仕事内容 | 【職務概要】 事業拡大に伴う採用戦略の策定と推進、および組織開発を推進していただける人事マネージャーを担当いただきます。 【職務詳細】 採用実績や市場データの分析を前提とした、 ・採用戦略の策定と推進 ・採用計画の立案、実行、KPIマネジメント(執行役員や現場リードとの協働) ・採用ブランディング ・母集団形成のための採用手法選定・施策検討・実行 ・候補者との各種折衝 ・各種採用関連 |
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応募資格 | 【必須】 ・以下を3つ以上の領域をリードした経験 (3年以上) - 人事制度(報酬・等級・評価・育成)の設計・運用経験 - 組織体制の設計・構築経験 - 採用戦略立案経験 - 労務制度の設計・運用経験 - 人事組織全体のマネジメント経験 上記とかつ自ら会社にとっ... |
給与 | 年収 700万円~900万円 |
勤務地 | 東京都港区赤坂6-4-10 赤坂ZENビル4階 東京メトロ千代田線「赤坂」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・自律(自立)型社員を育成するための、制度・仕組みの構築、運営を担うSATO Campusにおける各種取り組みの企画、実行 ・キャリア施策の検討及び推進 ・キャリア自律施策として、社内公募制度・FA制度などの推進 ・全社育成コンテンツの体系化と開発 ・育成メニューの運営(社内講師)、及び新規メニューの企画、既存のブラッシュアッ |
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応募資格 | 【必須】 ・オリジナルの人財育成の企画・運営経験をしている方 ・社内研修の講師の経験 【尚可】 ・キャリアコンサルタントや各種コーチング系の資格保有者 ・キャリア施策に関する企画、提案、実施経験 ・自己啓発施策に関しての企画、提案、実施経験 ・LMS(Learning M... |
給与 | 年収 700万円~900万円 |
勤務地 | 東京都港区芝浦3丁目1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN JR山手線「田町」駅 徒歩3分 都営地下鉄三田線・浅草線「三田」駅 徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・採用業務 ┗採用計画、採用活動、エージェント対応、内定者フォロー等 ・育成業務 ┗社内研修計画の策定及び運営 ・採用担当における事業計画達成に向けたミッション完遂 等 社員の採用・育成に関する業務全般をお任せします。 ■■おすすめポイント■■ 同社での勤務があなたにとっての働き方改革につながります! ・年間休日は120 |
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応募資格 | 【必須】 ・採用業務において管理者として経験されている方 【尚可】 ・採用担当課長としてチームを牽引し、業務上でのリーダー経験ありの方 ・採用担当課長として新卒採用において毎年数十名以上の採用実績のある方 ・宅地建物取引士有資格者、不動産関連業界経験の方 45歳以下 ... |
給与 | 年収 750万円~900万円 |
勤務地 | 東京都港区芝浦3-4‐1 グランパークタワー JR各線「田町」駅徒歩5分 都営地下鉄浅草線「三田」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 【職務概要】 採用業務全般を既存のメンバーと一緒に担当していただきます。現在同社では、会社規模拡大のため採用活動を強化しており、この度新たなメンバーを募集することになりました。本ポジションでは採用の他にも、社員研修や人材開発、コミュニケーション促進などの、様々な人事施策に幅広く携わることが可能です。入社後は採用業務を中心に行なっていただき、ご経験やスキルに合わせて様々な業務をお任せする予定です。 |
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応募資格 | 【必須】※下記いずれか必須 ・人材採用の実務経験(目安2年) ・人材紹介会社にてRAまたはCAの経験(目安2年) 【尚可】 ・英語中級 ・Web媒体・SNS等を利用した採用広報の実務経験 ・衛生管理者資格保有者 31歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成... |
給与 | 年収 350万円~550万円 |
勤務地 | 東京都港区北青山3-11-7 Aoビル6F 東京メトロ銀座線「表参道」駅徒歩3分 ※プロジェクト進捗によってオフィス出社頻度は異なります。 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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仕事内容 | 【職務概要】 同社の新卒採用業務を担当頂きます。 【職務詳細】 ■採用要件整理:●全社計画から新卒採用に求める要件をブレイクダウンし、要件整理の実施 ■母集団形成:●ターゲットの選定、適切なルート開拓、エントリー最大化のための振り返り ■採用媒体等のコンテンツ作成:●エントリー獲得やSU率向上に向けた文章等の作成 ■インターンシップの企画運営:●マーケットに合わせながらもリノベるらしいインターン |
