| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 人財本部 日本人財開発統括部 HR CoE部 採用課にてキャリア採用業務に従事いただきます。 【具体的には】 ■お任せする職務内容 （1）キャリア採用の企画・実行 入社後はまず担当求人を受け持ち、求人ごとに次の業務を行います。 ・母集団形成：採用チャネルの新規開拓、採用手法の選定、求人管理、選考プロセスデータの分析 ・選考対応：カジュアル |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社でのキャリア採用の経験 ・人材紹介エージェントにおける大手企業への営業、コンサル経験 ・RPOコンサル経験 ※上記の中のいずれかに加え、英語力：口頭での簡単なコミュニケーション、メールでのやり取り、資料作成ができる方（目安TOEIC600点以上） |
| 給与 | 年収 650万円～1000万円 |
| 勤務地 | 千葉県市川市 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 総務部門の体制強化を行うことで、全体的なスタッフの業務負担を減らしていくため 【職務内容】 本社事務所にて、各店舗含めた社内全体の総務・労務業務を担当いただきます。 業務によっては、社労士事務所へ外注しておりますので、社労士の方とのやり取りもあります。 《具体的な業務内容》 ■給与・賞与計算 ■社会保険の手続き ■社内申請書類に関する社員への督促対応 ■入退社に関する手続き ■年末 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 総務、労務の実務経験（目安3年以上） ※特に給与計算、社会保険に関するご経験者を求めています |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 勤務地 | 岡山県倉敷市平田 |
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| 仕事内容 | 人事（採用特化）を募集致します。 具体的に、新卒/中途採用全般を中心にお任せします。何らか採用に関わったご経験をお持ちの方を求めています。 ・採用媒体の選定、求人原稿作成・改善 ・応募者対応、面接日程調整、面接対応 ・会社説明会の企画・実施 ・内定者フォロー ・新入社員研修の企画・運営 ・人材会社への依頼（発注） ・将来的に社内研修制度の企画立案～実行 など 【所属部署】総務部5名（60代1名、5 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかの実務経験をお持ちの方 ・採用業務のご経験（新卒または中途、どちらか一方でも可） ・人材業界での営業経験、又はCA・派遣コーディネーター等の求職者対応のご経験 【歓迎要件】 人事実務経験をお持ちであり、なおかつ下記いずれかに該当される方 歓迎 ・... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市天王寺区堂ヶ芝 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 給与計算業務を中心に、人事・労務全般の業務をお任せします。 社員が安心して働ける環境づくりを、バックオフィスから支える重要なポジションです。 【職務詳細】 ■月次給与計算、賞与計算（勤怠データのチェック、計算処理） ■社会保険・労働保険の手続き（入退社手続き、算定基礎届など） ■年末調整業務 ■住民税の特別徴収手続き ■入退社関連の書類作成・管理 ■勤怠管理業務 ■その他、労務関連の問い合わ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■一般企業（できれば従業員50人以上）における給与計算および労務手続きの実務経験 【歓迎要件】 ■社会保険労務士資格をお持ちの方（勉強中の方も歓迎） ■給与システム（OBC給与奉行）の利用経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・積極的に知識・スキルの習得に取り... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市北区青江 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 現在、同グループは事業拡大に伴い、組織が急速に成長するエキサイティングなフェーズにあります。この拡大スピードに合わせ、人事労務部門もより強固で機動力のある体制へとアップデートが必要です。 そこで今回、「新しい人事労務チーム」の中核を担う即戦力メンバーを募集します。 同社は現在、クラウドシステム導入などのDX化を加速させています。定型業務を効率化し、生み出した時間で「攻めの人事（採用・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での労務実務経験（2年以上） ■50名規模以上の給与計算を完結させたご経験 ■基本的なPC操作スキル（ExcelでのVLOOKUP・IF関数等の活用ができるレベル） ■ITリテラシーの高い方（SaaSツールの活用や新しいシステムへの順応に自信がある方... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 岡山県倉敷市船穂町船穂 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 ご経験や適性に応じ、人材育成・採用・人事制度運用を組み合わせて担当いただきます。 