| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて労務実務担当及び、担当者の管理マネジメントを行っていただきます。 【職務詳細】 ・入退職管理、社会保険手続 ・勤怠管理 ・給与計算、年次昇給、賞与査定の分析資料作成 ・就業規則、人事制度の改定 ・人件費分析 ・入社者向け入社オリエンテーション対応 ・各種社内イベントの運営／運営補助（社員研修／社内行事 等） ・制度や福利厚生の整理、ブラッシュアップ、運用改善業務 ※担当 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・労務実務管理経験（勤怠管理、労務関連手続き） ・基本的なPCスキル（Word、Excel） ・コミュニケーションスキル（部署間調整・人事面談） 【尚可】 ・管理職／マネジメント経験者 ・人事制度構築経験者 ・評価制度構築経験者 ・Officeスキル（Excel... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府堺市南区桧尾3916番地 泉北高速鉄道「光明池」駅より車で7分 ※マイカー通勤可 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 健康保険組合の業務全般 ■健保関係の給付・経理・会計処理について健保基幹システム（UBS）を操作して支払業務をして、月次決算や予実管理をして頂きます。 ■任意継続被保険者の適用窓口や現金給付の業務もして頂きます。 ■簡単なエクセル・ワードでの文書作成もして頂きます。 ※エクセディ社員として採用し、健康保険組合へは、出向という形になります。 就 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 健康保険組合の業務経験者 （特に給付及び経理業務） 【歓迎要件】 基幹システム（UBS）の操作経験 |
| 給与 | 年収 500万円～550万円 |
| 勤務地 | 大阪府寝屋川市 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて人事として下記業務をお任せします。 【職務詳細】 和惣菜とサラダ、米飯（おにぎり・お寿司・お弁当）などの惣菜を製造する同社の名古屋工場（一宮）にて、正社員・パート／アルバイトの採用業務をメインにご活躍いただきます。 将来的には工場内でのキャリアアップや、本人のスキル次第で本社へ異動し、本社人事にも携わっていただけます。 ◆業務内容： ◇採用業務（対象…工場の正社員・パート |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・採用担当の経験がある方 ・労務担当の経験がある方 ・人材紹介で営業経験がある方 ◆教育制度： 様々な職種（製造職、開発職、品質管理職、営業職、業務職、人事労務職など）に対応できる人材の採用を進めるとともに、育成支援するための教育研修等も力を入れて整備しています... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 愛知県一宮市明地字南茱之木25-1 名古屋鉄道尾西線「萩原」駅より車で6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の総務、人事業務全般をご担当いただきます。 【職務詳細】 ◆労務：勤怠管理、人事評価、賃金改定 等 ◆採用：新卒・中途・派遣社員採用、採用ツール選定、求人広告 等 ◆営繕：ファシリティ管理全般 ◆庶務：官庁関連届出、年内行事の企画・実施、起工式・引渡し式 ◆保険：自動車保険、火災保険など更新契約 【同社の魅力】 ■様々なバリエーションの船種にかかる高レベルの設計・建造能力に |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ◆人事・総務をご経験の方 ◆普通自動車運転免許 【同社の特徴】 業界同クラスの中で、最大級の陣容を誇る設計陣を有しています。 高仕様船／高付加価値船／高経済船など、お客様のニーズに応え、 一船ずつ緻密かつフレキシブルな対応が可能です。 現在、欧州からの直接オーダ... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 山口県下関市長府港町8-7 JR山陽本線「長府」駅より車で7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて人事業務を中心に総務部門を管理マネジメントしていただきます。 【職務詳細】 ◇人事 採用計画、採用活動、研修制度構築・運用、福利厚生制度構築、賃金設計、労働環境整備、安全衛生管理など ◇労務 給与計算、勤怠管理、各種社会保険手続、入退職手続など ☆☆☆就業環境☆☆☆ ・社員一人ひとりの頑張りをしっかりと評価しています。 例）45歳にして執行役員に就任した営業部長の実績があ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・給与計算、社員教育・人事制度に関する計画・立案、人材採用経験をお持ちの方 ＝＝＝魅力＝＝＝ プラスチック製造／加工業では、国内トップクラスの実績です。 安定的な経営基盤を構築しながら、2012年にはリチウムイオン電池向けの安全装置を生産する鳴門第二工場の操業... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 徳島県鳴門市瀬戸町明神字板屋島120-1 徳島バス引田線「岩上」から徒歩12分 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人事担当として人事部門の立ち上げ、グループ全体の 採用業務をお任せします。 【職務詳細】 具体的には下記業務をお任せします。 採用業務全般：中途採用、新卒採用、パートアルバイト等 ・採用戦略の立案 ・採用手法の検討 ・人材会社との打ち合わせ ・求人情報の公開 ・会社説明会の開催 ・求職者のエントリー対応、書類選考・面接等のサポート ・内定者フォローなど ※選考主体は各校と |
