| 仕事内容 | 同社For SchoolおよびFor Government領域の事業責任者として、教育市場における事業全体を統括し、更なる事業成長を責任者として牽引していただきます。 単なる組織マネジメントに留まらず、中期経営計画を達成するための事業戦略の立案から実行、組織運営、そして経営層との連携を通じて、事業の持続的な成長と発展に貢献する極めて重要なポジションです。 【具体的な業務内容】 ■事業戦略の策定と |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業部長またはそれに準ずるレイヤーでの事業マネジメント経験（3年以上） ■大規模組織（目安として20名以上）のマネジメント経験 ■法人営業、特に官公庁・地方自治体・大手企業いずれかに対するソリューション営業のご経験（5年以上） 【歓迎要件】 ■CxOや企... |
| 給与 | 年収 1100万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【事業部長職 (執行役員)】 総合不動産業を展開する同社にて経営に携わって頂きます。 事業内容の調整、チームマネジメント、社員のモチベーション 管理・教育など、事業拡大の一端を担う働きをお願い致します。 ※業種問わず、過去にマネジメント経験のある方を歓迎。 これから事業運営について学びたい方に関しましては、 課長職としてのスタートを提案する場合もございます。 【活かせる経験】 |
|---|---|
| 応募資格 | 普通自動車運転免許 45歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 【勤務地】 倉敷市笹沖田ノ上新町 【勤務時間】 平日…09:00～18:00（休憩60分） |
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| 仕事内容 | 【事業部長職 (執行役員)】 総合不動産業を展開する同社にて経営に携わって頂きます。 事業内容の調整、チームマネジメント、社員のモチベーション 管理・教育など、事業拡大の一端を担う働きをお願い致します。 ※業種問わず、過去にマネジメント経験のある方を歓迎。 これから事業運営について学びたい方に関しましては、 課長職としてのスタートを提案する場合もございます。 【活かせる経験】 |
|---|---|
| 応募資格 | 普通自動車運転免許 50歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 【勤務地】 倉敷市笹沖 【勤務時間】 平日…09:00～18:00（休憩60分） |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 広島県を中心に不動産サービス等様々な事業を展開する持株企業でグループ各社の経営マネジメントを主導し、グループ全体の戦略的な成長と利益の最大化を図る役割を担っていただきます。 また、経営計画の策定と実行、新規事業の開発、事業改善を推進し、経営陣との密接な連携を通じて組織の持続可能な発展を支援していただきます。 ・事業戦略の立案と実行、マーケット分析と競合分析、財務戦略の策定と管理 ・リスク管理とコ |
|---|---|
| 応募資格 | 5年以上の経営管理または戦略立案の実務経験、財務分析と予算管理のスキル プロジェクトマネジメントの経験 ■歓迎条件 MBAまたは同等の経営学の高度な学位、コンサルティング会社での勤務経験 国際的なビジネス環境での業務経験、ビジネスレベル以上の英語力 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 広島市中区 |
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| 仕事内容 | ■管理職（候補含む） 製麺会社にて将来の幹部候補として幅広く業務に携わって頂きます。 顧客管理、新規開拓、商品企画、管理部門のマネジメント業務等 製造環衛、品質保証、生産管理等 ※経験により現場業務を含めたプレイングマネージャーとして業務に取り組んで頂きます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 食品等の業界で管理職経験がある方 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 広島市西区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 当社は米州市場における営業活動を強化し、事業の拡大を目指しています。今後、営業戦略の提案から実行、チームマネジメントまで広範な業務を担当していただき、米州市場における売上と収益の管理を牽引していただける方を募集します。 【ミッション】 下記業務を中心に、米州市場での事業運営をトータルでご担当いただきます。 