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応募資格 | 【必須】以下すべてに当てはまる方 ・BtoC営業職経験者もしくは顧客折衝の経験者 ・現職で何かしらの高い実績や成果を出している方。 ・今いる業界や仕事に課題感を持ち、人にかかわる仕事をしたいと思った方。 32歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点... |
給与 | 年収 350万円~550万円 |
勤務地 | 東京都港区南青山5丁目‐4‐35 たつむら青山ビル 各線「表参道」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:雇入れ直後の配属先と同じ、希望者は将来的なキャリアチャレンジ制度などを利用した部署および勤務地の変更も相談可。 |
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仕事内容 | 【職務概要】 同社において、人事担当者として業務をお任せいたします。 【職務詳細】 具体的な業務は以下です。 ■中途採用 ・採用面接の実施 ・人材紹介会社との連携 ■新卒採用 ・学生との面談・面接 ・会社説明会の対応 ・インターンシップの企画から実施 ・内定者のフォローやキャリア面談 ■組織強化 ・MVVの浸透 ・スキル、マネジメント研修の運営 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
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応募資格 | 【必須】※以下いずれか ・人事経験 ・人材紹介、人材派遣等、人材業界での就業経験 ・顧客折衝の経験 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 350万円~450万円 |
勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿西1-32-16 COM-BOX 6F JR山手線「恵比寿」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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仕事内容 | \★こんな方におすすめ★/ ・総務・労務での就業経験があり 将来の幹部候補として裁量を持って働きたい方 ・労務管理、採用業務等でのキャリアUPを目指していきたい方 【職務概要】 同社の管理部門にて総務人事労務業務をお任せします。 【職務詳細】 ・勤怠管理 ・その他書類作成 ・データ入力 ・社会保険の手続き ・採用担当(日程調整など) ・経理事務 ・その他庶務業務 |
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応募資格 | 【必須】 ■総務・労務部門での経験がある方(目安1~5年程度) ■Word、Excelなど基礎的なPCスキルを持っている方 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 450万円~650万円 |
勤務地 | 東京都 台東区 柳橋2丁目19-6 JR総武線/都営浅草線「浅草橋」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 【職務概要】 「エンジニアの当たり前を変え、可能性を広げる」という事業ミッションのもと、システムインテグレーション事業部ではSESを中心に、エンジニア一人ひとりに徹底的に向き合い事業活動を行なっております。 現在在籍しているエンジニアメンバーは約150名、そんな急成長中のシステムインテグレーション事業部の採用担当をお任せします。 【職務詳細】 ■採用担当・リクルーター業務(内定後面談の設定・結果の |
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応募資格 | 【必須】下記いずれかに当てはまる方 ・SES営業職1年以上 ・エンジニア経験1年以上 ・人事採用の経験1年以上 【尚可】 ・SES業界での人事採用経験 【キャリアについて】 同社の魅力の一つでもある、幅広いキャリアフローについてご紹介します。例えば、将来的に採用チームの責... |
給与 | 年収 400万円~650万円 |
勤務地 | 東京都新宿区大久保2-5-23新宿辻ビル10階(総合受付5階) 都営大江戸線、東京メトロ副都心線「東新宿」駅 徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 世界でトップクラスのBPOシェアを誇るグローバル企業の同社は年間約3,000名(うち1,500名は正社員)を採用しております。今回、全国のコールセンター部門の採用統括責任者として大手外資系企業や社内営業担当とのグローバルな交渉・調整業務をお任せします。 具体的には、以下のような業務が想定されます。 ■社内グローバルとの交渉(各プロジェクトの価 |
