| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 ・コニカミノルタの各事業部門、間接部門に直接ITサービスをデリバリを行う ・ITサービスにおけるヒアリング、提案、コンサルティング、サービスデリバリ、運用設計、改善活動、PMOサービスに関わる一切の業務 ・３～８名程度のメンバマネジメント（人事考課、コーチング、育成計画立案並びに実行を含む） ・プロジェクト管理業務及び外注管理業務 ・予実管理及 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■5名程度のマネジメント経験３年以上（人事評価、人材育成、採用活動など） ■社内外関係各所の調整業務、アプリケーション開発のプロジェクト管理業務に携わった経験のある方 ■全社システムアーキテクチャ（EA）の企画・構築・展開経験のある方（事業会社、SI、コンサル... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 「金融以外のサービスも取り揃えたエコシステム型のデジタルバンク」 を目指すオリックス銀行に於いて、デジタル戦略推進部では銀行全体のデジタル戦略 及びデジタル化（Digitization/Digitalization）プロジェクトの推進業務を担っています。 ITを活用した業務効率化にかかる企画・実施の他、全社のデジタル化浸透サポート（保守・運用）、社内内製開発 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■情報システム部門もしくはシステム会社での開発実務経験 【歓迎要件】 ■様々なテクノロジー領域および先進技術等に関する理解と知見 ■顧客開発モデル（リーンスタートアップやアジャイル開発等）を用いた対応経験 ■プロジェクトマネージメントとしてのプロジェクト推進... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 「金融以外のサービスも取り揃えたエコシステム型のデジタルバンク」 を目指すオリックス銀行に於いて、デジタル戦略推進部では銀行全体のデジタル戦略 及びデジタル化（Digitization/Digitalization）プロジェクトの推進業務を担っています。 ITを活用した業務効率化にかかる企画・実施の他、全社のデジタル化浸透サポート（保守・運用）、社内内製開発 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※以下いずれかの業務経験をお持ちの方 ■DX推進業務経験 ■デジタル技術を活用した業務プロセス改善経験 【歓迎要件】 ■銀行業界でのEX向上に向けたデジタル推進経験・企画立案や導入支援経験など |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション・背景】 同社の経営方針に基づくデータ利活用戦略の立案と推進、データを活用した業務プロセスの改善、データマネジメントに関連する業務およびこれらを担う人材の育成に関連する業務を担っていただける方を募集いたします。 ※本採用は近い将来の「課長」になれる人材を募集しております。 ■業務内容： 下記業務のマネジメントを行っていただきます。 （1）経営判 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※以下いずれかの業務経験をお持ちの方 ■データ利活用戦略の立案・実行経験 ■データアーキテクチャ設計経験 【歓迎条件】 ■金融機関のデータ企画部門でのマネジメント経験 ■データアナリスト、データエンジニアの育成経験 ■データマネジメント、データガバナンスのフ... |
| 給与 | 年収 1000万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 当社ソフトウェアに関するクラウドインフラ構築、保守、運用を担います。 AWS、Azure、GCP等のクラウドでの環境構築、保守運用を通じてクライアント企業へのサービス提供に関わります。サーバーの立ち上げだけでなく、コスト削減や調査、チューニング等に関わりながらより快適なソフトウェア環境の構築維持に向けた活動を行います。自社プロダクトに関わるポジションとしてヨーロッパ拠点に所属する開発メンバーとのコ |
|---|---|
| 応募資格 | 【MUST】 ・AWS/Azureを用いたクラウド基盤構築、運用保守経験 3年以上 （EC2構築経験およびEKS運用経験があれば尚可） ・DBの構築経験 ・英語でのコミュニケーション能力（社内）/日本語でのクライアント対応経験 ・情報を常にアップデートし、フレキシブルに対応... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 IT人材育成の専門家として、同社のITスキルマップの作成や研修プログラムの設計・実施をリードしていただきます。また、IT職採用のサポートも行い、優秀な人材の確保と育成に貢献していただきます。 最新技術やツールの紹介を通じて、社員のスキルアップを図り、組織全体のITリテラシーを向上させます。 ■入社後お任せする業務： ・ITスキルマップの作成・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ※事業会社・SIer・コンサル等ご出身業界は不問※ ・IT人材育成のご経験 ・IT関連の業務（システム開発・営業等）経験があり、IT人材としての育成/研修を受けたご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■ITスキルマップの作成経験 ■IT関... |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 DX推進の専門家として、同社のデジタルトランスフォーメーションをリードしていただきます。 