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8/4更新!神奈川県の人事、労務の転職・求人情報・23ページ目 518件

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518件中 441~460件目を表示中

求人の特徴
  • 外資系企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ■採用(新卒・キャリア) ・母集団形成のための施策推進(説明会などのイベント参加やリファラル採用の推進など) ・各種学校とのリレーション構築(新卒採用) ・各種媒体、人材エージェント各社の開拓/折衝/リレーション構築 ・選考管理 など ■人事管理 ・人事制度の運営 ・整員管理 ・労務管理 など ■研修他 ・各種研修の企画~実行 ・サクセッシ
応募資格 【必須要件】 製造業における下記いずれかの人事関連業務 ■採用 ■人事制度 ■労務管理 ■教育 【歓迎要件】 ■製造業における人事経験 ■管理職経験(1年以上、規模は問わず) ■採用管理システムの利用経験(新卒採用:iweb、キャリア採用:HRMOS) ■人事管理(人事...
給与 年収 600万円~1000万円
勤務地 神奈川県

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 ■千葉県西部にある歯科口腔外科クリニックにて経理・労務を募集 (仕事内容) ・日々の労務、経理業務や顧問社労士・税理士との打ち合わせ等 歯科口腔外科を専門にしたドクターが在籍し患者様のニーズに細やかに対応するクリニック 様々な職種のスタッフが勤務する歯科クリニックの経理・労務をお任せします。 最寄駅から徒歩2分と通勤ラクラク 23区方面からも千葉方面からもアクセス抜群 バックオフィス職が未
応募資格 ■未経験の方でも丁寧にお教えしますのでご安心ください ※ご経験がある方歓迎
給与 年収 300万円~500万円
勤務地 千葉県市川市・船橋市エリア(東京メトロ東西線沿い)

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 育児支援制度
仕事内容 人材紹介出身の方、企業人事経験(採用経験)のある方をはじめ、 ・さまざまな業界や企業の採用に携わりたい ・希望にマッチする採用プロジェクトに出会いたい ・更に採用業務を極めて顧客の採用課題を解決したい という思いを持つ方にフィットすると思います。もし少しでもご興味持って頂けたら、是非一度カジュアルにお話しませんか? ■仕事内容■ クライアントの採用チームの一員となり、クライアント企
応募資格 短大卒以上 / 経験者のみ募集 【必須(MUST)】 ・専門・短大卒以上 ・中途、或いは、新卒採用業務の経験 ・ダイレクトソーシングの経験尚可 ・3年ほどのリクルーティング、RPOまたは人事関連業務経験(両手形エージェント経験者可) ・英語力(あれば尚可) (クライアントに...
給与
勤務地 (雇入れ直後)自宅/東京オフィス 東京都港区赤坂5丁目2−33 IsaI AkasakA1302 (変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所も含める) (クライアント企業(都内)に出社していただく場合もございます)

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 RPO事業部の業績好調により『Project Manager』の増員募集を開始しました! ◆RPOとは?◆ 私たちは2016年の創業以来、数多くの採用プロジェクトを成功に導いてきました。特に人材紹介チームとの強固な連携体制を築いており、その結果、既存クライアントとは年単位での継続契約を実現しています。現在も新規プロジェクトが次々と立ち上がっており、採用支援のニーズはますます高まっています。
応募資格 <必須条件> ・下記いずれかの業務で合計5年以上の経験   RPO企業におけるリクルーター経験   転職エージェントにおけるコンサルタント経験   企業内における採用業務経験   ※経験業界・業種は不問 ・ビジネスレベルの英語力    ※ミーティングでディスカッション可能な...
給与
勤務地 (雇入れ直後)自宅/東京オフィス 東京都港区赤坂5丁目2−33 IsaI AkasakA1302 (変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所も含める) (クライアント企業(都内)に出社していただく場合もございます)