まずは中堅実務者として、人事制度運用・研修または採用を中心に担っていただく想定です。 ■次世代・経営人材の選抜・育成施策の強化、階層別・目的別研修の企画立案・実行、海外拠点責任者候補の育成プログラム運用をメインに担当します。 ■キャリア（中途）採用の採用戦略立案、エージェント・媒体管理、採用広報（ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事の実務経験（目安3年以上） （人事制度運用、研修、採用のいずれかの経験、または工場での労務管理経験をお持ちの方） 【歓迎要件】 ・キャリア（中途）採用の実務経験をお持ちの方 ・人事制度設計や研修企画の実務経験 ・採用広報（ナビサイト運営・SNS活用）の経... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市大宮区桜木町 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 弊社の事業を支える人財の採用業務全般に関わっていただきます。 具体的には、以下の業務をご担当いただきます。 ・募集職種の人材要件設定、求人票の作成と管理 ・母集団形成企画の立案と実行（リファラル採用施策、HPの改修・運用、採用媒体運用など） ・応募者受付、書類選考、面接日程調整から内定・入社までの一連の事務的業務 ・採用データの管理 ・人材紹 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■採用実務経験3年以上 ■OAスキル エクセル：pivot、v-lookup、関数などを日常的に使えるレベル ワード、パワーポイント：社内外向け資料作成が可能なレベル 【歓迎要件】 ▼IT業界やアウトソーシング企業での採用経験 |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ＜募集背景＞ ＼変化のスピードが速いからこそ、労務の仕組みを変革できるリーダーを求めています／ グループ会社を含む2,000名超の組織が、AI/DX推進による事業変革を加速させています。 昨今、変化の激しいBPO業界において、労務業務は単なるバックオフィスではなく、組織全体の安定稼働を支える生命線です。 これまで積み上げてきた運用を、DXツール・AI活用で一気に効率化し、データに基づく労務戦略へシ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■労務の実務経験5年以上 └給与・勤怠・社会保険等の一連の流れを理解し、実務で完結できる方 ■チームリーダーやプロジェクトマネジメントの経験（3～5名程度のチームを想定） ■数百人～数千人規模での労務経験（雇用形態問わず、大量のデータ管理に慣れている方） 【... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 東京ガールズコレクションなどの大型案件を多数運営している当社にて、 労務領域の実務全般を中心に、制度運用・改善まで幅広くお任せします。 ＜具体的には＞ ■給与計算業務(勤怠データ収集、計算、チェック、社労士連携) ■社会保険・労働保険手続き(取得・喪失、月額変更、算定基礎等) ■入退社手続き、雇用契約書の作成・管理 ■勤怠管理システムの運用、従業員への問合せ対応 ■各種労務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【いずれも必須】 ■給与計算の実務経験（目安：3年以上） ■社会保険手続きの実務経験 |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区築地 ※転勤なし (変更の範囲) 本社および全国の支社、営業所 |
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| 仕事内容 | ＼30代・40代・50代前半まで幅広く活躍中／ 【高等専修学校や専門学校を運営する学校法人】 給与計算や社会保険手続きなど人事労務の募集です。 横浜駅から徒歩7分とアクセス良好です◎ ＊紹介予定派遣とは…最長で6ヶ月の派遣期間終了後、あなたと就業先の同意で直接雇用になれる制度。今回は、あなたと就業先の希望で正社員雇用へ！ 【仕事内容】 人事労務 ▽給与計算・社会保険手続き |
|---|---|
| 応募資格 | ■人事労務経験がある方 ≪PCスキル≫Word（差し込み印刷）、Excel（IF,ｖlookup） |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 各線「横浜駅」徒歩7分、相鉄本線「平沼橋駅」徒歩10分 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 次期課長ポジション！液晶パネル製造装置～世界トップシェア～の会社での総務業務 人事採用(新卒・中途) 勤怠管理 営繕庶務 給与計算 入退社管理 社会保険管理 [会社特徴] 変化する時代の要求に応え更なる成長と発展の道を切り拓くため、2016年7月1日に株式会社日立製作所から新設分割によって分社して以来、着実に業績を伸ばし、安定成長を遂げてまいりました。 そして2021年7月30日、東証２部（現 |
|---|---|
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 管理部門での事務経験 ≪必要な資格≫ 不問 ≪学歴≫ 高卒以上 |
| 給与 | 年収 550万円～650万円 |