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応募資格 | 【必須要件】下記いずれもご経験のある方 ■グローバル採用経験or海外クライアントとの折衝経験orRPO経験 ■ビジネスレベルの英語力 ■マネジメント経験(目安10名以上) |
給与 | 年収 900万円~1200万円 |
勤務地 | 東京都江東区亀戸 |
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仕事内容 | 【職務概要】 HR施策に関する様々なプロジェクトマネジメントに携わっていただきます。 ・HRプロセス・システムやデータ活用(AI活用含む)に関するプロジェクト、 人事制度に関するプロジェクト、ジョブ型人材マネジメントの導入等で、 その退職スコープは国内グループ会社まで及ぶこともあります。 ・ピープル&カルチャー部門で横断的に実行するプロジェクト遂行のために 各統括部のメンバーから構成される |
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応募資格 | 【必須】 ■いずれかの条件を満たす方 ・事業会社やコンサルティングファーム等に在籍されている方で、 HR領域のBPRやBPOのご経験をお持ちの方 ・事業会社の人事にて、人事制度改定のご経験をお持ちの方 ・SIerやコンサルティングファーム、事業会社にて、 HR系のシステ... |
給与 | 年収 900万円~1100万円 |
勤務地 | 【本社】〒108-8001 東京都港区芝5-7-1 都営三田線「三田」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所(該当する場合はテレワークを行う場所を含む) |
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仕事内容 | 【職務詳細】 同社の人事部長候補として、IPOを見据えた組織戦略の立案から、採用戦略の策定、人事制度・評価制度の構築まで幅広くお任せします。メンバーの課題を把握し、エンゲージメント向上や社内文化の醸成を推進しながら、経営陣と連携して組織成長をリードしていただきます。 【職務詳細】 ■組織課題の把握、改善 ・経営陣と連携し、組織のミッションやバリューを現場に浸透させるための施策設計・運用 ・メンバ |
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応募資格 | 【必須】 ・SaaS、ITベンチャーでの人事経験3年以上 ・経営陣や他部門と連携し、組織戦略や組織開発等の経験 ・人事制度の設計等の人事企画業務を主体的に推進した経験 【尚可】 ・エンゲージメント向上や企業文化の醸成に関する知見 ・IPO準備における組織設計・人事制度構築... |
給与 | 年収 900万円~1100万円 |
勤務地 | 〒100-0004 東京都千代田区丸の内3丁目3-1 新東京ビル4F JR各線、東京メトロ丸ノ内線「東京」駅 直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 【職務概要】 人事異動・人事制度等の人事業務マネジメントをご担当いただきます。 【職務詳細】 ■人事制度の企画・立案・実行 ■人事異動 ■労務業務 ■賃金賞与制度等 ■マネジメント業務 社員が安定して働くことを重視しているため、 徹底した労務管理や手厚い福利厚生作りをお任せします。 ~就業環境の魅力~ ・平均勤続年数:17.5年 ・離職率:2% ・「人間尊重」をポリシーとした人材育成に取り組 |
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応募資格 | 【必須】 ■事業会社での人事業務経験(人事制度、賃金制度、賞与制度 など) ■マネジメント経験 【尚可】 ■メーカー企業での人事業務経験 ■英語力(TOEIC700点以上) 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の... |
給与 | 年収 800万円~1000万円 |
勤務地 | 東京都昭島市武蔵野3-1-1 JR青梅線「中神」駅より徒歩17分 ※マイカー通勤可 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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仕事内容 | 株式会社アクシス・クリエイトにて、事業成長に不可欠な「人材」の採用から育成サポートまで幅広く業務を実施いただきます。 【詳細】 まずは求人への応募者への対応からスタートをお願い致します。 その後は社員が配属された後の育成のサポート、資格取得の取りまとめ、 研修への参加者の募集、研修実施時のサポートなどを担当していただきます。 【働く魅力】 ◇社員教育に徹底的に注力。スキルアップを全力でサポート |
