| 仕事内容 | 【職務概要】 クロス・マーケティンググループ全社IT戦略を実現するため、現場の最前線でリードする「技術責任者」ポジションです。 【具体的には】 ・グループ全体のデジタル変革（DX）推進：経営陣と連携し、グループの事業成長を支えるIT戦略の立案と実行を担います。 ・新規事業・新サービス開発：構想段階から参画し、技術選定～設計・開発までプロジェクトを一貫して推進します。 ・ 既存システム・サービス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・技術選定／アーキテクチャ設計に携わったご経験 ・エンジニアチーム／開発プロジェクトのリーダー／テックリードのご経験 ・自ら手を動かしつつ、複数名以上のエンジニアと協働したご経験 ・ビジネスサイド／経営層と連携し、事業課題やシステム要件を整理したご経験 ・新し... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿３丁目２０－２ 東京オペラシティ ２４階 京王新線「初台」駅東口より徒歩3分 勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 CFOとして、経営層と連携しながら下記業務を主導いただきます。 【職務詳細】 ■経営管理 ・中期経営計画・年度予算の策定・モニタリング ・経営会議資料、事業分析資料の作成と経営陣への提言 ・KPI設計およびモニタリング体制の構築 ・グループ会社の管理強化および経営指導 ■財務・会計統括 ・財務戦略立案（資金調達、投融資判断、キャッシュマネジメント） ・決算（単体・連結）および税務・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・メーカーでのご経験 ・経営管理領域のご経験（事業計画・予実管理・管理会計など） またはCFO、財務経理部長、経営企画部長などの実務経験 ・連結決算、財務会計、税務に関する知識および実務経験 ・内部統制の構築・運用に関わった経験 ・普通自動車免許 【尚可】 ・I... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 山梨県甲府市下曽根町3440-1 身延線「東花輪」駅より車で9分 勤務地変更の範囲:転勤：有（総合職の為ありと記載していますが基本なし） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 現在はIPOを視野に入れた成長フェーズであり、さらなる成長のための全社AI／DX戦略をリードするポジションをお任せいたします。 経営層と直接連携し、事業成長を加速するためのIT戦略策定、業務プロセス改革、AI活用による社内業務システム、新サービス企画・推進をお願いいたします。高い裁量とスピード感のある環境で、事業部門と一体となり、現場の変革を実感できるやりがいがあります。将来的に情報 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下いずれかの経験を3年以上お持ちの方 ・マネージャー、リーダーでのチームマネジメントもしくはプロジェクトマネジメント経験 ・コンサル会社等での業務戦略策定支援、もしくは自社内でのIT戦略策定やシステム企画・導入経験 ・システム導入におけるRFP策定、要件定義、経... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | フルリモート勤務 フルリモート勤務 勤務地変更の範囲:会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）※転勤は原則無し |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務詳細】 経理IRグループのマネジメント及び経理／財務／税務などのいずれか すべての経験がなくても問題ございません。 ご経験により担当業務を検討いたします。 【業務詳細】 ・月次決算・四半期決算・年次決算 ・資産管理 ・開示資料作成 ・有価証券報告書作成 ・税務申告書作成 ・J-SOX監査法人対応 【期待すること】 経験を活かして、現グループメンバーと一緒に業務効率化にチャレンジしてきまし |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・開示・連結決算の経験 ・上場企業またはIPO準備企業での経理経験、または公認会計士・会計事務所・監査法人での勤務経験 ・マネジメント経験 ・業務改善経験 ・監査法人対応 【尚可】 簿記1級・2級、または公認会計士、会計事務所・監査法人の勤務経験 45歳以下 ... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市旭区鶴ヶ峰本町1-27-13 相鉄本線「鶴ヶ峰」駅徒歩13分 ※車・バイク通勤可能 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | ■ミッション／お任せすること ・経営幹部直下で新規事業を作る ・日本の企業の生産性を上げるシステムを開発～提供 ■入社後の流れ （1）ファウンダー（上野）と経営幹部（安藤）と共に経営戦略の検討 （2）戦略に沿って各種実行（企業ヒアリング～開発 など） （3）再度戦略をブラッシュアップし、 再度実行しこれを繰り返して5000億円へ ■その他 ・顧客のニーズをヒアリングし、ソリューションの提 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・顧客のニーズヒアリング経験3年以上 ・顧客が納得する質の高い要件定義経験3年以上 ・下記言語を利用した開発経験 └PHP／Ruby／Python／C#／Java／Swift／Kotlin／JavaScript など 【尚可】 ・SIerでの開発経験 ・PL／... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3-9-1 芝浦ルネサイトタワー2階 （週2日の在宅勤務相談可能) 山手線・京浜東北線「田町」駅 徒歩4分 都営地下鉄浅草線・都営地下鉄三田線「三田」駅 徒歩7分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 7つの事業会社のIT基盤を俯瞰し、全社最適をリードいただくポジションです。 【職務詳細】 ・IT環境全体のグランドデザイン策定 ・ITのPMIプロジェクト対応 ・システム導入とリプレイス対応 ・上記を推進するための採用・組織づくり など 【具体的には】 ・Google Workspace（旧 G Suite）導入および社内展開・管理 ・Slack、Notion、Zoom等のコミュ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社の情報システム部門またはコーポレートIT部門の実務経験、またはそれに準ずるご経験 ・経営課題を理解し、現場と経営の橋渡しができるコミュニケーション力 ・クラウドベースのITインフラ（Google Workspace、Slack、Zoomなど）の導入・運用... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区九段南2-3-14日本生命靖国九段南ビル1F 半蔵門線「九段下」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の障害対応チーム立ち上げを見据え、総務グループ内で情報システム領域の管理・運用を担っていただきます。 事業所（遠隔地含む）の IT 環境の維持・改善や、障害発生時の一次対応・調整（必要に応じて直接対応）を行うポジションです。まだ整備途上にある情シス領域で、現場に寄り添いながら IT 運用を支える役割を担います。 障害対応の一次切り分けから資産管理、改善提案まで幅広く関わることで、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ※いずれかの経験がある方 ・ネットワークに関する基礎～応用レベルの知見（LAN／WAN、ルーティング、VPN 等） ・PC／周辺機器などのハードウェア保守またはトラブルシューティングの実務経験 ・システム運用の経験（中規模～大規模環境での運用監視・障害対応など） ... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア JR各線「渋谷」駅直結 勤務地変更の範囲:同社の定める拠点 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 CTO・CEOと共に技術組織を構築・運営していただきます。また、将来的には既存事業の技術組織再編や、グループ全体の技術戦略立案にも携わっていただく可能性があります。新規事業と既存事業の両方を見据えた、長期的な技術組織の設計・構築を担っていただける方を求めています。 【職務詳細】 ・組織マネジメント：技術組織の設計・構築、チーム間の連携強化 ・採用・育成：エンジニア採用戦略立案・実行 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・GitHubでのチーム開発・コードレビュー経験 ・CI、CDのパイプライン構築経験 ・Nextjs（等リアクティブなFWでの）フロントエンド開発経験2年以上 ・TypeScript等でのWeb API開発経験 3 年以上 ・RDB（PostgreSQL など）設... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒113-0034 東京都文京区湯島3-2-12 御茶ノ水天神ビル4F 丸ノ内線「御茶ノ水」駅 徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 累計会員数1,300万人を突破したAI食事管理アプリにおいて、技術刷新と技術戦略の策定を牽引するシニアテックリード（将来のCTO候補）として業務に当たります。 【職務詳細】 ■技術戦略 ・テックリードやEM・経営陣と連携し、経営・事業戦略と連動した技術ビジョンの策定と、中長期的な技術ロードマップの推進 ・大規模システムのアーキテクチャ設計、技術選定に関する最終意思決定 ■プロダクト |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・大規模Webサービスやプラットフォームの設計・開発・運用経験（toB／toC問わず） ・機械学習・生成AI・クラウドインフラなど最新技術の深い理解と実装経験 ・部門横断でのプロジェクト推進・合意形成スキル ・インフラ・サーバーサイド・アプリなど複数の分野に跨がる... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー 42F 京王新線「初台」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の技術責任者／CTO候補として、以下のような業務をお任せします。 【職務詳細】 ●新規事業・PoCの技術推進と体制構築 ・AI、Web3等の新規技術領域における動向を迅速にキャッチアップし、事業の実現可能性を技術的観点から検証（PoC） ・必要に応じて自ら技術検証を行うだけでなく、外部の専門家とも連携し、プロジェクトに必要な知見をスピーディーに獲得 ●複数プロダクトの開発戦略 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・Webアプリケーション全般（AWS等のクラウド、サーバー、バックエンド、フロントエンド）にわたるアーキテクチャ設計・開発経験 ・ビジネス要件に基づき、拡張性や保守性を見据えた最適なアーキテクチャを設計・選定できる能力 ・エンジニアリング組織のマネジメント経験（目... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿南1-11-2 4F JR各線・東京メトロ日比谷線「恵比寿」駅から徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 営業・サポート・マーケティング部門等から顧客のニーズを吸収し、顧客視点で開発を進めます。 