【株式会社ワンズパワー】開発エンジニア（証券向けシステム）※年休122日/リモート有/残業13h/上流工程に早期に挑戦可能【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/12/16(月)〜2025/3/16(日)


開発エンジニア（証券向けシステム）※年休122日/リモート有/残業13h/上流工程に早期に挑戦可能


～エンジニアの希望やキャリアに合った案件アサインや丁寧なフォローを実施/年間休日122日、月平均残業13h、リモート可と働きやすい環境～

■採用背景：
当社では、大手金融機関システムのインフラ構築及びアプリケーション開発に加え、金融機関でのノウハウを生かし、クラウド上でのシステム構築、システム運用構築の提案、構築、運用保守を行っています。
事業拡大に伴い、証券向けシステムの開発エンジニアを募集いたします。

■業務内容：
証券会社向けシステム開発に携わっていただきます。
・証券系システムの保守、不具合調査、エンハンス、更改、マイグレーション等）の設計開発　など
※フロント開発8～9割程度、バックエンド開発1～2割程度です。

■入社後の流れ：
弊社で10年以上継続している案件のチームに参画いただきます。OJTにて徐々に業務に慣れていただきますが、フィンテックの知識については早い人で3～4か月程度で習得しています。複数名でフォローアップする体制が整っています。

■配属先情報：
顧客常駐（東京23区）※常駐期間は数年を想定しています。
弊社からはリードエンジニアも含め10名参画しており、フォローし合える環境です。

■プロジェクト事例：
・証券会社および国内外取引所向けディーリングシステム開発
L担当フェーズ：基本設計、詳細設計、製造、結合テスト、総合テスト
L案件規模：約30～40名程度
L期間：1年以上
∟チーム人数：6-7名

■組織構成：
全社員17名のうち12名がエンジニアでエンジニアが中心の会社です。男女比13:4、平均年齢は30代前半となっております。

■働きやすい環境：
年間休日122日、平均残業時間は月13h程度と働きやすい環境です。稼働は日次/週次/月次ベースで管理しており、残業が上がりそうな見込みがあれば、都度相談しつつ調整しています。リモートワークも導入しており、約8割がリモートで勤務しています。

■エンジニアファーストな環境：
当社では人事と営業が事前に丁寧なヒアリングを行い、エンジニアの志望やキャリアパスに合った案件を探しています。最低月に1度以上の1on1面談、チャットやメール、Webミーティングや電話等も活用し、案件獲得からその後のフォローまで一貫してサポートします。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】