仕事内容 | 【職務概要】 事業拡大に向けて、採用面接官を募集します。 採用のプロフェッショナルとして、即戦力から光り輝く原石まで見極めていただきます。自社採用でも、取り扱う職種は営業職、製造職、マーケター職、バックオフィス職など、様々な職種に挑戦できます。 豊富な面接経験を通して、HR業務のプロへと最速で成長できます。 【職務詳細】 ■各部門責任者との打ち合わせ、採用要件定義 ■採用戦略の設計・実行支援 ■ |
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応募資格 | 【必須】※いずれかのご経験がある方 ■法人営業経験 ■人事面接官の経験 ■キャリアアドバイザー・人材コーディネーターなどの経験 ■各求人メディアの使用経験 ■求人制作の経験 ~業界未経験歓迎!人と話すことが好き・人に頼られることが好きな方歓迎!~ 【こんな方を求めてい... |
給与 | 年収 450万円~600万円 |
勤務地 | 東京都港区虎ノ門五丁目1番5号 メトロシティ神谷町 8階 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅 徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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仕事内容 | 【職務概要】 当ポジションでは、既存事業のプロダクト規模拡大、ユーザー数増加にともない、ミドル層の体制強化、および、チームの技術力、サービスの品質向上のため、テックリードエンジニアを募集しています。 主な仕事は、新規参入エンジニアが高速で業務に参画するための、研修などのオンボーディング業務です。 【職務詳細】 ・新卒エンジニアイベント「GA TRYOUT」「GA BootCamp」の企画立案、運 |
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応募資格 | 【必須】 ・エンジニア経験3年以上 ・過去にプログラミングの研修担当や教育をした経験がある方 (OJT担当業務なども含める) ・人とコミュニケーションをとることが好きな方 【尚可】 Webアプリ(バックエンド)、もしくはモバイルアプリの開発、運用経験 ・アーキテクチャリン... |
給与 | 年収 500万円~750万円 |
勤務地 | 【本社】〒106-6290 東京都港区六本木3丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー40階 東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅直結 都営大江戸線、日比谷線「六本木」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:経営状況、配属先の状況等を総合的に勘案し、会社の指定する事業所へ変更と... |
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仕事内容 | 【職務概要】 事業の成長に伴い、人材採用と組織開発の企画実行をお任せできる方を募集しています。 【職務詳細】 ■採用に関する業務 -経営層や各部門とのパートナーシップ構築、ビジネス戦略に基づく人材戦略の策定 -採用戦略の立案と実行(人材要件定義、採用チャネル選定、選考プロセス設計) -採用活動全般の実施(求人原稿作成、スカウト、書類選考、面接、オファー) -採用広報の企画と実行 -オンボーディン |
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応募資格 | 【いずれか必須】 ・中途採用および新卒採用の経験5年以上 ・人事コンサルタント経験3年以上かつ事業会社における採用の経験3年以上 【尚可】 ・エグゼクティブ採用の経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 ・メンバーマネジメントの経験 ・英語でのコミュニケーション力 45歳... |
給与 | 年収 700万円~900万円 |
勤務地 | 東京都 千代田区 神田小川町3-28-5 Axle御茶ノ水102 東京メトロ千代田線「新御茶ノ水」駅 徒歩3分 ※月2回出社あり 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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仕事内容 | 【職務概要】 人事業務全般のプレイングマネージャーとして、採用・育成・労務・評価制度など幅広く担っていただきます。 計6名のチームメンバーをマネジメントしていただきながら、ご自身にも一部プレイヤー(メンバーのサポート)業務をお任せします。 【職務詳細】 ・新卒/中途採用戦略の策定および運用 ・評価制度の運用・改善 ・労務業務サポート及び改善の実行 (勤怠管理・給与計算とりまとめ等の確認業務) |
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応募資格 | 【必須】 下記いずれも必須 ・事業会社での人事業務経験3年以上 ・マネジメント経験 【尚可】 ・ベンチャー企業での就業経験 ・人材・組織開発、人事制度設計・運用、カルチャー浸透施策の企画・実行の経験 ・事業計画をもとに、採用計画・戦略の策定から実行、予実管理の経験 ・Cx... |
給与 | 年収 700万円~900万円 |
勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿4-3-8 KDX恵比寿ビル4F・5F JR山手線「恵比寿」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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仕事内容 | 【職務概要】 コーポレート本部長の下、人事部長(候補)として以下業務をご担当頂きます。 【職務詳細】 各種検討を主導する立場でもありつつ、人事部メンバーをマネジメント頂く プレイングマネジャーとしての役割をお任せします。 【具体的には】 ・中途採用の採用戦略(採用広報やブランディング含む)の企画立案・推進 ・評価・等級などの人事制度設計・運用 ・報酬設計・運用 ・人材開発(タレントマネジメント、 |
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応募資格 | 【必須】 ・人事領域全般(人事企画、採用、労務)のご経験を3年以上お持ちの方 ・自ら課題を発見して解決のための施策を推進した経験 ・人事分野に自身の関心を限定せず、業務をよりよく遂行するために積極的に新しいことを学び、業務に活かした経験 【尚可】 ・製造業での人事経験 ・... |
給与 | 年収 650万円~800万円 |
勤務地 | 東京都中央区八丁堀4-3-8 都営浅草線「宝町」駅から徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 【職務概要】 HRBP担当として、主な業務領域としては以下の通りです。 【職務詳細】 (1)各統括本部へのBP業務 ・各統括本部における、人事戦略コンサルタント機能 ・各統括本部における、目標、評価、処遇、配置、退社に関連する制度の運用 ・各統括本部における従業員対応 ・要員計画 (2)全社横断課題へのアプローチ ・全社の制度、施策、ルールの企画と実行 【本ポジションの魅力】 ★急成長を続 |
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応募資格 | 【必須】 ・事業会社の人事経験3年以上 └課題を見つけ解決案を提案のうえファシリテーションし解決する力のある方 └定量的なアプローチ(データ分析→可視化)にて課題解決に導いた経験のある方 【尚可】 ・HRBP経験 ・人材開発経験 ・事業計画/KPI策定、推進、運用 ・デー... |
給与 | 年収 500万円~750万円 |
勤務地 | 東京都新宿区四谷1-6-1 YOTSUYA TOWERまたはリモート JR中央線「四ツ谷」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 【職務概要】 同社は「有機的連携をもった企業群により、無限にビジネスを生み続ける」というミッションのもと、ヘルスケア・化粧品・医薬品のメーカー、ECソリューション事業、OMO事業、広告代理店事業など様々な事業を展開しています。創業資金わずか40万円から40億円へ急成長し、現在は、IT、美容、病院、食品、東証プライム上場企業との合弁事業など、幅広いビジネスを展開する次世代ベンチャー企業です。 この度 |
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応募資格 | 【必須】 ・人材業界経験(1年以上) ・営業・コンサルティング経験(1年以上) 【尚可】 ・人材紹介業界での経験(RA/CA問わず) ・スタートアップやベンチャー企業での業務経験 ・BtoB営業の経験 ・データ分析やKPI改善の経験 29歳以下 【年齢制限理由】 長期勤... |
給与 | 年収 400万円~600万円 |
勤務地 | 東京都渋谷区神南1-19-4 日本生命渋谷アネックスビル7F 各線「渋谷」駅から徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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仕事内容 | 【職務概要】 HC Center of Excellenceは、組織・人に関わる全社的な課題解決のための戦略の策定と推進を行うチームです。具体的には、ビジネス戦略や、人事領域における世の中やGlobal networkの動きにアンテナを張り、以下の領域においてトレンド、ベストプラクティス、データ分析・活用をもって、関係者とWork togetherしながら、全社・中長期視点で変化を起こします。 【 |
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応募資格 | 【必須】 ・人事業務経験 5年以上 and/or 経営層に対して提案し、自ら企画、実行した経験がある方 ・チームマネジメントの経験 ・英語(TOEIC900点以上:グローバル会議や他テリトリーでのヒアリングができるレベル) ・ビジネスレベルの日本語(日本語検定1級相当)... |
給与 | 年収 500万円~750万円 |
勤務地 | 東京都千代田区大手町1-1-1 東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | 【職務概要】 同社のエンジニア採用を行うチームにて、ジョブカン、ミクチャなどの複数事業、東京、札幌など複数拠点に跨る、新卒・中途のエンジニア採用業務をお任せします。 【職務詳細】 ・採用要件の定義(採用部門からのヒアリング) ・採用設計(各採用チャネルを通した母集団形成) ・採用施策の立案~運営(各種イベント、媒体掲載など) ・求職者面談・面接(選考管理、内定者フォローなど) 採用要件設定~施策 |
