| 仕事内容 | AI・アナリティクスコンサルタントとして、生成AIを含むAI/機械学習・先進アナリティクスを活用し、企業の業務変革を戦略策定から実行まで一気通貫で支援します。 【主な支援領域】 ・中長期のAI/データ活用戦略の策定 ・業務課題に対するAI/アナリティクス適用（ユースケース企画、優先度評価） ・技術アプローチ設計、プロトタイピング、業務トライアル、導入支援 ・データ利活用による付加価値創出、データ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必要な経験・スキル】 以下いずれかの経験が必須 ・企業におけるAI活用戦略やロードマップ等の策定に関与した経験 ・事業会社の業務部門において実務の中でAI等を活用して業務を回した経験 ・事業会社のIT/DX部門において事業部門のAI活用推進を支援した経験 ・コンサルファー... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京、大阪 |
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| 仕事内容 | 【職種概要】 テクノロジーアーキテクチャコンサルタントは、金融・小売・商社・製造業など多様な事業会社の戦略実現に向け、業務/IT課題の整理から解決策の設計・実装までを支援します。IT企画構想、プロジェクト計画～要件定義～テスト/リリース、運用保守、次世代構想まで広い視点で顧客に伴走します。今後はAIを活用した業務改革や、新規ビジネスを支えるアーキテクチャ/基盤整備にも注力します。 【魅力】 ・E |
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| 応募資格 | 【必要な経験・スキル】 ■Associate/Senior Associateは、以下のいずれかの経験が必須 ・コンサルティングファームで、SIプロジェクト（要件定義～運用等）に参画した経験 ・SIerで、SIプロジェクト（要件定義～運用等）に参画した経験 ・HW/SWベン... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京、大阪 |
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| 仕事内容 | 【職種概要】 データアーキテクチャコンサルタントは、企業のデータ資産に着目し、データ活用戦略の立案から実行支援、組織変革までを幅広く支援します。DX/AIの源泉となるデータを「どう管理し、どう提供するか」が重要となる中、生成AIの普及も踏まえ、信頼できるデータ提供、データ共有、ナレッジ蓄積など新たなテーマの設計にも取り組みます。 【職務内容】 ・データ戦略立案、データガバナンスの設計・実施 ・業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必要な経験・スキル】 ■Associate/Senior Associateは、以下のいずれかの経験が必須 ・データベース設計やデータマネジメントに関する実務経験 ・SQLまたは同様のデータ操作言語に関する知識 ・データ分析の実績（BIツール使用経験などがあれば尚可） ... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京、大阪 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職種概要】 経営管理DXコンサルタントは、複数シナリオに基づく経営判断やリアルタイム経営ダッシュボード、AIを活用した予測型経営の実現を支援します。不確実性が高まる環境下で「過去を見る経営」から「未来を描く経営」への転換を、業務とテクノロジーの両面から推進します。EPM（Anaplan等）を中核に、データ基盤（GCP/AWS/Snowflake）、BI（Power BI/Looker）、AIを組 |
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| 応募資格 | 【必要な経験・スキル】 ■Associate/Senior Associateは、以下①②いずれかの経験が必須 ①事業会社における経営管理領域の実務経験 ・経営・財務企画、管理会計、予算編成、原価管理、会計業務等の経営管理領域での実務経験があること ・BPRやITを活用した... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京、大阪 |
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| 仕事内容 | M&A戦略室は、コンサルティングファームのM&A関連サービスとは一線を画したCEO直下の部隊として、CEOや各事業部門のリーダーシップと共に当社自身の成長戦略を描き、その実現のためのディールエグゼキューション、PMIまでを実行する重要な役割を担っています。 ディールプロセス全体（M&A戦略策定、買収先探索、売主・対象会社との交渉、DD・バリュエーション、最終契約、クロージング）を内外のステークホル |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・大卒以上 ・ネイティブレベルの日本語力 ・M&A、各種DD、交渉、PMIの実務経験 ・財務モデリングの業務経験があれば尚可 ・英語でのコミュニケーション力（最低限読み書き）があれば尚可 ▼Senior Associate ・5年程度のM&A実務経験（FAや... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 仕事内容 | Enterprise Transformation Consulting ? Enterprise Solution（ETC-ES）は、SAPを活用した企業変革を「構想策定～導入～運用・定着」まで一気通貫で支援し、PwCのSAP案件をリードする専門組織です。システム構築だけでなく、業務改革・チェンジマネジメントなど上流案件や、海外オフィスと連携するクロスボーダー案件も増えています。 【提供できる |
|---|---|
