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21575件中 12721~12740件目を表示中

求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】 以下の業務を担当していただきます。 まずはご経験ある業務から始め、すべての対応ができるよう経験を積んでいただきます。 【職務詳細】 ■新卒採用関連業務 求人媒体の選定・掲載対応/応募者対応(面接日程調整等)/会社説明会、オープンカンパニー、仕事体験の内容検討・実施/応募者対応全般(面接日程調整等)/入社までの一連のフォロー 等 ■中途採用関連業務 求人票作成/エージェント対応/対
応募資格 【必須】 ・企業での採用業務経験(1年以上) ・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPointなど) ※社員とも密に連携を取れる方、事務作業にも抵抗なく対応できる方、社内イベントの準備等にも積極的に協力いただける方、大歓迎! 40歳以下 【年齢制限理由】...
給与 年収 400万円~500万円
勤務地 本社:東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル8F 都営地下鉄大江戸線「都庁前」駅A6出口直結 東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅2番出口徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 事業が成長し続ける中で、組織全体を正しく支える労務運用を担うポジションです。 経験をいかしながら、日々の運用だけでなく、仕組みの改善や制度づくりにも関わっていただきます。 【職務詳細】 ・給与計算の運用と改善 ・社会保険手続の実務 ・勤怠データ管理および運用整備 ・入社・退社手続の連携、管理 ・労務関連規程の改定 ・健康診断・ストレスチェックなどの企画運営 ・産業医との連携、面談調
応募資格 【必須】 ・労務業務の実務経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 450万円~500万円
勤務地 東京都中央区京橋2丁目14-1 兼松ビルディング3階 都営浅草線「宝町」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含みます)

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】中途採用業務において、CX(Candidate Experience)を追求しながら、企画業務~オペレーション業務まで担って頂きます。ご経験やご希望に合わせて下記の業務の一部を担って頂く予定です。将来的に人事企画や労務など幅広い人事領域に携わっていただくことが可能です。 【職務詳細】 ◆各部門責任者との採用計画の調整及び達成までの採用戦略立案  ・各母集団形成(エージェントコミュニケ
応募資格 【必須】 いずれかのご経験をお持ちの方 ・両面もしくはRAとして人材紹介経験5年以上 ・採用担当としてのご経験3年以上 ・RPOなど採用コンサルタントとしての3年以上 【尚可】 ・エンジニア、PMをはじめとしたIT業界での採用に携わったご経験をお持ちの方 ・人材紹介業にお...
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 東京都千代田区大手町1丁目6-1 大手町ビル B1 千代田線「大手町」駅徒歩1分 JR各線「東京」駅 徒歩9分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 ===★オススメポイント★=== ・法務部門の成長と強化に直接貢献できるポジション ・年2回の給与改定やフレックスタイム制・裁量労働制で柔軟な働き方が可能 ★フレックスタイム制・裁量労働制を採用しており、在宅勤務も可能なため柔軟な働き方ができます。法務部門内の業務範囲は広く、経験に応じてISMS運営など新しいスキルを積むことも可能です。部門7名の正社員体制で、意見を反映しやすく裁量を持って働ける環
応募資格 【必須】 ・従業員100名以上の企業での会議体の運営経験 1年以上 ・情報セキュリティマネジメント(ISMS)やPマークに関する知識、または学習意欲のある方 ・以下いずれかのご経験(1年以上)  :社内稟議のチェックの経験規程類の制定や改廃に携わった経験  :規程類の制定や...
給与 年収 450万円~600万円
勤務地 東京都渋谷区千駄ヶ谷 5-31-11 住友不動産新宿南口ビル 11F 各線「新宿」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 同社にて、人事担当と主に労務業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・給与・社会保険にかかる業務全般 ・給与・賞与計算、年末調整、給与支払い報告書作成 ・社会保険にかかる業務(入社手続き・算定届・育休等その他給付金や補助金の申請、所得税・社会保険料の支払業務) ・マイナンバーの管理 ・健康診断、ストレスチェック ・安全衛生委員会の運営  ・労働保険申告書、高齢・障害者申告書等作成
応募資格 【必須】 ・労務領域での実務経験を2年以上ご経験されている方 【尚可】 ・IT企業等スピード感のある環境での就業経験をお持ちの方 ・新しい制度導入や勤怠管理システム等のリプレイスなどのご経験をお持ちの方 41歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点...
