【ＮＴＴドコモソリューションズ株式会社】【フルフレックス】ServiceNow新規ソリューション企画◆NTTグループDX推進◆在宅可/WLB【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/12/4(木)〜2026/3/4(水)


【フルフレックス】ServiceNow新規ソリューション企画◆NTTグループDX推進◆在宅可/WLB


~AI×ローコードでNTTグループのDXを加速する。ServiceNow新規ソリューションを創るリーダーへ~
●連結売上4兆円の経営基盤×グループのICT事業を技術で牽引する中核企業
●NTTグループ全体のDX推進を図る新規ソリューション企画をお任せ
●ServiceNow AI Platform/AppEngine/NowAssistを活用した先端技術環境
●「リモートメイン×平均勤続24年×フルフレックス×所定労働7.5h」

■企業概要
当社は1997年に、NTTのソフトウェア開発部門が分社化したNTTグループ主要8社のうちの1社で、NTTグループのシステム・技術の中核を担う企業です。特にNTT東西の基幹システムはほぼ担っており、技術特化を強みとしています。

■業務概要
NTTグループのDX推進を目的に、ServiceNowを活用した新規ソリューション企画・検討を担当。AIプラットフォームやローコード基盤を活用し、企画から試行開発・技術検証までをリードするポジションです。

■業務詳細
◎ServiceNow AI Platform／AppEngine／NowAssistを軸とした新規ソリューション企画・検討
◎プロトタイピングによる新規機能の試行開発・評価
◎ServiceNow社や他社との情報交換を通じた最新ロードマップ・ユースケースの収集・検証
◎組織全体のServiceNowスキルアップ計画の立案・実行
◎チームメンバの技術支援・リード

■やりがい
・NTTグループ全体のDX推進に直結する社会的意義の高いプロジェクト
・ServiceNowの最新技術（AI Platform／NowAssist）を活用できる環境
・グローバルユースケースを取り入れた最先端のソリューション企画に携われる環境
・組織全体のスキルアップを牽引し、キャリアの幅を広げ市場価値アップ
・将来的にはプロジェクトマネージャやアーキテクトへのステップUPも可能

■フォローアップ体制
・オリエンテーションや定期勉強会で業務知識を習得しスキルアップ
・サポートメンバをアサインし、密に相談可能な体制を整備
・上司との1on1面談を定期実施（週1～隔週）
・半年程度で安定的に業務遂行できるよう支援（状況により延長/短縮あり）

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】