| 応募資格 | 下記のような方からのご応募をお待ちしております ■必須要件 ・大学卒業以上 ・日本語Native、もしくはN1相当の日本語スキル ・社会人経験 コンサルティング経験者：2年以上 コンサルティング業務未経験者：3年以上 ■望ましいスキル： ・SAP導入における、企画構... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京、大阪、名古屋、福岡 |
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| 仕事内容 | ■職務内容 DX推進や働き方・雇用の多様化により複雑化するサイバーセキュリティリスクに対し、専門性と問題解決力、業務理解を掛け合わせてクライアントを支援します。情報漏洩だけでなく、事業停止や交通・電気・ガス・水道・通信など社会インフラへの影響まで想定し、企業の事業継続と社会の安全に貢献するコンサルティング業務です。PwCは国内トップクラスの実績・規模を有し、セキュリティとコンサル双方のスキルを磨け |
|---|---|
| 応募資格 | ■登録資格 ・Associate/Senior Associateは、サイバーセキュリティ/コンサル未経験でも応募可（未経験入社で活躍しているメンバー多数）。 ・Manager以上は原則、サイバーセキュリティまたはコンサル関連経験が必要。 □Associate／Senio... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京、大阪、名古屋、福岡 |
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| 仕事内容 | 企業を取り巻く競争環境の変化とテクノロジー進化を背景に、経営データをより速く深く分析・活用し、経営戦略を推進したいニーズが高まっています。Finance Transformationチームでは、データドリブンな経営管理高度化の手段としてEPM（Tagetik、SAP SAC、Anaplan等）導入プロジェクトが増加しており、構想策定から導入・定着までEnd to Endで支援するメンバーを募集しま |
|---|---|
| 応募資格 | ■求められるスキル： 経営管理プロセス（FP&A）に係る知見やコンサルティング経験 EPMシステム(Tagetik、SAP SAC、Anaplan等)に係る知見・システム導入経験 ▼シニアアソシエイト：以下いずれかのご経験をお持ちの方 （4年以上） コンサルティング会社に... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京; 大阪 |
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| 仕事内容 | CRM/マーケティング改革を担うFOX（Front Office Experience）チームで、Salesforceを中心としたクラウド技術を活用し、「セールス」「サービス」「CX・マーケ」「アナリティクス」領域の構想策定から実行・定着までを支援するポジションです。 【担当業務】 Salesforce最適活用による顧客接点変革を、上流から一気通貫で推進します。 業務変革の全体構想策定 IT変 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜必須要件＞ ・社会人経験3年～20年程度の方 ・学士号以上、もしくは準ずる資格をお持ちの方 ・Salesforceを始めとしたCRM導入経験をお持ちの方 ・もしくは、ERPなどのパッケージ導入の経験等があり、CRM領域に興味をお持ちの方 ※Manager以上につきまして... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京、大阪 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 サステナビリティ経営・ESGの重要性が高まる中、企業は経済価値に加え環境・社会価値も含めて管理する「価値創造経営」への進化が求められています。欧州CSRDをはじめとする開示対応に加え、非財務データを意思決定に活かす統合データ基盤構築のニーズが増加しており、財務・非財務を立体的に捉えるデータドリブンな経営管理基盤づくりを支援するコンサルタントを募集します。 【担当業務】 主要フレーム |
|---|---|
| 応募資格 | ■望ましいスキル： ・ESG/CSRD対応における開示レポート対応ソリューション（Workiva、Tagetik ESG、STRAVISサステナビリティ他）に関する導入経験 ・統合報告書などサステナビリティ報告・開示レポーティングに関する実務・コンサルティング経験 ・サステ... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京、大阪 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 企業環境が急速に変化する中、「過去の延長に未来がある」という前提を脱し、将来を起点に意思決定を行う“将来志向経営”の導入を通じて企業価値向上を支援します。ファイナンス領域の知見と最新テクノロジーを掛け合わせ、構想策定から実運用まで一貫して伴走するコンサルタントを募集します。 【担当業務】 標準化された計画シミュレーション、AI需要予測、データ基盤、意思決定構造変革に向けたチェンジマネジメント等を |
|---|---|
| 応募資格 | ◆望ましいスキル： ・クライアントビジネスの知見、経営管理・管理会計業務プロセス（FP&A、原価管理等）に係る知見やコンサルティング経験 ・DX戦略構想やAI適用検討など企業経営へのテクノロジー適用に関するコンサルティング・導入経験 ・EPMシステム(Anaplan、SAP... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京、大阪 |
