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12/20更新!人事、労務の転職・求人情報・310ページ目 10549件

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10549件中 6181~6200件目を表示中

求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 会社の事業戦略に基づき、人材採用、育成、評価、報酬、労務管理を通じて、組織の活性化と生産性の最大化に貢献に努めていただきます。 【具体的な業務内容】 ■採用・配置 ・採用戦略の企画・実行(新卒・中途) ・求人要件の定義、募集媒体の選定、エージェントとの連携 ・選考プロセス(書類選考、面接調整・実施)の設計と実行 ・入社手続き、オンボーディングプログラムの企画・運営 ■人材育成・開発 ・全社教育研
応募資格 【必須要件】 ■人事部門での実務経験 5年以上 ■労働基準法等、関連法規に関する基礎知識がある方 ■高いコミュニケーション能力と問題解決能力、PCスキル(Excel等)がある方。 【歓迎要件】 ・人事制度設計の経験 ・マネジメント経験 ・英語などの語学力 ・社会保険労務...
給与 年収 700万円~900万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【採用業務全般】 ・中途採用戦略の立案・実行(年間採用計画、職種別採用目標設定、予算策定と配分) ・ダイレクトリクルーティング(スカウト文作成、返信率・面接設定率の改善) ・求人票作成・選考フロー設計・面接対応 ・エージェント・媒体の効果測定と予算配分 ・現場部門との採用要件定義・擦り合わせ ・データドリブンな採用活動の推進(書類通過率、面接通過率、内定承諾率等の分析と改善) ・メンバーのマネジメ
応募資格 【必須要件】 ・採用実務経験5年以上(うちマネジメント経験1年以上) ・年間採用目標20名以上の達成経験 ・ダイレクトリクルーティングの実績 ・HERPなどのプラットフォーム運用経験 ・スカウト返信率・面接設定率の改善実績 ・採用KPI管理経験 ・書類通過率、面接通過率、歩...
給与 年収 600万円~800万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 土日祝休み
仕事内容 同社バックオフィス部門にて、中途採用成功に向けた採用広報担当を募集しております。 ▼業務詳細 ・公式ホームページ改修の発注書作成、進行管理、デザイナー連携 ・広報ブログのインタビュー準備、執筆、掲載 ・動画コンテンツのコンテ作成、進行管理、デザイナー連携 ・広報に必要な写真撮影(一眼レフを貸与いたします) ・公式SNS更新(X、Facebook) ▼募集背景 中途採用強化に
応募資格 ▼必須の経験/能力 ・採用広報の実務経験(目安2年以上) ・広報としての公式ホームページの制作進行や改修経験 ・ブログ執筆可能な文才、語彙力 ・傾聴力、ヒアリング力 ・コミュニケーション力、人間関係構築力 ▼歓迎条件 ・ゲームやエンタメ業界での採用広報経験 ・動画コン...
給与
勤務地 東京都渋谷区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
仕事内容 同社の中途採用業務をメインに、人事領域の業務を担当いただきます。 同社は、商品企画、マーケティング、システム、 お客様対応等を内製化しているので、様々な職種の採用に携わり経験を積むことができます! 【具体的には】 ・採用戦略の立案 ・採用HPや求人広告の作成・管理 ・人材紹介会社との調整・スカウト ・書類選考/面接/内定後フォロー ・新しい採用手法の検討と企画導入 ※まずは先輩社員からレ
応募資格 【必須要件】 ■大卒以上 ※人事や、人材紹介エージェントなどのご経験は不要です。 【求める人物像】 ◎目標達成にこだわり、とにかくコミットしてきた経験のある方 ◎論理的思考力があり、課題に対し適切な打ち手を打ちPDCAを回せる方 ◎実力主義の環境で自らの力で年次に関係なく裁...
給与 年収 500万円~1000万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【人事部】 人事部は、社員の採用から育成、評価、給与管理、労働環境の改善まで幅広く担当しています。組織全体の人的資源に関する様々な側面にわたり、社員の働きやすさと組織の発展に貢献しています。 【本ポジションの役割】  採用 / 人材育成・教育 / 人材の適材適所への配置・活躍・定着 【仕事内容】 入社後は人事採用業務をお任せいたします。 課題解決型で幅広く、裁量を持って仕事に取り組める環境です
応募資格 【必須要件】 ■採用領域もしくは研修領域の仕事を2年程度経験している方 ■人材エージェントの場合、RAの場合はコンサルファームの担当したことがある方。 CAの場合は、コンサルファームから転職する方またはコンサルファームへの転職希望者の担当をしたことがある方。 ※事業会社で...
給与 年収 500万円~650万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • 土日祝休み
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 ■業務内容 アズパートナーズ全社の中途採用を担う、中途採用セクションの募集です。 リーダー経験者、又はリーダーを目指したい方歓迎です! 能力・ご経験に合わせて以下の業務の内、出来る範囲からお願いをします。 (1)採用内容    ーシニア事業部の介護職・専門職採用    ―本社採用    ―障害者の採用    ―外国人の採用 (2)採用計画の立案、媒体選定、求人票作成、HP
応募資格 【必須条件】 ・社会人経験2年以上 ・事務スキル ・Excelスキル ※VLOOKUP・ピボットテーブルを使える方(関数や集計を自分で組めるレベル) 【歓迎条件】 ・採用、派遣業務の経験のある方 ・人材エージェント(RA・CA)経験者 ・新しい方法に企画提案・チャレンジし...
給与 年収 350万円~600万円
勤務地 東京都千代田区神田駿河台 事業者名 本社 最寄路線 JR中央線・御茶ノ水駅から徒歩2分