米州市場における営業戦略の提案から実 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ 製造業または商社における海外営業職でのマネジメント経験（商材は不問、営業内容重視） ■日本語および英語でのビジネスレベルのコミュニケーション能力（TOEIC700点以上を目安） ■ チームマネジメントや事業管理（収益管理・KPI運営等）の経験 【歓迎要... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【会社概要】 私たちは、年間350万件以上の診断実績を誇る、遠隔画像診断支援サービスの国内トップ企業です。1995年の創業以来、遠隔医療の分野で先駆的な取り組みを続けてきました。 最近では、先進的なAI画像解析技術を積極的に活用しながら、医療の効率化や医師の働き方改革、診断の質と安全性の向上など、医療現場の課題解決に取り組んでいます。 医療DXの最前 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社のシステム部門、経営管理部門、またはコンサルティングファーム等において、自らがプロジェクトをリードし、他部門と連携しながら推進した経験をお持ちの方 （例：業務改善、システム導入、組織改革など） ※歓迎要件は職務内容に記載 |
| 給与 | 年収 400万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【同社について】 目指すコンセプトは「物流版AWS」 私たちは、同社システムを通してレガシーでアナログな物流業界「全体」にテクノロジーで変革を起こすスタートアップです。 ▼具体的には 物流業界では、EC市場拡大による物量増加に伴って、物流インフラの制度疲労が起きています。 この制度疲労は、各ステークホルダーの取り組みが個別最適になってしまい、全体最適につながっていないことが原因です。 同社では |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社でのプロダクトマネジメント経験 ■BtoB SaaSもしくはBtoCプラットフォームのプロダクトマネジメント経験 ■経営計画に紐づく、中長期のプロダクトロードマップ策定経験 【歓迎要件】 ・1-10、及び10-100フェーズのプロダクトにおけるプ... |
| 給与 | 年収 1200万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 従来の人材×テック事業から、AI×人材事業への戦略的シフトが、新たな成長の扉を開こうとしています。この変革は単なる技術的な進歩ではなく、働き方そのものの未来を創造する挑戦です。 先進技術に精通し社会課題を技術でブレイクスルーできる人材・組織への変革が急務であり、その戦略策定と実行を強力に推し進める技術リーダーが求められています。「人材×AI」のハイブリッド型AXカンパニーの実現に向け |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■自社開発組織（10名以上）のエンジニアリングマネージャーまたはVPoEのご経験 ■組織拡大または変革フェーズでのマネジメントリード経験 ■プロセス改善、CI/CDや開発自動化の設計推進経験 ■異なる技術領域チーム（Web・インフラ・AI等）の統合マネジメント... |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【採用背景】 従来の人材×テック事業から、AI×人材事業への戦略的シフトが、新たな成長の扉を開こうとしています。この変革は単なる技術的な進歩ではなく、働き方そのものの未来を創造する挑戦です。 同時に、AI活用による革新的なプロダクト開発と、既存サービスの技術基盤強化という二つの重要なミッションを両立させる必要があります。さらに、人材紹介事業への参入など、新しい事業領域での技術的チャレンジも待ち受け |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■Webサービスやプラットフォームの設計・開発・運用経験（toB/toC問わず） ■エンジニア組織（10名以上）のマネジメント実務経験 ■経営層との技術戦略ディスカッション・レポーティング経験 【歓迎要件】 ▼新規サービスの立ち上げ・グロース経験、自社サービス... |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 同社では営業組織の拡大に伴い、大手企業（特に製造業）への営業活動を本格化させています。既にシンプルなプロダクト提案型営業は一定の成果を出していますが、今後はエンタープライズ特有の複雑な組織構造や意思決定プロセスを踏まえた営業戦略の高度化が求められています。 現在もエンタープライズセールスに精通したアカウントエグゼクティブを募集していますが、より抜本的に組織全体に高度な営業の型を定着させることが急務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■IT/SaaS業界でのエンタープライズセールスの経験（5年以上） ■営業戦略の立案～組織マネジメント経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 新しく立ち上げた新規事業の人材紹介事業にて営業部プレイングマネージャー業務に従事していただきます。 