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8/6更新!大阪府の人事、労務の転職・求人情報・30ページ目 775件

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775件中 581~600件目を表示中

求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 ソフトウェアテストをはじめ、さまざまなサービスを提供している同社。 その屋台骨を支える総務部にて、法務・コンプライアンス担当者を募集します。 【職務詳細】 ・契約書作成、レビュー、管理(印章管理、法務事務を含む管理全般業務) ・商事法務(株主総会、取締役会の運営、登記にかかわる事項) ・法規制対応(会社法、個人情報保護法、労働者派遣法など各種法令対応) ・コンプライアンス関連業務(
応募資格 【必須】 ・上場企業での法務経験をお持ちの方 【歓迎】 ・IT企業での法務のご経験 ・会社法、金商法に則った株主総会や取締役会の運営経験 ・対立する利害関係を有するステークホルダーの利益を調整し、合意に導く交渉能力 ・分野横断的な職務について、並行して複数を抱え、  自...
給与 年収 650万円~800万円
勤務地 大阪府大阪市西区阿波座1-3-15 関電不動産西本町ビル8F Osaka Metro 御堂筋線 「本町」駅 徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 <求人お薦めポイント> ■ パッケージ印刷がメインの会社で、印刷業界では比較的安定した業容です。 ■ 残業少なく、働きやすい環境です。 <職務内容は> ■ 経理業務全般をお任せします ■ 日次仕訳・月次決算(申告業務は税理士が行います) ■ 総務人事労務(給与等)も見ていただきます ■ 参考/使用ソフトはfreee
応募資格 ■ 経理業務のご経験2年以上 ■ 簿記3級資格か簿記3級相当以上の知識 ■ 製造業のご経験にはこだわりません ■ 他部署からも頼られる方
給与 年収 250万円~450万円
勤務地 大阪府東大阪市(近鉄奈良線/東花園駅 徒歩15分) マイカー通勤可 敷地内禁煙(喫煙場所あり) 

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【期待する役割】 総務の仕事を中心に、バックオフィスから会社の成長を支える役割を担っていただきます。これまでの経験を活かしつつ、新しい挑戦にも積極的に取り組んでいただける方を歓迎します。 【業務内容】 ■総務業務(社内環境整備、備品管理、契約書管理など) ■労務管理(勤怠管理、給与計算 など) ■データ集計や資料作成、業務効率化の提案 ■全体を円滑に運営するための庶務業務 ■その他、幅広いバック
応募資格 【必須要件】 ■Word、ExcelなどのOfficeソフトの基本操作スキル ■コミュニケーション能力(電話・メール対応、来客応対など) ■総務・人事・労務業務の経験があれば尚可 ■IT機器操作の基本的な知識(従業員からの問い合わせ対応が可能な方)
給与 年収 400万円~700万円
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【職務内容】 人材戦略部採用グループにて、主に新卒採用業務全般をおまかせします。 当社では数千人というエントリー者から優秀かつ会社にマッチした人材を採用すべく、あらゆる手法や分析を取り入れております。 (技術系の採用 約80%、営業・管理系 20%) 【具体的な仕事内容】 ■採用戦略の立案 ■採用スケジュールの策定 ■母集団形成施策の企画(外部イベント、ナビサイトやダイレクトリクルーティング等)
応募資格 【必須要件】 ■事業会社における新卒採用または中途採用業務経験が3年以上 (新卒採用人数 技術系50人以上(機械・電気系)/年などの経験ならなお可) ■分析から企画まで経験者 【歓迎要件】 ■TOEIC500点以上、英語学習に興味がある方
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
仕事内容 同社、人事担当として下記業務をお任せします。 ■人事業務 ・社員等の採用・配置業務、異動・退職等の手続業務 ・人事情報および人事労務関係資料の整備業務 ・人事諸制度の新設や改廃業務 ・給与、賞与、年末調整等の対応業務 ・所得税/住民税事務、社会保険/労働保険事務、関係官公庁への届出および対応業務 ・福利厚生関連業務 ・社内の教育研修立案/実施に関する業務 など ※また場合によって下記業務の協力
応募資格 【必須要件】 ■企業の採用や人事部門における業務経験 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力があり、積極的に周囲を巻き込める方 ・主体的に行動が出来る方
給与 年収 450万円~650万円
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 <求人お薦めポイント> ■ 経理としてキャリアアップを目指しながら、人事や総務など管理部門全般に仕事の幅を広げたい方にお勧めです。 ■ 将来の本社業務本部の管理職(部長・課長)候補の求人です。 ■ 完全週休二日制(土日)祝日 ■ 年間休日126日 ■ 残業少 ■ 会社の特徴:タルクの一貫メーカーとして、原材料の確保から製造、品質管理そして物流に至るまでの一連生産体制を確立しています。タ
応募資格 ■ 経理のご経験(経験年数や経験業種は問いません) ■ 人事労務や総務業務を習得する意欲のある方 ■ 仕事の幅を広げて行きたい方
給与 年収 500万円~600万円
勤務地 大阪府大阪市中央区(谷町四丁目 徒歩3分) マイカー通勤不可 敷地内禁煙(喫煙場所あり) 

