| 仕事内容 | マネジメントとエリア全体の運営責任者業務をお任せ致します！ 【仕事内容】 マネジメントとエリア全体の運営責任者業務をお任せいたします！ ＊具体的な業務 ・担当エリアの店舗の運営管理 ・顧客満足度向上のための施策立案と実行 ・売上・利益管理および収益向上のための改善活動 ・スタッフの教育・指導およびパフォーマンス管理 ・サービス品質の向上施策の立案および実行 ・各種KPI管 |
|---|---|
| 応募資格 | ■マネージャークラスのリーダーシップ経験（2年以上） ■多店舗または大型店舗のマネジメント経験 ■顧客対応業務に係るコミュニケーション能力 20歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集... |
| 給与 | 年収 500万円～550万円 |
| 勤務地 | 神奈川本社（東京都内店舗） |
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| 仕事内容 | 日本国内だけでなく、海外にも複数の店舗を展開しております。 今後も新たなブランドの開発をしていきたいと考えています。 新規出店はもちろんですが、不採算店舗のリブランドも必要です。 衛生面の指導も臨店をしながら監督を行っていただきます。 ＊詳細＊ ・店舗状況の把握 ・商品開発 ・衛生指導 ・業態、商品の現場落とし込み ・開発したブランドや商品の効果測定 ・問題点の改善 ・業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【 性別・学歴不問 】 ★外食企業での商品開発経験のある方 ★衛生指導経験のある方 ******************** ・数字に強い方 ・行動力のある方 ・飲食店が好きでよく外食をする方 ・高級店から安居酒屋まで様々な業態に興味がある方 歓迎いたします！！！ ... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都内本社 自社内勤務 転勤の可能性：なし ******************** 現状調査の際の店舗勤務の場合：店舗の営業時間に準ずる |
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| 仕事内容 | 残業時間10時間以内・フレックスタイム制（コアタイム11時～15時）定時無し・週2回リモートワーク可 加盟店営業から商品開発までをお任せします！ 飲食店・お弁当店のみなさまと共に、ユーザーに求められるデリバリー商品の開発にこだわり、国内最大規模まで成長してきました。 事業の拡大に伴い、さらに多くのエリアでサービスを提供するべく、店舗開発 (商品開発営業)のメンバーを募集します。 |
|---|---|
| 応募資格 | 食に関わるご経験は必須ではありませんが、食が好きな方は大歓迎です。 また、「食」「商品開発」といった華やかな部分だけではなく、クリエイティブな部分と日々の地道な営業活動のどちらにも全力で取り組んでいただける方にぜひ入社していただきたいと思っています。 １）法人 or 飲... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 大阪市西区 ・フレックスタイム制 コアタイム：11:00～15:00(休憩60分、取得タイミングは自由) ほとんどのメンバーが10:00～19:00で働いてます。 時間休や半休など自由に使えます！ 定時という概念がないため、家庭の事情で一度中抜けをし、再度... |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、クライアントの課題に応じて、営業戦略の立案から実行、分析、レポートをご担当していただきます 【同社コンサルティングの特徴】 ▼スタートアップのセールス・マーケティング支援に強みがあります！ 人材不足が叫ばれる中、創業間もないスタートアップは優秀な人材を確保するのが困難な状況です。 同社はクライアントの営業活動を通じて、戦略の精度を高め、マネジメント体制の構築まで一気通貫で |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・スーパーバイザーのご経験（業界・業態不問） 【尚可】 ・営業系の経験 ・新規開拓営業経験 【充実した研修】 ■基礎研修：営業フレームワーク、コンサル力（プロマネ、定量分析、議事録） ■応用研修：論点・仮説思考、営業戦略、マネジメント、リサー... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋二丁目7番1号 東京日本橋タワー29階 東京メトロ各線「大手町」駅直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | ミシュランガイドで10年連続一つ星を獲得する企業が新たに焼き肉業態に挑戦です。 売れるお店作りのノウハウ、卓越した商品力には自信がある企業ですが、焼肉業態は初めてです。 その舵取り役をお任せしたいと考えております。 主な業務内容 ❑社長とのコンセプトづくり ❑メニュー開発 ❑店舗立ち上げ ❑店舗運営 ❑店舗管理全般 です。 まずは１店舗を立ち上げていただき、軌道に乗せれ |
|---|---|
| 応募資格 | ■焼き肉業態の経験者 ※歓迎条件 焼肉業態の立ち上げ経験 海外経験のある方 30歳以上52歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都内出店予定 |
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| 仕事内容 | 国内外に230店舗以上を展開し、設立以来30年にわたり安定経営を続けている当社。今後を見据え、注力しているのが本部と店舗のさらなる連携力の強化です。それに向けてSV候補として、「エリアマネージャー」ポジションを募集します！ 【 入社後の流れ 】 入社初日～1週間：研修 初日は本社での座学研修を実施。会社理念や各種制度、キャリアプランなどについて。 2日目以降は、研修センターで店舗オペレ |
