| 仕事内容 | 【職務概要】 事業の急成長に伴い、顧客体験の設計・改善をリードし、スケーラブルなオペレーションの仕組みを構築できるCX責任者候補を募集します。 同ポジションでは、顧客視点でのサービス改善と、オペレーションの最適化を通じて事業の拡大を支援していただきます。 また、社内のマーケティング、プロダクト、カスタマーサクセスチームと密に連携しながら、データドリブンなアプローチで顧客価値を最大化していく役割を担 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※下記いずれかの経験を有する方 ・業務オペレーションの構築・改善(0→1)の経験 ・CRM、MA、SFA、BIツールを活用したデータ分析および課題解決経験 ・複雑な業務フローを整理し、最適なプロセスを設計した経験 ・ステークホルダーを巻き込みながらプロジェクトを推進... |
| 給与 | 年収 650万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門五丁目9番1号 麻布台ヒルズ ガーデンプラザB 5F 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅 5番出口 直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 システムプロバイダー企業である同社のシステム開発部門において、中期の部門業務基盤(体制や人財)強化や拡充および部門業績目標を達成する役割を担当していただきます。 【職務詳細】 ・技術、市場変化の調査研究を通して、会社の経営戦略と紐付る部門運営の確立及び事業計画の立案・メンテナンス ・プロジェクトの品質・コスト・デリバリー(QCD)の達成サポート ・新規プロジェクト立ち上げプロセス上 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・プロジェクトマネージャ経験(経験目安:10名規模、開発期間1~2年) 【歓迎条件】 ・事業計画策定(中期または短期) ・15人以上の部門運営経験者(課長以上) ・アジャイルな開発の経験 ・ステークホルダーとの折衝の経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続... |
| 給与 | 年収 700万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区元赤坂1丁目3-13 赤坂センタービルディング 14階 東京メトロ銀座線・丸ノ内線「赤坂見附」駅 4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 VPoE候補として、Srushのミッション実現に向けた革新的なプロダクト開発や組織の仕組みづくりを牽引いただきたいと考えています。 【職務詳細】 ・技術戦略に基づく開発組織の構築 ・組織づくりに向けた採用活動の牽引、パフォーマンス最大化の仕組みづくり ・プロダクトマネージャーと連携し、中長期でのプロダクト方針や開発ロードマップの決定 【ポジションの魅力】 ・組織拡大を見据えた、組 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・Pythonを用いたWeb開発経験(3年以上) ・5名以上の開発チームのマネジメント経験 ・クラウドサービス(AWS/Azure/GCP)の基本的な知識、および実務経験 【尚可】 ・VPoEまたは同等の上級技術管理職経験 ・スタートアップ企業での開発経験 ・エ... |
| 給与 | 年収 700万円~900万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋一丁目4番1号日本橋一丁目三井ビルディング5階 銀座線、東西線「日本橋」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 技術トップとして、ビジネス上の優先度と開発上の合理性を両立する技術戦略を策定・実行するポジションです。 同社のエンジニアリングチームは、「ビジネス理解」「成果志向」「実用的な技術選択」を基本姿勢とし、各フレームワークの特性を活かして効率的に開発を進めています。 CTO候補として、この姿勢をチーム全体へ浸透させ、より強固な組織文化を築くと同時に、新規技術の導入やアーキテクチャ選定を通じ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・Web系スタートアップでのリードエンジニアまたは同等のマネジメント経験 ・Rails・Next.jsをはじめとする比較的モダンなWeb技術スタックでの実務経験(他の言語/FWでも可) ・ビジネスサイドと協働し、事業成長や顧客価値実現に貢献した経験 ・チームビルデ... |
| 給与 | 年収 750万円~900万円 |