|---|---|
| 応募資格 | ★☆未経験からの応募可能！★☆ 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※マイカー通勤可能 【尚可】 ・人事として実務経験がおありの方 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 愛媛県上浮穴郡久万高原町上野尻甲685番地 JR予讃線「松山」駅から車で53分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、西日本製鉄所（倉敷地区）の採用・教育業務をお任せします。 【職務詳細】 下記に内容をお任せします。 ・入社後は、事業内容等を把握していただきながら 人事管理業務(配置・人事制度管理等)を担当していただきます。 ・その後は適性や希望を踏まえ、総合職採用(技術系新卒採用、事務系・ 技術系キャリア採用)、教育(総合職人材育成施策の企画・運営)も 担当していただく予定です。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での人事業務経験(人事管理、労務管理、制度企画等) 【尚可】 ・製造業に関するご経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 岡山県倉敷市水島川崎通り1丁目 水島臨海鉄道「水島」駅より車で15分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて以下の経理・財務業務をお任せします。 【職務詳細】 経理財務業務をメインで担当いただきつつ、事務業務も幅広くご担当いただきます。 ・経費処理、資金運用などの財務、規定作成などの業務企画 ・受付事務、物品調達・管理、慶弔関係事務、清掃 ・社員の労務管理、施設管理などの管財業務 【組織構成】 配属部署：7名 20～50代の社員が幅広く活躍しています。 【働く環境について】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車運転免許 ・コンサルまたはゼネコン等の経理や財務経験 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 北海道帯広市西七条北1-11 JR北海道「帯広」駅より車で7分 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、新卒採用と経験者採用をご担当していただきます。 【職務詳細】 ・採用計画の立案・設計 ・採用に使用するメディアの選定・求人票作成 ・説明会などで使用する資料の作成 ・母集団形成業務（合同企業説明会等への参加、大学訪問など） ・応募者の選考管理 ・面接実施 ・内定者フォロー（人事面談や懇談会イベントの企画・運営、入社手続のサポートなど） ・報告書作成（採用目標の達成状況につい |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・なにかしらの採用業務経験 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 群馬県前橋市上大島町96 勤務先により異なる 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 採用担当として、現状の分析から課題を洗い出し、改善企画を行い実行するというサイクルを回し、よりよい採用活動を追求していただきます。 役員や事業責任者、外部との折衝など多くの人を巻き込み”マッチング”を強化するためのアクションを期待しています。 幅広い人事分野から、まずは新卒採用と内定者研修業務をお任せし、その後はご希望があれば新たな領域にもチャレンジしていっていただきたいと考えていま |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・新卒採用経験2年以上 ・採用業務において、自ら企画設計・運用を行った経験 【尚可】 ・ITやWEB業界、ベンチャー企業での人事経験 ・人材紹介会社でのキャリアアドバイザー経験 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区堂島1-6-20 堂島アバンザ21F JR東西線「北新地」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 ONE DEJIMAの今後を支える人材の中途採用を担当します。主担当は中途採用ですが、副担当として新卒採用についても行っていただきます。採用対象は国籍を問いません。 【職務詳細】 ・各採用におけるJob Descriptionの作成 ・各人材エージェント及びダイレクトリクルーティングの活用による母集団形成（ベンダーコントロールを含む） ・選考プロセスの運用及び管理 ・オファー／オン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・コミュニケーション及びチームで仕事を進めることができる能力 (関係者との確認・調整に必要な協調性、傾聴力) ・関連分野での実務経験（採用業務経験、産学連携に関わる経験）5年以上 【尚可】 ・物流／海運業界のご経験 ・事業立ち上げのご経験 ・ビジネスレベルの英語... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 長崎県長崎市尾上町1番1号 JR長崎駅ビル5階 JR長崎本線「長崎」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 新卒採用・中途採用・派遣採用の採用業務がメインとなります。ゆくゆくは採用計画などの上流工程にも携わって頂きます。