| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、人事業務全般をご担当いただきます。 【職務詳細】 採用:経営目標の達成に向けて、同社に最適な人材の採用 人材育成:従業員の能力向上に向けた教育の計画・実施 人事労務:従業員が働きやすい職場環境の整備・法改正対応 システム・業務ツール:企業のHRに関する業務を効率化するためのシステム・ツール開発 【おすすめポイント】 ■関西菓子業界トップクラスの業績を誇る総合商社 ■会社 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 人事業務に携わられたご経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 400万円~600万円 |
| 勤務地 | 大阪府東大阪市新庄4-11-20 近鉄けいはんな線「荒本」駅から徒歩18分 ※JR片町線「鴻池新田」駅にレンタルサイクルあり(自転車通勤可) 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事・総務の担当として、給与計算や勤怠管理、労務関連業務をお任せします。人事システムを活用し、入退社手続きや労務管理を担当し、採用や教育関連の業務にも携わっていただきます。また資産管理、不動産管理、法務と幅広く業務範囲を広げていけます。 【職務詳細例】 ●採用業務 ・中途採用における書類選考から一次面接での選考まで担当 ・各種エージェントとの対応や求人原稿作成 ・今後は物流作業にお |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事総務業務経験3年以上 (社会保険、労務管理、採用のご経験など) 【尚可】 ・社会保険労務士 ・衛生管理者 ★ポイント★ タレントマネジメントシステムやコミュニケーションツール、勤怠管理といった、人事総務系のシステムを活用しながら業務を進めるため、 PC操... |
| 給与 | 年収 500万円~750万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市都島区東野田町4丁目1番17号 日本ロジックス大阪東野田ビル3F 各線「京橋」駅より徒歩6分 JR東西線「大阪城北詰」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 総合不動産ディベロッパーとして事業を展開する同社にて、人事制度の運用から企画および人事管理業務を主管いただく、プレイングマネジャー候補の募集です。 【職務詳細】 人事部にて、各種人事制度の運用・企画および人事管理を中心に担当いただきます。 ■主担当としてお任せする業務 ・等級制度の運用・管理(昇格・降格プロセスの管理等) ・報酬制度の運用(報酬テーブルの管理、昇給・賞与原資の配分 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・各種人事制度(評価・等級・報酬等)の運用経験(通算5年以上) ・従業員規模100名程度の企業内人事職の経験 【尚可】 ・HRBP経験 ・タレントマネジメントシステムの導入、運用経験 ・人材開発施策の経験 ・社会保険労務士、衛生管理者の有資格者 |
| 給与 | 年収 500万円~700万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区堂山町3-3 日本生命梅田ビル10階 Osaka Metro谷町線「東梅田」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記業務を担当していただきます。 【職務詳細】 トヨタグループにおける金融・決済領域を担う同社にて、下記業務を適性に合わせて主担当として従事していただきます。 ■人事システムの運用・改善 ■人件費計画の策定・管理 ■教育研修 ■組織開発 ■人事制度企画 ■人事異動 ■人事評価 ★勤務地備考★ フレックス/リモートワーク等を活用。 自身のライフスタイルに合わせた自由な働き |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 人事領域におけるいずれかの実務経験とリーダーや推進者として業務を進めたご経験 (人事システムの導入企画および運用改善、人件費計画の策定管理、研修企画・人事制度設計など) |
| 給与 | 年収 500万円~750万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区錦2-17-21 NTTデータ伏見ビル 名古屋市営地下鉄各線「伏見」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 全社約4,000名規模の人事に関する幅広い業務をお任せします。 【職務詳細】 ・人事異動に係る各種手続き ・労務(勤怠管理等) ・人事考課 ・人事関連制度の運用 ・社員の出向に係る各種手続き ・海外への異動に係る各種手続き ・退職金関連事務等の人事関連業務全般 【仕事の進め方】 各事業所や他部門と連携を取りながら、 社内の基幹システムへの入力及び確認そして見直し等を行います。 ま |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事・労務・福利厚生・社員教育等の経験 ・事務基幹システム新規導入もしくは企画、安定稼働までの運用経験 【尚可】 ・英語でのメール応対経験 |
