保守・運用や、開発体制の構築・サポートを行います。 ■TechEd Unit DXの理解・プログラミング・オンライン研修などを通じて、デジタル化に伴って必要となったス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下の経験がそれぞれ1年以上 ・IT業界におけるエンジニアの採用業務経験（面接？クロージング等の実務経験） ・人材紹介会社との折衝、関係構築経験 ・人材業界もしくは求人広告媒体におけるリクルーティングアドバイザーの経験 ■何らかの営業経験1年以上 【歓迎要... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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