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| 仕事内容 | 【担当領域】 CFOのパートナーとして、企業価値の最大化（キャッシュ・フローの最大化）に取り組みます。 グループ経営管理の高度化・事業ポートフォリオによる戦略の財務パフォーマンスの可視化や KPIマネジメント体制の構築・投資管理基準の高度化による企業価値への影響の可視化を支援し、 重要な経営判断における経済合理性やスピードの向上、ステークホルダー（投資家・金融機関）への説明力の強化を図ります。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 大卒以上 社会人経験3年以上 ■以下いずれかの経験を有する方： ・戦略領域における実務経験 ・コーポレート・ファイナンス領域における実務経験 ・財務三表の繋がりの理解（日商簿記2級以上の知識） ・財務モデリングの実務経験（AFMなどのモデリング資格があればな... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】? データ利活用によるクライアントマーケティングのマーケティング／セールス変革の実現を支援を行います。? クライアント個々のビジネス課題に応じたデータ戦略の策定、想定ユースケースに基づく必要な施策／業務要求に対する必要なデータ利活用のデザイン／構築、データ視点でのチャネル側への効果的な施策提案などを実施し、業務とデータをシームレスに連携させて変革を実現に導くためのコンサルティング／デ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・クライアントワーク（コンサルティング業務やSIベンダーなど）を3年以上経験している方 ・学士号以上、もしくは準ずる資格をお持ちの方 ・セールス業務またはマーケティング業務におけるプロジェクトへの参画経験がある方 ・基礎レベルのITスキルをお持ちの方（IPA ... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 仕事内容 | People Transformation Consulting（Business Application：BA領域）は、環境変化により人事部・人事機能が直面する課題に対し、最適なHRテクノロジー戦略／グランドデザインを策定し、企業のHR変革をリードします。国内外SaaSとAI（生成AI、AIエージェント等）を活用し、業務改革の構想から導入・定着まで一気通貫で支援します。 【提供サービス（例）】 |
|---|---|
| 応募資格 | 下記のような方からのご応募をお待ちしております ■必須/共通要件（スキル） ・海外SaaS製品（組込AI）を中心とした業務改善（人事・給与、勤怠、タレントマネジメント）・システム改善による改革プロジェクト経験 ・企画構想、要件定義から稼働後支援までいずれかの経験 →大歓... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京、大阪 |
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| 仕事内容 | ■ポジション概要 CRM／SFA／サービス（コンタクトセンター等）を中心としたフロントオフィス領域で、Salesforceと生成AI（Agentforce）を組み合わせ、構想策定から価値検証（PoC・デモ）、要件定義、導入・定着までを一貫して推進します。単なる機能導入ではなく、業務要件に基づくAI活用の設計（入力・処理・出力、責任分界、統制・ガバナンス）を整理し、効率化・高度化に真に効くポイントを |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須要件（Core） ・コンサル/SI/事業会社DXで、以下いずれかの経験： - 業務改革・構想策定（業務分析、To-Be、ロードマップ、ROI/KPI設計） - CRM/顧客接点（営業・サービス・CX/マーケ等）の変革推進 - システム導入を上流から推進（要件定義... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 仕事内容 | Enterprise Transformation Consulting ? Enterprise Solution（ETC-ES）は、SAP関連ソリューションを活用し、構想策定などの最上流から導入・運用定着まで企業変革を支援する部門です。PwC内のSAP案件をリードしつつ、SAP×生成AIを最重要戦略として、より速く・正確に・価値の高い変革を実現する仲間を募集します。 【主な担当業務】 生成A |
|---|---|
| 応募資格 | 下記のような方からのご応募をお待ちしております ■必須要件 ・生成AIを用いた業務・システム改善・改革のプロジェクト経験 ・大学卒業以上 ・日本語Native、もしくはN1相当の日本語スキル ・社会人経験 コンサルティング経験者：4年以上 コンサルティング業務未経験者... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京; 名古屋; 大阪; 福岡 |
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| 仕事内容 | ◆担当領域／業界 金融業界（銀行・信託、証券、保険、ノンバンク〔リース・カード等〕）を中心に、以下を支援します。 ・IT/デジタル領域のトランスフォーメーション企画・実行支援 ・（プライバシー／情報セキュリティを含む）サイバーセキュリティ戦略策定、変革企画・実行支援 ・セキュリティソリューションの検討・導入企画、実行支援、ガバナンス態勢整備、業界動向・トレンドリサーチ ◆プロジェクト例 全社/ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆求める人物像 ・課題/解決策（仮説）を自ら定義し、クライアントと伴走して解決へ導ける ・論理思考/問題解決（分析・仮説・やり切る実行力） ・基礎ビジネススキル（タスク設計、資料作成、コミュニケーション） ・多様なメンバーと協働できるコミュ力 ◆募集ポジション ディレクタ... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京、大阪 |
