| 仕事内容 | 【職務概要】 工場の採用業務全般：新卒（高卒）採用・中途採用・パート採用等における、採用手法の検討から実行まで一連の業務を担当します。 【職務詳細】 ・採用手法の検討 ・求人媒体の選定 ・周辺の高校・専門学校・大学等への学校訪問、会社資料送付 ・面接対応（最初はセフコフーズの担当者とパート面接から入り～社員面接も対応頂く予定です） ・応募者対応【書類選考～日程調整～入社までのクロージングまで】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事部門（採用業務）の経験 ・普通自動車第一種運転免許 【尚可】 ・FSSC22000の知見 ・監査対応の経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 茨城県龍ヶ崎市向陽台1-1-1 関東鉄道竜ケ崎線「竜ヶ崎」駅より車で16分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 「日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる」というビジョン実現に向け、人材・組織面から経営に伴走する人事（採用担当）を募集します。 【職務詳細】 ・職種ごとの採用戦略・採用フローの検討 ・募集要項の作成、スカウトなど候補者の集客、書類選考 ・面接やカジュアル面談での候補者への動機付け、内定面談・フォロー ・採用活動におけるKPIの設定、進捗状況の確認・改善 ※面接日程の調整な |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・大卒以上 ※人事や、人材紹介エージェントなどの経験は不要です。 【ポジションの魅力】 ▼会社の成長に直結する優秀な人材を見出す達成感 ▼多様な職種に携わる幅広い経験とキャリアアップ ▼質にこだわった採用を追求 ▼大きな裁量権と経営層に近い環境 39歳以下 【... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区北一条西一丁目６番地 さっぽろ創世スクエア25階 地下鉄各線「大通」駅より徒歩4分（地下直結） 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同院・事務部にて、人事総務として下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ・労務（社会保険対応、入退社手続き、休職手続き等） ・給与計算 ・経理・会計 ・施設管理、備品管理、営繕対応 ・行政対応、各種報告対応、各種委員会出席、他 ◇職員との良好な関係を築きつつ、法令遵守の重要性を伝えることが大切な役割となります。 ◇仕事のやりがい・面白さ 職員から頼りにされるやりがいのある仕事で |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事労務経験5年以上、給与計算ができる方 【尚可】 ・医療機関での勤務経験のある方 ＜人員構成＞ 部長含め4名が在籍しております。 （部長：1名、正職員：2名 パート：1名） 年齢層は40代～50代 前職は金融機関など様々な経歴の方が働いています。 45歳... |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 愛媛県松山市六軒家町4-20 伊予鉄道高浜線「古町」駅から徒歩11分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 Hondaのありたい姿を実現するために 本社、国内外 の研究所、製作所など様々な事業所において 以下に関する企画業務 から実務・運用まで担当頂きます。 ※入社後のメイン業務はご経験、志向性に応じて決定いたします。 【職務詳細】 ・人事（配置・評価・処遇、採用、人事企画 等） ・労務（労務管理、給与・社保、福利厚生施設・制度 等） ・教育研修（人材育成施策、自己研鑽・啓発 等） ※ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ●人事関連業務経験（4～10年経験） ●人事労務領域におけるなんらかの企画経験（制度企画、労務企画など） ※経験業界不問 【尚可】 ●採用・人材育成領域以外の人事労務経験 ●何らかの改善提案を行いながら業務に取り組んだ経験 ●日常会話レベル以上の英語力 35歳... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 三重県鈴鹿市御薗町字加用1810-1 伊勢鉄道「徳田」駅より車で7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 川崎重工業製ロボットを導入されたお客様に対しての技術講師およびその関連業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ■ロボットスクール講師とは： 法令により、ロボット操作には所定の資格（所定講習修了）が必要です。法令に則った所定時間および所定項目に関して、座学や操作等の実習（安全講習、手動操作説明、プログラム研修等）を提供します。 ■具体的な業務内容： ・ロボットの安全、操作、教示 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・ホスピタリティ、コミュニケーション力に優れた方 ・人に教えることが好き・得意な方 ・前向きに新しい技術・スキル習得に励むことが出来る方 ・普通自動車運転免許（ペーパードライバー不可） 【尚可】 ・英語力（海外の受講者に対してのリモート教育対応） ・機械・電気エン... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市西区櫨谷町松本234番地 JR神戸線「明石」駅よりバス20分 神戸市営地下鉄西神・山手線「西神中央」駅よりバス15分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、組織・人事管理、労務管理、従業員支援を中心に、部門方針の実現と課題解決を推進する業務をお任せします。 