| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務概要】 エンジニアの中途採用において、主に面接対応や候補者フォローを担当し、選考から内定承諾までを推進します。 【業務詳細】 エンジニア採用における面接業務を中心に担当いただきます。 候補者との面接・面談対応、評価の取りまとめ、合否判断のサポート、内定に向けたフォローやクロージングを実施。 あわせて、面接日程調整や現場との連携、選考体験向上に向けた改 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■採用業務経験1年以上（業界は問いません） 【歓迎要件】 ▼エンジニア領域での採用や営業経験があれば尚可 |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 愛知県緑区境松 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 給与計算業務（年末調整含む）を中心に、社会保険・労働保険手続き、経理業務（出納・経費処理等）を担当いただきます。Excelを活用した資料作成やデータ分析も行っていただきます。 【職務詳細】 （1）給与計算・年末調整業務 （2）各種社保・労保の得喪業務・電子申請業務 （3）その他労務管理に付随する業務全般 ■業務詳細： 給与計算業務（年末調整含む）を中心に、社会保険・労働保険手続き |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・給与計算（年調含む）、社会・労働保険関係手続きの実務経験（5年程度）があり、独力で行うことができる程度の知識・経験がある ・経理業務（出納・経費処理、その他付随する業務）を経験したことがある ・Excelで各種関数（VLOOKUP、IF等）が使え、そのデータに合... |
| 給与 | 年収 400万円～ |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市港区大江町9-1 名鉄常滑線「名和」駅より車で12分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経理／財務／総務／人事／支店事務などのいずれかの職種に配属予定ですが、 入社後は各配属先でのOJTがございます。 【職務詳細】 ■経理・財務：月次・年次決算業務、監査法人・税理士対応、企業会計に関わる業務 ■人事：採用計画・教育制度の立案・実行、人事制度の運用、改正手続き・新規立案、労務管理など ■総務：株主総会・役員会の企画・運営、社内報の企画・編集、備品・書類管理など ■支店事 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事務経験 【尚可】 2級建設業経理士 日商簿記検定2級 ★福利厚生について★ ・独身者：月9,000円で寮に加入できる！（光熱費会社負担） ・配偶者を持つ方：借り上げ社宅制度あり（月82,000円） ※全国転勤の可能性あり（仙台、博多、大阪、名古屋、東京） |
| 給与 | 年収 450万円～ |
| 勤務地 | 配属により異なる（仙台、博多、大阪、名古屋、東京） 配属により異なる（仙台、博多、大阪、名古屋、東京） 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 ・グループ各社に対する人事コンサルティングおよび労務相談業務 ・定期訪問やアンケートなどによるニーズの引き出しから、定性・定量分析による問題の仮説検証と解決策の提案 ・提案後の人事制度設計から定着支援 ・規程改訂や法令対応支援 ・各社からの労務相談対応 など 【職務詳細】 ・人事制度設計 顧客ニーズや各社が抱える問題解決に向けた、等級／賃金／評価制度設計（改訂）など、 各種人事 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許 ・営業経験 （経験年数は問いません） 【尚可】 ・人事業務における、制度設計や規程改訂、労務相談対応経験がある方 ・人事コンサルティング経験のある方 ・簿記3級レベル |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅4-9-8 センチュリー豊田ビル 各線「名古屋」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 豊田通商グループ各社の人財育成・組織課題に対し、人事のパートナーとして伴走しながら、人財開発施策の企画・運営・改善を担うポジションです。 【職務詳細】 単に研修を提供するだけでなく、グループの目指す方向性や各社の状況を理解し、施策の設計から展開、効果検証までを一貫して支援します。将来的には各社人事と並走し、人財育成の方向性を共に考えるHRBP（人事ビジネスパートナー）的な役割を担う |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・複数の関係者と調整しながら業務を進めた経験（折衝を含む） ・相手の意図を汲み取り、課題を整理してアウトプット（資料等）に落とし込んだ経験 ・Excelを用いたデータ整理、集計、基本的な分析スキル ・Outlook、PowerPointの基本操作スキル 【尚可】... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅4-9-8 センチュリー豊田ビル 各線「名古屋」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり |