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| 仕事内容 | 産業構造が大きく変化する中、企業は従来のリニアでオーガニックな成長だけでは将来像を描きにくくなっています。市場・産業のコンバージェンスが進む環境下で、M&Aは成長戦略に不可欠なオプションとなっており、当チームはM&A・事業再編を「戦略策定から変革実現まで」一気通貫で支援します。 【担当業務・領域】 ストラテジーコンサルティング部門にて、M&A、戦略的提携、JV設立、グループ再編などを通じた事業ポ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 大卒以上 社会人経験3年以上 ■望ましいスキル： ・戦略領域における実務経験 ・M&A、各種デューデリジェンス、PMI・カーブアウトの実務経験 ・財務モデリングの実務経験（AFMなどのモデリング資格があればなお可） ▼Senior Associate： ・... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 仕事内容 | 不確実性の高いVUCA時代において、世界の製造業・ハイテク産業は大きな変化を迫られています。本ポジションでは、世界各国のPwCラボと連携して先端技術の情報を集約し、未来予測やアジェンダ設定と組み合わせながら、クライアントのアイデア創発から具体化、戦略策定、実行・実装、法規制／コンプライアンス調査、アライアンス支援、PMOまで一気通貫で支援します。 【担当業務】 先端技術の専門知見をもとに、クライ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆ 必須要件（全Title共通） ・事業戦略立案・事業計画立案(1) / 新規事業創出(2)の興味・知見・経験を保有している、もしくはテクノロジー選定や、PMO支援の経験を有していること (1) 市場動向・規模・セグメンテーション調査及び示唆の抽出や、事業・製品戦略策定、... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 仕事内容 | 最先端技術を用いたユースケースや事業コンセプトはともすれば、概念や抽象論、傾向論に終始しがちで、リアリティのある事業やソリューションを開発していくために、アジャイルにPoCを開発し思考を巡らせ議論／検討ができる環境が求められています。 このような背景から、Technology Laboratoryではその名の通り、Lab環境を自ら保有し、先端テクノロジーが実装されたユースケースの実例を見て、事業化 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須要件 ・ロボット／デジタルサービスやツールの上流／下流開発の知見・経験を保有していること ・開発プロジェクトのPMもしくはPMOの経験を保有していること ・アジャイル開発の経験を保有していること - ハード面 フロントエンド技術: HTML、CSS、JavaSc... |
| 給与 | 年収 550万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 会社名 | PwCコンサルティング合同会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1-2-1 OtemachiOneタワー |
| 紹介文 | 世界156カ国756都市に29万5,000人のメンバーが集まるグローバルコンサルティング会社 日本国内における経営戦略に関わるコンサルティングサービスを提供する当社。世界4大会計事務所（Big4）のひとつであり、2009年にはUniversum社が発表した「最も魅力的な企業トップ50」において、世界第2位を獲得しました。今後もグローバルネットワークを活用し、コンサルティングからテクノロジーまで幅広いサービスを提供し、グローバル市場で競争力が高められるように取り組んでいます。 |
| 業種 | コンサルティングファーム・シンクタンク |
| 設立 | 年1983年1月 |
| 代表者 | 代表執行役 CEO 大竹 伸明 |
| 資本金 | 100,000,000円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 5,130名 |
| URL | https://www.pwc.com/jp/ja/about-us/member/consulting.html |
| 事業内容 | ■働き方紹介ムービー【やさしさが生む、強さがある。】 https://www.youtube.com/watch?v=tDWqbkrRM8c ■企業概要： ・PwCコンサルティング合同会社は、戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供しています。グローバルに広がるPwCのネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、国内はもとよりグローバル市場での競争力強化を支援します。 ・「やさしさが生む、強さがある。」同社の強さの根底には、"コラボレーション"という特有の文化や、いつでも上司やチームに相談できる空気感があります。会社全体に流れるやさしさが、成果や強さにつながっています。 ■事業内容： 私たちの組織は、クライアントが属するインダストリーに特化した部門と、クライアントに提供するソリューションに特化した部門から構成されています。クライアントの業界を熟知したコンサルタントと、ソリューションに精通したコンサルタントがチームを作り、多面的なアプローチでクライアント企業の変革を支援しています。 ※部門紹介Webページ https://www.pwc.com/jp/ja/careers/mid-career-c/department.html ■特徴： 「PwCコンサルティングらしさ」とは、事業変革と事業創造の双方をバランスよくサポートし、多様な専門家の協業によってクライアントへの提供価値を最大化することにあります。 そのために、当社は優秀な人材の育成とアライアンスの提携に力を入れています。また、最先端技術の知見、グローバルネットワークやインパクトエコシステムの活用、政策提言やルールメイクの推進など、多岐にわたる専門知見を掛け合わせた「統合知」を用いて、クライアントにハンズオンで伴走支援しています。 ※詳細：https://www.pwc.com/jp/ja/careers/mid-career-c/top-message.html |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