| 給与 | 年収 400万円~650万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市住之江区南港北1丁目7番89号 OsakaMetro中央線「コスモスクエア」駅より徒歩16分 ※同社専用バスで7~8分です。 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 社会保険労務士、または補助スタッフとして、クライアント対応を中心に労務業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ■クライアントとの労務相談対応 ■就業規則、その他諸規定の整備 ■給与計算代行 ■各種助成金の支給申請代行 ■社会保険・労働保険手続き全般 ★広々としたつくりのワーキングフロアには床暖房完備、1人1台の業務用スマホや社用車等、毎日働くスペースだからこそ、環境の快適さにはこ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■社会保険労務士事務所または一般企業にて 給与計算、社会保険業務の実務経験を2年以上お持ちの方 ■社会保険労務士・社会保険労務士試験合格者もしくは勉強中の方 ※給与計算もしくは社会保険実務経験者は資格不問 ■PCスキル(Word、Excel中級以上) |
| 給与 | 年収 350万円~500万円 |
| 勤務地 | 群馬県高崎市緑町1-2-2 YKビル 信越本線「北高崎」駅より徒歩15分 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同法人にて人事労務職をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■管理業務 人事労務/給与/会計/財務/経理/庶務/用度/資産管理 等 ■法令遵守業務 役員会運営事務/消防法の遵守/労基法の遵守 社会福祉法人にて、社会福祉法はじめ介護保険法、老人福祉法、医療法、医師法など関係法令は、1人で網羅することは困難な仕事です。組織構成上は課長職級となり「社会福祉法人」を理解し、規定資格を取得し |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・役職経験(業種は問わず) ・普通自動車免許 ※以下いずれかの経験(7年以上) ・一般会計も含め総合事務従事経験 ・医療機関での実務経験 ・社会福祉事業所での実務経験 【尚可】 ・会計事務関係資格 ・専門的事務関係資格 |
| 給与 | 年収 350万円~550万円 |
| 勤務地 | 長崎県西海市大島町1876-59 さいかい交通「間瀬」バス停より歩1分 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 県下最大級の建設会社である同社にて、人事業務をお任せします。 【職務詳細】 同社の人事として先ずは「採用業務」を中心に実務をご対応いただきます。年間で新卒は10名、中途は1名程度採用しています。ツールはハローワーク、エージェント、求人媒体を利用しています。 また最近の時代背景や風潮等にも配慮し、しっかりと従業員の「労務管理」に従事していただき、明るく働きやすい職場環境作りにも努めて |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事関連業務のご経験のある方(労務管理・採用活動) 【尚可】 ・マネジメント経験 ■同社について 1942年の創業以来、一度もリストラを行っておらず社員を大切にする経営を行っています。60歳で定年を迎えた社員も、ほとんどが委託社員として残っており、若手社員が... |
| 給与 | 年収 400万円~500万円 |
| 勤務地 | 愛媛県新居浜市西原町二丁目4番34号 JR予讃線「新居浜」駅より車で11分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 社会保険労務士として、以下業務をお任せします。 【職務詳細】 ・顧問先での労務管理の相談 ・就業規則の制定 ・賃金規則の改定 ・助成金の申請 ・給与計算 など 1人あたり約30社(事業規模は数名~2000名など様々)を担当します。 同法人では一社一社に誠実に向き合えるよう、一人当たりの顧問先数を経験によって調整、無理のない社数で設定しています。 ※アシスタントが付き、業務をサポー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会保険労務士資格 ・社会保険労務士業務の経験(5年以上) ・人事制度構築の経験(10社以上) 【求める人物像】 ・顧客への提案でより良い労務体制の支援をしたい方 |
| 給与 | 年収 500万円~550万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区今橋1-7-19 北浜ビルディング6階 大阪メトロ堺筋線「北浜」駅より徒歩1分 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事労務の課長候補(または課長)として以下の業務を担当していただきます。 【職務詳細】 <採用業務> ・新卒採用業務(会社説明会参加、インターンシップの企画運営、選考、内定者フォローなど) ・中途採用業務(各部門からの採用要件を元に人材要件定義、外部採用サイトやエージェントへの依頼、打ち合わせ、応募者対応、日程調整など) ・採用計画の企画立案、実施 ・人事制度の企画立案、実施 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事労務経験(特に採用業務)がある方(目安:3年以上) ・マネジメント経験 ◆組織について 主に労務を担当しているスタッフが2名おります。 2名のスタッフのマネジメントもお願いいたします。 |
| 給与 | 年収 350万円~450万円 |