生成AIや最新技術の導入、業務プロセスの革新を通じて、業務効率を最大限に高めることが主な役割です。 現場と連携しながら、プロジェクトを推進し、顧客満足度の向上と競争力強化を目指します。 ■入社後お任せする業務： ・DX戦略の策定・実行 ・最新技術の調査・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】以下いずれかに該当する方 ■システム部門においてDX推進に携わったことのある方 ■ユーザー部門において業務改善、事務企画の業務に携わったことのある方 |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 システムリスク管理部において、サイバーセキュリティの専門家として、同社の情報システムの安全性を確保し、外部からの脅威に対する防御策を講じていただきます。 金融機関としての信頼を維持し、顧客情報の保護を最優先に、セキュリティインシデントの対応や予防策の立案・実施を担当していただきます。 ■入社後お任せする業務： ・セキュリティポリシーの策定・運 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■セキュリティ関連の業務経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 システムリスク管理部において、サイバーセキュリティの専門家として、同社の情報システムの安全性を確保し、外部からの脅威に対する防御策を講じていただきます。 金融機関としての信頼を維持し、顧客情報の保護を最優先に、セキュリティインシデントの対応や予防策の立案・実施を担当していただきます。 ■入社後お任せする業務： ・セキュリティポリシーの策定・運 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■セキュリティ関連の業務経験 ■PM経験、ベンダーコントロールのご経験 【歓迎要件】 ・金融機関でのご経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■組織のミッション・役割 同社では、情報システムユニットでシステム設計・運用・保守を担当する中途採用のエンジニアを募集しています。 社員やビジネスパートナーを支える情報インフラの信頼性と効率性を高めるために、経験とスキルを発揮していただける方を求めています。 このポジションは、企業全体のIT戦略を支える重要な役割です。 ■部門の魅力 現在さまざまなシステム |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■大規模システムの設計・開発・運用経験（5年以上） ■プロジェクトマネジメント経験 【歓迎要件】 ・クラウドサービスの利用経験 ・セキュリティ対策の知識と経験 ・プログラミング言語（Java、Python、C++、バッチ、PowerShellなど）のスキル ... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 2022/09に創設された部門であり、体制強化のための増員募集となります。 現在は本部長や他チームの部長陣がそれぞれ部長、マネージャー業務等を兼務している状況があります。 【ミッション】 3者のステークホルダー（エンドユーザ、加盟店、配達員）のCX向上という全社目標に対し、CX本部におけるシステム課題・業務課題などの真因を追求し、テックを含む |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※以下いずれか※ ■ITプロジェクト（CRM、CS業務のシステム、FAQシステム、チャットボットなど）におけるシステム改善経験 ■システム導入のプロジェクトマネジメント経験 【歓迎要件】 ■事業会社での業務設計/業務改善・業務改革（BPR）経験 ■コンサルテ... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 お客様の CxO レベルとの議論を通じて、お客様ビジネスにおけるテクノロジーを活用したデジタル変革(DX)の将来像を共に考え、課題解決のための提案を立案し、デロイト トーマツ ウェブサービスとともにDX実行支援を進めていただきます。 テクノロジーやクラウド、先端技術を活用して、デロイト トーマツグループのお客様の業務改革、組織再編、デジタルトランスフォーメーション、グローバルトランス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 第1必須条件(いずれか一つを満たしている) ・デジタルを活用したスタートアップでの新規事業立ち上げの経験がある ・大企業での経営企画部門／事業部門での業務経験がある ・戦略コンサルティングファームでのコンサルタントとして業務経験がある 第2必須条件(いずれか一つ... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内3-2-3 丸の内二重橋ビルディング 東京メトロ千代田線「二重橋前」駅徒歩2分 |