| 勤務地 | 【関東】東京都文京区(後楽2-3-21 住友不動産飯田橋ビル 3F) JR総武線「飯田橋」駅 徒歩6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 事業成長に必要なあらゆる領域の企画・推進 ※下記のうち、ご経験を踏まえて得意領域を複数お任せしたいと考えています。 【具体的には】 ・営業戦略設計・推進 ・ マーケティング戦略設計・企画・推進 ・ パートナー戦略の企画・推進 ・ プロダクトやプロダクト機能の企画・設計・開発推進 ・ 社内の仕組み作り ・ その他、事業成長に寄与するあらゆる領域の企画・推進 ◆応募者へおすすめポイ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 事業会社やコンサルティングファーム等で、自身が携わる事業の成長を自らが考え、推進・実行してきた経験を有する方 【尚可】 ・コミュニケーション能力 ・論理的思考力 日程調整を革新するビジネスツール「eeasy」 ビジネスパーソンが選ぶ日程調整ツール部門3冠... |
| 給与 | 年収 800万円~1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区二番町9‐3 東京メトロ半蔵門線「半蔵門」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 今回のポジションでは、グループ会社のVP of Engineeringとして、エンジニアリング組織の組織戦略・育成などをお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■組織と戦略の策定・推進 中長期的な経営戦略と事業課題を深く理解し、ソフトウェアが事業の根幹であるSaaSにおいて、理想的な開発組織の戦略を立案します。CTOと連携して技術戦略を策定し、それを実現するための事業目標やロードマップを経営陣 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■エンジニア組織におけるマネジメント経験 ■サービス・プロジェクトの特性に応じた、最適な開発プロセスの選択ができる方 【歓迎要件】 ■2つ以上のチームを同時にマネジメントした経験 ■20人以上の組織をマネジメントした経験 |
| 給与 | 年収 1400万円~1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 同社受託開発事業における組織マネジメント、パイプライン管理、予算策定~運用、納品責任までを一気通貫で担うポジションとして、事業責任者として事業全体の成長を牽引していただきたい 【職務内容】 ・事業戦略の企画立案および実行 ・予算策定、管理、運営 ・パイプラインの構築、管理 ・売上/利益目標の達成に向けたKPI管理と改善 ・顧客折衝 ・チームビルド 【魅力】 ・ゲーム系、WEB |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・システム開発事業における開発責任者経験 ・営業活動から受注、納品まで一気通貫での業務経験 【歓迎要件】 ・大規模プロジェクトにおけるマネジメント経験 ・予算作成及びKGI/KPI管理の経験 |
| 給与 | 年収 600万円~1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 ■現地従業員へのヒロセ電機Philosophyの浸透活動推進 ■工場総務業務 (経理・総務・人事等)の管理/運営 ※マネジメントが中心の業務です。 ※特に経理の管理を重点的にお任せします。 ※赴任先は中国を予定しています。 【帰国後にお任せする業務】 ■海外工場での経験の国内工場(一関、宮古、郡山)への展開 ■各国内工場での改善業務 【赴任までの流れ】 ご入社後、1~3年は国内 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■管理部門 (人事、総務、経理業務など)での就業経験 ■海外工場勤務希望者 【歓迎要件】 ■海外拠点での管理部門職種のご経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 情報システム部として、グループ全体のIT投資の最適化をお任せいたします。 本ポジションにおけるメインミッションは経営目線で投資対効果をよくするためにどうすればいいのかを考え、ITの側面から光通信グループの生産性向上を推進頂くことです。 具体的に: ・光通信グループでの情報システム関連での課題抽出 ・その課題に応じた企画・設計・社内関連部門との打ち合わせ・経営層への提言 ・ベンダーコ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■SIer、事業会社、コンサル、ITベンダーで開発などシステム関連の業務経験(上流下流問わず) 【歓迎要件】 ■ITを軸に、事業成長に貢献したい方 |
| 給与 | 年収 600万円~1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ★新市場創出とAI時代に強い豊かさを届けるプラットフォーム★ COO候補として、事業グロースをお任せします。まずは事業責任者としてメンバーと共に下記業務を推進いただき、実績に応じて半年から一年ほどでCOOへ就任いただくことを想定しています。 【具体的な業務内容】 ■ビジネス部門の統括、全社におけるビジネスラインの戦略設計 ■既存事業グロースのための事業計画、営業企画 ■音声を活かした商品の新規開 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■Web/ITサービス関連にてCOO経験や事業責任者のご経験 |