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求人の特徴
  • 外資系企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 人材開発戦略を実現するために必要な研修を整備していただきます。具体的な業務例は以下の通り。 ・ビジネス要件を把握するための情報収集 ・研修企画書の作成 ・研修の新規構築・構築サポート ・既存研修の改修・改善提案 ・グローバル研修の日本社員向けカスタマイズ ・研修の効果測定・実施結果報告書の作成
応募資格 【必須要件】 ■1年以上の研修企画・設計・構築・効果測定の経験 ■PowerPointを用いた企画書・講義資料・報告書などの資料作成力 ■Excelを用いたアンケートデータ収集・分析力(Pivot, Vlookupは最低限必須) ■対面およびオンラインでのプレゼンテーション...
給与 年収 500万円~1200万円
勤務地 神奈川県

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求人の特徴
  • 外資系企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ■採用(新卒・キャリア) ・母集団形成のための施策推進(説明会などのイベント参加やリファラル採用の推進など) ・各種学校とのリレーション構築(新卒採用) ・各種媒体、人材エージェント各社の開拓/折衝/リレーション構築 ・選考管理 など ■人事管理 ・人事制度の運営 ・整員管理 ・労務管理 など ■研修他 ・各種研修の企画~実行 ・サクセッシ
応募資格 【必須要件】 製造業における下記いずれかの人事関連業務 ■採用 ■労務管理 ■教育 【歓迎要件】 ■採用管理システムの利用経験(新卒採用:iweb、キャリア採用:HRMOS) ■人事企画・労務管理の業務経験
給与 年収 400万円~800万円
勤務地 神奈川県

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 人事管理、働き方に関する制度設計、運用等の人事労務業務全般を担当いただきます。 【具体的な職務内容】 ■労務管理全般(労働時間管理、長時間労働対策、働き方改革推進、社内各種相談対応) ■働き方に関する制度改定等の企画、設計、運営 ■労働基準監督署、労働局等の各種行政機関の対外対応 ■法令対応 ■その他、人事労務に関する一般業務 【配属組織】 人事部人事労
応募資格 【必須要件】 ■人事労務関連業務 3年以上 【歓迎要件】 ■社会保険労務士の資格 ■IT業界での職務経験 ■労働組合での経験
給与 年収 400万円~800万円
勤務地 神奈川県横浜市中区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 育児支援制度
仕事内容 【障がい者手帳をお持ちの方限定求人です】 <業務内容一例> ●業務スタッフ ・受注後の請求管理・受発注業務 ・納期確認や支払い確認 ・契約書・納品書・請求関連書類の確認 など ●営業支援スタッフ ・見積作成 ・注文書・受注票の代理作成 ・営業提案資料の作成 など ●人材開発業務 ・新卒・中途・障がい者の採用関連業務 ・関西地区の障がい者専用サテライトオフィス
応募資格 ・高校卒業以上の方 ・障害者手帳をお持ちの方 ・なんらかの事務経験もしくは社内外のメンバーやクライアントとの調整業務の経験がある方(業界不問) ・PCスキルをお持ちの方 ※Word必須スキル:簡単な文書の作成、書式・ページ設定でのレイアウトや見映えの調節、表作成や画像の挿入...
給与 年収 450万円~600万円
勤務地 ※全国で募集中 ※勤務地については、ご相談に応じ決定いたします <勤務地一例> ◆札幌支社: 地下鉄各線「大通駅」徒歩2分/JR「札幌駅」徒歩15分 ◆仙台支社: 各線「仙台駅」徒歩5分 ◆北関東支社: 各線「大宮駅」周辺 ◆宇都宮支社: JR「宇都宮駅」徒歩10分 ◆東...

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仕事内容 ■各部門責任者との打ち合わせ、採用要件定義 ■採用戦略の設計・実行支援 ■社内求人担当との連携 ■求職者の書類選考・面接実施 ■ATS(採用管理システム)を使用しての評価情報の登録や管理 ■内定後のフォロー、入社対応 など ■目標:各部署の人員強化、採用充足 ■ミッション:上記に伴う組織拡大、各人員入社後の部署パフォーマンス向上 【組織とのかかわり】 ■採用を行う部署との連携 ■求人制作、運用
応募資格 【必須要件】 下記いずれかの経験をお持ちの方 ■人事経験 ■営業経験(個人・法人不問) 【歓迎要件】 ■法人での営業経験 ■人事面接官の経験 ■人材紹介・キャリアアドバイザーなどHR領域での求職者折衝経験 ■各求人メディアの...
給与 年収 350万円~500万円
勤務地 ■横浜支社オフィス〒220-0011神奈川県横浜市西区高島1-1-2 横浜三井ビルディング20F 【変更の範囲:会社の定める範囲】

