仕事内容 | リーダー候補として、総務業務を中心に一部労務業務をお任せします。 【職務内容】 主に以下の業務 ・備品の管理 ・総務業務(社内設備、備品の管理) ・安全衛生業務、 ・労務管理(勤怠管理/社内手続き対応) ・就業規則管理 ・福利厚生業務 ・社内設備 ・給与社保(主に外部委託先との連携) |
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応募資格 | 【必須条件】 ■総務業務の実務経験が3年以上 46歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 450万円~800万円 |
勤務地 | 〈勤務地〉 ■東京都 |
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仕事内容 | ■業務内容 当社は、総務は経営陣と現場の橋渡しを行う役割です。 会社全体を自分事として捉え、会社運営をリードしていただく役割をお任せします。 ◎具体的には… ・新規ツール・システム導入の進行 ・オフィスの資材や機器などの備品の購買および管理 ・来客対応、電話・メールでの顧客対応 ・システム管理や新規ツール導入の進行 ・季節贈答品の手配 ・社員総会など社内イベントの企画、運営 |
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応募資格 | 【必須(MUST)】 ・社会人経験3年以上 ・基本的なPC操作ができる方 ・総務の仕事への興味・関心が高い方 ・出社可能な方 【求める⼈物像】 ・素直かつ謙虚な姿勢で仕事に取り組める方 ・相手の目線に立ってコミュニケーションができる方 ・当事者意識を持って自分でPDCA... |
給与 | 年収 400万円~650万円 |
勤務地 | 〈勤務地〉 ■東京都 |
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仕事内容 | 43事業所を展開し、順調に成長している介護事業会社での有料老人ホーム施設長の募集となります。 【具体的には】 ・契約 ・勤怠、売上 ・人件費管理 ・お客様、ご家族対応 ・採用面接 ・スタッフマネジメント全般 ・管理職会議出席 等 ※エリア採用を行っているため、勤務地は通勤1時間半未満で検討します。 |
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応募資格 | ●高齢者施設(有料老人ホーム)での施設長経験1年以上(施設長経験なし不可) ●介護福祉士(正看護師相談可) |
給与 | 年収 500万円~600万円 |
勤務地 | 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 ※勤務地については、相談の上、決定致します。 ※通勤1時間~1時間半未満で検討します。 |
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仕事内容 | 全国各地で多種多様な旅館・ホテル・研修施設の運営を行う企業本部において、管理部門統括として既存施設や新規開業・運営のサポートを行うポジションです。 経理・総務・人事と幅広い分野をカバーするだけでなく、ホテル経営全体に大きな裁量を持って活躍していただきたいと考えています。 【お任せする仕事内容】 ・経理業務:各事業部が行なった決算をチェックしたり、支払い・仕訳等の実施等。 ・総務業務:スタッフの勤 |
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応募資格 | 【必須】 ・宿泊事業経験者 ・全国転勤が可能な方 【優遇】 ・ホテル開業・立ち上げ経験者。オープニング業務~安定運営までの長期スパンの目標を一緒に共有できる方。 ・?事・経理・購買など各分野での専?知識や実務経験を持った?、管理部?での幅広い知識や経験がある?。 【求め... |
給与 | 年収 600万円~750万円 |
勤務地 | 運営施設のいずれか(会社指定)となります。 その為、全国転勤が必須要件となっています。 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 世界に約130拠点があり、約9万人の社員が在籍するグローバル企業である日立Astemoの電動ビジネス・ICEビジネス領域を管轄するHRBP組織におけるGlobal HRBP Head(レポートライン:General Manager)として幅広くご活躍いただきます。 当ポジションは、将来のIPOを見据えた大きな変革期において、日本法人のサイトH |
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応募資格 | 【必須要件】※業界不問※ ■CoEとしてではなく、グローバル人事/HRBPとして、グローバルでのHR施策のリードが可能な方 ■部門のビジネスニーズに沿ったソリューション提案ができる方 →経営幹部との議論を活性化し、気づきを促すことができるレベルのコーチングやファシリテーショ... |
給与 | 年収 900万円~1400万円 |
勤務地 | 神奈川県 |
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仕事内容 | ・総務業務(総務・人事、経理・会計、庶務・社内研修等) ・会計検査院対応、外部監査法人対応、社内監査対応 ・その他 |
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応募資格 | ・自治体や企業等において総務業務の経験のある方(数年間) ・自治体や企業等において組織内の業務実施計画の策定、とりまとめなどの経験を有する方 ・社内外コミュニケーション能力、折衝能力、交渉能力などに長けた方 ・会計検査院、監査法人対応の経験を有する方 ・パソコンスキルをお持... |