| 給与 | 年収 1000万円~1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 同社は、日本・英国・イタリアの3か国が共同開発するグローバル戦闘航空プログラム(GCAP)にエンジン担当企業として参画しています。 2025年9月には、ロールス・ロイス社(英国)、アヴィオ・エアロ社(イタリア)とともに、GCAP向けの次世代エンジンシステム開発を加速するためのコンソーシアムに関する協力協定を締結しており、当部門は各国のエンジ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■海外企業とのタフな交渉や協業を主担当として携わった経験 ■ものづくり企業の在籍経験があり、開発・生産や商流などのプロセスを理解している方 ■ビジネスレベルの英語力 ■海外出張および英・伊への駐在が可能な方 |
| 給与 | 年収 1000万円~1300万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社主力事業の収益不動産再生事業部門の営業本部長(COO)として事業拡大に牽引していっていただきます。 ○収益不動産の仕入買取・再販 ○不動産リノベーション企画 【職務詳細】 ・事業拡大企画、営業戦略企画・立案、新規事業企画 ・社長の下、自身が強力なリーダーとなり具体的成長シナリオの実行 ・事業の将来性、ビジョンの形成と従業員への落とし込み ・会社組織の構成と戦略策定(戦略に基づ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・不動産業界経験者 ※特に、収益不動産の仕入買取再販、収益不動産売買仲介営業、マンション・オフィスビルなどの用地仕入、賃貸不動産コンサルティング事業、土地活用事業などで営業部門管理経験のある方 【尚可】 ・不動産会社経営経験 ・不動産関連企業起業経験、若しくはハ... |
| 給与 | 年収 900万円~1100万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒452-0814 愛知県名古屋市西区南川町227番地 地下鉄線「庄内緑地公園」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 ■向こう2年以内のベトナム現地法人代表者の交代可能性 ■インドネシア現地法人代表のヘッドハンティングによる退職可能性 ■将来の新規現地法人設立、を見据えた現地法人代表登用可能人材のリザーブを採用しておく必要性に迫られているため 【職務内容】 ■現地法人代表(ベトナム)として拠点経営全般(人材マネジメントと実務管理能力を強く求められる) ■現地における営業責任者として対顧客折衝と権限 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■管理職での海外駐在経験(最低10名規模の組織管理経験必須) ■英語力(口語、文語ともにビジネス可能な水準、アクセント問わず) ■ベトナム語(日常会話レベル) 【歓迎要件】 ▼化粧品&日用品&医薬品業界経験 ▼海外ミドル・バックオフィス経験、営業経験 ▼英... |
| 給与 | 年収 1000万円~1200万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 ■現在ベトナム赴任中の担当者の帰国可能性があること ■現在の海外事業本部の同水準の職位にある職員の中に海外赴任可能な人材がいないことから、将来の海外派遣要員の確保が必要 【職務内容】 ■現地法人代表の補佐(ベトナム) ■輸出入営業及び事務実務、現地職員サポート ■赴任迄は海外事業本部にて実務の習得 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■英語及び現地語でのビジネス経験 (3年以上) ■英語力(口語、文語ともにビジネス可能な水準、アクセント問わず) 【歓迎要件】 ▼化粧品&日用品&医薬品業界経験 ▼海外駐在経験 ▼英語力目途:TOEIC850点 ▼ベトナム語:日常会話レベル |
| 給与 | 年収 600万円~750万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | ■チーム・組織運営 - カントリーマネジメントチームおよびアジア地域の人事・組織チームの主要メンバーとして参画 - 事業全体の目標達成を支援する形で経営陣に貢献 - 意思決定における分析的サポートを提供し、フォーラムや会議で日本人事部門を代表 - 社内外のステークホルダーと良好な関係を構築・維持 - カントリーマネジメント委員会においてファシリテーターを担い経営層への助言・支援を実施 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ビジネスレベルの英語力 ■人事経験があり日本の労働法に知見をお持ちの方 ■マネジメント経験のある方 |
| 給与 | 年収 1000万円~1200万円 |
| 勤務地 | 広島県東広島市 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 ・新規事業の立ち上げ ・海外からのエネルギー調達などのグローバル業務 ・再生可能エネルギー関連業務 【配属部署】 ・原料調達室 ・カーボンニュートラル推進グループ ・地域連携推進グループ ・エネルギー企画グループ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・新規事業の立ち上げに関する経験 ・グローバルに関する業務経験 ・再生可能エネルギーに関する業務経験 |