|---|---|
| 応募資格 | 【学歴不問／未経験歓迎】★なかなか昇格ができず将来が不安な方 ★給与アップや働き方改善をしたい方 ＼社会人経験、転職回数、就業ブランク、いずれも不問です！／ ★「なかなか昇格ができず将来が不安」なら… SV候補として、「エリアマネージャー」からスタート！ その先のキャリ... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | ■東京都 中央区・新宿区・渋谷区・文京区・江戸川区・江東区・品川区・大田区・世田谷区・中野区・杉並区・板橋区・立川市・八王子市・日野市・小金井市 ■神奈川県 横浜市・川崎市・茅ヶ崎市・藤沢市・相模原市・小田原市・秦野市 ■埼玉県 久喜市・越谷市・さいたま市・三郷市・川口... |
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| 仕事内容 | 国内４９店舗、海外２店舗、出前専門店１６０店舗を展開している弊社にて、エリアマネージャー(SV)として複数店舗のマネジメントをお任せする方を募集しております。 ■採用背景： 2035年に向けて、目標店舗数を10倍としております。 その過程として、2025年は拡大と新業態、顧客満足度向上、上場を目指す大事な時期となっている為、共に目標に向かっていただける方を募集致します。 ■業務内容 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・飲食業界でのエリアマネージャー・SVのご経験 ■歓迎条件 ・複数店舗のエリアマネージャー・SVのご経験 ・ラーメン業界のご経験 55歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働... |
| 給与 | 年収 550万円～650万円 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東京エリアの各店舗 住所：東京都エリアの各店舗 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 外食企業の店舗の運営を円滑にするために本部側からの支援を担当していただきます。 下記が主な業務です ●同業他社のトレンドの把握 ●マーケティングリサーチ ●店舗を周り定着率アップの施策を企画・立案・実行 ●数値分析 ●店舗指導 その他店舗運営業務のサポート 等 営業部長の店舗管理をサポートして営業店舗の支援を担っていただきます。 ＜勤務時間＞ 10:00～19:00 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆学歴不問 ◆飲食店での店長以上の経験者 ＜こんな方を募集しています！＞ ■飲食店が好きでよく外食をする方 ■高級店から安居酒屋まで様々な業態に興味がある方 22歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 日本国内だけでなく、海外にも複数の店舗を展開しております。 今後も新たなブランドの開発をしていきたいと考えています。 新規出店はもちろんですが、不採算店舗のリブランドも必要です。 衛生面の指導も臨店をしながら監督を行っていただきます。 ＊詳細＊ ・店舗状況の把握 ・商品開発 ・衛生指導 ・業態、商品の現場落とし込み ・開発したブランドや商品の効果測定 ・問題点の改善 ・業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【 性別・学歴不問 】 ★外食企業での商品開発経験のある方 ★衛生指導経験のある方 ******************** ・数字に強い方 ・行動力のある方 ・飲食店が好きでよく外食をする方 ・高級店から安居酒屋まで様々な業態に興味がある方 歓迎いたします！！！ ... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都内本社 自社内勤務 転勤の可能性：なし ******************** 現状調査の際の店舗勤務の場合：店舗の営業時間に準ずる |
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| 仕事内容 | 日本国内だけでなく、海外にも複数の店舗を展開しております。 今後も新たなブランドの開発をしていきたいと考えています。 新規出店はもちろんですが、不採算店舗のリブランドも必要です。 衛生面の指導も臨店をしながら監督を行っていただきます。 ＊詳細＊ ・店舗状況の把握 ・商品開発 ・衛生指導 ・業態、商品の現場落とし込み ・開発したブランドや商品の効果測定 ・問題点の改善 ・業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【 性別・学歴不問 】 ★外食企業での商品開発経験のある方 ★衛生指導経験のある方 ******************** ・数字に強い方 ・行動力のある方 ・飲食店が好きでよく外食をする方 ・高級店から安居酒屋まで様々な業態に興味がある方 歓迎いたします！！！ ... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都内本社 自社内勤務 転勤の可能性：なし ******************** 現状調査の際の店舗勤務の場合：店舗の営業時間に準ずる |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 日本国内だけでなく、海外にも複数の店舗を展開しております。 