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応募資格 | <未経験OK、第二新卒歓迎> ★学歴不問 ★意欲重視の採用です。 【必須経験】 ・Word・Excelなどの基本操作が可能な方 【歓迎する資格】 ◆業務でのoffice製品使用経験がある方 ◆コミュニケーション能力、ホスピタリティのある方 ◆未経験からでも知識やスキルを... |
給与 | 年収 250万円~300万円 |
勤務地 | 勤務地は東京本社(秋葉原)での勤務となります。 ※転勤はありません 【東京本社】 東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル10階 |
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仕事内容 | 株式会社やる気スイッチグループにおける『採用』のメイン担当者の募集です。 当社サービスの根幹である各スクール事業を運営する「教室マネジメント職」やバックオフィスの「専門職」を中心に採用規模も拡大しており、その一方でこれからの企業を創るメンバーとしての質にもこだわり、採用活動に求められるレベルが年々上がっています。 今回は採用活動全般をリードしてもらうため、実務経験をお持ちの即戦力となる方を募集 |
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応募資格 | 【必須】 ・正社員採用の実務経験 →事業会社、外部アウトソーサー、コンサルティングいずれも可 →採用経験2年以上(新卒採用・中途採用問わず) ・自身でKPI管理をし、進捗報告をしていた経験 ・幅広いステークホルダーを巻き込み、オーナーシップをもって案件推進した経験 【... |
給与 | 年収 350万円~600万円 |
勤務地 | 東京本社 東京都中央区八丁堀2-24-2 八丁堀第一生命ビル 【最寄り駅】 八丁堀駅 JR 京葉線・東京メトロ 日比谷線 A4出口30秒 茅場町駅 東京メトロ 東西線 宝町駅 都営 浅草線 京橋駅 東京メトロ 銀座線 東京駅 JR 各線 |
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仕事内容 | 株式会社やる気スイッチグループの英語ブランドであるKids Duo、WinBe等で勤務いただくネイティブティーチャーやバイリンガルティーチャーを中心に、職業紹介及び派遣業務を担って頂ける方を募集します。人の成長や人生に寄り添ったお仕事にご興味をお持ちの方、英語を用いて外国人の就労サポートをしたい方、そして将来的にはチームのまとめ役を担ってもらえる方をお待ちしています。 【業務内容】 ・FC教室の |
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応募資格 | 【必須】 英会話日常会話以上スキル(英語を用いるネイティブメンバーとのコミュニケーションも日常的に発生する為) 【歓迎/尚可】 人材派遣・紹介予定派遣の知見をお持ちの方(外国籍の方の派遣・採用に知見をお持ちの方がベスト) |
給与 | 年収 300万円~400万円 |
勤務地 | 東京都中央区八丁堀2-24-2 八丁堀第一生命ビル 【最寄り駅】 八丁堀駅 JR 京葉線・東京メトロ 日比谷線 A4出口30秒 茅場町駅 東京メトロ 東西線 宝町駅 都営 浅草線 京橋駅 東京メトロ 銀座線 東京駅 JR 各線 |
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仕事内容 | 株式会社DYMの管理部門の総合職として、当グループに関する労務全般、 一部総務業務に携わっていただきます。 執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織ですので、 若手にどんどん仕事を任せていきます。 【業務内容】 管理部内の労務担当として下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ■勤怠管理 ■給与管理 ■入退社手続き ■労務関連規定の整備、改修 ■福利厚生や社会保険手続き ■健 |
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応募資格 | 【必須(MUST)】 ■大卒以上 ■成長意欲が高く、自身の市場価値を高めたい方 ■初転職の方 ■PCスキル問題無い方(最低ブラインドタッチが出来る等) ★未経験・第二新卒を中心に採用を強化しています! ★中途入社の9割が未経験・第二新卒の入社で活躍中! 【歓迎(WANT)... |
給与 | 年収 450万円~ |
勤務地 | 東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎 イーストタワー10F 交通:JR山手線 大崎駅より徒歩1分、東急池上線 大崎広小路駅より徒歩5分 |
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仕事内容 | テキスタイルメーカー本社で総務人事事務(正社員)の募集です。 自社とグループ会社2社の人事採用 ◆新卒採用/中途採用業務全般 ◆採用戦略:求人媒体選定や管理や原稿作成など ◆部署への求人内容ヒアリング ◆各部署との面接調整/面接業務 ◆学校説明会参加など 総務事務・広報活動 ◆オフィス複合機などの管理 ◆一部SNS更新や簡単な写真加工 ◆オフィスの新築や修繕などの計画 ◆従業員から挙げられる課 |
