| 仕事内容 | グローバルに人材紹介事業を展開している大手人材企業で、新卒採用シスタント業務をお任せします。 【具体的には】 ・面接日程の調整（選考中の学生とのやりとり） ・問い合わせ対応（学生と社内メンバーから） ・採用管理システム操作（個人情報の登録作業や面接結果の確認など） ・新卒採用イベントのフォロー業務 ・各種書類の発送作業 ・データ集計等Excelを使用した作業（簡単な関数の使用が発生する場合があり |
|---|---|
| 応募資格 | ≪20代・30代活躍中！≫ ◆何かしらの事務経験 ※ブランクがある方やこれまでのご経験に自信がない方も、まずはお気軽にご応募ください！ ※ご経歴をなるべく詳細に記載いただけると、面談までがスムーズです！ |
| 給与 | 年収 300万円～350万円 |
| 勤務地 | 神保町駅より徒歩3分 |
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| 仕事内容 | まずは、自社及び事業会社2社の「新卒採用、中途採用」「人材育成、研修」に携わっていただきます。その後、「キャリア開発」「人事制度策定、運用」「配置・異動」業務等の経験をつんでいただきます。既存の業務を遂行してくことはもちろんですが、今後の展開を考えて現状に囚われることのない発想で新しいアイディアも必要となります。自身が提案した企画を提案、運営して頂く事もあります。 【ミッション】 ■戦略本部人事 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■Microsoft Office（最低限のスキルとして、Word・Excel・PowerPoint）が使用できる方 ■下記いずれかの経験 ・人材サービス業界での就業経験 ・バックオフィスでの業務経験 ・営業経験（効率的な情報収集やプレゼンテーションスキ... |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒108-0074 東京都港区高輪二丁目15番8号 グレイスビル泉岳寺前 都営浅草線、京急本線「泉岳寺」駅徒歩1分／JR山手線、京浜東北線「高輪ゲートウェイ」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | ☆日本の「ものづくりの力」を集結し、世界へ挑むユニコーン企業☆ 「サステナビリティ革命」の実現を目指しています。 【職務概要】 同社の事業成長を加速させるため、担当する部門への採用及び人材育成、組織開発の運用支援全般をお任せします。 【職務詳細】 ・事業計画を実現するための担当部門の人事戦略、人員計画の立案と人員管理 ・組織課題の探求とその解決に向けた採用、人材開発、組織開発の企画およびその実 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※以下いずれか必須 ・新卒・中途採用の実務経験 ・人材エージェントまたはHRTech領域での2年以上のご経験 【尚可】 ・多様な組織および職種との協働経験 ・ベンチャー企業、グローバル企業の成長ステージにおける人事経験 ・人事関連業務におけるプロセス作り、仕組み... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル15階 JR山手線「有楽町」駅より徒歩6分 東京メトロ銀座線「銀座」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・媒体経由の採用目標責任者として数値管理、改善活動 ・求人メディアの選定、原稿作成、運用 ・中途採用面接 ・アルバイト採用の企画、運用 ・新卒採用PJメンバー 【配属される部署の構成】 人事部全体として次長1名、課長1名、メンバー1名の計3名体制 【本ポジションの魅力】 未経験からも人事にチャレンジできます！ 40店 |
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| 応募資格 | 【いずれか必須】 ・事業会社での採用実務経験が1年以上 ・求人広告会社での営業経験が1年以上 ・媒体に強いRPOでのPJメンバー経験が1年以上 ・その他営業経験2年以上で人事への転身を考えている方 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る... |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区月島3-3-2-2F 都営大江戸線「月島」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | ★ブティックス株式会社（グロース上場）と資本業務提携しました★ 【職務概要】 同社の人材紹介事業部では、主に新卒に向けてのキャリアアドバイザー業務、新卒採用を行う企業の開拓やマッチする学生の紹介などのリクルーティングアドバイザー業務を一気通貫で行っております。 両面型による精度の高いマッチングと、同社の新卒就活イベントからの圧倒的な集客力により、企業の採用力と学生の就活力を高めるサービスを提供 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・業界問わず営業もしくは販売のご経験 【尚可】 ・業務時に個人目標を持って取り組まれていた方 ・塾講師等、学生への指導経験がある方 【こんな方にオススメ◎：ヒアリング能力に自信のある方】 若手の人材紹介だからこそ、志向性などのソフト面でのマッチングが とて... |
