【株式会社アルファネット】【大塚商会G/未経験歓迎】インフラエンジニア◆2ヵ月の充実研修◆年収390万～/定着率96%/在宅◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/10/31(木)〜2025/1/29(水)


【大塚商会G/未経験歓迎】インフラエンジニア◆2ヵ月の充実研修◆年収390万～/定着率96%/在宅◎


～研修制度充実◎未経験からインフラエンジニアを目指す方積極採用中～
●顧客数130万社を誇る大塚商会の100％出資IT企業のため安定性◎
●2ヵ月の社外研修やフォロー制度も充実しており着実にステップアップ可能
●「リモート可×残業15h×住宅手当×定着率96％×客先常駐無し」でWLB◎
●変形労働時間制でシフトが希望制のためご自身のライフスタイルを確立
∟1週間の労働時間40時間以内／所定労働7.5h(日勤)／夜勤手当(1回8,000円)/夜勤は月5回～10回／3ヶ月周期でシフト作成

■業務内容
大塚商会が提供する法人向けサーバーサポートサービスとして、保守契約を締結しているユーザ様向けにサーバー運用保守/テクニカルサポートをお任せいたします。

■職務詳細
・アラート検知、解析、障害切り分け、トラブルシュート
・復旧対応（リモート、一部オンサイト）、入電、メールによる障害受付

■2ヵ月間の研修とは
◎幅広くインフラ知識を付けられる環境
∟ネットワーク系、Windows、Linux、セキュリティ分野を座学だけでなく、ハンズオン型研修で学べる環境
◎安心の充実した学習環境
社外講師からのFBだけでなく、管理部とのフォロー面談も有り、個人の案件属性やスキルに応じて、カリキュラムをカスタマイズ可能

■組織構成
全44名の組織となります。(男女比 8:2/平均年齢35歳)
また有給休暇を取得しやすい環境です。チームで業務に取り組む為、業務が俗人化しておらず、業務に支障が出ないからです。

■評価制度
当社では個人の考えを尊重しています。予め期待する役割を上長からお伝えした上で、各自で半年間の目標設定を行います。その後定期的に上長との面談を通して、半年毎に見直しを行っていきます。

■フォローアップ
・志向性に合わせて500種類以上の研修を業務内で自由に受講可
・オンライン研修Schooにて7,000本以上の授業を視聴可
・資格取得毎にポイント付与！ポイント数に応じて評価/給与UP

■キャリアアップ例
上長との相談や自己申告制度、社内公募を利用して、多種多様なキャリアを選択できます。
・アウトソーシング部門：上流工程から運用保守まで
・社内の設計構築の専門部隊
・セキュリティエンジニア等

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】