| 勤務地 | 長野県長野市市場3-48 JR「長野」駅より車で18分 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にてスカウト業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ・ダイレクトリクルーティングを用いた候補者スカウト (媒体選定、スカウト送信) ・候補者の職務経歴書チェック、条件面の一次スクリーニング、実態調査 ・職種に合わせた能力テストや適性テストの作成、実施、判断 ・経歴確認、リファレンスチェックの実施(職歴、資格、経歴の裏付け確認) ・人材紹介会社とのやり取り(候補者推薦内容の確認・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・ダイレクトリクルーティング運用経験 ・経歴確認やバックグラウンドチェックの実務経験 【尚可】 ・人材スカウト会社におけるスカウト経験 ・事業会社での新卒・中途採用経験 ・人材紹介会社での営業やキャリアアドバイザー経験 ・人事採用のコンサルタント経験 |
| 給与 | 年収 450万円~650万円 |
| 勤務地 | 〒338-0001 埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-5 アルーサB館4階 JR埼京線「北与野」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の総務部門は、単なるバックオフィスではなく、会社経営を支える“司令塔”の役割を担っています。人事・労務管理、制度設計、社内環境整備など、社員が安心して働ける基盤づくりを行いながら、経営陣と連携し組織の成長を支えます。 【職務詳細】 入社後まずは労務管理や規程運用など、幅広い業務を経験いただき、将来的には部門をリードする管理職候補としての活躍を期待しています。 主体的に業務改善や |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での総務、人事、労務いずれかの実務経験(1年以上目安) ・基本的なPCスキル(Excel・Word・PowerPoint 等) ・社内外と円滑にコミュニケーションを図れる方 |
| 給与 | 年収 350万円~500万円 |
| 勤務地 | 静岡県駿東郡清水町長沢1157 東海バス「中央病院前」バス停より徒歩9分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 総務部の労務担当として業務を行っていただきます。 【職務詳細】 ・労務業務全般、管理/社会保険手続き等 ・社内制度(社内規程、就業規則、待遇、福利厚生等)の構築 ・その他の労務業務 ・総務部門における全般業務 将来的には管理職を目指していただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・本業種での業務経験 【尚可】 ・社会保険労務士の資格 |
| 給与 | 年収 350万円~550万円 |
| 勤務地 | 【近畿】兵庫県 加古川市 JR線「加古川」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、支店総務やコンプライアンス業務全般に従事いただきます。 【職務詳細】 ■支店総務 ・経費処理 ・予算、実績管理 ・労務管理 等 ■コンプライアンス業務 ・顧客管理 ・取引管理 等 ■その他 ・社員指導 等 【研修制度】入社後は経験に応じた研修を行います。年次・等級ごとの階層別研修も充実しており、継続的にスキルに磨きをかけることができる環境が整っています。 その他に、証券 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・証券会社の営業店にて支店総務、支店管理経験を3年以上お持ちの方 ・証券外務員一種、証券外務員二種の資格をお持ちの方 ・本業種での業務経験 【備考】 ・人事異動で、全国に転勤する可能性があります。 ※入社当初は希望地域を考慮しますが、 その後人事異動により... |
| 給与 | 年収 400万円~650万円 |
| 勤務地 | 【近畿】兵庫県 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 総務人事部門のリーダー候補として、下記業務等をお任せします。 採用や教育に携わりながら、いずれは人事制度や福利厚生(表彰・イベント)など、幅広く活躍して頂きます。 【職務詳細】 ■採用業務(採用計画立案~採用活動の運営までを想定) ※新卒・中途、どちらもご担当いただきます。 ■教育業務(実施運営・教育体系構築 など) ■人事制度業務 ■社内イベント業務等(表彰・社内イベント(発表会 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■新卒採用の実務経験(3年以上) 【尚可】 ■マネジメント経験 ■電機、電子部品、半導体などの商材を扱った経験 ■学校訪問などによる求人PRの経験 ■人材定着に関する施策取り組みの経験 ■教育体系構築(階層別教育整備)の経験 ~I・Uターン歓迎!転勤無~ 自然... |
| 給与 | 年収 350万円~450万円 |
| 勤務地 | 事業所名:CADセンター 【北陸】石川県 能美市(寺井町ニ103) JR北陸本線「能美根上」駅より車or路線バスで10分 ※マイカー通勤OK 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社において人事職を担当していただきます。 【職務詳細】 同社のビジョン実現に向けて社長と意見を交わしながら、 グループ全社の戦略的な人事制度の再構築、報酬設計の再構築、新卒採用、 中途採用、教育(育成)体制の構築等ヒトの側面から経営の革新、進化を 推進していただきます。 ※現在、新卒採用は担当者が1名おり、その他人事は社長が担当しています。 【入社後の流れ】 研修として実際に現 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・採用設計や採用面接に携わった経験 ・人材営業での経験 ・第一種普通自動車免許 【尚可】 ・人材戦略の企画立案 ・経営企画での実務経験 【こんな方におすすめ】 全社的な視点、経営的な視点で手をうち、高速でPDCAが回せる方 移り行く時代の変化に柔軟に対応し現場... |
