仕事内容 | 【職務内容】 適性やご希望を考慮した上で、入社後は以下の業務をお任せいたします。ゆくゆくは幅広く人事業務全般をお任せます。 ■給与計算、社会保険、労働保険手続き ■福利厚生制度の運用、人事制度/社内規程の立案~設計~改訂 ◎将来的に ■人事考課、賞与評価制度の運用、新卒/中途採用、教育研修 ■社員の健康管理、安全衛生管理、感染症対策、社宅管理 ■海外駐在員の管理、海外現地法人の人員、人件費データの |
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応募資格 | 【必須要件】 ・給与計算および社会保険手続きの実務経験がある方 【歓迎要件】 ・労働諸法令の知識を有する方(社会保険労務士歓迎) ・社会保険労務士事務所での業務経験がある方 ・人事制度、社内規程の立案、設計、改訂業務の経験を有する方 ・英語力を有する方(TOEIC6... |
給与 | 年収 450万円~650万円 |
勤務地 | 神奈川県 |
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仕事内容 | 横浜本社において、高度外国人人材を中心に採用業務を担当していただきます。営業担当が獲得した求人に見合う人材を様々なチャネルを用いてアプローチし、入社までサポートしていただきます。 【業界】 プラント(電気制御設計者、配管設計など) 自動車(内装設計エンジニア、組み込みエンジニアなど) 建設・機械(求人例:土木施工管理、品質管理など) IT(求人例:アプリケーションエンジニア、プログラマ、サーバー |
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応募資格 | 【必須要件】 ・採用経験2年以上(人材業界のRA・CA経験でも可能) ・日常会話レベル以上の英語力(TOEIC600相当。特に会話力) 【歓迎要件】 ・人材業界での就業経験がある方。 |
給与 | 年収 300万円~500万円 |
勤務地 | 神奈川県 |
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仕事内容 | 横浜本社において、高度外国人人材を中心に採用業務を担当していただきます。営業担当が獲得した求人に見合う人材を様々なチャネルを用いてアプローチし、入社までサポートしていただきます。 【業界】 プラント(電気制御設計者、配管設計など) 自動車(内装設計エンジニア、組み込みエンジニアなど) 建設・機械(求人例:土木施工管理、品質管理など) IT(求人例:アプリケーションエンジニア、プログラマ、サーバー |
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応募資格 | 【必須要件】 ・営業経験1年以上(何かしらの顧客折衝経験) ・日常会話レベル以上の英語力(TOEIC600相当。特に会話力) 【歓迎要件】 ・人材業界での就業経験がある方。 |
給与 | 年収 300万円~350万円 |
勤務地 | 神奈川県 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【同社について】 同社グループのシェアード会社です。 AI・データ分析などのIT先端技術を活用し、業務プロセスの抜本改革、データドリブン経営や業務効率化・高度化を進めております。 【職務概要】 人事労務における下記4領域の中から、まずはこれまでのご経験を活かせるところからご担当いただきます。(上から優先順)将来的にはその担当領域を広げ、幅広い経験をしていた |
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応募資格 | 【必須要件】 上から優先度高。最低2つ条件を満たす方 ・企業における人や組織の課題を、組織と社員の両方からアプローチした経験 ・業務アサイン領域に関して、役員上長提案、全社員向け説明や研修資料を自らの言葉で考え作成した経験 ・事業会社での人事経験3年以上の経験。 ※給与計... |
給与 | 年収 550万円~900万円 |
勤務地 | 神奈川県川崎市 |
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仕事内容 | 同社は、クリーニング工場やホテル等で使用される大型業務用洗濯機メーカーです。1933年の創業以来、業務用洗濯機・乾燥機・脱水機の独自技術を開発してきました。業界全体でもホテル建設ラッシュや介護施設の増加、食品安全性の流れでリネンサプライ業界は市場規模を拡大しております。現在は問い合わせが増えているもののマンパワーが足りておらず、人事体制の強化を図っているフェーズです。 上記のような中で、人事業務全 |