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| 仕事内容 | みらいコンサルティンググループにて、顧客の人事・労務領域全般の アウトソーシングおよびアドバイザリー業務お任せします。 ■給与計算業務（月次給与計算、賞与、年末調整） ■社会保険手続業務（取得喪失届出、保険給付、異動関係） ■労働保険年度更新、社会保険算定基礎の対応 ■労務アドバイザリー業務（人事労務に関する相談対応・提案） ■HR系業務システムの導入支援や業務改善提案（経験・スキルに応じる） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■基本的なPCスキル（Excel／Word／PowerPoint） ■社会保険労務士の資格取得を目指している方 ■人事労務管理業務（特に給与計算・社会保険事務）に2年以上従事した経験 ※アシスタント職へ応募の場合、上記資格志向および実務経験は不問。 【尚可】 ■... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区栄2-4-18 岡谷鋼機ビルディング2階 名古屋市営地下鉄鶴舞線「伏見」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記業務を担当していただきます。 【職務詳細】 トヨタグループにおける金融・決済領域を担う同社にて、下記業務を適性に合わせて主担当として従事していただきます。 ■人事システムの運用・改善 ■人件費計画の策定・管理 ■教育研修 ■組織開発 ■人事制度企画 ■人事異動 ■人事評価 ★勤務地備考★ フレックス／リモートワーク等を活用。 自身のライフスタイルに合わせた自由な働き |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 人事領域におけるいずれかの実務経験とリーダーや推進者として業務を進めたご経験 （人事システムの導入企画および運用改善、人件費計画の策定管理、研修企画・人事制度設計など） |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区錦2-17-21 NTTデータ伏見ビル 名古屋市営地下鉄各線「伏見」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経営戦略室にて同社の経理全般業務をメインに、その他経営の根幹に関わる業務を行って頂きます。 【職務詳細】 ・売掛買掛金管理、決算業務（月次／四半期／年次） ・財務諸表の作成 ・労務管理業務（給与計算、社会保険手続き、社会保険労務士の対応など） ・メンバーの育成 ・金融機関や税理士への対応など ■入社後について：まずは給与計算、予算管理、月次決算の経理業務から始めて頂き、入退社者 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での決算業務経験がある方 【尚可】 ・マネジメント経験、またはマネジメントへの興味、関心 ・日商簿記検定3級以上 ■評価制度について：定量・定性・能力の観点で評価を行っており、キャリアステップに関しては明確に定められている為、ご自身が何をしたらキャリ... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市東区主税町4-48 名古屋市バス「赤塚白壁」徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 将来の人事労務責任者候補として活躍いただけることを期待しております。 【職務詳細】 ・給与、賞与計算業務 ・社会保険事務 ・労務関連業務 ※一部総務、庶務業務等のフォローが発生する可能性がございます。 【組織構成】 グループサポート室は、総勢17名で活動しています （男女比：約3 ：7） 主に、アタックスグループ内の経理財務・人事労務・採用・総務庶務をメインとして社内活性化を支援 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会保険労務士の資格 ■アタックスグループについて： アタックスグループは、東京・名古屋・大阪・静岡・仙台に拠点を持つ総勢約220名のグループです。アタックス税理士法人、アタックス・ビジネス・コンサルティング、アタックス・ヒューマン・コンサルティング、ア... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅4-4-10 名古屋クロスコートタワー8F 地下鉄桜通線「国際センター」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ・グループ各社に対する人事コンサルティング業務 ・定期訪問やアンケートなどによるニーズの引き出しから、定性・定量分析による問題の仮説検証と解決策の提案 ・提案後の人事制度設計から定着支援 ・規程改訂や法令対応支援 など 【職務詳細】 ・人事制度設計 顧客ニーズや各社が抱える問題解決に向けた、等級／賃金／評価制度設計（改訂）など、 各種人事制度設計（改訂）の提案およびコンサルティ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許 ・人事業務における、制度設計や規程改訂などの経験（3年以上） 【尚可】 ・人事コンサルティング経験 ・簿記3級レベル ・マクロ作成のご経験 ★☆★転勤について★☆★ 当面は無し。