| 給与 | 年収 400万円~600万円 |
| 勤務地 | 【中国】山口県宇部市大字善和字上瀬戸原189-7 ?陽?動?道「宇部IC」より?で5分 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 将来の人事労務責任者候補として活躍いただけることを期待しております。 【職務詳細】 ・給与、賞与計算業務 ・社会保険事務 ・労務関連業務 ※一部総務、庶務業務等のフォローが発生する可能性がございます。 【組織構成】 グループサポート室は、総勢17名で活動しています (男女比:約3 :7) 主に、アタックスグループ内の経理財務・人事労務・採用・総務庶務をメインとして社内活性化を支援 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会保険労務士の資格 ■アタックスグループについて: アタックスグループは、東京・名古屋・大阪・静岡・仙台に拠点を持つ総勢約220名のグループです。アタックス税理士法人、アタックス・ビジネス・コンサルティング、アタックス・ヒューマン・コンサルティング、ア... |
| 給与 | 年収 350万円~450万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅4-4-10 名古屋クロスコートタワー8F 地下鉄桜通線「国際センター」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 中途採用を中心に、採用企画~実行、今後は人事制度設計等の上流工程も担う人事ポジションです。 【職務詳細】 ・中途採用計画の立案と実行(年間30名規模) ・求人媒体やエージェントとの連携、母集団形成 ・面接対応および選考フローの最適化 ・各部門との人材要件のすり合わせ ・経営層との採用戦略に関するディスカッション ・採用イベントの企画・運営 ・人事制度・企画業務(入社2年程度でアサイ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・中途採用の実務経験(目安3年以上) または ・人材紹介会社での営業経験(中途領域) 【尚可】 ・制度企画や研修など、人事領域での幅広い経験 ・経営層とのコミュニケーション経験 |
| 給与 | 年収 500万円~700万円 |
| 勤務地 | 千葉県千葉市美浜区ひび野一丁目4番3 新日本ビル JR京葉線「海浜幕張」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 給与・社会保険を中心とした人事総務業務全般をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・給与計算業務 ・社会保険手続き業務 ・勤怠管理 ・新卒・中途採用業務(募集・面接対応・広報) ・社内規定の作成・更新 ・ファシリティ管理 ・会社行事の立案および実行 【その他・魅力】 プライム市場上場企業でありながら転勤や出張がなく、 千葉に腰を据えてキャリアを築けます。 実力次第で将来的にマネジメ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・給与計算・社会保険関連の実務経験(5年以上) ・基本的なPCスキル(Excel、Word) 【尚可】 ・採用や規定改定等、人事業務全般の経験 ・建設業界での勤務経験 |
| 給与 | 年収 500万円~700万円 |
| 勤務地 | 千葉県千葉市美浜区ひび野一丁目4番3 新日本ビル JR京葉線「海浜幕張」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて人事労務業務をお任せいたします。 中長期的に事務系部署(総務・経理・人事)にジョブローテーションする可能性があります。 総務や経理、人事、労務、企画、広報、資材、工事事務、営業事務、システムなど多岐にわたり、社業が円滑に進むように社員のサポートや管理業務をしている部門です。 事務作業だけではなく、複数部署でコミュニケーションを取りながら1つのプロジェクトに取り組むこともあ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 人事部での勤務経験 |
| 給与 | 年収 400万円~650万円 |
| 勤務地 | 富山県富山市小中269番 北陸新幹線「富山」駅より車で22分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 北海道・東北 | 北海道(278)| 青森県(44)| 岩手県(53)| 宮城県(149)| 秋田県(50)| 山形県(56)| 福島県(65)| |
|---|---|
| 関東 | 茨城県(125)| 栃木県(83)| 群馬県(83)| 埼玉県(318)| 千葉県(205)| 東京都(6,113)| 神奈川県(535)| |
| 北陸・北信越 | 新潟県(98)| 山梨県(73)| 長野県(86)| 富山県(83)| 石川県(62)| 福井県(62)| |
| 東海 | 岐阜県(102)| 静岡県(150)| 愛知県(569)| 三重県(86)| |
| 関西 | 滋賀県(80)| 京都府(185)| 大阪府(857)| 兵庫県(223)| 奈良県(51)| 和歌山県(51)| |
| 中国・四国 | 鳥取県(32)| 島根県(54)| 岡山県(132)| 広島県(164)| 山口県(72)| 徳島県(74)| 香川県(77)| 愛媛県(68)| 高知県(36)| |
| 九州 | 福岡県(310)| 佐賀県(48)| 長崎県(59)| 熊本県(73)| 大分県(47)| 宮崎県(43)| 鹿児島県(44)| 沖縄県(61)| |
| 海外 | アジア(0)| 中近東・アフリカ(0)| ヨーロッパ(0)| 北米(0)| 中南米(0)| オセアニア(0)| 海外(9)| |