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応募資格 | ◆採用業務のご経験必須 ◆基本的なPC操作が可能な方必須 以下は歓迎 ◇総務部/人事部/労務部での実務経験者は歓迎 |
給与 | 年収 350万円~500万円 |
勤務地 | 大阪府大阪市中央区 大阪メトロ堺筋本町駅より徒歩1分 本町駅より徒歩8分 北浜駅より徒歩10分 谷町四丁目駅より徒歩14分 (変更の範囲) 変更無し |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 将来的に当社の管理職としてご期待できる方を総合職として採用。当社の事業と親和性のある部門や管理部門系などのポジションで検討可能です。リニア開通や名駅再開発、各種新規事業など挑戦機会は多いです。 入社後は、下記想定業務内の仕事に携わっていただきます。キャリア形成においてジョブローテーションいただく可能性もございます。様々なご経験を積んでいただ |
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応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかの経験 ・人事経験(タレントマネジメント経験者歓迎) ・経理財務経験 ・IR/開示に関するご経験 【求める人物像】 社内外との調整力を備えたコミュニケーションスキルや課題解決力をお持ちの |
給与 | 年収 500万円~900万円 |
勤務地 | 愛知県 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 製造所の人事・労務担当(現在人事担当2名体制、1名異動予定のため、後任の採用となります)をお任せします。 製造所の人事担当として、人事・労務・給与・厚生業務を担います。 製造所人事の業務内容の例:採用活動、労働組合との協議・折衝、給与賞与計算結果チェック、入社・異動・退職・休復職など対応、人事考課・昇格、労働時間管理、寮社宅管理、人員計画、内 |
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応募資格 | 【必須要件】 人事業務の経験者、自動車運転免許証 【歓迎要件】 ■製造業の人事業務の経験をお持ちの方 ■事業所・工場での人事経験をお持ちの方 |
給与 | 年収 500万円~650万円 |
勤務地 | 埼玉県 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 鈴鹿事業所の採用業務実務全般(新卒・キャリア)、採用広報、社員教育をお任せします。 【具体的な職務内容】 ■新卒採用実務 ・母集団形成のための施策推進(説明会などのイベント参加やリファラル採用の推進など) ・各種学校とのリレーション構築(新卒採用) ・各種媒体、人材エージェント各社の開拓/折衝/リレーション構築 ・地元自治体や学校(大学・高 |
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応募資格 | 【必須要件】 ■製造業における人事関連業務(採用、教育のいずれか) 【歓迎要件】 ■研修運営業務経験 ■学校訪問、研究室訪問をリードした経験 |
給与 | 年収 400万円~800万円 |
勤務地 | 三重県 |
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北海道・東北 | 北海道(196)| 青森県(49)| 岩手県(57)| 宮城県(143)| 秋田県(55)| 山形県(52)| 福島県(71)| |
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関東 | 茨城県(115)| 栃木県(84)| 群馬県(99)| 埼玉県(346)| 千葉県(206)| 東京都(5,959)| 神奈川県(581)| |
北陸・北信越 | 新潟県(119)| 山梨県(77)| 長野県(73)| 富山県(80)| 石川県(73)| 福井県(61)| |
東海 | 岐阜県(98)| 静岡県(282)| 愛知県(553)| 三重県(83)| |
関西 | 滋賀県(90)| 京都府(177)| 大阪府(796)| 兵庫県(233)| 奈良県(56)| 和歌山県(56)| |
中国・四国 | 鳥取県(39)| 島根県(58)| 岡山県(142)| 広島県(137)| 山口県(79)| 徳島県(77)| 香川県(77)| 愛媛県(71)| 高知県(40)| |
九州 | 福岡県(264)| 佐賀県(49)| 長崎県(54)| 熊本県(91)| 大分県(49)| 宮崎県(46)| 鹿児島県(46)| 沖縄県(68)| |
海外 | アジア(0)| 中近東・アフリカ(0)| ヨーロッパ(0)| 北米(0)| 中南米(0)| オセアニア(0)| 海外(14)| |