給与 年収 450万円~650万円
勤務地 東京都渋谷区道玄坂1-2-3 渋谷フクラス 各線「渋谷」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 同社グループにおける人材育成領域の旗振り役となり、同社グループ全体の人材育成を支える教育企画・研修運営をメイン業務としてご担当いただきます。 経営層や各組織の責任者と共に現場が抱えている人材育成に関する課題を解決していくことで、同社グループ全体の成長をドライブさせる役割を担うやりがいのある業務です。 【職務詳細】 ■同社グループにおける人材育成領域の年間計画の策定 ■各法人の教育研
応募資格 【必須】 ■人材育成・研修企画における一連の業務の実務経験がある方 ■ExcelやPowerPoint等での資料作成が可能な方 【尚可】 ■IT・ゲーム業界における教育研修領域の経験がある方 ■社内ステークホルダーとのコミュニケーション経験がある方 35歳以下 【年齢制...
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 東京都港区西新橋三丁目1番8号 NHN アトリエ 東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:会社(転籍・出向先の会社も含む)が定めるすべての事業所・場所(海外を含む)

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 語学力を活かす
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】 同社にて、下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ・研修会社や研修参加者からの問い合わせ対応 ・研修準備 ・研修当日の運営およびサポート(オンライン研修時はTeamsを使用します) ・研修後のSurvey分析および報告書作成 ・自己啓発コース、資格取得奨励金制度の運営 ・インターンシップや内定者サポート、入社式等、各種イベント運営 ・研修記録管理 ・その他、研修に関連する業務(各種
応募資格 【必須】 ・教育・研修体系の構築に関わった経験 ・研修の運営経験(実際の研修のFacilitationやLogisticsの運営) ・国内出張が可能な方 ・PCにて基本操作ができる方※Word、Excel、Power Pointは中級レベル ・英語力※読解、作文、会話(中級...
給与 年収 500万円~750万円
勤務地 東京都港区芝公園2丁目6番3号 芝公園フロントタワー14F 三田線「芝公園」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 【職務概要】☆ご入社後すぐ特に期待する領域☆ 各レーベル(コミック・ノベル・ルナ)刊行計画に基づいた年間宣伝計画の立案実施。 (ご経験・スキルによっては今後創刊予定のノベル新レーベルの 宣伝担当をお任せする場合もございます。) 【職務詳細】 ・宣材ディレクション (静止画:オウンドおよび各媒体広告、 動画:TV/WEBCM) ・社外クライアントとの協業、コラボレーション(タイアップ・イベント)の
応募資格 【必須】 ・デジタルプロモーション(特にX)に関する知識と企画および運用実績 ・事業会社で広報もしくは宣伝に関する業務経験2年以上(業界不問) ・Illustrator、Photoshopなどデザインソフトの使用経験(業務での使用経験不問) ・Word、Excel、Powe...
給与 年収 400万円~650万円
勤務地 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア7階 各線「目黒」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【職務概要】 同社が運営する保育所や学童施設の安全運営をしながら、園児や利用者、クライアントに選ばれるサービス、また働くスタッフが働きやすい環境をつくっていくポジションです。 【職務詳細】 ■認可事業及び受託事業における補助・自治体の住宅補助の申請・管理 ■認可事業及び受託事業における予算、実績のまとめ及び比較分析 ■保育園の施設職員の退社など労務全般 ■保育園の離職防止、働きがいある職場づくり
応募資格 【必須】 ・補助金や助成金、給付金等の申請から活用の一連業務(ご経験の補助金、助成金、給付金の種類不問) 【尚可】 ・保育や介護業界における処遇改善加算制度活用(申請や処遇改善の実施、法定福利費等の計算、実績報告書作成等)のご経験 ・労務業務のご経験(給与計算業務) ...
給与 年収 400万円~500万円
勤務地 東京都中央区本橋本町1丁目9番13号 日本橋本町1丁目ビル2階 東京メトロ銀座線「三越前」駅から徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 同社の新卒・中途採用において採用計画の策定、予算管理、採用活動などご経歴に応じて幅広く業務をお任せします。 【職務詳細】 ■採用チャネルの選定と管理: ・求人サイト、人材紹介会社、SNS、大学など、最適な採用チャネルの選定 ・各チャネルとの連携、交渉、関係構築 ・リファラル採用の推進 ■求人票・採用広報の作成: ・魅力的な求人票の作成(職務内容、求める人物像、待遇などの明記) ・採
応募資格 【必須】 ・新卒、中途採用いずれかのご経験が3年以上ある方 【尚可】 ・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを築ける方 ・社内外問わずプレゼンテーションのご経験がある方 ・関係部署との連携、スケジュール調整、課題解決に向けた調整力を発揮できる方 ・採用活動におけるデー...