| 勤務地 | 茨城県龍ケ崎市向陽台 常磐線／龍ヶ崎市駅／バス20分 ※車通勤OK/駐車場 有 ≪就業場所変更の範囲≫ 会社の定める就業場所 ◇受動喫煙防止措置 敷地内原則禁煙：喫煙所有 |
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| 仕事内容 | 【業務概要】 ・千葉県浦安市の地域に根ざした病院での事務管理職、事務長補佐業務全般をお任せします。 ◆具体的には… ・事務長補佐業務及び病院運営業務全般 ・人事業務（採用、考課、配置、労務など人事関連業務全般） ・行政対応（報告書作成等） ・病院経理 ・設備、備品管理 ・苦情対応 ◆お仕事に慣れてきたら ・事務長補佐としての役割を担い、病院の運営における重要な意思決定に関与することが期待されま |
|---|---|
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 病院での管理職経験 ≪必要な資格≫ 不問 ≪学歴≫ 不問 |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 千葉県浦安市高洲 京葉線 新浦安駅 バス20分 ※車通勤OK/駐車場 有 ≪就業場所変更の範囲≫ 会社の定める就業場所 ◇受動喫煙防止措置 敷地内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | **成長を支え、未来のホテルをつくるポジション** 私たちは国内外に展開するIHGグループの一員として、世界基準のホスピタリティを提供しています。 今回募集するのは 新卒・中途採用、研修企画を担う人事ポジション。 ホテルの「人」をつくり、未来をつくる、とても重要な役割です。 ホテルにおける採用・研修を幅広くお任せします。裁量を持って動ける環境で、企画から運営まで一貫して携われます |
|---|---|
| 応募資格 | ＜必須＞ ・人事採用担当、または採用コーディネーター経験者 ・コミュニケーション力の高い方 ・業務に責任を持ち、主体的に動ける方 ・変化の早い環境を楽しみ、柔軟に対応できる方 ・Microsoft Office（Word／Excel／Outlook／SharePoint／T... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市中央区北野町1丁目 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【具体的な業務】 ■コーポレート・ガバナンスの継続的な実効性実現を支える、指名・報酬委員会の企画・運営（全般）と取締役会事務局との連携 ■役員人事制度の企画・改善、運営。特に役員報酬に係る制度設計、報酬水準の調査・管理、株式報酬制度の運営・管理、役員委任契約等の管理 ■役員研修、次世代経営者人材開発・アセスメント関連プログラムの企画・運営 ■各種開示資料（有 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 【次のいずれか必須。なお、人材の主たる所属は「東京オフィス」、「栃木本社」いずれでも可】 ■人事制度設計（特に役員報酬制度、サクセッションプラン）、人材育成などの人事関連業務のご経験と関係する法令、税務知識を有する方（事業会社、コンサルティング会社、監査法人等... |
| 給与 | 年収 1100万円～1200万円 |
| 勤務地 | 栃木県下野市 |
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| 仕事内容 | 【業務概要】 ・病院内での総務事務を担当して頂きます。 ◆具体的には… ・労務管理 ・人事管理 ・行政申請業務 ・医材管理 ・システム管理(電子カルテ等) ・設備管理業務 ・物品管理業務 ・電話対応業務 ・送迎業務(医師の送迎／最寄り駅まで) ・夜間当直業務（病院内の施錠、電話対応、急患対応／月４回程度） ◆仕事の進め方 (例 : 一人ですべて担当、同業務者複数名あり等) ・業務は複数名で担当 |
|---|---|
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 不問 ≪必要な資格≫ 普通自動車免許 ≪学歴≫ 高卒以上 |
| 給与 | 年収 250万円～450万円 |
| 勤務地 | 茨城県結城市大字結城 JR水戸線 小田林駅 徒歩10分 ※車通勤OK/駐車場 有 ≪就業場所変更の範囲≫ 会社の定める就業場所 ◇受動喫煙防止措置 屋内禁煙 |
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| 仕事内容 | 人事責任者クラスまたは採用・教育担当としての業務をお任せします。 1）新卒採用業務 2）責任者研修、中途研修（定期） 3）責任者クラスであれば人事業務全般 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 1）アパレルや流通業界での人事経験者 2）新卒採用業務の経験がある方 【歓迎条件】 1）多店舗展開の小売経験 2）レディスファッションの企業経験 30歳以上46歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労... |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 勤務地 | 【勤務地】 東京都渋谷区神宮前6-19-20 プレファス神宮前6階 【最寄り駅】 JR山手線「渋谷」駅 徒歩10分 |