今後も新たなブランドの開発をしていきたいと考えています。 新規出店はもちろんですが、不採算店舗のリブランドも必要です。 衛生面の指導も臨店をしながら監督を行っていただきます。 ＊詳細＊ ・店舗状況の把握 ・商品開発 ・衛生指導 ・業態、商品の現場落とし込み ・開発したブランドや商品の効果測定 ・問題点の改善 ・業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【 性別・学歴不問 】 ★外食企業での商品開発経験のある方 ★衛生指導経験のある方 ******************** ・数字に強い方 ・行動力のある方 ・飲食店が好きでよく外食をする方 ・高級店から安居酒屋まで様々な業態に興味がある方 歓迎いたします！！！ ... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都内本社 自社内勤務 転勤の可能性：なし ******************** 現状調査の際の店舗勤務の場合：店舗の営業時間に準ずる |
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| 仕事内容 | しっかりとした研修制度で早期のキャリアアップの実現も可能です！ 店長経験者は早期のＳＶへのステップアップも夢ではありません！！ ＜具体的な仕事内容＞ ●サービス業務 ●キッチン業務 ●メニュー開発 ●販促の企画立案 ●アルバイト・パートのシフト管理や教育 店舗マネジメント全般をお任せします。 大きな裁量権を持ち、幅広い業務に取り組んで頂く事が可能です。 ※早い段階でマネ |
|---|---|
| 応募資格 | 飲食店経験者優遇 ・調理経験者・ホール経験者共に高給与を提示しています！ |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | ★転居を伴う転勤なし★ 新規オープン予定多数あり ■東京都内各店舗 ■埼玉県内各店舗 ■千葉県内各店舗 ■神奈川県内各店舗 ■大阪府内各店舗（新規出店のため急募） ■京都府内各店舗（新規出店のため急募） ■兵庫県内各店舗 ■奈良県内各店舗 |
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| 仕事内容 | 毎日、新宿区内にあるセントラルキッチンで仕込まれるため、残業もなしです！ 新宿駅周辺に全ての店舗があり、どの店舗も常連のお客様が多数来店される繁盛店です。 （下記が主な業務内容です） ●店舗指導 ●商品管理指導 ●人材教育 ●接客指導 ●数値管理全般 など地域に根付いた店舗の運営をお任せします！ 社長と二人三脚で店舗の管理、新規出店を推進していただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | ■飲食店での複数店舗管理経験者 ・社宅が必要な方歓迎（借り上げ社宅で家具もそろえています） ・長く腰を据えて働きたい方 ・東京へ引っ越しをしたいがどうしていいかわからない方 25歳以上43歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 新宿駅西口・東口近郊の各店舗 |
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| 仕事内容 | 2023年には創業以来の最高利益も出し、好調な企業のけん引役となってみませんか？ 東京近郊でドミナントで店舗を展開する企業が業績好調の中、更に事業を安定拡大していくために組織改編を行います。 そのけん引役としてマネージャー候補を５名採用予定です。 （現在１名採用済み） まずは、現在の店舗の問題点の抽出・改善を営業支援部として行っていただきます。 その後体制が整ったのち（目標202 |
|---|---|
| 応募資格 | ●外食企業での複数店舗管理経験者 ●人材育成の得意な方 ●業務改善の得意な方 25歳以上55歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | ・東京都内本社 |
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| 仕事内容 | 毎日、新宿区内にあるセントラルキッチンで仕込まれるため、残業もなしです！ 新宿駅周辺に全ての店舗があり、どの店舗も常連のお客様が多数来店される繁盛店です。 （下記が主な業務内容です） ●店舗運営 ●商品管理 ●人材教育 ●原価管理 ●お客様のおもてなし ●数値管理 など地域に根付いた店舗の運営をお任せします！ 将来的にはスーパーバイザーとして店舗の管理やセントラルキッチ |
|---|---|
| 応募資格 | ■飲食店店長経験者優遇■ ・社宅が必要な方歓迎（借り上げ社宅で家具もそろえています） ・長く腰を据えて働きたい方 ・東京へ引っ越しをしたいがどうしていいかわからない方 18歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めの... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 新宿駅西口・東口近郊の各店舗 |
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| 仕事内容 | 自社で直営店として展開する店舗の管理・運営などマネージメント業務をお任せします。 まだまだ出店を加速するため、増員募集です。 【主な業務内容】 ●店舗での簡単な調理・接客 ●アルバイトスタッフ、パートさんのマネジメント、教育 ●衛生管理 ●在庫管理 ●販売促進 ●数値管理全般 その他、店舗運営にかかわる業務 ■研修制度 入社後2日間、座学研修等で企業 |
|---|---|