給与 | 年収 600万円~700万円 |
勤務地 | 中間貯蔵管理センター 総務課 福島県いわき市 |
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仕事内容 | シェアードサービスを行うビジネスソリューション事業部給与グループにて、千代田化工建設およびグループ会社の給与計算業務(社会保険、勤怠管理、退職給付計算等含む)を担当いただきます。 入社後に経験を積んでいただいたうえで、他のグループや他の事業部の業務にチャレンジすることも可能です。 |
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応募資格 | 【必須条件】 ・給与計算の実務経験が3年以上ある方 ・Excel各種関数(IF関数, VLOOKUP関数, Pivot機能)等、MS Office365を十分に使いこなせること ・将来、管理職を目指す意欲がある方 ・社内外問わず、対外的なコミュニケーションを円滑に行うことが... |
給与 | 年収 400万円~550万円 |
勤務地 | 神奈川県横浜市西区 【アクセス】 ・みなとみらい線 みなとみらい駅 ・JR 桜木町駅 【リモートワーク】相談可 |
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仕事内容 | 総合エンジニアリング企業の従業員が円滑に業務を進められるよう労働環境の整備。 業務内容は以下の通り。 雇用契約書や就業規則の管理、規定の改定 従業員の勤怠管理 給与・賞与の計算 安全衛生管理 労使関係管理 |
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応募資格 | * 労務業務経験 : 5年以上 *人事分野でのキャリアアップの意欲が旺盛な方 *300人超の企業で労働組合との交渉を主担当としてやり遂げた経験のある方 歓迎 *労務業務経験 :7年以上 *管理職経験があり、マネジメント力がある方 *制度設計、規定改定を主導的な立場でやり遂... |
給与 | 年収 700万円~1000万円 |
勤務地 | 横浜市西区 |
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仕事内容 | ■業務内容 本社人事部にて、制度企画・労務管理業務をご担当頂きます。 全社の人事戦略の推進、人事制度構築・運用管理、労務管理全般、国内・海外グループ会社への支援等、 多岐にわたる業務を経験できる機会があります。具体的には下記のような業務がございます。 <制度企画> ・人事諸制度の設計、運用管理 ・全社の人事諸施策の推進 ・各種規定改定、労使交渉 ・グループ会社支援 ・人的資本 |
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応募資格 | 【必須資格】 ☆大卒以上 ☆普通自動車免許第一種 ▼下記いずれかに当てはまる方 ☆人事業務全般の経験(3年以上目安) ☆組織人事コンサルタントの経験(3年以上目安) 【歓迎条件】 ・社会保険労務士資格 36歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観... |
給与 | 年収 450万円~700万円 |
勤務地 | 神奈川県 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <転勤> 当面なし 転勤は当面想定していませんが、将来的に国内・海外への転勤の可能性があります。 |
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仕事内容 | 総合エンジニアリング企業(含む国内外グループ会社)におけるコンプライアンス下記業務全般 1.コンプライアンスプログラム作成・見直し 2.コンプライアンス教育(セミナー、eラーニング、等)企画・実行 3.コンプライアンス事案(不正・コンプライアンス違反・ハラスメント)対応 4.コンプライアンスモニタリング実施 |
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応募資格 | *コンプライアンス業務経験 : 3年以上 (5年以上、尚可) |
給与 | 年収 650万円~1100万円 |
勤務地 | 横浜市西区 |
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仕事内容 | 人事総務部門にて、採用業務を中心にご担当いただきます。 ご経験に応じて採用業務だけでなく、総務・広報など幅広い業務お任せいたします。 【具体的には】 ・中途採用の企画立案および運用業務(求人広告・エージェント対応) ・内部規定の見直し、広報、事務業務など 【魅力】 ・まずは採用業務を中心にお願いし、将来的に管理部門業務の幅を広げ、スキルアップ・キャリアアップを目指すことが可能です。 ・患者様を |
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応募資格 | 【必須要件】 ・事務経験のある方 ※現時点での採用業務経験は不問です。 【歓迎要件】 ・採用活動のご経験のある方 |
給与 | 年収 350万円~500万円 |
勤務地 | 神奈川県 |
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仕事内容 | 人事総務部門にて、人事労務業務を中心にご担当いただきます。 ご経験に応じて採用業務だけでなく、総務・広報など幅広い業務お任せいたします。 【具体的には】 ・給与実務、社保手続きのなど 【魅力】 ・将来的に管理部門業務の幅を広げ、スキルアップ・キャリアアップを目指すことが可能です。 ・患者様を元気に送り出すという目的に向かって、全スタッフ一丸となり、協力し合って業務をしたり、お互い意見を出し合う |