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 育児支援制度
仕事内容 <業務内容> 募集ポジションの通り。ただし、業務上の必要または当人の希望がある場合職種変更の可能性あり <仕事についての詳細> 仕事内容 同社はグループの中で、デジタル領域における成長を求められている会社です。若く、変化の激しいこの領域(業界)において、事業の更なる成長を実現するためには、採用は常に「攻め」の姿勢で仕掛けていきます。基本的な業務遂行の基盤は整いつつあります、世界一のデ
応募資格 ★高校卒以上 【必須条件】  ・新卒採用の実務経験3年以上(採用コンサル・RA/CA・人材業界勤務経験のみは不可) ・新卒採用の戦略/施策を立案し、現場や採用パートナーなど複数人と協働しながら、推進した経験 【歓迎条件】 ・広告業界、IT業界、コンサル業界での採用経験 ...
給与 年収 450万円~1500万円
勤務地 ★東京都港区東新橋 JR「新橋駅」より徒歩4分 都営大江戸線「汐留駅」より徒歩1分 組織パフォーマンスを最大化させるために、ワークプレイスの選択肢を幅広く用意しています。 ・オフィス ・在宅勤務 ・シェアオフィス ■勤務地に関する備考 業務上必要または当人の事情により大...

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
仕事内容 東京オフィスの総務スタッフとして、以下の業務を段階的にお任せします。 入社時点ですべてを担う必要はなく、経験や習熟度に応じて業務範囲を広げていきます。 ・他部署からの問い合わせ対応(請求・支払処理、PC・オフィス機器、各種相談窓口) ・請求書処理、経費処理などの営業事務・経理サポート ・内部統制、個人情報管理、職場点検・ガバナンス関連業務 ・オフィス環境・設備管理(ネットワーク、PC
応募資格 学歴不問 以下のご経験をお持ちの方 ・事業会社での就業経験をお持ちの方(目安:3年以上) ・総務、事務、企画、人事、営業事務など、バックオフィス領域でのご経験をお持ちの方(事務職以外の経験者も歓迎) <こんな方に> ・部署や立場の異なる相手と調整しながら仕事を進めること...
給与 年収 500万円~650万円
勤務地 東京都千代田区 岩本町、神田、秋葉原(都営新宿線岩本町駅から徒歩1分)

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容  経営企画部門(社長室)にてご活躍頂きたいと考えています。 ただし、入社後は一定期間(目安1~2年程度)事業や人を知る期間として、「人事部門」にて業務を行っていただく予定です。*入社後にOJT等にて業務フォローもありますので、経営企画および人事のご経験は不問です。 【やりがい】 社長室は経営に最も直結する部門です。 業務は多岐に渡りますが、例えばM&Aや新規ビジネスへの参入や、社内規定・ルールの
応募資格 【必須要件】 ■社会人経験3年以上かつ、経営企画業務を希望される方  *例えば営業・管理部門・システムなど、前職経験は不問です。 【歓迎要件】 ■経営企画部門でのご経験のある方 ■何らかの人事経験のある方
給与 年収 400万円~700万円
勤務地 宮城県仙台市宮城野区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 ■契島製錬所におけるDX推進 <契島製錬所> 国内最大の鉛生産量を誇る、全島工場の製錬所。 鉛は自動車・産業用バッテリーを中心に、はんだ・海底ケーブルなどに使用されており、 日本の自動車鉛バッテリーの 40%以上は、この工場で製造された鉛が使用されています。 【募集背景】 ■工場の生産性向上と業務のデジタル化推進を目的として新設 【職務内容】 現場密着でDX施策の企画・推進・実行を担っていただ
応募資格 【必須要件】 ・生産現場での業務改善・システム導入経験 ・製造業における現場 DX推進、またはIoTデータ活用プロジェクトの実務経験( 3年以上) ・現場メンバーや関係部門を巻き込んだプロジェクトの推進経験 ・メンバーマネジメント経験( 3名以上) 【歓迎要件】 ・製錬・化...
給与 年収 700万円~900万円
勤務地 広島県

