| 仕事内容 | 【職務概要】 物流センターのバックオフィス業務全般をお任せします。 倉庫オペレーション社員と共に倉庫現場を円滑に運用するために、 様々な種類の管理・調整業務を実施します。 【職務詳細】 ・倉庫内の派遣作業スタッフに関する派遣会社との交渉 ・作業スタッフの日々の発注 ・倉庫内作業スタッフの勤怠管理 ・人事担当者との連携 ・施設・設備管理、ドキュメント作成・管理、総務担当者との連携 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事／総務等の管理部門（本社・支社問わず）における幅広い実務経験5年以上 ・あらゆるタイプのメンバと円滑に業務遂行するためのコミュニケーションスキル ・ビジネスレベルのOAスキル（e-mail、Excelの関数利用 等） 【尚可】 ・支社／支店等、本社... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 大阪府八尾市郡川1丁目107 近鉄大阪線「高安」駅より徒歩15分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 社会保険労務士として、以下業務をお任せします。 【職務詳細】 ・顧問先での労務管理の相談 ・就業規則の制定 ・賃金規則の改定 ・助成金の申請 ・給与計算 など 1人あたり約30社（事業規模は数名～2000名など様々）を担当します。 同法人では一社一社に誠実に向き合えるよう、一人当たりの顧問先数を経験によって調整、無理のない社数で設定しています。 ※アシスタントが付き、業務をサポー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会保険労務士資格 ・社会保険労務士業務の経験（5年以上） ・人事制度構築の経験（10社以上） 【求める人物像】 ・顧客への提案でより良い労務体制の支援をしたい方 |
| 給与 | 年収 500万円～550万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区今橋1-7-19 北浜ビルディング6階 大阪メトロ堺筋線「北浜」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて人事担当として従事いただきます。 【職務詳細】 以下の業務の中から適性を判断し担当を決める予定 ・人材採用（新卒、中途、パート、派遣） ・労務管理（給与処理、勤怠処理、社会保険手続き、入退者管理など） ・人事労務規定の改訂（ルール改定など） ・昇格選考 ・各種研修対応（入社時研修、昇格研修など） ・転勤、出向、駐在対応 ・人事関係の法令対応 ・社員寮の管理 【仕事の進め方 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事職としてのご経験 【尚可】 ・採用、労務管理、海外人材の対応経験 |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市淀川区三津屋中2-1-4 A棟 神戸線「神崎川」駅より車で5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 国内のNittoグループで勤務する従業員をサポートし、労務業務全般を担当いただきます。グループ全体で1万人を超える従業員が在籍しており、従業員が働くインフラを支える重要な業務となります。 【具体的な業務】 ■昇給・賞与・人件費に関わる算定・提案等年次業務 ・Nittoグループ従業員の賞与計算 ・労務・給与計算に関わる企画立案・提案・推進 ・主に年次業務(昇給、賞与、人件費業務等) |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・労務経験３年以上 【尚可】 ・昇給・賞与基準や人件費計算・予算策定の経験 ・vlookup関数、ピボットテーブルの使用 |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 大阪府茨木市下穂積1丁目1番2号 JR東海道本線「茨木」駅から徒歩5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、労務管理及び人事制度の運用を行っていただきます。 実務を担いながら、チームマネジメントや制度改善にも関与いただき、将来的には管理職として人事チームを牽引することを期待しています。 【職務詳細】 ■人事管理・労務業務 ・勤怠管理、労務管理 ・給与計算業務の社内取りまとめ ・社会保険・労働保険手続 ・就業規則・社内規程の運用、法改正対応 ・労務問題発生時の初期対応、関係部門・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 人事経験（5年以上） |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市淀川区西中島6-1-1新大阪プライムタワー 大阪メトロ御堂筋線「西中島南方」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社管理部にて、自社及びグループ4社の新卒採用業務全般（20名～30名／年）の採用に従事していただきます。 【職務詳細】 ・求人媒体（マイナビ、ワンキャリア、OfferBox）の掲載、更新 ・人材紹介会社の対応 ・採用ツール、採用HPの企画、運用 ・採用支援会社の対応 ・インターンシップの企画、運営 ・説明会、選考（適性検査、面接）の準備、運営 ・応募者対応（選考案内、選考通知など |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・採用実務経験1年以上 ・Word、Excelの使用が可能な方（実務レベル） |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区備後町3-3-7 大阪メトロ各線「本町」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人事担当として、下記の業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 ・新卒及び中途の採用活動 ・人事評価制度の運用 ・社内システム等の導入検討、実施 ・HP、SNSの管理、運営 ・不動産業に関わる事業企画、社内資料の作成 【同社の強み】 仕入や設計、建築、販売、物件の管理といったすべての分野で、高い専門性を持つプロフェッショナルが社内に在籍し、ワンストップで業務を遂行。一貫体 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ※下記いずれも必須 ・不動産業界の経験1年以上 ・人事・採用の経験者 【尚可】 ・人事、採用、人材業界の経験者者 ・宅地建物取引士 ・他、不動産系の資格保有者 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区徳井町2丁目4番8号 大阪メトロ堺筋線「堺筋本町」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 社内体制の強化に向け、総務担当を募集します。 