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| 仕事内容 | ★大手企業からメガベンチャー向けに「バーチャル経理アシスタント」を提供★ カジュアルに話す機会がございます！是非オフィスにご来社ください！（※Web面談も対応可能です！） 【ポジンション】 営業企画・インサイドセールス・フィールドセールス・経理・カスタマーサクセス・マーケティング・オンボーディングコンサルタント等 ★どんなサービス？？ 【バーチャル経理アシスタント】 ・一言でいうと経理業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・VisionやMission、またはビジネスモデルに強く共感していただける方 ★こんな方は大歓迎！ ・ 社会のためになること、とくにヒトの生き方や働き方にも関心があるような方 ・ルールや仕組みは自分たちで作るという認識がある ・個人の解釈ではなく、様々... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区円山町28-3 いちご渋谷道玄坂ビル2階 JR各線「渋谷」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 社内DX推進担当として以下業務をお任せします。 【職務詳細】 DX推進PJTの主要メンバーとして、人事部や経理部を中心としたシステムユーザー、ベンダーとコミュニケーションを取りながら、新システム導入後、ユーザー部門と連携し、システムを活用したユーザー部門の業務課題の解決や業務効率化を推進していただきたいと考えています。 ★IT未経験からDX推進に携われるポジションです★ 今後は、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】以下いずれか必須 ・人事もしくは経理部での実務経験 ・人事・経理業務におけるパッケージシステムを使用する業務の経験 ・ITコンサルティング経験 【尚可】 ・在籍部署でのシステム導入経験 ・DXを通じてスキルアップ、キャリアアップしたい方 37歳以下 【年齢制限理... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都台東区上野一丁目1-10 オリックス上野１丁目ビル JR山手線「御徒町」駅より徒歩7分 大江戸線「上野御徒町」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 下記の業務内容に取り組み、データとAIの民主化を実現していきます。 【職務詳細】 ・組織内外に対するDXの啓蒙活動を行う ・DX推進プロジェクトをリードする（企画・推進、進捗管理） ・最新技術の導入や活用法を提案・実施する ・組織内のデジタルマインドセットの醸成と教育 ・DX推進の講演やセミナーの企画、運営 ☆自動車業界100年に一度の大変革期において正解がない中で、多角的な新し |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】下記項目の２つ以上の経験、スキルをお持ちの方 ・DXに関する実務経験またはプロジェクトリード経験 ・最新のテクノロジートレンドに関する深い知識と理解 ・組織内外のステークホルダーとの効果的なコミュニケーション能力 ・変化を推進するためのリーダーシップ ・プロジェクト... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋本町2丁目2番10号 JR総武線「新日本橋」駅 徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 グローバル向けの情報システムサービスの導入企画・設計構築・保守運用から、 従業員の「働くを最適化・最大化」するためのDXソリューションを提供します。 【職務詳細】 ・業務のDX化／自動化 ・社内テクニカルヘルプデスクチームの企画／運用 ・社内ネットワーク環境の構築・運用・保守（ZTNA） ・ツール導入施策おける投資効果測定とプロジェクト推進 【関連ツール】 M365／M365 P |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・オーナーシップを持って全社DX推進した経験、またはその補佐経験 ・サービス導入やベンダーとの連携において、 自ら課題解決の仮説を持って意思決定をした経験 ・ステークホルダー／メンバーに対し専門用語を用いず 分かりやすい説明と費用対効果を意識した取り組みの実施... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 【本社】〒105-7537 東京都港区海岸一丁目7番1号 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー JR線・東京モノレール「浜松町」駅徒歩4分 ゆりかもめ「竹芝」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所（当面転勤なし） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 様々なエンタメコンテンツを扱うカルチュア・エンタテインメントグループ(CEG)のIT部門で、企画導入から運用管理までを高い専門スキルや経験をもとに遂行します。 【職務詳細】 ・アカウント管理、IT資産管理 ・アーキテクチャの定義：インフラや展開における基準やポリシーの策定 ・ITヘルプデスク運用：運用モニタリングや対応改善、効率化を推進 ・セキュリティインシデント対応 ・ITを活用 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・Saas、ネットワーク、PC、サーバー、業務アプリ等、幅広い業務経験と改善実績 ・会社や組織の問題を自ら発見し、ITを活用したソリューションを企画・提案し解決まで導いた実績 ・小～中規模のプロジェクトをリーダーとして率い、目に見える効果を出した実績 ・強みと言え... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア 各線「目黒」駅より徒歩1分 ※週1～2回程度のリモート勤務可能 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務詳細】 各種社内システムや業務アプリケーションに関する要件定義やRPA導入PM業務など上流工程をお任せするポジションです。経験に応じて以下業務をお任せいたします。 ・RPA（UiPath）の要件定義・設計、開発・運用・保守 ・コンタクトセンターで利用する業務アプリケーションの要件定義・設計、開発・運用・保守 ・新たな業務アプリケーションの導入企画 ・新たなシステム開発・導入時のプロジェクト |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・業務改善／企画提案経験（社内外問わず、自ら主導した経験） ・プロジェクトマネジメント（プロジェクトリーダーもしくはPMO）経験 ・システム導入もしくはシステム開発プロジェクトの経験3年以上（パッケージ・SaaS、フルスクラッチ問わず） ※システム開発の基本知識が... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝公園２丁目４番１号 都営三田線「芝公園」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 グループの基幹システムだけではなく、HR-Tech／不動産Techなどの事業に関連するプロダクトの開発リード、各種システム導入や業務のDX推進まで、幅広い社内の案件に最上流から関わって頂きます。 【職務詳細】 グループ全体の情報戦略策定、システム基盤整備、および各事業会社における各種プロダクトの企画・開発、運用保守～導入支援、各部門への技術支援など。 （インフラやヘルプデスク業務は |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下のうちいずれかに該当する方 ・社内情報システム部門においてシステム導入の経験がある方 ・システムベンダーまたはSIerにおいて開発、あるいはプロジェクトリードの経験がある方 【尚可】 ・上流工程（要件定義）の経験 ・PMもしくはPMO経験 ・Javaの開発経... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル18F JR各線「新宿」駅 徒歩5分 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 全社のIT戦略に基づき、事業目標達成を支えるシステム構築をプロジェクトマネージャの立場として、リードし成功に導くとともに、組織（Uniit）のManagerとして組織マネジメントおよび、チームビルディングもお任せします。 レポートラインは、コーポレートIT統括部門のDirector（部長）です。 【職務詳細】 ■社内業務系IT関連業務 ・社内業務系システム(主にSaaS)の計画、企 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・BtoB事業会社の情報システム部門、もしくはビジネスパートナーとして、社内業務システム導入をプロジェクトマネージャーの立場で導入した経験 ・役員層も含む社内外ステークホルダーと連携や折衝を通じてあるべき姿を追及してきた経験 ・各種SaaSの選定、導入、運用管理経... |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷3-8-12 渋谷第一生命ビルディング4F 各線「渋谷」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 北海道・東北 | 北海道（54）｜ 青森県（33）｜ 岩手県（39）｜ 宮城県（72）｜ 秋田県（32）｜ 山形県（42）｜ 福島県（41）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（77）｜ 栃木県（67）｜ 群馬県（67）｜ 埼玉県（128）｜ 千葉県（112）｜ 東京都（3,155）｜ 神奈川県（341）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（51）｜ 山梨県（50）｜ 長野県（68）｜ 富山県（55）｜ 石川県（46）｜ 福井県（50）｜ |
| 東海 | 岐阜県（54）｜ 静岡県（141）｜ 愛知県（284）｜ 三重県（49）｜ |
| 関西 | 滋賀県（54）｜ 京都府（104）｜ 大阪府（466）｜ 兵庫県（123）｜ 奈良県（35）｜ 和歌山県（38）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（34）｜ 島根県（42）｜ 岡山県（75）｜ 広島県（81）｜ 山口県（43）｜ 徳島県（56）｜ 香川県（52）｜ 愛媛県（41）｜ 高知県（32）｜ |
| 九州 | 福岡県（156）｜ 佐賀県（39）｜ 長崎県（41）｜ 熊本県（44）｜ 大分県（40）｜ 宮崎県（35）｜ 鹿児島県（34）｜ 沖縄県（40）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（7）｜ |