東京支店への転勤の可能性があるが、本人意思を考慮する。 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅4-9-8 センチュリー豊田ビル 各線「名古屋」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 現在総務部門では総務、労務、情報システムの業務を分担して行っていますが、 今後コーポレート部門として独立した組織を作っていくためにも、役員や経営層、 周囲のメンバーと連携しながら、組織を作ってくれる労務のスペシャリストを募集します。 【職務詳細】 ・入社から退職までの社会保険手続き ・安全衛生管理 ・メンタルヘルス ・労務関連の法定対応 ・給与計算、勤怠管理 ・就業規則、各種制度の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・給与計算や人事労務業務の実務経験がある方（3年以上） 【尚可】 ・社労士事務所での実務経験がある方 ・社労士資格をお持ちの方 ・勤怠システム、人事システムのリプレース、導入経験がある方 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 愛知県岡崎市柱西二丁目13番6号 東海道本線「岡崎」駅より車で7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 子会社59社を束ねるホールディングス企業の人事担当として、採用業務、研修業務などをお任せいたします。少数精鋭体制のため、担当領域を限定せず幅広く人事業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 ■採用業務 ・新卒・中途採用の企画立案および実行 ・採用手法の選定・運用（スカウトサービス／人材紹介会社対応 等） ・母集団形成～選考管理（書類選考、面接調整、一次面接対応） ・内定者フォロー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・新卒・中途採用の実務経験（3年以上） →母集団形成から内定・入社フォローまで、一連の採用業務を主担当として担当した経験 →人材紹介会社対応やダイレクトリクルーティング等、採用手法の選定・運用経験 【尚可】 ・ダイレクトリクルーティングの実務経験 ・採用広報やブ... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区錦3丁目10番32号 栄VTビル4階 名古屋市営地下鉄各線「丸の内」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、人事業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ◆人事制度、人事諸規程の管理、人事異動、人事考課 ◆給与・賞与・退職金支給、源泉徴収等、勤怠管理、社会保険、健康管理 ◆採用業務（新卒、中途、パートタイマー、派遣スタッフ採用や管理業務） ◆教育業務（新入社員研修、管理職研修、階層別研修、ビジネススキル研修等の各種教育研修）の企画および運営 【転勤について】 総合職採用のため、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事部門における採用、教育業務経験 【歓迎】 ・上場企業における人事業務経験 ・メーカーにおける人事業務経験 ・英語スキル |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 愛知県瀬戸市暁町3番地100 名鉄瀬戸線「尾張瀬戸」駅から車で7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて法人営業及びエンジニアの採用からフォローまで一貫してお任せします。 【職務詳細】 ・顧客と自社エンジニアを繋ぐ「営業職」として、顧客の開発プロジェクト案件の受注から、エンジニアの提案・就業までを担当します。 ・業界形態は派遣と受託の2種類があります。 ・顧客先は大手メーカーやSIerを中心に、自社エンジニアとのマッチングを図っていただきます。 ・既存顧客との関係構築や新規顧 |
|---|---|
| 応募資格 | ★営業未経験者歓迎 【必須】 顧客折衝～フォローまでのご経験 普通自動車第一種運転免許 ※客先訪問や社員面談で運転等が発生します。 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市西区牛島町6-1名古屋ルーセントタワー4階 JR各線「名古屋」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ▼総務 ・社内ファシリティー管理 ・備品発注、管理 ・社内イベント関連の進行 ・受付対応、貸与品管理 ・全社向け掲示物アナウンス ・そのほか社員からの問い合わせ対応 ▼労務 ・勤怠管理、入退社対応 等 ※勤怠管理システム導入済、給与計算や社保手続についてはアウトソーシングしています 勤怠については業界の特性上、かなり複雑な制度になっており、 理解して運用していただく事で、 |
|---|---|