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応募資格 | 【必須】 ●いずれかのスキルをお持ちの方 ・事業会社での採用業務経験をお持ちの方(新卒/中途問わず) ・交流会や説明会などのイベント企画~運営の業務経験をお持ちの方 【尚可】 ・エンジニア採用経験をお持ちの方 ・SNSなどを用いたWEBマーケティング経験をお持ちの方... |
給与 | 年収 400万円~600万円 |
勤務地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2-2-1 小田急サザンタワー8F JR線・小田急線・京王線「新宿」駅、南口より徒歩3分 |
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仕事内容 | 【職務概要】 中途採用チームの主力メンバーとして、他メンバーやコンサルタントメンバーと連携しながら中途採用実務全般をお任せいたします。 【職務詳細】 ・採用計画や戦略の立案・実行 ・採用マーケットの調査 ・採用要件の定義 ・選考部門からの課題ヒアリング ・求人票作成 ・各チャネル(エージェント、スカウト、求人媒体、ヘッドハンティング)を利用した母集団形成 ・エージェントや選考部門と |
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応募資格 | 【必須】 ※下記いずれかのご経験をお持ちの方※ ・事業会社にて1~2年程度の採用実務経験(新卒/中途問わず) ・営業経験2年以上(特に人材紹介会社/採用関連サービス提供会社) ★ポジションの魅力★ ・「人」が財産である同社においては数をこなす採用、採用目標人数を達成... |
給与 | 年収 400万円~600万円 |
勤務地 | 東京都千代田区丸の内1-8-1丸の内トラストタワーN館10階 各線「東京」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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仕事内容 | 【職務概要】まずは、各事業会社の日本領域における新卒・中途の採用業務全般をお任せ致します。※具体的にどの領域をお願いさせて頂くかは、相談の上決めさせて頂ければと考えております。 【職務詳細】 ■新卒採用担当:採用人数は毎年10名前後(エンジニア職、ビジネス職合算)と少人数ではありますが、数千名の母集団から厳選した採用を行っています。派手な施策だけではなく学生の選考体験を向上するためのオペレーション |
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応募資格 | 【必須】下記いずれかのご経験 ・広告/マーケティング/人材業界において、営業/人事/広報 のいずれか、および合算してのご経験を3年以上お持ちの方 ・事業会社での新卒採用経験を3年以上お持ちの方 ・人材業界において、WEB広告業界を担当したご経験を3年以上お持ちの方(CA、R... |
給与 | 年収 450万円~650万円 |
勤務地 | 東京都港区六本木6-3-1 六本木ヒルズクロスポイント 各線「六本木」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、下記業務に従事していただきます。 【職務詳細】 ・各種人事制度/施策の企画設計・運用実行 (等級制度・評価制度・報酬制度・階層設計 等) ・人的資本開示対応 ・DE&I推進施策の企画設計・運用実行 【本ポジションの魅力】 IPOを見据えフェーズが移り変わる中で、単一事業から複数事業へと会社が変革していくタイミングでの人事制度設計に携わっていただくポジションです。 経営 |
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応募資格 | 【必須】 ・事業会社の人事もしくは人事/戦略/総合系コンサルティングファームのご経験 ・上記の中で、人事戦略や人事制度の設計をオーナーシップを持って推進したご経験 【尚可】 ・ロジカルに物事を考え、経営陣と建設的な議論をし、業務を推進したご経験 ・100~1000名規模の... |
給与 | 年収 700万円~900万円 |
勤務地 | 東京都目黒区目黒2丁目10-11 目黒山手プレイス 8階 各線「目黒」駅徒歩9分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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仕事内容 | ===★ポジションの魅力★=== ・建設業界というレガシー産業の課題を解決する社会的価値のあるサービスです ・スタートアップという立場から大手企業や行政との連携も進んでおり、手触り感を持って世の中をよくしていると言えると思います ・サービスは急成長中。マーケットからの期待はもちろん、その需要も大きく、ダイナミックにサービスが成長していく過程を感じていただけます 【職務概要】 今回は組織拡大フェー |
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応募資格 | 【必須】 ・事業会社での中途採用の経験 ・人事ではなくとも採用にコミットメントしてきたご経験 ・人材紹介エージェントで3年以上経験し、事業会社の採用フローを理解している 【尚可】 ・100名以上規模のベンチャー企業での採用経験 ・スカウトやエージェント以外の手法での採用経... |
給与 | 年収 500万円~750万円 |