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【募集背景】 人事部門を強化するため 【仕事内容】 グループ全体の人事業務全般(採用・労務・人事制度等) ・採用業務(中途・新卒・派遣・障害者・海外採用)の計画や手法の検討、実施。 ・各種人事制度の企画立案、実施。 ・労務問題への対応。 【仕事のやりがい・魅力】 国内外の同社グループ全体に関わる人事業務に携わっていただけます。人事採用の強化のほかに、人事制度の立案、労務関連業務を行っていただき
応募資格 【必須要件】 ■企業での人事業務経験5年以上 【歓迎要件】 ■製造業または、外資系企業での人事経験 ■英語力
給与 年収 800万円~1200万円
勤務地 愛知県尾張旭市

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 幅広くスキルが身につく/安定した経営/多様なキャリア形成が可能/リモート勤務相談可能 ◎時短勤務など多様な働き方 ◎充実した研修制度 ◎多様なキャリア形成が可能 【採用背景】 2030年までに航空旅客数2,000万人級の空港となることを目指し、更なる事業拡大のため、採用を拡大しております。 <配属予定部署> 財務部 経理グループまたは財務グループ 【業務内容】 <募集職種:総務部人事グループ
応募資格 【必須要件】 ★業界未経験歓迎 ・労務(給与経験、社会保険手続き)経験のある方 【歓迎要件】 ・社会保険労務士や人事労務管理士の資格保持者 ・人事として労務業務に携わったことのある方 ★こんな方におすすめ★ ・給与計算に携わった経験のある方 ・社会保険手続きに携わった...
給与 年収 500万円~650万円
勤務地 愛知県常滑市セントレア一丁目1番地

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【仕事の内容】 これまでのご経験やご希望をお伺いし、適性を判断したうえで下記いずれかの業務をお任せします。詳細は面接時にご説明いたしますので、ご興味ありましたら是非お気軽にご応募ください。 ■総務業務:全社サポート(備品・設備・規程)/社内外コミュニケーション活性化/安全衛生管理/外国人受入れ支援 ■労務・人事(人事労務/給与):勤怠・就業管理/給与・賞与計算/社会保険・各種手続き/メンタルヘ
応募資格 【必須要件】 ■不問 ※未経験歓迎 【歓迎要件】 ■給与計算のご経験 ■労務管理のご経験 ■主体的に業務を進められる方 ■メンバー育成のご経験 【求める人物像】 人や組織を支える仕事にやりがいを感じる方/調整力・コミュニケーション力を活かしたい方/幅広い業務にチャレンジ...
給与 年収 250万円~350万円
勤務地 栃木県宇都宮市

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 当社、人事部門において人事業務全般をご担当いただきます。 ・人事制度の運営 ・トラブル対応業務 ・労働組合折衝業務 ・人事企画業務 ・給与関係業務 ・海外赴任者手続き ・入退社手続き 等
応募資格 【必須要件】 ・人事労務の業務経験(海外赴任者向けの業務経験があると尚可) 〈歓迎要件〉 ・メーカーでの人事企画業務経験
給与 年収 450万円~650万円
勤務地 静岡県掛川市

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【職務内容】 人事制度の企画・改革、要員計画の策定を始め、以下のような人事業務を幅広く担当していただきます。 ・人事戦略および要員計画の策定 ・人事制度の策定(市場の動きや法改正に合わせた各種検討) ・タレントマネジメントの検討 ■やりがい  少数精鋭で業務にあたっていますので、?常に幅広く業務経験が得られ、人事制度立案、要員計画/運用のスキルを磨くことができます。 活気のある職場なので、やり
応募資格 【必須要件】 ■事業会社で人事業務経験2年以上 ■以下いずれかの経験をお持ちの方 ・人事制度企画、見直し、運用の経験 ・人事管理 ・労務管理(人件費等)
給与 年収 450万円~650万円
勤務地 愛知県名古屋市中区錦一丁目