| 給与 | 年収 300万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都港区六本木1-7-27 全特六本木ビルWEST棟7F （在宅勤務の相談可能です） 東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅 徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 理系新卒採用を実施しいている企業（新規および既存）の採用課題を解決する、理系ナビ各種サービスの提案・運営業務を担当いただきます。 自社メディア、サービスを取り扱うので、企業によってカスタマイズを行ったり、将来的には新サービスを作り出すといった、柔軟かつ企画性の高い提案が可能です。 【職務詳細】 採用コンサルタントとして、理系学生向けの就職情報誌・webサイト「理系ナビ」および新卒ダ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 法人営業のご経験（人材業界）2年以上 ・PCスキル（Excelによる情報処理、PowerPointによる資料作成） 【尚可】 ・メーカー、IT、金融などの業界及び業務知識 （同社のクライアント業界でキャリアを積まれた方は、在職時のご経験を大いに活かせます） ... |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区千駄ヶ谷3-16-5 北参道GATE5階 東京メトロ副都心線「北参道」駅 徒歩３分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 理系新卒採用を実施しいている企業（新規および既存）の採用課題を解決する、理系ナビ各種サービスの提案・運営業務を担当いただきます。 自社メディア、サービスを取り扱うので、企業によってカスタマイズを行ったり、将来的には新サービスを作り出すといった、柔軟かつ企画性の高い提案が可能です。 【職務詳細】 採用コンサルタントとして、理系学生向けの就職情報誌・webサイト「理系ナビ」および新卒ダ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・PCスキル（Excelによる情報処理、PowerPointによる資料作成） ・人材紹介でRAのご経験をお持ちの方 【尚可】 ・メーカー、IT、金融などの業界及び業務知識 （同社のクライアント業界でキャリアを積まれた方は、在職時のご経験を大いに活かせます） ・事... |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区千駄ヶ谷3-16-5 北参道GATE5階 東京メトロ副都心線「北参道」駅 徒歩３分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 新卒採用業務の企画・運営をお任せいたします。 【職務詳細】 業容拡大により、年々採用要望（人数、質）も増加傾向にある中、フロントに立てる採用担当としてご活躍いただける方を求めております。 媒体掲載や学校訪問に加え、新たな応募経路の開拓を含めた母集団形成、採用ブランディングの構築、選考フローの企画・運営、内定者クロージングまで、新卒採用に関する全工程を、裁量権をもってご担当いただきま |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法人向け営業や、人材業界における営業経験（目安：2年以上） ・新卒採用業務の経験（目安：2年以上） ・採用代行等で企画、運営の経験者（目安：2年以上） ・数字目標の達成意欲の強い方（必須に近い） 【尚可】 ・IT業界およびコンサルティング業界の経験・知見のあ... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区西新橋１丁目１－１ 日比谷フォートタワー 都営三田線「内幸町」駅A4番出口より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | ◆採用教育担当として以下の業務に従事して頂きます。 ～具体的には～ 【新卒採用】 ・採用スケジュールの策定、採用部門からのヒアリングを踏まえ採用要件の明確化 ・母集団形成（各種イベント、学校訪問、エージェント選定／コントロール、媒体選定／運用 等） ・インターンシップ企画、運営 ・面接および選考管理／内定者フォロー ・入社後の研修、立ち上げフォロー 【中途採用】 ・採用部門か |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・新卒採用、中途採用の実務経験 【歓迎要件】 ・IT業界での採用教育の実務経験 ●専門学校以上 35歳以上44歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない... |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都台東区 【変更の範囲】変更無 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 採用計画の立案から採用、オンボーディングまで一気通貫でご担当いただきます。 【職務詳細】 ・採用…採用計画立案、会社説明会、面接、入社式、内定式、広報活動 ・研修…新入社員研修、内定者研修、社内研修 （新入社員向け、管理職向け、全従業員向け等） 中途 or 新卒採用のどちらかで考えていますが、両方に携わっていただくことも可能です。(中途新卒共に年間50名程採用) ■キャリ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事・採用に関わるご経験がある方 ★第二新卒歓迎！ 【尚可】 ・営業の経験がある方 27歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス18F JR「品川」駅 港南口より徒歩6分／京浜急行電鉄「品川」駅 高輪口より徒歩9分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 新卒・中途問わず、最適な人材の採用・定着に向け、広報、募集、応募者フォロー、採用者オンボーディング支援等をご担当いただきます。 