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仕事内容 病院内での総務事務全般をお任せします。 教育体制やサポート体制が整っている為、未経験から総務職にチャレンジしたい方を募集しております。 【業務内容】 ■文書作成・備品管理等の一般事務 ■人事、採用や給与計算、運営・管理業務 ■院内や職員の働く環境を整え、各部署をサポート業務  (病院施設、設備の管理) ■会議資料、報告書の作成 ■病院組織全体の管理業務(勤怠管理、人事、労務) その他付随する業務
応募資格 【必須条件】 ■PCスキル(ワード、エクセル、パワーポイントの操作)が問題なくできる方 【歓迎要件】 ■病院など医療機関での管理部門経験がある方 24歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象と...
給与 年収 250万円~350万円
勤務地 横浜市青葉区たちばな台2-2-1  【変更の範囲:会社の定める範囲】

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仕事内容 当社が運営する病院内での管理職業務を幅広く担っていただきます。 ■病院運営・経営業務全般 ・業務管理、業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応 ■人事業務 ・採用、面接対応、人事考課、人員配置、人事労務、マネジメント業務 ■経理業務 ・診療報酬の請求業務の管理、予算の計画と管理 【救急指定】指定なし 【病床数】 199床/一般病棟(59床)、医療療養病棟(60床)、回復期病棟(80床) 【看
応募資格 【必須要件】 ・事務長もしくは事務長に準ずる医療介護業界での管理職経験がある方 30歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 650万円~800万円
勤務地 〒243-0402 海老名市柏ヶ谷584-2 【変更の範囲:会社の定める範囲】

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仕事内容 人事グループのグループ?(課?職)としてグループとして統括して頂きます。 人事グループの仕事は人事、労政、福利厚生です。 主な業務は以下のとおりです。 ・給与、昇給、賞与、退職金計算と事務手続き ・労働保険、社会保険関連業務 ・規程管理 ・労使交渉 など 【変更の範囲:会社の定める業務】
応募資格 【必須要件】 ■人事労務領域における、5年以上のご経験 ■マネジメント、もしくはリーダー経験者 【歓迎要件】 ■300名以上規模での事業会社での人事ご経験 35歳以上48歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契...
給与 年収 650万円~800万円
勤務地 ■本社 横浜市保土ヶ谷区星川2-4-1 【変更の範囲:会社の定める範囲】

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仕事内容 採用業務をメインに業務を担当していただきます。 新卒採用、中途採用、障碍者雇用、社宅管理等の人事・採用業務全般をお願いいたします。 【具体的に】 ■年間約25名程度の新卒採用業務(総合介護職、保育士) ■担当のサービス事業部における中途採用業務 ■障碍者の採用・定着監理 ■社宅の管理業務等 【入社後】OJTにて、これまでの経験やスキルを踏まえて業務分担を実施 【ミッション】17種類のサービス
応募資格 【必須要件】 ・採用業務の経験が1年以上ある方 【歓迎要件】 ・社会福祉法人や介護系法人でのご経験 24歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 300万円~400万円
勤務地 横浜市神奈川区沢渡1-2 菱興新高島台ビル4F-A 【変更の範囲:会社の定める範囲】

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仕事内容 法人職員約3000名のうち、200名~300名の給与計算業務を中心に、 社会保険/労務管理(就業規則や給与規定等)の業務までをお任せいたします。 ※業務ツールとしてはアマノ/大塚商会のスマイルを使用します。 【具体的に】 ■給与は月末締め翌月25日。各事業所より月末締めの勤怠データ受け取り。 ■勤怠データの確認後、給与ソフトに取り込み給与計算作業。 ■社会保険データや各諸税の集計取りまとめ。 ■
応募資格 【必須要件】 ・給与計算の経験1年以上 【歓迎要件】 ・社会福祉法人や介護系法人でのご経験 24歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 300万円~400万円
勤務地 横浜市神奈川区沢渡1-2 菱興新高島台ビル4F-A 【変更の範囲:会社の定める範囲】