【職務詳細】 ◆備品管理・オフィス管理 文房具、社用車の管理、設備の修理手配、レイアウト調整など ◆社内規定・ルールの整備 就業規則やマニュアルの見直し、制度の企画・導入 ◆文書管理 契約書・稟議書などの整理・保管、社内共有体制の整備 ◆労務関連の補助 勤怠チェック、入社手続き、採用、人事異動、社会保険や年末調整のサポート ◆庶 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社にて業種問わず総務の実務経験のある方 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区中之島6-2-40 中之島インテス 16階 京阪中之島線「中之島」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | JavaやPHP、C#などをメインとした、Webアプリケーション開発業務をお任せします。 チーム制重視で平均5～6名のチームでの作業となります。 また、チームリーダー等にチャレンジされたい方についてはご相談ください。 【具体的な業務内容】 ・受託開発／某大手SNS企業様案件(Java/Spring) ・受託開発／大学関連WEB案件(Java/Spring) ・有名WebERPパッケージ開発(C# |
|---|---|
| 応募資格 | 1社での業界経験2年以上かつ、WEBシステム経験又はアプリ開発経験1年以上 ※言語不問 （スクールや、独学等については、経験に含めません。） |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪市中央区淡路町3丁目6-3 御堂筋MTRビル6F |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社グループがこれまで培ってきた乳幼児教育ノウハウや、海外の最先端の教育施設などとの緊密なネットワークをいかした研修の提案をしていただきます。 【職務詳細】 国、自治体から企業・団体・個人まで様々な目的や職種に応じた人材育成、教育研修、セミナーを受託しています。 （2023年受講者数約11万人） 入社時には、適性に応じ下記の2職種のどちらかからスタートいただきます。 ■企画営業・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・PC（Excel・Word・PowerPoint）の基本操作ができる方 ＊保育業界の知識は入社後に学べます。 ・数名以上の組織での実務経験（営業職・事務職等） 【尚可】 ・企画営業 ・自治体営業経験 |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区曽根崎2-12-7 清和梅田ビル10階 Osaka Metro谷町線「東梅田」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて主にキャリア採用を中心に、採用プロセス全体をお任せします。 【職務詳細】 ・キャリア採用に関わる企画・運営 ・各部門との採用要件定義、求人票作成 ・母集団形成（エージェント対応、媒体運用、ダイレクトリクルーティング） ・面接調整、選考管理、候補者フォロー ・採用広報、採用イベント企画・運営 ・入社後のオンボーディング支援 ・その他、障がい者雇用の採用選考も担当業務となります |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・上場企業かつメーカーでの採用業務経験 ・チームのマネジメント経験が3年以上ある方 ・キャリア採用の実務経験 【尚可】 ・採用戦略の企画・立案・推進の経験 ・採用組織の立ち上げ・改善に携わった経験 ・将来的に採用組織の中核を担う意欲がある方 ★働き方について★... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市西淀川区御幣島3-2-11 JR東西線・学研都市線「御幣島」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 本社人事部門にて、定時株主総会運営および固定資産管理を中心とした総務業務全般をお任せします。700名規模の組織を支える中核メンバーとしての活躍を期待しています。 【職務詳細】 ・定時株主総会の企画・運営 ・固定資産管理 ・契約書などの書類管理 ・就業規則、社内規定の策定および改定 ・社宅管理、保険関係の対応 ・備品管理、発注、広報 ・社内イベントの企画 ・庶務業務 ・勤怠、労務管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※以下いずれか必須。 ・幅広い総務業務の経験をお持ちの方 ・定時株主総会対応、固定資産管理の経験をお持ちの方 【尚可】 ・500名以上規模、またはそれに近い組織での総務経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市旭区大宮4-23-7 Osaka Metro谷町線「太子橋今市」駅徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 バックオフィスとして社員を支えるのはもちろん、会社の顔としてお客様対応を 行なう大切なポジションです。 年2回、面談も実施しており希望や頑張りに応じてキャリアチェンジ・ キャリアアップも可能です。 【職務詳細】 ◆助成金申請対応 キャリアアップ助成金や不妊治療支援助成金などの申請実務 社内状況に合致した助成金の選定・提案、申請管理 申請要件の社内確認（他部署・経営層との連携） 助成 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・助成金申請業務のメイン担当経験 ・社会保険・給与業務の経験（目安5年以上） 【尚可】 ・社労士事務所での実務経験 ・事業会社での労務業務全般を一貫して対応されていた方 ・英語力（目安：TOEIC(R)テスト800点程度）をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区瓦町1-7-7 大阪堺筋Lタワー10F Osaka Metro各線「堺筋本町」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事部労務課では、F＆LCグループ各社約6万人の労務管理業務を行っております。今回ご入社いただく方には、労務管理を中心とした以下の業務を担当いただきます。 経験・スキルに合わせてスタートする業務を検討しますので、徐々に業務の幅を広げていただきたいと考えております。 ※給与計算、社会保険関連の業務は人事部人事課対応です。 【職務詳細】 ・労務管理（勤怠、有給、等） ・労災事故対応、管 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社や行政などで、5年以上の労務管理経験がある方（業種不問） ・労働基準法や安全衛生法に関して一定の知識を有している方 ・出張が可能な方 ・マネジメント経験（チームリーダー等の経験でも問題ございません） 【尚可】 ・労働行政対応、休職者対応、従業員トラブル... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府吹田市江坂町1-22-2 大阪メトロ御堂筋線「江坂」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人事部にて、採用業務および教育・研修業務全般を担当していただきます。 【職務詳細】 ・新卒および中途採用活動の企画・立案・実行 ・応募者管理、面接設定、選考対応 ・求人媒体の選定および運用管理 ・社員向け研修・教育プログラムの企画・運営 ・受講生の進捗管理およびフォローアップ ・その他、人事部に付随する業務全般 【同社の特徴】 ・同社は、日本経営グループの1社です。グループ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・PCスキル：Excel（IF関数・VLOOKUP関数程度） 以下いずれか必須 ・事業会社における新卒・中予採用業務経験のある方 ・営業で数字を追う・目標を達成経験のある方 |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 大阪府豊中市寺内2-13-3 日本経営ビル 北大阪急行線「緑地公園」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 グループ会社４社の経営・管理機能を担う同社にて、 ホールディングス全体の採用担当として主に中途採用面接をお任せします。 【職務詳細】 ・中途・新卒採用における面接対応 ・候補者との日程調整、選考フォロー、意向形成 ・各部門・拠点との選考基準すり合わせ ・人材紹介会社との折衝、関係構築 ・海外拠点を持つグループ会社の人材採用サポート（外国籍人材含む） ※年間採用人数は20～30名程度 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・中途採用業務に携わったことがある方 |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区太融寺町3-24 日本生命梅田第二ビル4F JR各線「梅田」駅 徒歩9分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 メインの採用担当として、 新卒・中途の採用業務を中心に将来的には研修、 組織制度設計など、 採用に関する業務をトータルに担当いただきます。 【職務詳細】 ●新卒・中途の採用業務 ・募集要項 採用計画の策定 ・説明会やインターンシップの企画~当日の運営 ・求人媒体の選定、 各種手配、 選考業務 ・面談・面接対応、 スケジュール調整 ・新卒・中途社員の研修企画・運営 など |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・中途、 新卒いずれかの採用経験 (3年程度) ・カジュアル面談の経験 【尚可】 ・研修、講師としての経験 ・面接官としての経験 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区豊崎2-7-9 豊崎いずみビル4F OsakaMetro御堂筋線「中津」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 新卒採用をメインに採用業務を担当いただきます。 経験や適性に応じて、教育、評価、人事制度の運用など、人事領域の幅広い業務にも少しずつ携わっていただきます。 ・新卒採用の企画・運営 ・会社説明会、採用イベント、インターンシップの企画・運営 ・応募者対応(面接日程調整、選考フォロー） ・エージェント・学校との連携 ・内定者フォロー ・採用広報・採用ブランディング ・中途採用業務のサポー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ※下記いずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社での新卒採用業務経験（目安2年以上） 採用企画から選考・内定フォローまで、一連の採用業務に携わった経験 人材紹介会社や採用支援会社との折衝経験等 ・人材紹介会社・採用支援会社における新卒採用支援経験 【尚可】 ・新卒採... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区南船場1-16-13堺筋ベストビル5階 大阪メトロ長堀鶴見緑地線「長堀橋」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 エンジニアを中心とした中途採用業務全般（戦略設計から入社まで）を一貫して担っていただきます。 【職務詳細】 ・人材紹介会社・エージェントとの関係構築・運用 ・LinkedInやWantedly等を活用したダイレクトリクルーティング、リファラルやアルムナイネットワークを活用した採用施策の企画・推進 ・選考段階では、書類選考、面接設定、候補者フォロー、ATS運用、オファー設計・条件調整 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■下記いずれかに該当する方 ・エンジニア採用経験（3年以上） ・エンジニアとしての実務経験を有し、採用業務の経験がある方 ・技術内容を理解し、部門との会話を自走できる方 ■エンジニアリングへの理解を活かして採用価値を高めたい方 ■採用を単なるオペレーションで... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市淀川区宮原1-2-4 新大阪第5ドイビル 4F JR各線「新大阪」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【職務概要】 お電話や訪問により技術者にヒアリング・フォローを行い、労務全般の管理や法人対応を行います。 雇用後の現場訪問やスタッフからの要望対応、条件の交渉など、アフターフォローを通じてスタッフをサポートします。 【職務詳細】 労災や事故などトラブル時には、現場責任者と協力して対応し、スタッフの離職を防ぐことが最大のミッションになります。 ■雇用管理、契約書の作成 ■現場訪問 ■企業との交渉 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■営業経験3年程度 【尚可】 ■建設現場での就業経験 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区曽根崎二丁目12番7号 清和梅田ビル18階 OsakaMetro谷町線「東梅田」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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