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 ~未経験OK/世界160ヶ国以上の国と地域との取引実績を誇る刺繍機製造メーカー/年休125日/土日祝休/平均勤続年数10年以上の働きやすい環境~ 【募集背景】 採用や労務の強化に向けた採用です。 【業務内容】 刺繍機製造メーカーである同社にて、人事業務をお任せいたします。 【入社後の流れ】 ご経験に合わせて最初の仕事をお任せしていきます。 採用:新卒向けの会社説明会などのイベント参加や、選考
応募資格 【必須要件】 ■労務や採用などにかかわるご経験・知識をお持ちの方 【歓迎要件】 ~社労士事務所や、人事アシスタントなどご経験ある方歓迎です~ ■勤怠・給与計算の知識 ■社会保険・労務管理全般
給与 年収 300万円~450万円
勤務地 愛知県春日井市市牛山町

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 育児支援制度
仕事内容 【業務概要】 ・当ポジションでは、ココネグループ全体(主に国内)の成長を支える人事労務を担っていただきます。 労務領域で幅広い対応に従事していただきながら、適性や希望に応じてチームリーダーやプロジェクトリーダーなどお任せしていくことも考えております。 ◆具体的には… ・労務業務全般の年間業務管理 ・退職手続き ・雇用契約管理 ・企業型確定拠出年金の運用管理 ・衛生委員会運営 ※適性に合わせて下
応募資格 ≪必要な経験≫ 【必須】労務業務経験3年以上 ≪必要な資格≫ 【歓迎】衛生管理者(1種または2種) ≪学歴≫ 不問
給与 年収 400万円~650万円
勤務地 福岡県福岡市博多区東比恵 福岡市営地下鉄空港線 東比恵駅 徒歩1分/JR線 博多駅 徒歩15分 ≪就業場所変更の範囲≫ 会社の定める就業場所 ◇受動喫煙防止措置 屋内原則禁煙:喫煙室有

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求人の特徴
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 労務部門のリーダー候補として、戦略的な人事労務部門への変革を推進していただきます。変化を恐れず、新しい取り組みに意欲的にチャレンジできる方を歓迎します。 【職務内容詳細】 ・労務業務全般の現状分析、課題特定、改善計画の策定 ・給与計算、社会保険、勤怠管理等の労務実務の統括と効率化 ・労務システムの導入推進、運用改善、およびデジタル化の推進 ・労働基準法等、
応募資格 【必須要件】 労務実務全般(給与計算、勤怠管理、社会保険等)の経験 【歓迎要件】 ・ベンチャー企業(変化の多い環境)での就業経験 ・労務システムの導入または運用経験 ・人事制度設計や運用に関する実務経験 ・新しい労務関連技術やツールの学習意欲 ・社内外の関係者との円滑な調整...
給与 年収 300万円~450万円
勤務地 福岡県福岡市博多区博多駅前3-27-22

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  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
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  • 学歴不問
仕事内容 同社にて労務のリーダー候補として業務を担っていただきます。 【募集背景】 事業拡大に伴い、労務部門の体制構築のための増員です。 同社は、2031年までにPOS市場で国内トップを目指すという長期目標を掲げております。目標達成のため、更なる機能改善や新規事業(サービス・プロダクト)の立ち上げなど様々な挑戦を計画しています。 【業務内容】 経験や適性を考慮して、まずは補助的な業務で慣れて頂き、徐々に
応募資格 【必須要件】 ■労務の実務経験3年以上 ■従業員100名以上の企業での労務実務経験 ■労務の一連の業務を一通り自走した経験 【歓迎要件】 ■200名以上の企業で労務実務の経験 ■人事制度入替(更新)の経験
給与 年収 400万円~800万円
勤務地 大阪府大阪市

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仕事内容 ◆業務内容 総務部長候補として下記業務をお任せする予定です。 実作業を伴うプレーイング主体の部長候補です。他2名(女性 経理担当2名) 2026年4/1以降の入社をご希望です ・労務関連  給与計算・勤怠管理  福利厚生・社会保険・労働保険等の手続き、36協定の締結・届出  人材採用・教育・研修・評価制度の運用 ・庶務関連  車両管理・各種保険管理・社員の資格取得推進、管理
応募資格 ◆応募要件 【必須】 ・総務、人事部門に知見のある方(特に人事系に3年以上の経験者)  総務経験3年以上 労務経験3年以上 ・小規模組織で管理部門全般に経験のある方 ・要普通自動車運転免許 ・職場内のコミュニケーションを重視してフットワークよく取り組んでいただける方 ◆学...
給与 年収 500万円~600万円
勤務地 埼玉県戸田市笹目5-31-1

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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