ビジネスサイドと開発チームで連携し、要件定義～リリースまでを一貫して自社で行います。 楽楽シリーズ（楽楽精算、楽楽明細、楽楽勤怠）の何らかの製品における開発マネジメントを行って頂きます。 【職務詳細】 1.製品開発プロジェクト管理 開発チームの方針決定、リソースマネジメント、開発進捗管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・開発チームのマネジメント（育成、1on1、評価等）経験（5名以上） ・Webアプリケーション開発および管理経験 ・設計やソースコードのレビューアー経験 ※リモート勤務について※ 毎週水曜日のみオフィスワーク・在宅ワークを選択可能です。 ★☆★☆★☆★働き方につ... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区代々木二丁目1番1号 新宿マインズタワー JR各線「新宿」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が運営する既存プラットフォーム『Fantia』および新たに計画中のクリエイター支援プラットフォームのテクノロジー領域を統括する CTO を募集します。大規模サイトの運用から AI・クラウドなど先端技術の導入、新規事業の立ち上げ、組織マネジメントまで幅広くリードしていただくポジションです。 ※成人向けコンテンツに関わる場合がございます 【職務詳細】 ・技術戦略・ロードマップの策 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■Web サービスやプラットフォーム開発の経験（5 年以上） 大規模サイトのアーキテクチャ設計・運用に携わった実績 ■組織マネジメント経験 30 名規模のエンジニア組織（採用・育成・評価）をリードした実績 ■大規模サービスの保守運用ノウハウ・知見 インフラ構築、セ... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区外神田三丁目5番12号 聖公会神田ビル 4F 東京メトロ銀座線「末広町」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 M＆A及び事業シナジーの創出による「売上向上支援カンパニー」への変革を図るべく、成長戦略の策定、更なる経営管理強化に向け、経営や事業の意思決定プロセスに貢献いただける方を募集しています。 【職務詳細】 各子会社の各事業部社長／幹部と協業しながら、下記推進をお願いします。 事業計画や予算計画の策定・KPI管理、モニタリング（予実差異分析、着地見込み、KPI進捗） 投資案件や主要プロジ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・FP＆Aとしてのご経験や管理会計に関するバックボーンがある方 ・主体的に業務を推進し、HD経営と事業との間に入り粘り強く物事を進められる方 ・スプレッドシートを活用した数値分析や集計業務の経験 【尚可】 ・簿記・会計士などファイナンス・アカウンティング関連の資... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅三丁目28番12号 大名古屋ビルヂング32F JR各線「名古屋」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | CEO直下で、本社横断の事業計画の立案・実行、マーケット拡大など、経営インパクトの大きい事業責任者ポジションを想定しています。 【長期的に第一線で経営を担っていただける方を募集いたします】 これまでのマネジメント経験や事業推進力を活かし、次世代の経営を共に創っていける方を募集します。 【仕事内容】 ・一つの事業、または複数事業を管掌し、事業戦略を企画・立案・実行 ・事業拡大に向けた課題抽出・実行 |
|---|---|
| 応募資格 | ・10名以上のマネジメント経験5年以上 ・経営幹部または事業責任者経験 ・経営、事業戦略の立案もしくは中期経営計画の策定経験 ・同社隣接領域（建設・産廃・不動産業界）での事業立ち上げ経験 ・事業会社での新規事業の立ち上げ経験 ・社長、役員など経営マネジメントのご経験をお持... |
| 給与 | 年収 1200万円～1500万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市守山区本社 今後数年以内に長久手市への移転を計画しています。 |
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| 仕事内容 | CEO直下で、本社横断の事業計画の立案・実行、マーケット拡大など、経営インパクトの大きいポジションを想定しています。 将来的には子会社の社長をお任せしたいと考えています。 【長期的に第一線で経営を担っていただける方を募集いたします】 これまでのマネジメント経験や事業推進力を活かし、次世代の経営を共に創っていける方を募集します。 【仕事内容】 ・一つの事業、または複数事業を管掌し、事業戦略を企画 |
|---|---|
| 応募資格 | ・10名以上のマネジメント経験5年以上 ・経営幹部または事業責任者経験 ・経営、事業戦略の立案もしくは中期経営計画の策定経験 ・同社隣接領域（建設・産廃・不動産業界）での事業立ち上げ経験 ・事業会社での新規事業の立ち上げ経験 ・社長、役員など経営マネジメントのご経験をお持... |
| 給与 | 年収 1200万円～1500万円 |