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応募資格 | 【必須要件】 ■人事総務において採用/制度/労務いずれかに携わった事のある方 【歓迎要件】 ■人事領域において複数の業務経験(採用/教育/労務/制度など)をお持ちの方 |
給与 | 年収 500万円~600万円 |
勤務地 | 神奈川県 |
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仕事内容 | 【期待する役割】 スーパー『ロピア』等を全国展開し、年115%以上の売上げ成長を11年にわたり継続している当社の【人事労務担当】を募集します。 ※ロピアを主とするOICグループの成長に伴い、グループ会社や社員の数も増えているため、統一での人事制度や就業規則の整備を行う必要がございます。特に、急拡大を続けるスーパー『ロピア』の各店舗における労働環境や労務面の指導、人事異動の際の各種対応や、評価制度の |
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応募資格 | 【必須要件】 ■人事労務部門でキャリアを築いていきたい方 ■主体的に業務へ取り組める方 \こんな人を歓迎します/ ★これまでの人事労務経験を活かして、幅広く人事労務に携わりたい ★新規事業の立ち上げ経験がある |
給与 | 年収 350万円~550万円 |
勤務地 | 神奈川県川崎市幸区南幸町 |
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仕事内容 | 【期待する役割】 人事労務グループ長として以下業務に従事いただきます。 【職務内容例】 ■現行の人事制度の改善・改革 ■人事戦略・人的資本経営施策 等の改善・推進 ■エンゲージメント向上施策 等の改善・推進 ■社内労務管理全般 ■マネジメント 等 【ご入社後にお任せしたい内容】 ■評価制度等の運用、制度改定等 ■賞与、賃金改定、昇給昇格 ■高齢者雇用の制度改定等 ■人事情報システムの管理、運用 |
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応募資格 | 【必須要件】 ■製造業における人事労務の実務経験(目安10年以上) ■人事労務関係部門におけるマネジメント経験 ■人事労務トラブル対応や折衝経験を有する方 【歓迎要件】 ▼評価、報酬等の実務経験および制度企画等の経験 ▼労働組合等の対応経験 ▼人事情報システム、タレント... |
給与 | 年収 750万円~1000万円 |
勤務地 | 神奈川県川崎市 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【同社について】 NECグループのシェアード会社です。 AI・データ分析などのIT先端技術を活用し、業務プロセスの抜本改革、データドリブン経営や業務効率化・高度化を進めております。 【募集背景】 ・増員募集 現在、14社の受託会社の人事業務の標準化を進め、その取り組みは着実に定着しつつありますが、更なる標準化・効率化を目指すため、新たなメンバーを募集します |
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応募資格 | 【必須要件】 ■人事業務の経験または知識を有する ■企画・提案力 【歓迎要件】 ■人事/給与関係やシステム開発の知識・経験のある方 ■ソリューション提案や企画立案の経験を有し、実行に移せる能力を有する方 ■お客様の立場で物事を考え、気遣いや配慮、心配りの出来る方 |
給与 | 年収 550万円~900万円 |
勤務地 | 神奈川県川崎市 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【同社について】 同社グループのシェアード会社です。 AI・データ分析などのIT先端技術を活用し、業務プロセスの抜本改革、データドリブン経営や業務効率化・高度化を進めております。 【業務内容】 ■NECグループのシェアードサービスセンターとして、約40社7万名の給与計算/勤怠管理/社会保険/税務等のサービス提供におけるオペレーション遂行、業務プロセス変革を |