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 同社では海外含むグループ全体で役員報酬に関わるガバナンスに取り組んでいます。同社グループの経営を牽引する役員層の報酬および福利厚生のマネジメントを行い、適正なガバナンスを担保し、彼らのパフォーマンス向上とリテンションを実現し、企業価値の向上に貢献していただける方を今回追加募集致します。 【職務内容】 ・役員人事委員会の企画、事務局運営 ・役員
応募資格 【必須要件】 ■学歴不問 ■グローバル企業における人事部門もしくは、該当する企業に対する人事コンサルティング業務経験がトータル5年以上 ■役員報酬・契約関連業務に関する経験 【歓迎要件】 ■海外拠点での業務経験 ■英語でのコミュニケーション ■TOEIC 730点相当
給与 年収 450万円~1000万円
勤務地 神奈川県

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 国内GIS(地図情報システム)エンジンのパイオニア/空間情報イノベーションカンパニーである当社にて、人事企画職(リーダー候補)として、人事業務全般を担っていただく予定です。 会社全体を俯瞰し、人事領域における問題提起及び現実的に解決できる方法を立案し、人事制度を中心とした人事施策におけるベターを追求しながら、ブラッシュアップを重ね、より良い制度を企画・立案・運用を担っていただきます。 また、今
応募資格 【必須要件】 ※下記のような業務経験 ・採用・労務・人事企画等の人事部門での経験(目安:3年以上) ・人事関連データの加工・分析 ・人事関連のレポーティング資料(パワーポイント)作成 ・人事関連業務での事務局対応
給与 年収 550万円~650万円
勤務地 神奈川県川崎市幸区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 ・総合エンジニアリング企業である当社オフィスにて、働き方改革を推進し、労務管理を担当していただけるスタッフの募集です。 ・2024年4月に向けて、WLBの取れた働き方改革を推進し、最善の組織パフォーマンスを生み出すことを目的として、従業員が健康で安心して当社で働き続けられる基盤を整えていただきます。 【部署名】人事・DX本部 人事部 労務
応募資格 【必須要件】 ・労務業務経験5年以上 ・300人超の企業で労働組合との交渉を主担当としてやり遂げた経験のある方 【歓迎要件】 ・管理職経験があり、マネジメント力がある方 ・制度設計、規定改定を主導的な立場でやり遂げた経験のある方 ・1,000人以上の企業で労働組合...
給与 年収 500万円~1100万円
勤務地 神奈川県

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当グループのミッションは国内外役員の報酬制度調整や企画になります。 【ポイント】 ・海外役員の報酬に関する対応がメインの募集ですが、国内の対応担当ポストも差配が可能。報酬に関してメインでご担当いただける人材を広く募集。 ・ウイリスタワーズワトソンの『ベンチマークセレクト給与レポート』を参考に業務を進めます ・週2日~3日出社、フレックス勤務が可能 【募集
応募資格 【必須要件】 ■役員の指名・選解任に関する業務全般 ■役員報酬の制度設計/運用 ■国内またはグローバル子会社についての役員報酬 【歓迎要件】 ・英語でのコミュニケーション ・TOEIC730点以上 【求める人物像】 ・周囲や関係部署と建設的な対話が行える(必須) ・チ...
給与 年収 450万円~1000万円
勤務地 神奈川県横浜市みなとみらい

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 資格取得支援制度
仕事内容 担当業務:人事労務担当 採用(中途・新卒)担当及び 給与計算、社会保険手続き、労務管理などをお任せします
応募資格 学歴不問。 人事労務業務経験者の方希望 採用担当経験者は好待遇
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 東京(若しくは神奈川)

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 資格取得支援制度
仕事内容 担当業務:人事 採用担当 採用(新卒・中途)にかかる業務全般 人事給与制度・教育等立案 他 バックオフィス業務 
応募資格 学歴不問。 人事経験者の方希望 下記の方歓迎します 新卒採用の経験者 
給与 年収 450万円~650万円
勤務地 東京 神奈川

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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