【職務詳細】 ■組織・人事(社員・派遣社員等)管理 ・管轄する部門の方針実現に向けた組織編成・人事異動の実施 ・管轄する部門の中長計実現に向けた人員計画・育成計画の検討・実行 ・従業員エンゲージメント向上に関する施策の起案・実行 ・上記に関連する資料の作成、各種会 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記3点をいずれも満たすこと ・上場企業における組織編成、人事異動、労働時間管理を行った経験がある方 ・人事制度、評価制度の運用を行ったことがある方 ・Excel、Word、PowerPointを活用して業務遂行が可能な方 【尚可】 ・人事制度、評価制度の企画... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 福岡県北九州市八幡西区黒崎城石2番1号 JR各線「黒崎」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 クラウド型コールシステムやCTIの開発・提供を行っている同社にて、人事・採用業務をお任せします。 同社は、事業の成長を支える「人」を大切にし、社員一人ひとりがやりがいを持って働ける環境づくりに力を入れています。 採用業務に加え、人材開発や組織開発にも関わり、組織の成長に貢献したい方を募集しています。 【職務詳細】 ■採用 ・採用計画とスケジュールの策定 ・採用戦略の立案と実行 ・新卒 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記いずれかのご経験 ・事業会社での採用実務経験：１年以上 ・人材業界でRA／CAのご経験：１年以上 【尚可】 ・チームリーダーやマネジメントのご経験 ・新卒／中途採用計画の設計のご経験 ・組織開発施策の企画実行のご経験 ・ダイレクトリクルーティングや採用広報の... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区備後町3-4-1 EDGE備後町9階 大阪メトロ御堂筋線「本町」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、総務・労務関連業務を担当します。 【職務詳細】 ・勤怠管理、給与計算、年末調整 ・入社退社手続き ・社会保険制度の手続き ・就業規則の管理、福利厚生の管理 ・健康診断の手配 ・社内行事の企画運営及びスケジュール管理 ・備品管理 ・電話対応 ※まずは同社グループのホテル・飲食店を担当し、徐々に業務を覚えていくイメージとなります。 【おすすめポイント】 ・多くのことを学べる |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・総務もしくは労務の経験 ・本業種での業務経験 【尚可】 ・同業界での就業経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市中央区海岸通6番地建隆ビル2F JR神戸線「元町」駅徒歩10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 本募集チームは、チームリーダーの下2名のメンバーで組成しています。企業の長期的な成功を共に築き、成長を続けることができる仲間を募集いたします。同社の戦略的な採用活動を推進していただきます！ 【職務詳細】 ・母集団形成最適化の戦略立案 ・事業部門からの採用ニーズヒアリング、求人作成 ・求人広告やダイレクトリクルーティング等の採用選定～カジュアル面談対応、運用フロー設計 ・ATS管理、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社における中途採用業務のご経験（2年以上） ・事業会社の採用業務のご経験＋人材紹介会社の法人営業のご経験（2年以上）※人材紹介会社の法人営業経験のみで事業会社の中途採用業務未経験の方は対象外とします。 以下のご経験をお持ち... |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 徳島県徳島市寺島本町西1-5 アミコ東館6階 各線「徳島」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 採用業務全般をお任せします。 主には、店舗運営（店長／エリアマネージャー候補）や法人営業、マーケターなどの中途採用に携わっていただく予定です。 【職務詳細】 ・中途採用の採用計画の立案および採用プロセス全般の設計・管理 ・求人票作成および母集団形成 ・面談・面接実施および選考プロセスの改善提案 ・内定者フォロー ・入社後の定期的なスタッフ面談や課題の抽出、管理職への改善提案の実施 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 採用業務の実務経験1年以上 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 静岡県静岡市葵区追手町3-11 しずおか焼津信用金庫追手町ビル2F 静岡鉄道静岡清水線「新静岡」駅徒歩5分 JR東海道本線「静岡」駅徒歩15分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 社員育成、採用活動、勤怠管理、給与計算関係、年度労務費予算計画作成、その他人事系に関する職務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・高校、高専、専門学校への採用活動、中途採用活動、グル－プ採用活動（大学訪問支援など） ・インタ－ンシップ受入、入社時研修対応、採用選考試験対応 ・工場従業員の勤怠管理（早出残業等が特定の従業員に偏っている場合への対応）、年次有給休暇取得状況管理 ・工場従 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事に関する業務の経験 ・基本的なPCスキル（Excel、Word） 【尚可】 ・人事業務（採用や教育など）経験者の方 ・Excelマクロなどの知識のある方 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのな... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 広島県呉市広末広2-1-1 JR呉線「広」駅 徒歩12分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 注文住宅・リフォーム・不動産・インテリア雑貨ショップ・サウナ事業を運営している「石山工務店」きたえるーむ旭川５拠点を有する「弥栄」を子会社に抱える人事（採用）・総務スタッフとして、下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ・採用業務： 石山工務店を中心とした子会社の新卒・中途採用に係る業務（求人票作成、会社説明会実施、応募者対応～入社までのフォロー対応）、SNS運用、その他諸業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・管理部門にて何かしらの実務経験をお持ちの方（人事・総務・経理・財務・法務・経営企画・情報システム等） 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象とし... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 北海道旭川市東４条８丁目１－１５ JR北海道「新旭川」駅より車で4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 組織運営、管理部門の中核を担う人事総務グループの一員で以下を担当いただきます。 【職務詳細】 ・人事／労務管理（採用／社保手続き／勤怠／安全衛生） ・就業規則の改定、法改正に対する社内制度の改正 ・採用業務、人材育成施策、タレントマネジメント ・総務、法務、ガバナンス、契約管理?等 ■同社の特徴： 2007年8月にJSRグループ企業として発足した同社。 JSRグループが誇る超微細 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事労務の実務経験をお持ちの方 ・給与計算、社会保険等の実務経験をお持ちの方 【尚可】 ・メーカーでの人事労務実務のご経験 ・経理領域（PL／BSの理解、工業簿記）の知識 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 山梨県北杜市大泉町西井出8565 JR中央本線「小淵沢」駅 車で20分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の総務部にて人事・広報担当をお任せします。 【職務詳細】 ＜採用活動＞ ・新卒採用活動 ・中途採用活動 ・パート社員採用活動 ・派遣社員の採用活動 ＜広報活動＞ ・TVCMの管理 ・広報誌の作成（年4回） ※来客対応など一部総務業務も含まれます。 ＜企業のおすすめポイント＞ 創業約70年の歴史とノウハウを誇るアルミ製折戸の老舗総合メーカーで、複数のハウスメーカーからのOE |
|---|---|
| 応募資格 | ★☆★☆必須要件なし★☆★☆ 【尚可】 ・決算書の内容がわかる方 ・総務業務経験 ・人事業務経験 34歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 福井県鯖江市熊田町1-100 福井鉄道「西鯖江」駅徒歩15分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 間接（事務・技術）人財を中心とした採用の企画から実務までをご担当いただきます。入社後は下記の業務をお願いしますが、ローテーションも考えているため、人事としてのスキル／キャリアアップを図ることもできます。 ※希望や適性を考慮し、キャリアまたは新卒採用のどちらかをまずはお願いする予定です。 【職務詳細】 ・採用戦略の立案と実行 ・全部門へのヒアリング、採用決定のための相談、求人票作成 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・主体的に課題解決を進めてきた経験 【尚可】 ・ビジョンに共感している方 ・人事のキャリアを強く希望している方 ・製造業での経験 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市中央区磯上通5丁目1番28号 LILLY PLAZA ONE BLDG. 5階 JR東海道本線「三ノ宮」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて人事戦略の企画立案をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・グローバル経営を支えるグローバル人事戦略の企画立案 ・グローバルな人材マネジメントポリシーにもとづいた各種施策の展開 ・人事制度、報酬制度その他関連する施策の構築 ※上記のうち、ご経験のある分野から従事いただきます。 【やりがい・魅力】 ・業界的にも大きな変革が求められている中、人事部門への経営からの注目度が増して |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事の実務経験をお持ちの方（人事制度／報酬制度） 【尚可】 ・企業の人事での実務経験5年以上 ・人事系コンサルティングファームでの実務経験5年以上 ・業務上で海外拠点等との接点のある実務経験のある方 ・社会保険労務士、キャリアコンサルなどの有資格者 ★こんな... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 静岡県磐田市新貝2500 東海道本線「御厨」駅より徒歩18分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、人事担当として下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・人事関連規程の改定、運用、整備 ・社内労務コンプライアンス対応の体制整備 ・顧問社労士事務所、労働局等との折衝業務 【組織構成】 総務人事部（部長1名40代男性）-人事労務課（課長 部長兼務 40代女性1名 30代男性1名・女性1名 20代女性1名） 【ポジションの魅力】 ・メンバーをまとめるマネジメントスキ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ※下記いずれかを満たす方 ・管理部門でのマネジメント経験がある方 ・人事労務の経験をお持ちの方で、マネジメントをやりたい、もしくはマネジメント経験がある方 【尚可】 ・社会保険労務士事務所勤務経験 ・派遣会社、介護事業会社での労務／法務の経験 ※幅広い世代の方... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区栄4-16-33 日本経済新聞社名古屋支社ビル5F 地下鉄東山線「栄」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、産業車両（フォークリフト・物流機器）サービススタッフ・トレーナー向けサービス技術研修の企画・開発・実施をお任せします。 【職務詳細】 ■サービススタッフ・トレーナー向けサービス技術研修の企画・開発・実施 ■「トヨタ産業車両サービス技能検定」（厚生労働省認定） 「トヨタ物流システムサービス技能検定」の学科・実技試験問題の作成・審査 ■「トヨタL＆F全国販売店サービス技能コン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・単独ではなく、チームで協同しながら仕事・プロジェクトを進めた経験 【下記のうち、いずれか必須】 ・フォークリフトなど産業車両業界における勤務経験 ・産業用機械業界における勤務経験 ・建設用機械（ex.パワーショベル・ブルドーザーなど）業界における勤務経験 ・新... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東知多工場工場（愛知県半田市日東町4番15） 名鉄河和線「知多半田」駅より車で13分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて人事・総務のお仕事をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・社内文書および固定資産の管理業務 ・各種規程・制度類の整備および運用 ・オフィスファシリティや社内設備の管理運用（レイアウト調整、移転対応など含む） ・勤怠管理・給与計算などの労務業務全般 ・入社・退職時の手続き、健康診断の手配・管理など従業員サポート業務 ・上記に関連する人事総務全般業務 【得られる経験・魅力】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・総務業務の実務経験3年以上 ・オフィスファシリティ対応経験（移転・増床などの実務経験） ・人事または労務の実務経験（年数不問） 【尚可】 ・規程改定実務、または社内会議体の運営経験 ・人材採用や人材育成（研修、キャリア開発）の業務経験 45歳以下 【年齢制限... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 徳島県徳島市寺島本町西1-5 アミコ東館6階 各線「徳島」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社は、人材を最も重要な資産と考え、会社の成長を支える人事チームの新たなメンバーを募集しています。労務管理、採用活動、人材育成など、あなたのスキルと経験を活かせるフィールドで活躍していただけます。 【職務詳細】 ■労務：給与計算、勤怠管理（約200名） ・社会保険手続き ・年末調整対応（WEBシステム） ・年次労務関連業務（社労士法人対応） ・人事労務関連業務の改善 ・人 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下いずれかのご経験を2年以上お持ちの方 ・労務業務経験（給与計算・社会保険手続き） ・採用業務経験（新卒・中途不問） ・人事制度管理・運用経験 【尚可】 ・200名規模の企業での就業経験 ・総務業務経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 徳島県徳島市寺島本町西1-5 アミコ東館6階 各線「徳島」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 北海道・東北 | 北海道（227）｜ 青森県（47）｜ 岩手県（55）｜ 宮城県（160）｜ 秋田県（54）｜ 山形県（52）｜ 福島県（71）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（114）｜ 栃木県（89）｜ 群馬県（82）｜ 埼玉県（353）｜ 千葉県（210）｜ 東京都（5,765）｜ 神奈川県（524）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（127）｜ 山梨県（76）｜ 長野県（85）｜ 富山県（88）｜ 石川県（75）｜ 福井県（63）｜ |
| 東海 | 岐阜県（95）｜ 静岡県（251）｜ 愛知県（569）｜ 三重県（78）｜ |
| 関西 | 滋賀県（83）｜ 京都府（177）｜ 大阪府（741）｜ 兵庫県（219）｜ 奈良県（53）｜ 和歌山県（55）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（40）｜ 島根県（55）｜ 岡山県（167）｜ 広島県（155）｜ 山口県（91）｜ 徳島県（81）｜ 香川県（93）｜ 愛媛県（67）｜ 高知県（40）｜ |
| 九州 | 福岡県（292）｜ 佐賀県（47）｜ 長崎県（56）｜ 熊本県（78）｜ 大分県（45）｜ 宮崎県（47）｜ 鹿児島県（46）｜ 沖縄県（61）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（9）｜ |