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応募資格 | 【必須要件】 ■給与計算、税務、社会保険等の実務経験、業務知識保有 ■給与領域において、給与計算システム操作等経験 【歓迎要件】 ■給与計算、社会保険の実務経験2年以上 ■20名以上の事業会社もしくはアウトソーシング会社における人事総務関連業務の実務経験(業務効率化の... |
給与 | 年収 450万円~650万円 |
勤務地 | 神奈川県川崎市 |
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仕事内容 | ◇同社の神奈川工場の人事担当として以下の業務に携わっていただきます ・給与、勤怠、労務などの人事総務全般の業務 ・給与計算(欠勤控除、昼食代、組合費等) ・従業員からの申請処理(身上変更、育児休業、慶弔対応等) ・社会保険等の事務処理 ・採用活動フォロー ・派遣社員の求人、管理 |
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応募資格 | 【必須要件】 ・中規模の上場企業での工場内人事総務の経験者 |
給与 | 年収 350万円~500万円 |
勤務地 | 神奈川県秦野市菩提160番地の1 |
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仕事内容 | *橋本駅から送迎バスあり!マイカー通勤もOKです* 【小学校・プリスクールを運営】 今回は、勤怠データの管理や社会保険手続き、備品管理など総務事務をお願いします。 労務や総務未経験でも、何かしらの事務経験があればOKです! *紹介予定派遣とは…最長で6ヶ月の派遣期間終了後、あなたと就業先の同意で直接雇用になれる制度* 【仕事内容】 総務事務 ▽給与計算・支払い処理、勤怠確 |
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応募資格 | ■何かしらの事務経験がある方 \◎人事総務未経験OK◎/ ■PCスキル:Word・Excel(基本操作) |
給与 | 年収 250万円~350万円 |
勤務地 | 各線「橋本駅」バス15分 ※橋本駅より送迎バスあり \車・自転車通勤OK/ |
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仕事内容 | 当社のントラルキッチン部門の人事・総務部門の管理者として、管理業務を中心に人事・総務業務全般をご担当いただきます。 具体的には、労務管理、人事管理、建物管理が中心となりますが、経理担当者の補助業務にも携わっていただきます。 【変更の範囲】会社の指定する業務 【勤務時間】08:30~17:30 |
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応募資格 | ■歓迎する経験・資格など ・金融機関、またはサービス(冠婚葬祭・小売等)業界での勤務経験。 ・社会保険・給与計算、建物設備管理経験者。 ・衛生管理者・防火防災管理者資格所持が好ましい。 ●学歴不問 |
給与 | 年収 500万円~600万円 |
勤務地 | 神奈川県横浜市南区 【変更の範囲】変更無し マイカー通勤可 |
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仕事内容 | ■当社の結婚式事業部門の人事・総務部門の管理者として、結婚式場全体の管理業務を中心に人事・総務業務全般をご担当いただきます。 具体的には、労務管理、人事管理、建物管理が中心となりますが、経理担当者の補助業務にも携わっていただきます。 【変更の範囲】会社の指定する業務 【勤務時間】08:30~17:30 変形労働時間(シフト制) ※結婚式場の稼働状況に応じて、出勤時刻(8時~、8 |
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応募資格 | ■歓迎する経験・資格など ・金融機関、またはサービス(冠婚葬祭・小売等)業界での勤務経験。 ・社会保険・給与計算、建物設備管理経験者。 ・衛生管理者・防火防災管理者資格所持が好ましい。 ●学歴不問 |
給与 | 年収 500万円~600万円 |
勤務地 | 神奈川県横浜市保土ヶ谷区 【変更の範囲】変更無し |
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仕事内容 | 【期待する役割】 ご本人様の希望・適性によって、管理部部長もしくは総務・人事グループリーダー(課長職)をお任せいたします。 管理部の業務遂行、仕組みづくりを一緒にしていきたいと考えております。 【職務概要】 今後の更なる事業拡大に伴い、多数のメンバーの参画とともに次代を共に創造する管理職候補としてバックオフィス部門の更なる強化を進めています。 具体的には以下バックオフィス管理業務、マネジメントを |