職員の研修受講管理など入口から出口までの対応をお願いすることもございます。 採用業務以外に総務の一員として、労務関係の業務もお任せすることとなります。 【職務詳細】 ・採用予定部署とのやり取り 採用ターゲットのすり合わせ、採用納期など ・採用エージェントとのやり取り 求人 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事（採用）、労務いずれか経験のある方 ・普通自動車免許をお持ちの方 【尚可】 ・人事、労務どちらも経験された方 ・課題形成力と問題解決意識の高い方 34歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 愛知県豊田市堤町東住吉50 名鉄三河線「竹村」駅より車で11分 ※マイカー通勤OK 勤務地変更の範囲:転勤：当面なし 将来的に名古屋支社か春日井支社に転勤の可能性があります。 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【職務概要】 制度企画・労務管理・採用・人財育成など、人事関連業務をお任せしま す。将来的にはマネジメント領域またはスペシャリスト領域で活躍頂く ことを想定しています。 【職務詳細】 1）人事考課、昇進制度 2）報酬制度(国内、海外) 3）勤務管理、働き方に関する諸制度 4）人財育成、キャリア支援 5）新卒採用、中途採用、内定者フォロー 6）ダイバーシティ関連 7）福利厚生、社員の健康管理 8） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・「仕事の内容」に記載の1～7のうち、3項目以上の実務経験（主 体的にかかわったご経験） ・人事労務管理上の諸問題に関する個別面談などに対応し、解決した ご経験 ・TOEIC 500点以上 【尚可】 ・労働組合との折衝経験 ・人事関連制度の企画・設計や、関連シス... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区中之島3-2-4フェスティバルタワーウエスト30F 京阪中之島線「大江橋」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 サービスの急成長と新規事業拡大に伴い、昨年度から採用活動をより強化しております。会社の入口となる採用から組織に革新を与え、多様性を尊重しながら一体感のある職場を創り上げる為、採用・組織開発ともに人事チームをまとめあげ牽引する人事マネージャー候補の募集を行います。 【職務詳細】 ■採用計画の策定■計画を実現するための企画立案■あらゆる手法を駆使した採用の実現■採用広報戦略の策定、実行■ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■人事領域におけるマネージャー経験 ■会社の数年後の状態を定義し、事業計画に基づいた採用計画を立案した経験 ■職種を問わず多様な人材をアトラクトできるコミュニケーションスキルとリーダーシップ 【尚可】 ■エンジニア、デザイナーの採用経験 ■人材業界でCA／RAな... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 沖縄県那覇市字天久905番地 琉球新報天久ビル2F ゆいレール「美栄橋」駅より車で7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事労務として、採用業務と総務業務をご担当頂きます。 【職務詳細】 ≪採用業務≫ グループの採用業務（新卒・中途）を3名で担当いただきます。’18より他社に先駆け働き方改革を実施し、休日123日、月間平均残業時間14時間を達成しております。それに伴い新卒、中途採用が7倍増。セカンドフェーズに入る中で共に採用強化を担っていただきます。 ≪総務業務≫ 社員エンゲージメントや企業価値向 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※下記経験3年以上 ・人事（制度計画など）または労務業務経験 ・マネジメント経験5名以上 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 600万円～750万円 |
| 勤務地 | 愛知県半田市吉田町1-60 名鉄河和線「青山」駅 車で7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社グループの成長を加速させる為に人事総務機能をより強化したいという意図があります。 将来的にCxO等の経営陣を目指したいという方に同社における人事総務業務をお任せします。 【職務詳細】 ■人事制度の企画立案・実行 ■教育制度の企画立案 ・実行 ■給与システムの入替・実行 ■給与計算 ■教育（新卒、中途） ■規程改訂、法改正対応 ■人事労務DD、PMI 【入社後】 スタッフとして |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・将来的に経営者（CxOなど）を指したい方 ・人事総務業務のうち、以下のいずれかを経験している方 ・採用（新卒、中途不問） ・労務・総務（株主総会等） ・人事制度構築 ・教育研修企画 ※オペレーションに留まらず、企画立案やテーマ推進されていた方 【どんな会社】 ... |