| 勤務地 | 大阪府八尾市西弓削1-96 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経営の中核として大きな裁量のもと事業推進や営業活動をおまかせします。 【職務詳細】 キャリアアドバイザー／法人営業のみならず、事業全体の戦略検討や仕組みづくりなど、幅広い業務に携わっていただきます。 ★事業全体の戦略設計、仕組み化 求職者の集客や求人開拓の方法、各種業務フローの確立。サービス自体を創り上げていく、新規事業立ち上げをお任せします。 ★キャリアアドバイザー／法人営業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人材紹介事業でのRA、CAもしくは両面型の経験 ・人材紹介事業でのマネジメント経験 ・新規事業の立ち上げに携わった経験 【歓迎】 ・事業計画の策定やPL管理 ・事業全体のKPI設計と進捗管理 ・リーダー以上のレイヤーのマネジメント経験 ・経営陣と密に連携を取り... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市西区北堀江二丁目4番11号10階21号室 長堀鶴見緑地線「西大橋」駅 徒歩５分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | ◆投資先企業のCFOとして以下の業務に従事して頂きます。 ～具体的には～ ・コーポレート全般の管掌 ・経理、財務管理全般 ・部門別損益やKPIなど財務会計、管理会計からみたモニタリング体制の構築 ・金融機関対応・監査対応 ・ITや人事、総務部門（直接管掌する執行役員がいるため、ハイレベルでのマネメント） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・製造業でのCFO経験 【歓迎要件】 ・ファンド傘下でのCFO経験のある方 ●学歴不問 |
| 給与 | 年収 1200万円～1500万円 |
| 勤務地 | 西日本エリア |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 マーケティング戦略部では、原子力・電力取引・水素の3つの事業領域を新たな収益の柱とすることを目標に、多様なアプローチで拠点と連携しながら新規事業を軌道に乗せる役割を担っています。 その中でも特に原子力事業におけるプロジェクトマネージャー（スペシャリスト）として海外拠点を支援し、グローバルに事業展開をリードしていただきます。 お客様/海外拠点 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※ご応募の際は証明写真が必須です※ ・電力設備や工業プラント等の入札並びにプロジェクト対応経験 ・英語での文書および口頭によるコミュニケーション能力（TOEIC700点目安/メール、会話、交渉、契約関連書類の読解など） ・リーダーやマネジメントのご経験 |
| 給与 | 年収 900万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 今回はCXOクラスでのオープンポジションでの募集となるためお強みに合わせてご活躍のフィールドをご相談できればと考えております。 国の成長戦略にも関わるこの事業で、主体的に課題解決に取り組める方と共に、未来の社会インフラを創造していきたいと考えています。 急成長を遂げる当社の中核メンバーとして、組織・事業拡大を力強く推進していただきます。 専門性を活かし、会社の未来を左右する重要 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・組織内外の人と適切にコミュニケーションを取り協働できる方 ・関係部署や外部パートナーと円滑に調整・交渉できるコミュニケーション能力 ・他者の考えを汲み取り、かつ、相手にわかりやすく話を伝えられる方 |
| 給与 | 年収 1500万円～ |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 事業・組織が拡大中の当社における経営課題の解決に向けて、「人事」の立場から経営を支援することが必要となっています。人事制度設計・採用業務、労務管理など組織にとって最も重要な人事の部分で幅広く活躍いただけます。部門長として、メンバーのマネジメントもお願いいたします。 【職務内容】 当社は今、大きな変革期を迎えています。 事業成長に伴い社員が増え、組織を支える仕組みが求められている中で |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・評価／等級／教育制度の設計～運用経験 ・人事経験5年以上 ・マネジメント経験 【歓迎要件】 ・制度改革の落とし込み～浸透フェーズの経験 ・経営陣と連携した組織改善経験 ・成長フェーズ／IPO準備企業での人事経験 【求める人物像】 ・制度を「動く仕組み」に変... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 北海道・東北 | 北海道（10）｜ 青森県（1）｜ 岩手県（3）｜ 宮城県（4）｜ 秋田県（2）｜ 山形県（2）｜ 福島県（2）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（3）｜ 栃木県（1）｜ 群馬県（2）｜ 埼玉県（12）｜ 千葉県（6）｜ 東京都（384）｜ 神奈川県（15）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（1）｜ 山梨県（3）｜ 長野県（2）｜ 富山県（1）｜ 石川県（1）｜ 福井県（5）｜ |
| 東海 | 岐阜県（2）｜ 静岡県（6）｜ 愛知県（19）｜ 三重県（5）｜ |
| 関西 | 滋賀県（2）｜ 京都府（5）｜ 大阪府（29）｜ 兵庫県（7）｜ 奈良県（2）｜ 和歌山県（4）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（2）｜ 島根県（2）｜ 岡山県（5）｜ 広島県（12）｜ 山口県（2）｜ 徳島県（15）｜ 香川県（3）｜ 愛媛県（2）｜ 高知県（2）｜ |
| 九州 | 福岡県（14）｜ 佐賀県（3）｜ 長崎県（3）｜ 熊本県（3）｜ 大分県（3）｜ 宮崎県（2）｜ 鹿児島県（2）｜ 沖縄県（2）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（4）｜ |