勤務地 | 東京都新宿区西新宿6丁目18番1号 住友不動産新宿セントラルパークタワー14階 都営大江戸線「都庁前」駅より徒歩5分、東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅より徒歩8分、各線「新宿」駅西口より徒歩13分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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仕事内容 | ===★ポジションのやりがい★=== ・建設業界というレガシー産業の課題を解決する社会的価値のあるサービスです ・スタートアップという立場から大手企業や行政との連携も進んでおり、手触り感を持って世の中をよくしていると言えると思います ・サービスは急成長中。マーケットからの期待はもちろん、その需要も大きく、ダイナミックにサービスが成長していく過程を感じていただけます 【職務概要】 組織の拡大フェー |
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応募資格 | 【必須】 ・HRBPとして事業部門の成長に貢献した経験 ・事業会社における組織開発や人材開発の経験(2年以上) ・課題をベースに思考し、改善アクションまで実行できる方 【尚可】 ・人事制度の設計、運用経験(評価/給与/規程/組織) ・ベンチャーから成長企業まで幅広い人事業... |
給与 | 年収 500万円~750万円 |
勤務地 | 東京都新宿区西新宿6丁目18番1号 住友不動産新宿セントラルパークタワー14階 都営大江戸線「都庁前」駅より徒歩5分、東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅より徒歩8分、各線「新宿」駅西口より徒歩13分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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仕事内容 | 【職務概要】 採用業務をご担当いただきます。 企業の採用担当として、裁量を持って働きたい方にお勧めのポジションです。 【職務詳細】 求職者/社内メンバーとの日程調整や合否連絡等、採用にまつわる事務業務全般を行っていただきます。 ・母集団形成 ・求人媒体の掲載・管理 ・応募者管理 ・エージェントコミュニケーション ・スカウト送付 ・カジュアル面談実施 ・内定後処理など ◎ご希望やご経験に応じて、 |
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応募資格 | 【必須】 ・採用または採用アシスタント実務経験:2年以上 ※RPO可 ・正社員経験:1年以上 ・パソコンを使った業務をする上で、基本的なスキルがあること └パソコンの基本操作、タイピング、Web検索、チャットやメール等が使えること ・ Excelまたはスプレッドシートを使用... |
給与 | 年収 400万円~500万円 |
勤務地 | 東京都文京区本郷1-33-13 春日町ビル7階 都営大江戸線「本郷三丁目」駅徒歩9分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所、労働者の自宅での勤務(テレワークを行う場所を含む) |
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仕事内容 | ====☆おすすめポイント☆============== ・大手Gの安定基盤であり、業界トップクラスのハウスメーカー! ・直近5年の中途入社の定着率は97.3%! ・年間休日121日、完全週休二日制! ・大手ならではの充実した福利厚生があります!(持家・借上社宅の大部分を補助/資格取得支援/語学研修プログラム(留学等)/子供が6年生まで時短勤務可能/キャリアチャレンジ制度等 =========== |
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応募資格 | 【必須】 ■従業員規模500名以上の事業会社で人事制度企画~推進の経験(3年以上) ■戦略人事コンサル等で人事関連プロジェクト経験のある方 【尚可】 ■プロジェクトマネジメント経験、または相応する経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点... |
給与 | 年収 700万円~900万円 |
勤務地 | 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング 都営地下鉄各線「神保町」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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仕事内容 | 【職務概要】 テックタッチの事業成長の鍵を握る”採用”にコミットいただき、 今後の組織と事業の成長をリードしていただきます 急成長中のDX SaaSベンチャー(IPO準備中)の新規事業、AICentral事業部の採用人事として、(特にエンジニア職種の)中途採用全般をお任せいたします。 【職務詳細】 <業務の一例> ・エンジニア職の中途採用業務(メインミッション) ・ビジネス職の中途採用 |
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応募資格 | 【必須】 以下のご経験が2年以上あること ・IT企業でのエンジニア採用のご経験 ・人材紹介会社でのRA/CA(エンジニア職種)のご経験 <このポジションの魅力> ・優秀な人材獲得という側面から、組織と事業の成長に携わることができます。 ・様々なステークホルダーと関わり... |
給与 | 年収 450万円~650万円 |