【新規事業立ち上げの背景】 同社はこれまでの事業活動を通じて「副業・フリーランスの支援」として第一想起される企業として発展してきました。しかし、同社が最も大切にしている価値観は同社のサービスユーザーが「自由な働き方を選択できること」であり、フリーランス・副業に限定せずに「正社員」 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人材紹介スキームでの実務経験（特に両面型） ■チームマネジメント経験 ※それぞれ目安5年以上のご経験を有する方 |
| 給与 | 年収 700万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 関連子会社を含めた全般的な課題解決に関する対応をお願いします。人事総務部内の各グループ（人事グループ、総務グループ、人権サステナビリティ推進グループ）の各課題の解決及び指導を通じ、社内外の関連課題の解決を図ります。 人事労務領域では、採用計画の立案・実行、社員の評価・研修、労務管理などを、 総務領域ではオフィスの設備管理、備品の調達、社内イベントの企画・運営などを中心にご担当いた |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書に顔写真の貼付をお願い致します ■事業会社における人事部門又は総務部門のマネジメントの経験があり、プレイングマネージャー気質の方（実務経験５年以上、マネジメント経験３年以上） ■事業会社における労務管理経験５年以上 |
| 給与 | 年収 1000万円～1100万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社のCFO候補として、IRおよびIPO部門の業務をお任せします。 グローバル市場展開に向けた業務を担って頂きます。 IPO準備やIRを担当する部門の責任者として、国内外の投資家とのリレーション構築や対外発信など、主体的に推進できる方を求めています。 【具体的な業務内容】 ■IR業務 ・戦略的IRの戦略立案および実行 ・IR資料、サイトの更新 ・海外投資家 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・上場会社のIRチーム経験 ・証券会社で海外IRの経験 ・ファンド等で上場企業への投資経験 ■海外出張が可能である方 ■ビジネスレベルでの英会話力 |
| 給与 | 年収 1200万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 経理部門の管理職として、経理部門の体制構築及び経理業務全般をお任せします。当社では、常に新しい価値を生み出しながらお客様が体験したことのないカラオケ空間の実現を目指しています。 《具体的な業務内容》 ・中期経営計画や管理会計として戦略検討 ・メンバーマネジメント、組織構築、体制強化の検討 ・固定資産管理業務 ・月次/年次決算業務 ・支払業務 ・給与計算業務 ・グループ関連会社の経理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・経営企画のご経験 ・管理会計のご経験 ・財務会計のご経験（7年以上） ■マネジメント経験（10名以上） 【歓迎要件】 ・税務・財務・管理会計等経理実務や不動産関連などの幅広い実務経験 |
| 給与 | 年収 900万円～1500万円 |
| 勤務地 | 京都府 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 株式会社ハイレゾは、日本最大級のGPUデータセンターを運営し、最先端のクラウドGPUサービス「GPUSOROBAN」を展開しています。 地方創生と生成AIの発展を牽引し、計算力を通じたイノベーションで社会課題を解決することをミッションとしています。 現在、さらなる成長とビジョンの実現をリードする**COO（最高執行責任者）**を募集しています。 このポジションは、営業戦略を中心 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■営業組織の統率経験：大規模営業チームを率いた経験 ■BtoB営業での成功実績：特にIT、クラウドサービス、AI関連領域での営業経験 ■高い戦略立案能力：営業戦略の立案から実行までを一貫して推進した経験 ■経営視点を持った判断力：経営陣の一員としての意思決定経... |