| 応募資格 | 未経験可能（飲食店での経験者優遇） 19歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 全国各地（地域限定可能） |
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| 仕事内容 | 教育コンテンツの企画・政策・提供を通じてエンビロンスキンケアシステム（ホームケア・トリートメント）およびサプリメント等の製品の認知・売り上げの拡大 【業務内容】 ■取扱代理店へ研修・トレーニングの企画・コンテンツ作成・提供 ■ディプロマ研修運営・コンテンツ作江氏・取得者管理 ■教育コンテンツの効果測定 ■研修トレーニングの運営 ■イベント企画・参加 【関連部署】 内部：マーケティング部門/パー |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須条件 ・エステあるいはクリニックでの勤務経験 ・チームで業務を遂行する経験 ・Outlook/Word/Excel/Power Pointなどの基本的なPC操作能力 ・宿泊を伴う出張ができる ■歓迎要件 ・マルチタスクで仕事に取り組むことができる ・売り上げ目標を意... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◆全国各地に約150店舗を展開中／在宅可／女性活躍企業／業界未経験の店長や、業務未経験の営業の方も活躍中！豊富なキャリアパス◆ ■業務内容 【変更の範囲：会社の定める業務】 1週間で担当店舗（2～4店舗）を回って頂きます。担当エリアの店舗を巡回しながら自分の意見を反映できる魅力的なポジションです。 【参考】カプセルトイ専門店「#C-pla」公式サイト ht |
|---|---|
| 応募資格 | 業界未経験歓迎・職種未経験歓迎 ■必須条件 ・店舗業務経験（店長など）もしくは、法人個人を問わず営業経験をお持ちの方 ■歓迎条件 ・店長や副店長など、店舗運営の経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区新宿3丁目15番11号 |
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| 仕事内容 | ～「食品総合流通企業」として成長率No.1の企業（過去18年間で売上25倍、店舗数5倍に成長）／最小経営責任者として売り場主導で経営を行います／販売戦略、商品開発、売り場作りまで担当／1,000万円プレイヤーのチーフも在籍／海外展開有！～ ■概要 ・鮮魚・青果・精肉・惣菜・食品・店舗管理のいずれかの部門のチーフまたは、チーフ候補を募集します。 ※応募段階にて希望部門をお伺いします。 ※チーフ候補 |
|---|---|
| 応募資格 | ※当社へ興味がある方は、まずお気軽にご応募ください／職種未経験歓迎／業界未経験歓迎／第二新卒歓迎※ 【必須要件】 ■不問 【歓迎要件】 ▼スーパーマーケットやディスカウントストアでのご経験をお持ちの方（アルバイト等も可） |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都関東各店舗（東京・神奈川・千葉） |
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| 仕事内容 | ミシュランガイドで10年連続一つ星を獲得する企業が新たに焼き肉業態に挑戦です。 売れるお店作りのノウハウ、卓越した商品力には自信がある企業ですが、焼肉業態は初めてです。 その舵取り役をお任せしたいと考えております。 主な業務内容 ❑社長とのコンセプトづくり ❑メニュー開発 ❑店舗立ち上げ ❑店舗運営 ❑店舗管理全般 です。 まずは１店舗を立ち上げていただき、軌道に乗せれ |
|---|---|
| 応募資格 | ■焼き肉業態の経験者（立ち上げ経験のある方歓迎） 30歳以上52歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都内出店予定 |
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| 千代田区（23,833）｜ 中央区（14,086）｜ 港区（32,794）｜ 新宿区（12,136）｜ 文京区（2,287）｜ 台東区（2,332）｜ 墨田区（1,295）｜ 江東区（5,152）｜ 品川区（8,722）｜ 目黒区（2,141）｜ 大田区（2,492）｜ 世田谷区（1,700）｜ 渋谷区（15,324）｜ 中野区（1,550）｜ 杉並区（1,065）｜ 豊島区（3,077）｜ 北区（675）｜ 荒川区（402）｜ 板橋区（1,253）｜ 練馬区（1,015）｜ 足立区（1,148）｜ 葛飾区（537）｜ 江戸川区（1,013）｜ 八王子市（1,116）｜ 立川市（913）｜ 武蔵野市（602）｜ 三鷹市（508）｜ 青梅市（161）｜ 府中市（820）｜ 昭島市（289）｜ 調布市（407）｜ 町田市（749）｜ 小金井市（161）｜ 小平市（249）｜ 日野市（378）｜ 東村山市（239）｜ 国分寺市（267）｜ 国立市（123）｜ 福生市（61）｜ 狛江市（77）｜ 東大和市（100）｜ 清瀬市（75）｜ 東久留米市（120）｜ 武蔵村山市（119）｜ 多摩市（370）｜ 稲城市（121）｜ 羽村市（127）｜ あきる野市（68）｜ 西東京市（323）｜ 西多摩郡瑞穂町（77）｜ 西多摩郡日の出町（30）｜ 西多摩郡檜原村（0）｜ 西多摩郡奥多摩町（1）｜ 大島町（8）｜ 利島村（2）｜ 新島村（1）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（0）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（2）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