勤務地 | 東京都 中央区 銀座 8-17-1 PMO銀座 2 5階 週2ペースでの出社を想定しております。 都営大江戸線「汐留」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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仕事内容 | 【職務概要】 同社の採用担当として、NYC の採用活動全般(スタッフ、幹部クラス)や投資先企業の採用活動支援(スタッフ、幹部、社長クラス)を行っていただきます。 【職務詳細】 ・求人票作成、面接、クロージング、フォローアップ ・リファラル及びダイレクトリクルーティングの企画/実行 ・各チャネルのマネジメント及びエージェントとのリレーション構築 ・採用広報 ☆自社採用だけでなく投資先の幹部、社長 |
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応募資格 | 【必須】 ・大卒 ・社会人経験1年以上(第2新卒可) ・下記いずれかの経験が1年以上ある方 -無形商材の営業 -採用業務 -人材紹介会社、顧問紹介会社 での人材紹介業務 【尚可】 ・マルチタスクの経験を積んでいる方 ・事業会社での人事業務(採用経験は問わない) 3... |
給与 | 年収 400万円~500万円 |
勤務地 | 東京都中央区新川1-6-11 東京メトロ日比谷線「茅場町」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所 |
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仕事内容 | 社内外の窓口として採用業務から、人材育成、制度導入運用、情報システム管理等人事・総務領域にて幅広くご担当いただきます。 ※総合職としての採用のため、他の部門や職種へ異動となる場合がございます。 <<人事業務>> ■採用業務(中途採用のみ) ・採用方針策定・実行、採用進捗管理・面接対応(日程調整や連絡・調整業務含む)・契約書作成、書類管理・求人票作成、求人媒体の運用・紹介会社との連絡対応・入社対応 |
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応募資格 | 【必須】 ・人事経験3年以上お持ちの方 【尚可】 ・総務経験をお持ちの方 ・社内システム等の問い合わせ窓口のご経験のある方(社内/社外含む) ※管理部門のゼネラリストとして幅広い業務にチャレンジしていきたい方を歓迎します! ★★同社の魅力★★ ・メンバーは全員が中途... |
給与 | 年収 500万円~650万円 |
勤務地 | 東京都中央区銀座6-2-1Daiwa銀座ビル7F 丸ノ内線「銀座」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、労務業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・人事管理:入社、昇降給、異動、休職、退職などの手続き、配属表、組織図メンテナンス ・給与管理:給与計算、手当、住民税、年末調整、企業型DC ・契約管理:雇用契約更新、切替、終了の手続きと管理 ・労働時間管理:出勤・退勤時間、休暇、残業などの労働時間の管理 ・労働法規制遵守:労働基準法や労働契約法などの法令を遵守するための対応 |
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応募資格 | 【必須】 ・100~300人規模の企業での労務経験3年以上 (年間を通じて労務業務として必要な業務内容を理解しており、実作業の経験もある) ・PCスキル Excel:四則演算、SUMIF、VLOOKUP、ピボットテーブルを問題なく使えるレベル Word:文字入力、レイアウト... |
給与 | 年収 450万円~600万円 |
勤務地 | 東京都品川区東品川2-2-24 天王洲セントラルタワー12F 東京モノレール羽田空港線「天王洲アイル」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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北海道・東北 | 北海道(194)| 青森県(49)| 岩手県(57)| 宮城県(142)| 秋田県(55)| 山形県(52)| 福島県(69)| |
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関東 | 茨城県(114)| 栃木県(83)| 群馬県(97)| 埼玉県(345)| 千葉県(204)| 東京都(5,907)| 神奈川県(573)| |
北陸・北信越 | 新潟県(119)| 山梨県(77)| 長野県(72)| 富山県(79)| 石川県(72)| 福井県(59)| |
東海 | 岐阜県(98)| 静岡県(280)| 愛知県(545)| 三重県(82)| |
関西 | 滋賀県(89)| 京都府(175)| 大阪府(784)| 兵庫県(227)| 奈良県(56)| 和歌山県(56)| |
中国・四国 | 鳥取県(39)| 島根県(58)| 岡山県(142)| 広島県(137)| 山口県(78)| 徳島県(77)| 香川県(77)| 愛媛県(71)| 高知県(40)| |
九州 | 福岡県(262)| 佐賀県(49)| 長崎県(54)| 熊本県(91)| 大分県(49)| 宮崎県(46)| 鹿児島県(46)| 沖縄県(67)| |
海外 | アジア(0)| 中近東・アフリカ(0)| ヨーロッパ(0)| 北米(0)| 中南米(0)| オセアニア(0)| 海外(14)| |