先々、採用した人材のスキルアップやキャリア形成支援活動にも関与して頂くことを想定しています。 【職務詳細】 〇新卒採用 ・新卒採用拡大に向けた施策の立案・推進 ・学生インターンの企画・運営・入社までのフォロー 〇中途採用 ・対外向けのブランディング |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・新卒及び中途採用の業務経験（企画・推進2年以上） 【尚可】 ・IT、コンサル業界の業界知識 ・IT、DXなどに関する知見 ・英語力 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ 東京メトロ 丸ノ内線「大手町」駅A3出口 徒歩1分 勤務地変更の範囲:人事異動等により、国内外の事業所、 及び事業所以外が勤務地となる場合があります |
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| 仕事内容 | 【職務概要 インターネット広告領域で圧倒的な実績を持つ同社にて、より一層事業貢献ができる組織体制を強化すべく「中途採用」「新卒採用」「事業部担当人事」「総務・労務」のポジションで、新たなメンバーを求めています。 ※配属チームや役割は、ご経験や希望をふまえて決定します。 ■中途採用／新卒採用 採用計画に基づき、年間100～200名程度の採用規模で幅広い職種のリクルーティングをお任せします。採用戦 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■今後HRBPを目指して人事としてのキャリアを積んでいきたい方 ■インターネットビジネスへの興味関心がある方 ■事業成長の当事者として高いコミットメントを持ち、組織へ貢献したい方 ■社内外の多数にわたるステークホルダーとの調整をしてきたご経験がある方 【尚可】 ... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町40番1号 Abema Towers JR山手線「渋谷」駅新南口直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社は1968年設立の国・地方公共団体等を取引先として上下水道事業のコンサルティングを行う企業です。そんな同社にて、採用・教育関連のお仕事をお任せします。 ・中途採用業務 求人票管理、書類選考、面接実施、入社までの採用管理 ※ご経験に合わせて下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ・新卒採用業務 採用計画策定、入社までの採用管理、入社後フォロー ・中途採用業務 求人票管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・採用業務経験（目安5年程度） ■転勤：有 転勤が発生する場合でも、元の拠点に戻ってくる前提での数年間の転勤になります。 ■就業環境：年間休日123日（2024年）、土日祝休み、ノー残業デーあり。取引先のほぼ100％が官公庁・地方公共団体なので安定... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区勝どき3-12-1 フォアフロントタワー7F 都営大江戸線「勝どき」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 事業や組織拡大に伴い採用活動を強化していくために採用活動をさらに加速頂ける人材を募集します。 中途採用をメインでお任せします！（新卒採用担当もご希望があれば携われます！） 【職務詳細】 ◆採用戦略の立案 ・要件定義や採用手法について検討 （採用手法は、人材紹介、ダイレクトリクルーティング、媒体運用と多岐にわたります。） ◆紹介会社への求人依頼、詳細説明、リレーション構築 ◆書類選考 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 事業会社での採用経験 【尚可】 ・人材エージェントや人事に関わる商品に関わっていた方 ・現状分析、業務改善の経験（定量、定性、数値分析から人事企画・フロー設計まで落とし込める方） ・社内外のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトの計画、進行をオーナーシッ... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都豊島区南池袋1-16-15 ダイヤゲート池袋7F JR線・東武線・西武線・東京メトロ「池袋」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 アイセイ薬局の地域医療を担う薬剤師や医療事務員の採用活動が主なお仕事です。 新卒だけでなく、中途採用や派遣採用など採用業務全般に関わっていただきます。採用では様々なアイデアを積極的に出していただき、大学訪問や紹介会社との折衝など多岐にわたってのお仕事を実践していただきます 【職務詳細】 ・薬剤師、医療事務の新卒採用及び中途採用業務全般 （大学内外就職説明会対応、学生フォロー、内定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・採用業務実務経験7年以上(新卒採用、中途採用は問わず） ・車の運転が可能な方（ＡＴ免許可） ・土日祝日の業務が柔軟に対応可能な方 ・採用実務においてマネジメント経験がある方 ・採用担当者の育成経験のある方 ※入社後他支店で一定期間研修勤務を行う場合があります。 ... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内２－２－２ 丸の内三井ビル JR各線「東京」駅 徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・薬剤師、医療事務の新卒採用及び中途採用、派遣対応業務全般 （大学内外就職説明会対応、学生フォロー、内定者対応、各種イベント対応、中途面接各調整対応、その他関連事務等） ・人材採用に関する諸業務 （大学・紹介会社訪問等、社員面談、フォロー等) ※労務的業務（社会保険、給与勤怠等）は原則行いません。 ★今回は即戦力募集となりま |