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| 仕事内容 | 給与計算、社会保険・労働保険の手続き、年末調整、雇用契約の管理・更新、労働法令の遵守、労働環境の整備等 ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 労務実務経験者（給与計算・社会保険手続き・年末調整等々 自立して対応できる方） 【歓迎】 飲食業を営む企業で労務を担当した経験 社会保険労務士 【求める人物像】 仕事に対して待ちではなく行動力がある方、協調性のある方、管理職を目指したい経験者 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂 赤坂見附駅から徒歩5分 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 転勤無し |
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| 仕事内容 | 人事・労務全般の業務を担当していただきます。 ◇給与計算、賞与計算、社会保険・労働保険手続き、勤怠管理、入退社手続き、労災対応等の幅広い人事労務業務をお任せします。 その後、採用業務（新卒・中途）や総務業務へも段階的に幅を広げていただきたいと想定しています。 ・事業所全体の給与計算業務（従業員400名前後/給与計算ソフト PX4、勤怠ソフト TimePro NX） ・勤怠データ確認 |
|---|---|
| 応募資格 | 人事労務業務の実務経験5年以上 給与計算・賞与計算・入金処理の事務経験 社会保険・育児介護休業等の手続き経験 【求める人物像】 基本PCスキル 社労士・税理士との連携経験 |
| 給与 | 年収 300万円～400万円 |
| 勤務地 | 幸手市 幸手駅から車11分 マイカー通勤可 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 転勤無し |
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| 仕事内容 | 当面は、評価制度の運用をメインで担当いただきます。 評定者会議の運営、その評価結果を受けて昇給、昇格、賞与の決定、評価基準の社内理解促進、定期的な見直し検討などの実務を推進していただきながら、新制度が定着し、より良く機能するように積極的な運用面の改善提案をお願いします。 また、これまでのご経験や適性により、その他の業務もお任せしていきます（下記に参考例） ・人事関係の法改正への対応、人事関 |
|---|---|
| 応募資格 | ・事業会社での労務関連業務経験 ・人事制度に関する運用業務経験（メインでの業務経験でなくても、当社入社後に主担当者としてチャレンジしたい意欲があれば応募歓迎） |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪市北区 |
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| 仕事内容 | サステナビリティ推進担当として下記の業務をお任せいたします。 なお、将来的な責任者（室長）候補としてのご活躍を期待します。 ・全社ＲＢＡ行動規範遵守の取り組み推進 ・カーボンニュートラル推進 ・リスク委員会、情報セキュリティ委員会など各種委員会活動の推進 ※管理職クラスでの採用予定。 ※将来的に東京（新本社）への転勤の可能性があります。 業務の流れ ＲＢＡ、リスク管理、情報セキュリ |
|---|---|
| 応募資格 | ＜必須＞ 製造業における人事、労働衛生、環境、法務いずれかの経験、かつISO取得推進経験 ＜歓迎＞ 上記必須条件における人事職能経験，製造業におけるサステナビリティ経営推進経験 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 大阪市北区 |
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| 北海道・東北 | 北海道（272）｜ 青森県（42）｜ 岩手県（50）｜ 宮城県（144）｜ 秋田県（48）｜ 山形県（53）｜ 福島県（62）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（120）｜ 栃木県（80）｜ 群馬県（80）｜ 埼玉県（307）｜ 千葉県（197）｜ 東京都（5,881）｜ 神奈川県（512）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（93）｜ 山梨県（69）｜ 長野県（84）｜ 富山県（79）｜ 石川県（60）｜ 福井県（59）｜ |
| 東海 | 岐阜県（96）｜ 静岡県（143）｜ 愛知県（543）｜ 三重県（82）｜ |
| 関西 | 滋賀県（75）｜ 京都府（177）｜ 大阪府（815）｜ 兵庫県（217）｜ 奈良県（49）｜ 和歌山県（49）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（30）｜ 島根県（52）｜ 岡山県（128）｜ 広島県（159）｜ 山口県（65）｜ 徳島県（72）｜ 香川県（70）｜ 愛媛県（65）｜ 高知県（34）｜ |
| 九州 | 福岡県（300）｜ 佐賀県（41）｜ 長崎県（53）｜ 熊本県（68）｜ 大分県（45）｜ 宮崎県（40）｜ 鹿児島県（42）｜ 沖縄県（59）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（8）｜ |