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応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社での給与、社保等のご経験のある方 ※経験業界不問 |
給与 | 年収 350万円~500万円 |
勤務地 | 神奈川県 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■配属予定部署 人事総務部 人事課(採用・異動G) ■組織構成: 採用・異動Gは課長以下8名(平均年齢47歳で全員中途採用者) └男女比:5:5 社員:4名 嘱託社員:1名 派遣社員:2名 ■業務内容 <主な業務> ・採用計画の企画運用 ・新卒イベントの対応 └説明会実施等、大学の研究室訪問 ・HP広告、動画の作成 ・社内調整業務 └部門との面接,懇親会 |
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応募資格 | 【必須要件】 ■採用業務経験3年以上(新卒) 【歓迎要件】 ・100名以上規模の採用経験 ・メーカーや製造会社での採用経験 ・英語使用経験 |
給与 | 年収 400万円~700万円 |
勤務地 | 神奈川県横浜市西区みなとみらい |
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仕事内容 | 外資系半導体メーカーの労務部門で、以下のお仕事を担当頂きます。 <具体的には> ・社会保険の手続き ・社員の給与計算サポート(約350名分) ・勤怠管理 ・年末調整 ・請求書管理 ・新規取引先登録 ・SAPシステムへのデータ入力 |
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応募資格 | ・SAPまたはERPシステムの使用経験 ・Officeソフトの基本操作 50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
給与 | 年収 350万円~400万円 |
勤務地 | 【勤務地】 神奈川県川崎市麻生区 【最寄り駅】 小田急多摩線 黒川駅(バス10分) 駅より無料送迎バスが運行されています。 |
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仕事内容 | コロナ禍でも堅実に毎月黒字を維持し続けている優良企業です。 他社が苦戦しているこの時期に採用と定着の充実を図りたいと考えています。 下記が主な業務です ●求人募集掲載媒体とのやり取り ●人材紹介会社とのやり取り ●一次面接対応 及び 二次面接スケジュール調整 ★★店舗を周り定着率アップの施策を企画・立案・実行★★現場の状況を知ることをとても大切にしています♪現場の皆さんとのコミ |
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応募資格 | 下記を満たされる方→ご経験にご不安があればご相談ください! ・飲食店舗(またはサービス業店舗運営)の運営管理経験 ・社員やアルバイトの定着率アップのための施策考案や面接対応経験・求人掲載対応折衝経験などの実績をお持ちの方 あればなお可 ・営業経験 ・人事経験 25歳以... |
給与 | 年収 500万円~650万円 |
勤務地 | 〈勤務地〉 都内本社(東京都目黒区) 自社内勤務 転勤の可能性:なし |
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仕事内容 | 《★採用マネージャー★》 【主な仕事内容】 実務に関するオペレーション管理、業務改善、メンバーのマネジメントをお任せします。 現在、実務は正社員2名で行っております。 ・採用関連業務 ・中途採用の戦略・戦術の策定~実行及び実行支援 -採用要件定義 -求人票作成 -採用ファネルの管理 -採用アクションプランの策定 -各種チャネル(紹介、ダイレクトリクル |
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応募資格 | 《★採用マネージャー★》 ・大卒以上 ・IT業界での採用業務の経験、またはそれに準ずる経験(3年以上) ・採用業務を取りまとめた経験がある方(3年以上) 50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として... |
給与 | 年収 500万円~800万円 |
勤務地 | 東京都 ※リモート勤務を基本とする ※フルフレックスタイム制を採用 |
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仕事内容 | 【業務内容】 当社の拠点で労務業務をご担当いただきます。 具体的には ・勤怠管理 ・給与計算、税金の徴収・納付 ・社会保険の手続き ・福利厚生手続き:生命保険、厚生施設申込、作業着の貸与 など ・健康管理 ・拠点採用:高校新卒採用、中途採用(拠点毎に採用枠あり) ・教育:人材育成部門からの研修募集対応、拠点内での育成計画 ※ご経験等を考慮して担当業務を決めさせていただき |
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応募資格 | 【MUST】 ・企業における労務業務経験が3年以上ある方、 もしくはBPOやペイロールなどで労務系の業務経験3年以上ある方 【WANT】下記の知識、スキル、経験がある方歓迎 ・建設業界での労務業務経験 ・労働法の知識(労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法等) ・関連... |