給与 年収 450万円~600万円
勤務地 東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 9階 東京メトロ各線「銀座」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務詳細】 SDMにおける組織の人リソースの管理手法の企画・提案・実行・運営を行っていただきます。 ●組織の人リソースの管理手法の企画・提案・実行・運営 ●スキルの可視化と、年次的人材スキル向上を効率的に可視化 ●技術開発戦略と連鎖した、継続的要員計画の立案・見直し及び、管理業務 ●組織力を最大化するための、入社~代謝までの人材流動施策や、キャリア形成施策の企画・提案・実行・運用 ※専
応募資格 【必須】     ●人事領域での人員管理/スキル評価/人材育成/研修企画・実施経験 【尚可】 ●ソフトウェア・IT業界の人材獲得経験、企画経験 ●人事・コンサルティング会社での採用、組織開発・育成・評価運用などの実務経験 ●自動車開発に関し必要なE&Eやシステムソフト...
給与 年収 450万円~650万円
勤務地 東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウンタワー38F 大江戸線・日比谷線「六本木」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【職務概要】 企業経営・戦略に合う人材の確保・育成は、企業を活性化するうえで必要不可欠な領域であり、Hondaの従業員として、継続的に人材獲得するための、採用活動領域で活躍頂くメンバーを強化します。 【職務詳細】 SDMにおける横断的な人材採用施策及び、分散開発マネジメント施策の企画・提案・実行・運営を行っていただきます。 ●人材採用施策の企画・推進業務 既存手段に捕らわれない、キャリアを生
応募資格 【必須】   ●人事領域での採用活動企画/人材育成/研修企画・実施経験 【尚可】 ●ソフトウェア・IT業界の人材獲得経験、企画経験 ●人事・コンサルティング会社での採用、組織開発・育成・評価運用などの実務経験 ●自動車開発に関し必要なE&Eやシステムソフトウェアの技術...
給与 年収 450万円~650万円
勤務地 東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウンタワー38F 大江戸線・日比谷線「六本木」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ===☆☆おすすめポイント☆☆===============  ●年間休日123日/土日祝休み ●残業時間10~20時間程度 ●フレックスタイム制度あり◎ ==============================  【職務概要】 同社にて教育研修担当業務をお任せいたします。 【職務詳細】 具体的には下記業務をお任せいたします。 ・入社時研修(新卒・キャリア) ・階層別研修 ・キャリア自律促
応募資格 【必須】 ・管理系業務の経験を3年以上(人事、総務、経理など) 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 450万円~650万円
勤務地 東京都千代田区飯田橋2丁目18番2号大和ハウス九段ビル JR中央・総武線「水道橋」駅徒歩7分 東京メトロ東西線「九段下」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 ■給与労務業務(社労士事務所との連携) ・給与計算データの確認 (社労士事務所と連携して頂きます) ・社会保険手続きの対応(社労士事務所と連携して頂きます) ・勤怠管理システムの運用 ・社労士事務所とのやり取り・調整 ・労働法令に基づく社内規程の整備・更新 ■評価制度の運用 ・人事評価制度の運用・改善 ・評価結果の分析と処遇反映 ■教育研修の企画・運営 ・新入社員研修の企画・実
応募資格 【必須】 以下いずれか2つ以上のご経験 ・人事・労務業務の実務経験(社労士事務所のやり取りでも可) ・人事企画・制度運用の経験(評価制度、研修企画等) ・中途採用の企画・運用経験 【尚可】 ・マネジメント経験(チームリーダー、メンバー育成経験) ・評価制度の設計・改善経験...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都 新宿区西新宿 2-4-1 新宿NSビル8階 各線「新宿」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】 各業界の大手企業に対しテクノロジーコンサルティングを展開する同社にて、まずは戦略人事領域の基礎から着実に習得し、1年をかけて自走できる状態を目指していただきます。 CEO直轄の組織のため、採用戦略や組織づくりに触れる機会が多く、 未経験からでも企業経営の中枢に近いところで成長できる環境です。 【職務詳細】 ・採用戦略の策定補助(市場調査、競合分析、データ収集、KPI管理など) ・
応募資格 【必須】 ・多様なステークホルダーとのコミュニケーションを通じて、物事を前に進めた経験 ・スピード感のある環境で、自律的に業務改善や提案を行ってきた経験 ・数値やデータに基づく判断・業務推進ができる素地 ・人・組織・採用領域への強い興味関心と、専門性を磨いていく意欲 ※人材...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都港区赤坂9丁目7番1号 ミッドタウン・タワー 32階 東京メトロ日比谷線「六本木」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 入社時点では、契約法務をメインでご担当いただきます。 企業としては、M&Aやコーポレートファイナンス、業務提携等、 法務が関わる動きにも積極的で、そういった業務に関わって頂く事も可能です。 ■契約法務(国内事業会社の典型契約) ■商事法務(株主総会/株式事務/ディスクロージャー)サポート ■ジュニアメンバーへのサポート ■そのほか法務に関連する事務全般 =============== ◎バッ
応募資格 【必須】 ■企業法務経験5年程度 【尚可】 ■ビジネス法務検定2級をお持ちの方 ■知的財産管理技能士2級をお持ちの方 ■ロースクール卒業者 ■エンタメ業界での就業経験 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない...