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応募資格 | 【必須要件】 ■総務・人事・給与業務経験者 ■PCスキル(Word/Excel /PowerPoint) 【求める人材】 ■自ら積極的にコミュニケーションを図り、自身で手を動かすとともにメンバーマネジメント力がある方 ■新たなことに挑戦したい方 |
給与 | 年収 450万円~800万円 |
勤務地 | 神奈川県 |
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仕事内容 | 半導体製造装置の重要部材となるセラミックスを始めとし、エレクトロニクス、機械・装置、自動車、医療などの幅広い分野に向けて、先端材料・高機能部品を提供しているグローバルニッチトップの同社にて秦野事業所のHRBPとしてのご活躍を期待しております。 【業務内容】 ■事業所において、工場長や各組織のマネージャーに対して人事に関わる施策サポートや人事コンサルティングサービスを提供するとともに、従業員に対し |
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応募資格 | 【必須要件】 ■英会話スキル(ビジネス初級レベル)もしくはTOEIC600点程度以上の英語スキルをお持ちの方 ■人事・労務関係業務経験5年以上 【歓迎要件】 ■人事システム(特にWorkday)の利用経験 ■人事・労務に関しての人事データ分析・人事企画経験があればなお可... |
給与 | 年収 550万円~700万円 |
勤務地 | 神奈川県 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社の人事労務リーダーとして活躍頂ける方を募集いたします。 【業務内容】 ■正社員登用制度運用 ■契約更新:手続きは別部署に移管(相談対応がメイン) ■安全衛生 ■障がい者の管理(人員の集計、法廷雇用率) 【組織の課題感】 組織に守りが多い状況の為、制度に対して提言ができる方やご自身で考えて行動できる方が少なく、組織として引っ張っていける方を募集いたしま |
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応募資格 | 【必須要件】 ・人事経験3年以上 ・労働時間管理 ・契約更新に関する知識 ・複数雇用形態の企業での人事経験 ・正社員登用制度のご経験 ・メンバー管理経験 |
給与 | 年収 400万円~550万円 |
勤務地 | 神奈川県 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 アプリケーションサービス事業部の事業戦略実現のために 人事領域全般の担当として組織設計、人財配置、人事評価、採用等に取り組むとともに、HRBPとともに組織・人財の課題解決に取り組んでいます。事業貢献に直接寄与できる業務を担当いただくため、事業ラインから大きな期待をされています。 【職務詳細】 HRBPや同じチームのメンバーと連携して、職場 |
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応募資格 | 【必須要件】 ・人事領域における実務経験 |
給与 | |
勤務地 | 神奈川県川崎市 |
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仕事内容 | \年間休日130日/\残業ほぼなし/ 【高等専修学校や専門学校を運営する学校法人】 学生の就職に関する支援を行うポジションの募集です。 何かしらの事務経験があればOK!横浜駅から徒歩7分とアクセス良好です◎ +++【紹介予定派遣】派遣期間後にあなたと就業先のご希望により直接雇用へ!+++ 【お仕事内容】 学生課での事務(学生の就職支援を行うポジション) ▽就職先の開拓・求 |
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応募資格 | ■事務経験がある方 ≪PCスキル≫Word(新規文章作成・保存)、Excel(SUM,ABE,COUNT) |
給与 | 年収 300万円~ |
勤務地 | 各線「横浜駅」徒歩7分 |