給与 | 年収 450万円~800万円 |
勤務地 | ・関東周辺(東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、群馬、山梨、静岡)、及び地方大規模都市(札幌、仙台、名古屋、博多)の 事業所 ※ご希望の勤務地 ※転勤:当面なし。 |
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仕事内容 | 《コンサルタント》※25歳から40歳 多くの企業が抱える人的な課題を解決に導き、ビジョンを実現する一翼を担ってください。 【具体的に担うこと】 ・プロジェクトの実行担当 ・特定領域の課題抽出・対策案検討・顧客コミュニケーション ・資料作成 ・各種調査・分析 【想定案件例】 ・大手電機メーカー 「人事制度改革設計支援」 ・大手計測機器メーカー 「人材/組織開発及びシステム導入」 ・大手SIer |
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応募資格 | 《コンサルタント》※25歳から40歳 いずれかの経験を有する方 ①コンサルティングファームにてコンサルタント・アナリスト・リサーチャーとして組織開発のコンサルティング案件に、 かかわった経験 ②事業会社にて、下記全ての経験を有する方 ・組織開発に関わった経験 ・マネジメン... |
給与 | 年収 700万円~3000万円 |
勤務地 | 基本的に在宅勤務(リモートワーク) ※本社で打ち合わせがある場合は出張で対応 ※お客様対応で全国各地へ出張あり ※在宅勤務が難しい場合は各拠点の勤務も可能 (拠点:東京・仙台・宇都宮・横浜・名古屋・大阪・福岡) |
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仕事内容 | 【業務概要】 ・製造業での就業を希望する求職者様と、人材を欲している企業様の架け橋として両者をつなぐお仕事です! ・お仕事を求めている方には安心して働ける職場を提供し、クライアントには求めている人材を提供することが重要な役割です。 ◆メインクライアント:自動車製造メーカーや半導体製造メーカーなど 【具体的な業務内容】 ◆対クライアント ・営業担当に同行して、過去にお取引のあったクライアントへ訪問 |
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応募資格 | 【MUST】下記のすべてに該当する方。 ・高卒以上 ・身元保証人1名 ・普通自動車運転免許 【WANT】下記に該当する方、歓迎。 ・業界、職種未経験者歓迎!第二新卒歓迎 ・接客、接遇経験がある方 ・人材関連企業で営業経験がある方 ・営業経験がある方 ・社内の各部署と連携... |
給与 | 年収 400万円~550万円 |
勤務地 | ・全国の事業所:ご希望の勤務地 ※エリアによっては充足の場合あり |
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仕事内容 | 《人事・採用》※下記業務一例 ・中途採用業務 (人材要件設定、採用計画、媒体選定、応募者管理、求人管理、面接、紹介会社対応等) ・人事担当として、新卒採用・キャリア採用等の面接や研修を行います。 ・人事制度・評価制度の運用および改善 ・事業状況・環境変化に必要な仕組み作りとルール・規程の整備 ・人事制度・評価制度の企画~運用 ・人事、労務関連業務の企画~運用 ・社内全体のモチベーションやエンゲー |
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応募資格 | 《人事・採用》 下記いずれかのご経験 ・何かしらの営業経験 ・Excel、WordなどOfficeソフトの基本操作ができる方 ・採用の実務経験(中途・新卒どちらでも) ・組織開発や人材開発経験 ・クライアント企業の組織開発、人材開発コンサルタント経験 ・チームマネジメン... |
給与 | 年収 300万円~1500万円 |
勤務地 | ご希望の勤務地。 ※リモートワーク可能な案件もあります。 |
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横浜市鶴見区(1,151)| 横浜市神奈川区(1,601)| 横浜市西区(3,897)| 横浜市中区(1,777)| 横浜市南区(443)| 横浜市保土ケ谷区(412)| 横浜市磯子区(588)| 横浜市金沢区(771)| 横浜市港北区(2,095)| 横浜市戸塚区(879)| 横浜市港南区(550)| 横浜市旭区(497)| 横浜市緑区(455)| 横浜市瀬谷区(306)| 横浜市栄区(296)| 横浜市泉区(365)| 横浜市青葉区(817)| 横浜市都筑区(1,157)| 川崎市川崎区(1,396)| 川崎市幸区(1,268)| 川崎市中原区(994)| 川崎市高津区(789)| 川崎市多摩区(409)| 川崎市宮前区(539)| 川崎市麻生区(496)| 相模原市緑区(395)| 相模原市中央区(515)| 相模原市南区(526)| 横須賀市(948)| 平塚市(994)| 鎌倉市(723)| 藤沢市(1,826)| 小田原市(526)| 茅ヶ崎市(501)| 逗子市(92)| 三浦市(60)| 秦野市(526)| 厚木市(2,155)| 大和市(774)| 伊勢原市(267)| 海老名市(544)| 座間市(442)| 南足柄市(55)| 綾瀬市(172)| 三浦郡葉山町(55)| 高座郡寒川町(118)| 中郡大磯町(30)| 中郡二宮町(26)| 足柄上郡中井町(39)| 足柄上郡大井町(19)| 足柄上郡松田町(22)| 足柄上郡山北町(6)| 足柄上郡開成町(56)| 足柄下郡箱根町(149)| 足柄下郡真鶴町(3)| 足柄下郡湯河原町(65)| 愛甲郡愛川町(58)| 愛甲郡清川村(6)| |