| 給与 | 年収 1000万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | ECシステム国内トップクラスの実績を持つ当社にて、経営戦略に紐づく、エンジニアリング本部の戦略策定と推進をリードして、エンジニアリング本部全体のKPIの高度化と達成を牽引頂きます。 【採用背景】 ・創業以来20期連続 黒字経営 かつ、代表CEOがエンジニア出身で、全体社員の6割超がエンジニアである、自社プロダクトを持つW2において、組織が毎年拡大し、最大数のメンバーが属する「エンジニアリング本部 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■売上数十億円以上の成長企業で技術組織の統括としてリーダーシップを発揮した実績 ■50名以上の技術組織/チームのピープルマネジメント経験 ■技術領域での講演実績、採用活動の経験 【歓迎要件】 ▼エンジニア経験（５年以上） ▼Web系システム開発における要件... |
| 給与 | 年収 1000万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 同社の最大の強みとなる製品サービスにおいて、アジャイル組織の構築、製品開発を推進いただき、成果を創出いただくポジションとなります。 【採用背景】 同社は創業以来20期連続 黒字経営を遂げております。組織が毎年拡大し、最大数のメンバーが属する「エンジニアリング本部」も更なる組織化/高度化を進める中で、アジャイル導入を牽引し、製品開発において 最大のパフォーマンスをあげる（担う）リーダーが必要なため |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■システム開発（プログラミング）経験 ３年以上 （業界/システム開発のジャンル/言語不問） ■アジャイルチームマネジメントの経験 【歓迎要件】 ▼Web系システム開発/インフラ/サーバー関連の知見 ▼組織連携して価値創出した経験 |
| 給与 | 年収 900万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | プロダクト開発責任者候補（CTO候補）䛸し䛶、「イエリーチ」「新規事業」䛺䛹䛾自社プロダクト䛾開発・成長をリードし、技術戦略䛾策定・実行を担う役割 を お任せします。 エンジニア組織䛾統括や技術選定を行い䛺がら、開発チーム䛾マネジメント・アーキテクチャ設計・品 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■Web・SaaS・ITプロダクトの開発経験（5年以上） ■エンジニア組織のマネジメント経験（5年以上） ■技術戦略の策定・アーキテクチャ設計・技術選定の経験 ■アジャイル・スクラム開発の経験・プロセス改善の実績 【歓迎要件】 ■不動産・金融・SaaS領域... |
| 給与 | 年収 900万円～1200万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 当社にて、タイ・ベトナム・インドネシアにおける主に日系法人の管理、海外エネルギーマネージメントの事業展開に携わっていただきます。ご経験にあわせ、新規事業の提案をお任せする可能性がございます。 【具体的には】 各プロジェクトの収支管理、予算管理、海外経理庶務全般に対応しながら、グローバル市場での競争力を強化するため各海外子会社の効率的なリソース |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■海外経理ご経験者 ■海外子会社の経営管理経験者 ■海外事業企画ご経験者 ■海外現地での拡販・営業経験 【歓迎要件】 ■ビジネスレベルの英語力（海外の方とのメールのやり取りや、英語文書のリーディング・ライティングに大きな支... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 北海道・東北 | 北海道（14）｜ 青森県（5）｜ 岩手県（7）｜ 宮城県（9）｜ 秋田県（5）｜ 山形県（6）｜ 福島県（6）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（5）｜ 栃木県（5）｜ 群馬県（5）｜ 埼玉県（15）｜ 千葉県（10）｜ 東京都（385）｜ 神奈川県（13）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（5）｜ 山梨県（5）｜ 長野県（6）｜ 富山県（5）｜ 石川県（5）｜ 福井県（10）｜ |
| 東海 | 岐阜県（5）｜ 静岡県（7）｜ 愛知県（23）｜ 三重県（9）｜ |
| 関西 | 滋賀県（5）｜ 京都府（10）｜ 大阪府（28）｜ 兵庫県（10）｜ 奈良県（5）｜ 和歌山県（7）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（5）｜ 島根県（5）｜ 岡山県（8）｜ 広島県（17）｜ 山口県（5）｜ 徳島県（18）｜ 香川県（7）｜ 愛媛県（5）｜ 高知県（5）｜ |
| 九州 | 福岡県（17）｜ 佐賀県（5）｜ 長崎県（6）｜ 熊本県（7）｜ 大分県（5）｜ 宮崎県（5）｜ 鹿児島県（5）｜ 沖縄県（5）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（5）｜ |