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仕事内容 | ☆ポイント ・あなたの「成果」が、自分も相手も幸せにします! ・仕事の過程は自由!強みを活かして結果を出せる環境! ・平均年齢28歳!人材業界でキャリアアップ! ☆仕事内容 建築・施工管理系の派遣事業を展開している当社にて、お電話や訪問により技術者にヒアリング・フォローを行い、労務全般の管理や法人対応を行います。労災や事故などトラブル時には、現場責任者と協力して対応をして頂き、スタッフの離職を防 |
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応募資格 | ・学歴不問 【必須】 ・人材派遣営業の経験がある方(期間は問いません。) <以下のような方も歓迎です!> ・数字に責任感と意識を持ち、仕事に取り組める方 ・自分のキャリアを活かして、新たな世界へ挑戦したい方 ・自ら積極的にチャレンジし、周りも巻き込んでいけるような方 ... |
給与 | 年収 400万円~600万円 |
勤務地 | ※全国エリアで希望勤務地を考慮のうえ配属を決定します 【トライトグループの拠点一覧】 https://tryt-group.co.jp/about/access/ ★全拠点、最寄駅より徒歩圏内 ★全拠点、敷地内禁煙/屋外に喫煙場所設置 【配属先】 法人:株式会社... |
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仕事内容 | 丸亀製麺の各店舗において、オペレーションや新店舗のトレーニングをお願いします。 ■具体的には ・店舗の衛生管理に関する教育業務 実際の店舗に出向き、担当店長やアルバイトスタッフに衛生管理に関する教育を実施 ※一対多数の講習会も実施しするお仕事です。 ・新店のトレーニング業務 新規店舗のトレーナーとして、開店前~営業~開店時のトレーニングを担当 ・既存店社員対象としたサポート業務 店舗の人 |
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応募資格 | 【必須】 ・仲間の為に行動することにやりがいを感じられる方 ・相手を想う行動が評価される環境で働きたい方 ・チームで協力して1つのことを成し遂げたい方 ・誰かの”笑顔”の為に、努力できる方 ・飲食店だからこその「楽しさ・やりがい」を感じたい方 《資格・ライセンス》 【必須... |
給与 | |
勤務地 | 北海道|青森|岩手|宮城|秋田|山形|福島|茨城|栃木|群馬|埼玉|千葉|東京|神奈川|新潟|富山|石川|福井|山梨|長野|岐阜|静岡|愛知|三重|滋賀|京都|大阪|兵庫|奈良|和歌山|鳥取|島根|岡山|広島|山口|徳島|香川|愛媛|高知|福岡|佐賀|長崎|熊本|大分|宮崎... |
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横浜市鶴見区(1,042)| 横浜市神奈川区(1,183)| 横浜市西区(3,194)| 横浜市中区(1,376)| 横浜市南区(255)| 横浜市保土ケ谷区(253)| 横浜市磯子区(460)| 横浜市金沢区(453)| 横浜市港北区(1,832)| 横浜市戸塚区(659)| 横浜市港南区(342)| 横浜市旭区(366)| 横浜市緑区(339)| 横浜市瀬谷区(188)| 横浜市栄区(139)| 横浜市泉区(215)| 横浜市青葉区(595)| 横浜市都筑区(891)| 川崎市川崎区(1,064)| 川崎市幸区(901)| 川崎市中原区(755)| 川崎市高津区(544)| 川崎市多摩区(271)| 川崎市宮前区(359)| 川崎市麻生区(288)| 相模原市緑区(313)| 相模原市中央区(538)| 相模原市南区(371)| 横須賀市(487)| 平塚市(614)| 鎌倉市(692)| 藤沢市(1,385)| 小田原市(336)| 茅ヶ崎市(293)| 逗子市(59)| 三浦市(38)| 秦野市(327)| 厚木市(1,669)| 大和市(531)| 伊勢原市(208)| 海老名市(346)| 座間市(247)| 南足柄市(60)| 綾瀬市(154)| 三浦郡葉山町(36)| 高座郡寒川町(102)| 中郡大磯町(19)| 中郡二宮町(19)| 足柄上郡中井町(29)| 足柄上郡大井町(17)| 足柄上郡松田町(22)| 足柄上郡山北町(9)| 足柄上郡開成町(56)| 足柄下郡箱根町(125)| 足柄下郡真鶴町(4)| 足柄下郡湯河原町(14)| 愛甲郡愛川町(60)| 愛甲郡清川村(7)| |