| 給与 | 年収 600万円～650万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区錦1-5-11 名古屋伊藤忠ビル3F 名古屋市営地下鉄各線「伏見」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事総務として、採用業務と総務業務をご担当頂きます。 【職務詳細】 ≪採用業務≫ グループの採用業務（新卒・中途）を3名で担当いただきます。’18より他社に先駆け働き方改革を実施し、休日124日、月間平均残業時間14時間を達成しております。それに伴い新卒、中途採用が7倍増。セカンドフェーズに入る中で共に採用強化を担っていただきます。 ≪総務業務≫ 社員エンゲージメントや企業価値向 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※下記いずれか3年以上 ・法人営業経験 ・採用業務経験（新卒または中途採用）をお持ちの方 44歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 愛知県半田市吉田町1-60 名鉄河和線「青山」駅 車で7分 ※採用活動は半田市、名古屋市中心となります。 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が運営する保育施設の保育士さんの採用に関して以下をお任せします。 【職務詳細】 ・面接 Ｌ保育士さんの面接を担当頂きます。 ・求人作成、求人広告の原稿作成 Ｌ人材紹介会社と調整し求人を作成します。 ・応募者への施設見学案内 Ｌ月に4～5回ほど保育所の見学の案内を行っていただきます。 その場で面接を実施することもあります。 ・転職フェアの出店／月1回程度 ・入社フォロー Ｌ月1回の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ★未経験歓迎★ ・社会人経験2年以上 ・同社の【子育て支援を通して、地域社会に貢献する】という理念や事業に共感してくれる方 【尚可】 ・採用業務経験がある方 ●やりがい 採用を担当した保育士さんが実際に入社してくれて、楽しそうに勤務しているのを見た時に大きなや... |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市東区泉1-21-27 泉ファーストスクエア5F 名古屋市営地下鉄「高岳」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社本社にて、総務人事業務を広くお任せします。 【職務詳細】 これまでの経験に応じて、当面の業務範囲を決定していきますが、主に次のような業務を想定しています。 ・入退社管理、社会保険手続き ・給与計算などの労務管理 ・就業規則などの各種制度の管理、改定 ・文書や押印管理、社宅やPCなどファシリティ管理 ・IR、広報活動、そのほか庶務全般 【入社後キャリアについて】 ・現在、同課は |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社内外への業務折衝経験 ・PCスキル（Word・Excel・PowerPoint） 【歓迎】 ・社会保険労務士の有資格者 【おすすめポイント】 ・教育制度充実 （内定者研修、新入社員研修、営業研修、部門別キャリアアップ研修、OJT研修、社外研修など） ・福利... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 徳島県小松島市横須町5-26 阿波室戸シーサイドライン「南小松島」駅徒歩14分 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 総務グループの一員として採用業務をお任せします！ 主に新卒の採用を担当いたします！ 【職務詳細】 ・採用計画の立案、採用に掛かる予算の作成 ・使用する求人媒体及び紹介会社の選定 ・求人票作成及び管理 ・各学校への求人案内（学校訪問）及び出前授業 ・合同会社説明会への参加及びプレゼン、資料作成 ・母集団形成のためのイベント計画立案及び実施 ・人材育成計画の作成及び育成研修の実施 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・基本的なPCスキル（Word,Excel） ・第一種運転免許普通自動車 ・営業経験をお持ちの方 ※法人、個人を問わず営業経験3年程度が目安 【尚可】 ・種問わずマネジメント経験をお持ちの方 ・業種問わず人材育成や採用のご経験をお持ちの方 39歳以下 【年齢... |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 愛媛県 四国中央市 川之江町1978-2 JR予讃線「川之江」駅 徒歩11分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 北海道・東北 | 北海道（228）｜ 青森県（47）｜ 岩手県（55）｜ 宮城県（159）｜ 秋田県（55）｜ 山形県（53）｜ 福島県（71）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（114）｜ 栃木県（89）｜ 群馬県（82）｜ 埼玉県（353）｜ 千葉県（210）｜ 東京都（5,785）｜ 神奈川県（525）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（127）｜ 山梨県（76）｜ 長野県（85）｜ 富山県（88）｜ 石川県（75）｜ 福井県（63）｜ |
| 東海 | 岐阜県（95）｜ 静岡県（251）｜ 愛知県（570）｜ 三重県（78）｜ |
| 関西 | 滋賀県（84）｜ 京都府（178）｜ 大阪府（745）｜ 兵庫県（219）｜ 奈良県（53）｜ 和歌山県（55）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（40）｜ 島根県（55）｜ 岡山県（167）｜ 広島県（155）｜ 山口県（91）｜ 徳島県（81）｜ 香川県（93）｜ 愛媛県（67）｜ 高知県（41）｜ |
| 九州 | 福岡県（294）｜ 佐賀県（47）｜ 長崎県（56）｜ 熊本県（78）｜ 大分県（45）｜ 宮崎県（47）｜ 鹿児島県（46）｜ 沖縄県（61）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（9）｜ |