| 給与 | 年収 500万円~800万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市東区 |
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| 仕事内容 | 工務部門の課を統括し、組織管理、現場管理、人材育成を担っていただける方を募集しております。 具体的には、現場の進捗・安全管理・書類作成などの実務的な業務を基本に、 工務部長の補佐として、部門全体のマネジメントを行っていただけることを期待しております。 【想定のミッション】 ■組織管理とマネジメント ■現場の統括・指導 ■目標や数値の管理 ■部下の教育・育成/マネジメント →20-30代の若手の教育 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■普通自動車免許第1種 ■電気施工管理の実務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼ゼネコンやサブコンご出身の方 ▼建設業マネジメント経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 600万円~800万円 |
| 勤務地 | 佐賀県 |
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| 仕事内容 | 業務内容開発部のトップとして、開発組織の技術面でのリードや組織開発をお任せします。 CTOもしくはVPoEを担っていただくことを前提とした採用になります。 <プロダクト‧業務> ‧エンジニア向け転職ポータルサイト ‧エンジニアのためのライフスタイルメディア ‧社内DX促進(CRMを起点とした各種システム連携) ‧新規事業開発 <具体的な業務内容> ‧採用を含めた組織開発の推 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須条件 ‧大卒以上 ‧AWSなどのクラウドインフラを活用したWEB開発/運用経験(5年以上) ‧開発組織におけるマネジメント経験(10名以上) ‧継続した技術コミュニティの運営や技術情報の外部発信の経験 ■歓迎要件 ‧CTOやVPoEとして事業参画した経験 ‧エンジニ... |
| 給与 | 年収 1000万円~1500万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町 ※転勤なし/駅チカオフィス(JR渋谷駅徒歩7分) 【アクセス】 ・JR『渋谷』駅 西口より徒歩7分 ・東京メトロ 半蔵門線/副都心線『渋谷駅』B6出口より徒歩10分 ・東急電鉄東横線 『代官山駅』駅 北口より徒歩15分 勤務時間 9:30~18:30... |
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| 仕事内容 | 事業の成長と組織の進化に伴い、財務戦略を経営に直結させる体制強化が求められています。 財務経理部は資金管理や財務戦略の策定・推進を担い、経営方針の実現に向けて財務の側面から全社を支える重要な役割を担っています。 今回、財務機能をより高い次元で統括していただける最高財務責任者(CFO)を募集致します。 【職務内容】 CFOとして、以下の領域を中心に財務戦略と経営の橋渡しを担っていただきます。 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・財務・経理領域における実務経験(10年以上) ・財務戦略や資金調達、予算管理などの上流工程に携わった経験 ・IPOのご経験 ・経営陣との連携・提案を通じた意思決定支援の経験 ・部門マネジメント(チームリーダー、部長職など)の経験 ・高いコミュニケーション能力... |
| 給与 | 年収 800万円~1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 障がい者雇用を積極的に推進する同社の管理副部長をお任せします。 【業務内容】 メイン業務は、障がいのあるスタッフ約120名、ジョブコーチ約30名、管理職員約10名、総勢160名の人事管理(採用・考課・定着等)です。また、支援機関との交渉やスタッフの保護者との情報交換・共有等、社外関係者との連携を担っていただきます。実質的な会社代表として業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■管理職経験 ■障がい者の就労に関わる業務経験 【歓迎要件】 ■特例子会社での管理職経験 |
| 給与 | 年収 450万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 北海道・東北 | 北海道(11)| 青森県(1)| 岩手県(4)| 宮城県(4)| 秋田県(1)| 山形県(2)| 福島県(2)| |
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| 海外 | アジア(0)| 中近東・アフリカ(0)| ヨーロッパ(0)| 北米(0)| 中南米(0)| オセアニア(0)| 海外(4)| |