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 同社の新卒採用業務もしくは中途採用業務の全般をお任せいたします! 同社は新卒領域の人材紹介事業を展開しており、 『いい会社じゃなく、いい人生に出逢える場所』をコンセプトにさまざまサービスを提供しております。 現在、中期経営計画の中で「10期33億、250名規模」を掲げており、目標達成に向けて新卒・中途採用の強化を行なっております。新卒採用に関しましては、年間55名~60名程度の採用人数を目標
応募資格 【必須】※いずれかのご経験 ・無形商材でのご経験(特に人材紹介としてCAもしくはRAのご経験があると尚良し) ・数的成果を追った採用のご経験 ・各部署との上長や社員と積極的に連携が取れる方 ・周りを巻き込みながらコミットメント力のある方 【歓迎】 ・裁量をもって、リーダ...
給与 年収 300万円~450万円
勤務地 大阪府大阪市北区 ※東京支社に関しては来年4月〜6月頃立ち上げ予定のため東京エリアでも可

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 組織拡大に伴う中途採用の全体戦略設計・実行をお任せします。経営陣と連携しながら、単なる「人を集める」だけでなく、事業成長とカルチャーづくりを両立させる採用をリードしていただきます。 <主な業務> 中途採用戦略の立案と実行(職種別戦略・年間採用計画など) 経営陣とのディスカッションを通じた要件定義と採用ターゲットの明確化 各部門責任者との折衝・調整 採用媒体の選定および業者
応募資格 ▼必須要件 50億〜100億円規模、またはそれ以上の企業での採用責任者経験 採用戦略の企画・実行をリードした実務経験 経営層・他部署との折衝経験 ▼歓迎/尚可 急成長企業やスタートアップでの採用経験 採用ブランディング・広報と連携した戦略立案経験 マネジメント...
給与 年収 800万円~1000万円
勤務地 大阪府大阪市中央区

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 人事課業務のうち、まずは採用業務(新卒・中途)の管理・運営を中心にお任せします。 社内各部署と密に連携をとり、業務を推進していきます。 ◇採用業務(新卒・中途採用) ・採用計画の立案、実施(採用手法の選定・運用) ・エージェント、広告代理店とのミーティング ・応募者対応(面接実施) ・入社後の定着支援 など 上記以外にも、人事課として労務・人事制度業務にも幅広く携わります。
応募資格 必須要件 以下3つのすべての要件を満たす方 ・課長職以上の役職経験がある方 ・マネジメント経験がある方(年数・人数規模不問) ・新卒・中途採用の実務、管理経験がある方 歓迎/尚可 管理部門での幅広いご経験 ・給与計算 ・社会保険事務 ・人事評価制度 ・労務相談対応 ・...
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 大阪府大阪市西区

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 本社での人事業務を中心に総務等幅広い管理部門業務をお任せします。 ご経験に合わせ段階的に業務をお任せするので、当社で腰を据えて、キャリアアップを目指してください。 [人事] ◆ 中途・新卒・派遣・パートの採用業務→業者との折衝、面接日程調整、面接官、高校まわり(新卒)、新卒イベントの運営等 ◆ 労務→給与計算、社会保険手続き、勤怠管理 等 [総務] ◆ 社内行事運営、健康診断関連業務、
応募資格 [必須]  人事として採用または労務(給与計算や社会保険事務)のご経験  業界・年数は不問 [求める人物像]  一つにこだわらず幅広い業務に興味を持ち、積極的に取り組める方  明るく気持ちのよいコミュニケーションがとれる方を求めます。 [選考のポイント]  明るい挨拶や基本...
給与 年収 400万円~450万円
勤務地 大阪府堺市中区(JR阪和線/鳳駅 徒歩15分) マイカー通勤不可 屋内禁煙(喫煙室あり) 