| 応募資格 | ★職種未経験歓迎★ 【必須】 ・事業会社での正社員経験3年以上 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市東区東桜1-9-26 IKKOパーク栄ビル3F 瀬戸線「栄」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて労務・総務業務を担当 【職務詳細】 会社の”守り”を固める、大切なお仕事をお任せします。 労務業務： ・給与計算、勤怠管理、社会保険、入退社手続き ・就業規則の改定や労務関連の制度設計・運用 ・衛生委員会の運営 など 総務業務： ・オフィス環境の整備 ・備品管理 【働き方】 リモートワーク可能ですが、オフィス対応が発生する場合はご出社をいただきます。 またチームでの円滑 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での労務実務のご経験 ・給与計算のご経験（目安として3年以上） ・チームや仲間と誠実に向き合い、一緒に会社を成長させたいという想い 【尚可】 ・事業会社での総務のご経験 ・IT、Web、ゲーム業界での就業経験 ・「どうすればもっと良くなるか」を考え、業務... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区錦3-23-18 ニューサカエビル5F 名鉄瀬戸線「栄町」駅直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 グループ全体の管理部門と製造部門を擁する同社で、広く総務関連業務を担っていただきます。 長く継続させる会社として管理部門を一層強化していく段階。順に仕事を覚えていただきながら、上司と一緒になって新たな取り組みもチャレンジしていただく事になります。 【職務詳細】 ・労務管理（入退社手続き、勤怠、給与・賞与、社保・労働保険、年末調整等） ・評価制度の運用・スケジュール管理・データ集計・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業企業や事務所での総務・人事業務経験者 （目安は3年以上。採用を行いつつ、労務の知見を持っているなどでも可能） |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市南区千竈通6丁目35 JR東海道本線「笠寺」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務詳細】 ・総務業務全般のマネジメント ・取締役会等の社内行事対応 ・株主総会対応 ・安全衛生管理業務 ・ISO 事務局業務 ・関係官庁等への提出書類作成及び管理 【同社の魅力】 ・製造部門には伸線部門と圧造部門があり、材料加工から部品加工までの一貫加工ラインを敷いています。これらの加工を一貫して担い、顧客に提案できるメーカーは国内でも数社であり、独自の技術と提案力で顧客からの信頼を勝ち取っ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 メーカーでの総務・労務の経験をお持ちの方 衛生管理者の資格をお持ちの方 【尚可】 総務業務全般のマネジメント経験者 |
| 給与 | 年収 650万円～700万円 |
| 勤務地 | 愛知県あま市森1-4-1 名鉄名古屋本線「大里」駅より車で4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 総務人事の幅広い業務に従事いただきます。 【職務詳細】 総務業務例：福利厚生対応(創立記念式典等)／備品管理／食堂管理／広報(HPニュース掲載)など 人事業務例：新卒採用／教育／派遣対応／給与／社保／勤怠管理／健康管理(健康診断)など ■ポジションの魅力 ・人事総務の幅広い業務に従事いただく為、ゼネラリストとして活躍いただけます。 ・自分が考えた制度やルールで社員の満足度向上に繋 |
|---|---|
| 応募資格 | ★未経験歓迎★ 【必須】 普通自動車免許 |
| 給与 | 年収 500万円～550万円 |
| 勤務地 | 愛知県豊田市四郷町宮下河原1 愛知環状鉄道「四郷」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事総務課長（もしくは候補）として、ハンズオンで自ら業務を行いながら、メンバーのマネジメントや判断業務を行っていただきます。 【職務詳細】 ■人事・総務領域の課題抽出や優先順位の精査・改善提案 ■人事業務全般（採用・給与・労務労政・人材開発・人事制度運用など）、 総務業務全般（株式事務、株主総会、会議体運営、ファシリティ管理など）の 既存の定型業務と併せ、イレギュラー事項を適切に |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事領域での経験７年以上、もしくは総務領域での経験７年以上 ・メンバーのマネジメントご経験 ・複数の人事機能、若しくは総務機能の業務経験 【尚可】 ・上場企業での人事、総務経験 ・各種人事ソフトウェアの導入・リプレースの経験 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅四丁目2番25号 名古屋ビルディング桜館2階 各線「名古屋」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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