|---|---|
| 応募資格 | 【いずれも必須】 ・採用業務経験1年以上※新卒採用、中途採用は問わず ・土日祝日の業務対応、宿泊を伴う出張が柔軟に対応可能な方 ・運転免許を持ち、運転が可能な方（AT限定可） 【尚可】 ・労務の知識 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から... |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内2-2-2 丸の内三井ビルディング JR各線「東京」駅 徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 まずは新卒採用か中途採用のどちらかを対応いただきます。 新卒と中途は同じ部署のため、その後双方の業務を習得していただきます。 【職務詳細】 ＜新卒・中途共通＞ ・採用計画の立案 ・応募者や採用決定者における各種データ分析 ・求人票の作成 ・会社説明会、面接、内定承諾、クロージングの計画、実施 ・面接官としての採用活動 ・媒体チャネル、エージェントチャネル、ダイレクトリクルーティング |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■新卒採用の経験3年以上もしくは中途採用の経験5年以上 ■人材紹介での営業経験をお持ちの方 【同社について】 ◎独自AIモデル・サービスの研究・開発・特許取得 ◎Pega、Appian、Salesforceなど米国ローコードを... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒101-0037 東京都千代田区神田西福田町3番地 RBM神田ビル7階 JR山手線「神田」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ・採用企画・計画業務 ・高卒採用対応：学校訪問・説明会参加・先生との名刺交換会参加 ・大学採用対応：進捗確認・面接対応（一次面接官対応） ・年次研修の企画・実施（外部のアドバイザーあり） ・事業戦略会議の資料作成・報告義務 ・採用決裁対応 【業務のミッション】 ・新卒採用目標の達成（高卒70名程度／大卒50名程度を予定） ※新卒採用の |
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| 応募資格 | 【必須】 ・面接官対応を含む新卒採用経験（採用希望20名以上） 下記いずれか必須 ・高卒の採用経験 ・採用リーダー／マネジメント経験 ・オンボーディング業務経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対... |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都北区豊島2-3-1 京浜東北線、南北線「王子」駅 徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 CTCグループの中核企業の同社にて、ご経験等に応じ以下の業務をお任せします。 【職務詳細】 ・100名程度の新卒採用 ・キャリア採用の企画／運営 ・説明会／面接対応 ・内定者フォロー ・入社手続き 等 ※採用だけでなく人事領域全般（人事企画・教育施策・労務など）へのローテーションを前提としています。 【部署情報】 人事部19名 人材採用課6名／人事課8名／キャリア開発課5名 |
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| 応募資格 | 【必須】 ●人事領域全般における長期的なキャリア形成を希望し、 以下のご経験をいずれも有される方 ・新卒採用企画3年以上（学校訪問・説明会運営・面接対応 等） ・労務・人事制度企画・研修企画のいずれかのご経験（年数不問） 【尚可】 ・中途採用企画のご経験 39歳以下... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー９階 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社グループ会社の新卒採用をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・新卒採用計画の立案、予算管理、採用関連実務（面接・選考・リテンション等） ・人材紹介会社および関連企業との連絡、交渉業務 ・大学訪問、学内及び学外での単独・合同説明会の実施 ・国内／海外の採用イベント企画 ・内定者フォロー 【本ポジションの魅力】 ・各種コミュニケーション／イベント等の企画・実行において、ビジネスサ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・採用関連経験（新卒・中途・リクルーター活動など） ・様々なコミュニケーション戦略／施策の立案及び実行経験 ・マーケティングの観点を踏まえた分析／企画力及び提案力 ・高いコミュニケーション力（社内外多種多様なステークホルダーと協業） ・複数の関係者との折衝力（リク... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町1-1-1※週2回までのリモートワーク可能 東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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