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【配属先部門の担う役割】 人事並びに労務管理等の円滑な遂行 各種行事の対応 【入社後の具体的な仕事内容】 築港工場の窓口として、工場で働く職員の人事・総務に関する業務について担当していただきます。具体的には、次のとおりです。 ・一般人事に関する業務…人事異動・人事考課・昇格・昇給等の調整・実施、表彰・式典に関する業務、その他一般人事に関する業務 ・労働政策に関する業務…労働組合との
応募資格 <必須条件> 人事・労務・福利厚生・社員教育等のご経験 人事部門での実務経験 基本的なPCスキルがある方(Word、Excelに抵抗がない方) <歓迎条件> ・様々な人と関わることが出来て積極的にコミュニケーションのとれる方。 ・文章作成能力の高い方。・主体性をもって業務...
給与 年収 400万円~900万円
勤務地 大阪市大正区(JR大阪環状線大正駅 JR大阪環状線大正駅から大阪シティバスに乗車(約20分)?「西船町」下車 分) マイカー通勤不可 敷地内禁煙(喫煙場所あり) 

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 日本経済を支える製造業界に特化し、多数の大手企業様で採用支援実績シェア1位等を獲得している当社にて、人事採用業務をお任せします。 【職務内容】 ■経営層と連携した戦略の採用企画立案(事業計画に沿った採用戦略検討、母集団形成施策・採用プロセス・採用チャネルの設計) ■説明会登壇、書類選考、面接対応、動機づけ、内定フォローまでの一連の新卒/中途採用実務 ■現場社員(営業部)と経営層と連携した選考フロ
応募資格 【必須要件】 ■新卒もしくは中途採用経験をお持ちの方(2年以上)
給与
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 人事部門の業務全般に関わり、人的資本経営の観点から社内全体の人財の活躍をサポートするお仕事です。 ~具体的には~ ・新卒および中途採用について、各部門の意向に基づいたポジションやスキルの人財を確保するための活動 ・階層別研修やキャリア研修等、人事部門が管轄する研修の企画、講師選定、当日の運営等 ・人的資本経営の観点から、評価などの制度設計の見直し、改廃の検討 ・その他、人事部門に関わる業
応募資格 ■必須条件<全て満たす方> ・人事部門での業務経験のある方 ・採用、研修、制度設計に携わったご経験のある方 ■歓迎条件 ・キャリアコンサルタントの資格をお持ちの方
給与 年収 450万円~650万円
勤務地 大阪市(JR大阪環状線森ノ宮駅 徒歩6分 、JR大阪環状線玉造駅 徒歩7分) 屋内禁煙 

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 資格取得支援制度
仕事内容 <求人お薦めポイント> ■ 中途採用に関わってこられた方、 ■ 給与事務や社会保険事務のご経験のある方にマッチします。 ■ 年間休日120日 ■ 残業少 <職務内容は> 人材採用、雇用契約管理、給与計算、社会保険事務、損害保険・生命保険契約管理、借上社宅賃貸契約管理等
応募資格 [必須条件] ■ 中途採用、給与計算、社会保険事務のご経験のある方 [歓迎]  ■ 製造業の人事総務のご経験のある方、 ■ 社員教育のご経験がある方、転職エージェントのご経験のある方 [求める人物像] ■ 調整力がある方、学習意欲の高い方
給与 年収 400万円~550万円
勤務地 大阪府堺市堺区(南海高野線/浅香山駅 徒歩5分) マイカー通勤不可 屋内禁煙(喫煙室あり) 