給与 年収 600万円~750万円
勤務地 〒106-0032 東京都港区六本木 6-3-1 六本木ヒルズクロスポイント 3F(総合受付)・5F 東京メトロ日比谷線「六本木」駅より徒歩2分 都営地下鉄大江戸線「六本木」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】 IPO準備中の急成長企業にて、採用戦略の企画立案から実行まで幅広く担い、人事プロフェッショナルとして飛躍的な成長を遂げることができるポジションです。若手にも大きな裁量が与えられる環境で、将来的には採用業務にとどまらず、人事領域全般、希望に応じて新規事業等をリードする、人事プロフェッショナルとしての成長が期待されます。 【職務詳細】 各業界の最大手クライアントを中心に様々なコンサルテ
応募資格 【必須】 ・人事業務、または人材業界での就業経験2年以上 【尚可】 ・ITに関する知見 ・コンサルティング業界の知見 ・スタートアップでの勤務の経験(商材/規模問わず) ・ピープルマネジメントの経験 ・年間50~100名程度の中途採用経験 ・HRビジネスパートナーとしての...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー20F 各線「恵比寿」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 経営・事業戦略と連動した 採用戦略の立案から実行までを一貫して担うプレイングリーダー としてご活躍いただきます。 【職務詳細】 ・経営戦略に基づく採用戦略の設計・実行 ・採用要件定義、ポジション設計(事業・組織課題からの逆算) ・採用チャネルの選定・運用(スカウト、媒体、エージェント連携 等) ・母集団形成~応募者対応、カジュアル面談・面接、クロージング ・採用オペレーション・プロ
応募資格 【必須】 ・中途採用の採用戦略の立案~実行を、主体的にリードした経験 ・採用実務をハンズオンで担いながら、仕組み化・改善を行ってきた経験 ・スカウト/媒体/エージェント等を活用した母集団形成の経験 ・ステークホルダー(経営・現場)と連携しながら物事を進めた経験 ・チャット・...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都文京区本郷1-33-13 春日町ビル7階 東京メトロ丸ノ内線「本郷三丁目」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 経営戦略や全社の組織課題をもとに、人事領域での課題設定・課題解決を牽引していくポジションです。 現状採用拡大フェーズにあるため、まずは採用領域から注力いただく予定です。 担当領域については、入社時期、採用状況、適性、意向に応じてアサインをさせていただきます。 ■採用(新卒/中途含む) ・各部門の人員計画に基づく目標設定、採用戦略立案と推進、実行 ・採用プロセスの最適化と効率化 ・採用予算、KPIの
応募資格 【必須】 ・事業会社における中途採用業務経験(計3年以上) ・複数のチャネル(エージェント、ダイレクトリクルーティング、リファラル 等)を活用した採用経験 ・年間100名以上の採用経験(中途、新卒、派遣含め) ・採用以外の人事業務経験(人事企画・組織開発など) 【尚可】 ...
給与 年収 600万円~750万円
勤務地 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 38F 各線「渋谷」駅 直結 勤務地変更の範囲:※勤務場所はオフィスもしくは自宅から選択することが可能です。

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  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 同社の組織開発人事としてご活躍いただきます。 【職務詳細】 ・カルチャーへの働きかけ:事業成長を促進するためのカルチャーをデザインし、社内浸透・現場での実践を促します ・経営課題の解消:全社横断する組織課題や直近の事業戦略遂行を阻害する課題に対して、組織・人の切り口で向き合います ・コミュニケーションの機会提供:経営から現場までの視点・意識のベクトルを揃えるための対話・コラボレーションの場を設けま
応募資格 【必須】 ・組織開発または人事企画の実務経験(3年以上) ・正解や前例のない課題に対し、自ら仮説を立てて施策を企画・実行した経験 ・経営層に対して忖度なく本質的な提言を行い、合意形成を取り付けた経験 ・現場の課題感やフィードバックを反映させ、施策を企画・推進した経験 【尚...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 38F 各線「渋谷」駅 直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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北陸・北信越 新潟県(89)山梨県(78)長野県(109)富山県(77)石川県(66)福井県(58)
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関西 滋賀県(87)京都府(145)大阪府(511)兵庫県(178)奈良県(64)和歌山県(55)
中国・四国 鳥取県(47)島根県(9)岡山県(110)広島県(136)山口県(80)徳島県(72)香川県(80)愛媛県(62)高知県(45)
九州 福岡県(191)佐賀県(55)長崎県(48)熊本県(65)大分県(60)宮崎県(46)鹿児島県(59)沖縄県(53)
海外 アジア(0)中近東・アフリカ(0)ヨーロッパ(0)北米(0)中南米(0)オセアニア(0)海外(9)
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