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 健康保険組合の業務全般 ■健保関係の給付・経理・会計処理について健保基幹システム(UBS)を操作して支払業務をして、月次決算や予実管理をして頂きます。 ■任意継続被保険者の適用窓口や現金給付の業務もして頂きます。 ■簡単なエクセル・ワードでの文書作成もして頂きます。 ※エクセディ社員として採用し、健康保険組合へは、出向という形になります。 就
応募資格 【必須要件】 健康保険組合の業務経験者 (特に給付及び経理業務) 【歓迎要件】 基幹システム(UBS)の操作経験
給与 年収 500万円~550万円
勤務地 大阪府寝屋川市

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求人の特徴
  • 外資系企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 同社の物流拠点のメンテナンスチーム(RME-M)担当のHR Business Partnerに従事いただきます。 RME-Mチームで働く社員を人事面からサポートし、組織の秩序や安全等のルールを重視しながらも柔軟に環境変化に対応できる強い組織となるよう、人事戦略を立案・実行することがミッションのポジションです。 【募集背景】 今回は、担当チームの人員増に伴い、人事担当者の増員を行うことによる募集
応募資格 【必須要件】 ■3年以上の人事経験 ■流暢な日本語と日常会話レベルの英語
給与
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • 外資系企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 労務管理業務にまつわる業務全般をお任せ致します。 【具体的に】 1)給与計算・・・人事給与システムを利用した給与計算、Web明細発行、住民税、所得税算金関係手 続 2)勤怠管理・・・1,000名規模の会社での勤怠管理経験 3)就業規則類制改定、36協定対応・・・法改正対応他社内規程・制度の対応業務全般 4)入退社手続き・・・入退社時の従業員対応業務
応募資格 【必須要件】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 1)給与計算   1,000名規模の会社での人事給与システムを使った給与計算業務。住民税・所得 税・年末調整関連業務 2)勤怠管理   1,000名規模の会社での勤怠管理経験。多様な働き方に対応する勤怠管理対応 3)入退社手続...
給与 年収 400万円~550万円
勤務地 大阪府

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【ミッション】 主に採用業務や教育・研修や人事制度などの人材総務領域をお任せします。 また上場企業としての総務業務も管轄しておりますので人事総務領域を幅広くご担当いただきます。 将来的には、管理部門長候補として情報システムや経理財務のマネジメントもお任せします。管理部門全体の取りまとめを担うポジションを目指して頂きます。 【主な仕事内容】 ・管理部門の組織マネジメント ・人材開発、人材強化(採用
応募資格 【必須要件】 ■上場企業でのご経験 ■人事領域(採用、教育、総務のいずれか)のご経験 ■マネジメントのご経験がある方(部長クラス以上) 【歓迎要件】 ■上場企業での勤務経験があること ■管理部門での幅広い経験をお持ちの方
給与 年収 700万円~1000万円
勤務地 大阪府

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  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 同社では人基軸経営を推進し、一人ひとりがやりがいを持って働き、自らの成長を実感できる会社づくりを進めております。労務厚生課では福利厚生面から、そのサポートを行う部署です。また、2023年、”社員が自社を自慢に思える会社”を目指してなごみ会が発足するなど、会社としても社員定着・満足度向上に取り組んでいます。 また、直近であれば、時間単位年休や、育児・介護との両立を目的とした30分単位の特別時間休暇な
応募資格 【必須要件】 ・事業会社における労務職経験5年程度以上 (その中で、人事システム変更に携わっている方、歓迎します) ・通常程度のOfficeスキル(Word・Excel・PowerPoint) 【歓迎要件】 ・労務関連システムに関する知見をお持ちの方 ※DX化に付随して...
給与 年収 500万円~750万円
勤務地 大阪府大阪市西区西本町

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求人の特徴
  • 残業少ない
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社における人事部門 労務問題・公益通報対策室でのお仕事を担って頂きます。 【業務詳細】 ・各種労務相談対応→全社員数21400人でパートナーの就業比率が高い職場です。軽微な相談事からハラスメント、契約など幅広い相談が日々ございます。人事部や関係部署、顧問弁護士と連携をとり解決に繋げる仕事です。 ・公益通報対応→通報内容に基づき適切な調査、対応を行って頂きま
応募資格 【必須要件】 ・企業における労務相談及び公益通報対応の実務経験3年以上の方 ・顧問弁護士との連携業務経験のある方 【歓迎要件】 ・社会保険労務士資格を有している方 ・企業における人事部での管理職経験のある方
給与 年収 550万円~650万円
勤務地 大阪府

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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